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Desarrollo Humano

Humano yy
Desarrollo
Responsabilidad Social
Social de
de
Responsabilidad
la Empresa
Empresa
la
CURSO DE FUNDAMENTOS DE LA COOPERACIN PARA EL DESARROLLO- ETSIT
5 de Noviembre de 2009

RSCRSC
enenRed
Red

Los efectos de la globalizacin econmico-financiera

RSC en Red

Los efectos de la globalizacin econmico-financiera


El proceso actual de globalizacin est produciendo
grandes desequilibrios, tanto entre los pases como
dentro de ellos. Efectivamente, se crea riqueza, pero
hay muchos pases y personas que no slo no se
estn beneficiando, sino que sus condiciones de vida
estn empeorando. Adems, su capacidad para
influir en este proceso es nula.

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Los efectos de la globalizacin econmico-financiera


El proceso actual de globalizacin est produciendo
grandes desequilibrios, tanto entre los pases como
dentro de ellos. Efectivamente, se crea riqueza, pero
hay muchos pases y personas que no slo no se
estn beneficiando, sino que sus condiciones de vida
estn empeorando. Adems, su capacidad para
influir en este proceso es nula.
La globalizacin no ha conseguido responder a las
expectativas de los ms desfavorecidos, muchos de
los cuales viven en el limbo de la economa informal,
sin derechos legales, subsistiendo de manera
precaria en los mrgenes de la economa global y
con pocas posibilidades de subvertir esta situacin.
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Desarrollo sostenible y Desarrollo Humano. Conceptos

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Desarrollo sostenible y Desarrollo Humano. Conceptos


El gran reto de la globalizacin es ser compatible con
el desarrollo humano y el desarrollo sostenible.

RSC en Red

Desarrollo sostenible y Desarrollo Humano. Conceptos


El gran reto de la globalizacin es ser compatible con
el desarrollo humano y el desarrollo sostenible.
Es difcil definir cules son las necesidades de una
sociedad y/o de sus grupos de inters.

RSC en Red

Desarrollo sostenible y Desarrollo Humano. Conceptos


El gran reto de la globalizacin es ser compatible con
el desarrollo humano y el desarrollo sostenible.
Es difcil definir cules son las necesidades de una
sociedad y/o de sus grupos de inters.
El PNUD define el desarrollo humano como:
El proceso de expansin de las capacidades de las
personas que amplan sus opciones y oportunidades".

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Desarrollo sostenible y Desarrollo Humano. Conceptos

El gran reto de la globalizacin es ser compatible con el


desarrollo humano y el desarrollo sostenible.

Es difcil definir cules son las necesidades de una sociedad y/o


de sus grupos de inters.

El PNUD define el desarrollo humano como:


El proceso de expansin de las capacidades de las personas
que amplan sus opciones y oportunidades".

Segn el Informe Brutland se entiende por desarrollo sostenible


el que conduzca al crecimiento econmico, a la elevacin de la
calidad de vida y al bienestar social, sin agotar la base de los
recursos naturales renovables en que se sustenta, ni deteriorar el
medio ambiente o el derecho de las generaciones futuras a
utilizarlo para la satisfaccin de sus propias necesidades".

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

RSC en Red

Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

RSC en Red

Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

4.

Reducir la mortalidad infantil

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

4.

Reducir la mortalidad infantil

5.

Mejorar la salud materna

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

4.

Reducir la mortalidad infantil

5.

Mejorar la salud materna

6.

Combatir el VIH/SIDA, el paludismo y otras enfermedades

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

4.

Reducir la mortalidad infantil

5.

Mejorar la salud materna

6.

Combatir el VIH/SIDA, el paludismo y otras enfermedades

7.

Garantizar la sostenibilidad del medio ambiente

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Los Objetivos de Desarrollo del Milenio


1.

Erradicar la pobreza extrema y el hambre.

2.

Lograr la enseanza primaria universal.

3.

Promover la igualdad entre gneros y la autonoma de la mujer

4.

Reducir la mortalidad infantil

5.

Mejorar la salud materna

6.

Combatir el VIH/SIDA, el paludismo y otras enfermedades

7.

Garantizar la sostenibilidad del medio ambiente

8.

Fomentar la asociacin mundial para el desarrollo

RSC en Red

Por qu es importante la RSE?

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Por qu es importante la RSE?

Con estos conceptos como desafo bsico para el desarrollo, hablar


de sostenibilidad social y ambiental requiere una ampliacin de la
perspectiva de intervencin de cada uno de los actores sociales,
entre ellos las empresas.

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Por qu es importante la RSE?

Con estos conceptos como desafo bsico para el desarrollo, hablar


de sostenibilidad social y ambiental requiere una ampliacin de la
perspectiva de intervencin de cada uno de los actores sociales,
entre ellos las empresas.

En nuestro contexto econmico, los grandes capitales y empresas


multinacionales tienen un importante papel que jugar ya que
pueden promover (pero tambin impedir o incluso perjudicar), el
desarrollo de polticas tanto a nivel nacional como internacional,
que favorezcan un desarrollo mas equilibrado y sostenible, la
erradicacin de la pobreza y el derecho a una vida digna.

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Por qu es importante la RSE?

Con estos conceptos como desafo bsico para el desarrollo, hablar


de sostenibilidad social y ambiental requiere una ampliacin de la
perspectiva de intervencin de cada uno de los actores sociales,
entre ellos las empresas.

En nuestro contexto econmico, los grandes capitales y empresas


multinacionales tienen un importante papel que jugar ya que
pueden promover (pero tambin impedir o incluso perjudicar), el
desarrollo de polticas tanto a nivel nacional como internacional,
que favorezcan un desarrollo mas equilibrado y sostenible, la
erradicacin de la pobreza y el derecho a una vida digna.

Paralelamente, las TIC estn favoreciendo una globalizacin de la


informacin y el aumento de una conciencia glocal (global y local)
sobre estos crecientes desequilibrios, que resultan ticamente
inaceptables y polticamente insostenibles.

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De un esquemas de poder sobrevenido

Globalizacin econmica

Modelos de hiperconsumismo
global

Debilitamiento de los Estados

Ausencia de organismos
multilaterales de contrapeso
real

A un esquema de responsabilidad coherente

El nuevo rol de las empresas

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Un nuevo contexto empresa-sociedad: El reto de la sostenibilidad

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Un nuevo contexto empresa-sociedad: El reto de la sostenibilidad

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Un nuevo contexto empresa-sociedad: El reto de la sostenibilidad

Partimos de una premisa:


Reconocer y analizar lo que est en juego:
estamos inmersos en una sociedad retada
la sostenibilidad del ecosistema,
la lucha contra la desigualdad y la pobreza,
la convivencia intercultural,
la calidad en el empleo,
la democracia global.

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Responsabilidad Social Empresarial

Qu sabes de la RSE?
Tienes alguna opinin
de partida?

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Visin (1) sobre la RSE:

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Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas

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Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas
9La RSE es un gasto que alguien paga

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Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas
9La RSE es un gasto que alguien paga
9Si los directivos se dedican a responsabilidades sociales
Lo estarn haciendo con recursos que no son suyos
Perjudicando a los accionistas, a los empleados o a los clientes
Invadiendo competencias que no les corresponden

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Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas
9La RSE es un gasto que alguien paga
9Si los directivos se dedican a responsabilidades sociales
Lo estarn haciendo con recursos que no son suyos
Perjudicando a los accionistas, a los empleados o a los clientes
Invadiendo competencias que no les corresponden
9Slo las personas o las Administraciones Pblicas son sujetos
capaces de asumir responsabilidades sociales

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas
9La RSE es un gasto que alguien paga
9Si los directivos se dedican a responsabilidades sociales
Lo estarn haciendo con recursos que no son suyos
Perjudicando a los accionistas, a los empleados o a los clientes
Invadiendo competencias que no les corresponden
9Slo las personas o las Administraciones Pblicas son sujetos
capaces de asumir responsabilidades sociales
9A las empresas les corresponde ganar tanto como sea posible,
dentro de la ley y las buenas costumbres

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (1) sobre la RSE:
9Los directivos son meros agentes de los accionistas
9La RSE es un gasto que alguien paga
9Si los directivos se dedican a responsabilidades sociales
Lo estarn haciendo con recursos que no son suyos
Perjudicando a los accionistas, a los empleados o a los clientes
Invadiendo competencias que no les corresponden
9Slo las personas o las Administraciones Pblicas son sujetos
capaces de asumir responsabilidades sociales
9A las empresas les corresponde ganar tanto como sea posible,
dentro de la ley y las buenas costumbres
9Si la RSE tiene sentido es como herramienta de marketing

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Responsabilidad Social Empresarial

y, sin embargo, hay preguntas


incmodas:

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Responsabilidad Social Empresarial

y, sin embargo, hay preguntas


incmodas:
9Tiene la empresa que respetar
solamente los deseos de los accionistas?

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial

y, sin embargo, hay preguntas


incmodas:
9Tiene la empresa que respetar
solamente los deseos de los accionistas?
9Qu quieren los propietarios?, qu
buscan los empleados?

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial

y, sin embargo, hay preguntas


incmodas:
9Tiene la empresa que respetar
solamente los deseos de los accionistas?
9Qu quieren los propietarios?, qu
buscan los empleados?
9Maximizar el beneficio, crear valor, pero
a corto, medio, largo plazo?

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Sostenibilidad y rentabilidad

RSC en Red

Sostenibilidad y rentabilidad
Plazo temporal

Coste / Beneficio

Objetivo de la actividad

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Sostenibilidad y rentabilidad
Plazo temporal

Coste
explcito
Beneficio
explcito

Coste
oculto
Beneficio
oculto Coste / Beneficio

Objetivo de la actividad

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Sostenibilidad y rentabilidad
Plazo temporal

Largo
Medio
Corto
Coste
explcito
Beneficio
explcito

Coste
oculto
Beneficio
oculto Coste / Beneficio

Objetivo de la actividad

RSC en Red

Sostenibilidad y rentabilidad
Plazo temporal

Largo
Medio
Corto

Dueo

Coste
explcito
Beneficio
explcito

Coste
oculto
Beneficio
oculto Coste / Beneficio

Organizacin
Sociedad
Humanidad
Objetivo de la actividad

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Fundamentos:

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Fundamentos:
9

Es una manera de gestionar el negocio que:

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Fundamentos:
9

Es una manera de gestionar el negocio que:


Pretende establecer un dilogo abierto y transparente entre la empresa y
todos sus grupos de inters (stakeholders -partes que se ven afectadas
por su actividad).

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Fundamentos:
9

Es una manera de gestionar el negocio que:


Pretende establecer un dilogo abierto y transparente entre la empresa y
todos sus grupos de inters (stakeholders -partes que se ven afectadas
por su actividad).
Obligndola a responsabilizarse y a rendir cuentas del resultado de sus
actos a la sociedad.

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Fundamentos:
9

Es una manera de gestionar el negocio que:


Pretende establecer un dilogo abierto y transparente entre la empresa y
todos sus grupos de inters (stakeholders -partes que se ven afectadas
por su actividad).
Obligndola a responsabilizarse y a rendir cuentas del resultado de sus
actos a la sociedad.

Debe contribuir a la consecucin de los objetivos, misin y visin

de la empresa e integrarse en su planificacin estratgica.

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Responsabilidad Social Empresarial


Fundamentos:
9

Es una manera de gestionar el negocio que:


Pretende establecer un dilogo abierto y transparente entre la empresa y
todos sus grupos de inters (stakeholders -partes que se ven afectadas
por su actividad).
Obligndola a responsabilizarse y a rendir cuentas del resultado de sus
actos a la sociedad.

Debe contribuir a la consecucin de los objetivos, misin y visin

de la empresa e integrarse en su planificacin estratgica.


9

Se basa en la tica empresarial y profesional

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Beneficios:

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Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

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Responsabilidad Social Empresarial


Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

Menores riesgos de daos en la reputacin corporativa

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Responsabilidad Social Empresarial


Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

Menores riesgos de daos en la reputacin corporativa

Disminucin de rotacin de personal. Captacin de talento

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Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

Menores riesgos de daos en la reputacin corporativa

Disminucin de rotacin de personal. Captacin de talento

Innovacin estratgica, organizativa y de procesos

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Responsabilidad Social Empresarial


Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

Menores riesgos de daos en la reputacin corporativa

Disminucin de rotacin de personal. Captacin de talento

Innovacin estratgica, organizativa y de procesos

Eficiencia energtica (reduccin de costes)

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Beneficios:
9

Mayor atractivo para los inversionistas

Menores riesgos de daos en la reputacin corporativa

Disminucin de rotacin de personal. Captacin de talento

Innovacin estratgica, organizativa y de procesos

Eficiencia energtica (reduccin de costes)

Mejor imagen (corporativa, de imagen)

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Marco normativo:

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Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

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Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

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Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

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Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

Fuentes de Derecho Laboral

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Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

Fuentes de Derecho Laboral

Leyes de proteccin del consumidor

RSC en Red

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Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

Fuentes de Derecho Laboral

Leyes de proteccin del consumidor

Convenios y leyes de proteccin medioambiental

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

Fuentes de Derecho Laboral

Leyes de proteccin del consumidor

Convenios y leyes de proteccin medioambiental

Normas sectoriales

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Marco normativo:
9

Leyes nacionales y regionales (en general)

Marcos econmicos y contables

Pactos ONU basados en la Declaracin Universal de Derechos


Humanos

Convenios OIT

Fuentes de Derecho Laboral

Leyes de proteccin del consumidor

Convenios y leyes de proteccin medioambiental

Normas sectoriales

Certificaciones voluntarias (AA1000, SA8000, ISO 26000, GRI, SGE


21)

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Algunas iniciativas y herramientas de gestin:

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Algunas iniciativas y herramientas de gestin:
9

Pacto Mundial de la ONU: Compromiso voluntario con 10 principios


relacionados con derechos humanos, condiciones laborales,
medioambiente y anticorrupcin.

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Responsabilidad Social Empresarial


Algunas iniciativas y herramientas de gestin:
9

Pacto Mundial de la ONU: Compromiso voluntario con 10 principios


relacionados con derechos humanos, condiciones laborales,
medioambiente y anticorrupcin.

SA 8.000: certificacin auditable mediante un sistema de verificacin por


terceras partes, creada con el objetivo de promover mejoras en las
condiciones laborales.

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Responsabilidad Social Empresarial


Algunas iniciativas y herramientas de gestin:
9

Pacto Mundial de la ONU: Compromiso voluntario con 10 principios


relacionados con derechos humanos, condiciones laborales,
medioambiente y anticorrupcin.

SA 8.000: certificacin auditable mediante un sistema de verificacin por


terceras partes, creada con el objetivo de promover mejoras en las
condiciones laborales.

Global Reporting Initiative (GRI): red internacional y multi-stakeholder


relacionada con la ONU que propone guas para la elaboracin de
memorias de triple balance, que estandariza ms de 50 indicadores en
diferentes mbitos.

RSC en Red

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Algunas iniciativas y herramientas de gestin:
9

Pacto Mundial de la ONU: Compromiso voluntario con 10 principios


relacionados con derechos humanos, condiciones laborales,
medioambiente y anticorrupcin.

SA 8.000: certificacin auditable mediante un sistema de verificacin por


terceras partes, creada con el objetivo de promover mejoras en las
condiciones laborales.

Global Reporting Initiative (GRI): red internacional y multi-stakeholder


relacionada con la ONU que propone guas para la elaboracin de
memorias de triple balance, que estandariza ms de 50 indicadores en
diferentes mbitos.

AA 1.000: estndar creado por la ONG AccountAbility que describe los


principios y procesos sobre responsabilidad y contabilidad social que
debe seguir una empresa para asegurar la calidad y credibilidad de sus
informes RSE.
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Memorias de sostenibilidad

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Responsabilidad Social Empresarial


Memorias de sostenibilidad
9

La publicacin, por parte de la empresa, de una memoria anual de


sostenibilidad representa el primer nivel de compromiso con la
RSE.

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Memorias de sostenibilidad
9

La publicacin, por parte de la empresa, de una memoria anual de


sostenibilidad representa el primer nivel de compromiso con la
RSE.

Responden al enfoque de triple cuenta de resultados: econmicos,


medioambientales y sociales.

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Memorias de sostenibilidad
9

La publicacin, por parte de la empresa, de una memoria anual de


sostenibilidad representa el primer nivel de compromiso con la
RSE.

Responden al enfoque de triple cuenta de resultados: econmicos,


medioambientales y sociales.

Las guas o directrices para su elaboracin persiguen la


estandarizacin de la informacin mostrada, de cara a asegurar su
utilidad, facilitar la comunicacin con los stakeholders y la
auditora externa (GRI como ejemplo ms significativo).

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Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.
9 Ampliacin del concepto de stakeholder de la empresa.

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.
9 Ampliacin del concepto de stakeholder de la empresa.
9 Tres mbitos de sostenibilidad: econmica, medioambiental, social.

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.
9 Ampliacin del concepto de stakeholder de la empresa.
9 Tres mbitos de sostenibilidad: econmica, medioambiental, social.
9 Accin social Responsabilidad social (RS)

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.
9 Ampliacin del concepto de stakeholder de la empresa.
9 Tres mbitos de sostenibilidad: econmica, medioambiental, social.
9 Accin social Responsabilidad social (RS)
9 RS estratgica; (1) alineada con el corazn del negocio (Porter y
Kramer, 2005), (2) que afecta a la gestin misma de la empresa y al
concepto de valor.

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Visin (2) sobre la RSE (elementos de creciente
consenso):
9 La teora de la agencia no responde a la complejidad de la sociedad
globalizada.
9 Ampliacin del concepto de stakeholder de la empresa.
9 Tres mbitos de sostenibilidad: econmica, medioambiental, social.
9 Accin social Responsabilidad social (RS)
9 RS estratgica; (1) alineada con el corazn del negocio (Porter y
Kramer, 2005), (2) que afecta a la gestin misma de la empresa y al
concepto de valor.
Conciencia del reto que supone la base de la pirmide social:
RSE y Objetivos del Milenio (ODM), empresa social, alianzas pblico
privadas para el desarrollo, negocios inclusivos.
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Una pregunta para la reflexin:
Con cul de estos tres escenarios que Allen White identific en el ao
2005 como evolucin posible de la RSE en los siguientes 10 aos, te
identificas o te parece ms probable?

RSC en Red

Responsabilidad Social Empresarial


Una pregunta para la reflexin:
Con cul de estos tres escenarios que Allen White identific en el ao
2005 como evolucin posible de la RSE en los siguientes 10 aos, te
identificas o te parece ms probable?
1.

Desaparicin paulatina de la RSE:


Con el mundo en recesin econmica por el agotamiento de recursos y el
fracaso de las instituciones financieras, las empresas se centrarn en los
resultados econmicos para superar la crisis, devolviendo la RSE a sus
orgenes de mnimos legales y caridad.

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Responsabilidad Social Empresarial


Una pregunta para la reflexin:
Con cul de estos tres escenarios que Allen White identific en el ao
2005 como evolucin posible de la RSE en los siguientes 10 aos, te
identificas o te parece ms probable?
1.

Desaparicin paulatina de la RSE:


Con el mundo en recesin econmica por el agotamiento de recursos y el
fracaso de las instituciones financieras, las empresas se centrarn en los
resultados econmicos para superar la crisis, devolviendo la RSE a sus
orgenes de mnimos legales y caridad.

2.

Integracin de la RSE en la empresa:


Se supera el escepticismo inicial hacia la RSE y sta se incorpora a la estrategia
empresarial y en todos los departamentos, demostrndose su rentabilidad.
Prolifera el empleo de las herramientas RSE y la publicacin de memorias
anuales al estilo triple cuenta de resultados.

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Responsabilidad Social Empresarial


Una pregunta para la reflexin:
Con cul de estos tres escenarios que Allen White identific en el ao
2005 como evolucin posible de la RSE en los siguientes 10 aos, te
identificas o te parece ms probable?
1.

Desaparicin paulatina de la RSE:


Con el mundo en recesin econmica por el agotamiento de recursos y el
fracaso de las instituciones financieras, las empresas se centrarn en los
resultados econmicos para superar la crisis, devolviendo la RSE a sus
orgenes de mnimos legales y caridad.

2.

Integracin de la RSE en la empresa:


Se supera el escepticismo inicial hacia la RSE y sta se incorpora a la estrategia
empresarial y en todos los departamentos, demostrndose su rentabilidad.
Prolifera el empleo de las herramientas RSE y la publicacin de memorias
anuales al estilo triple cuenta de resultados.

3.

La RSE como transformadora del sistema:


Las desigualdades sociales y la destruccin medioambiental obligan a
replantear el modelo de empresa imperante. Se evoluciona a una visin en la
que todos los grupos de inters participan en la toma de decisiones y en la
asignacin de beneficios, buscando la generacin de valor a largo plazo.
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Responsabilidad Social Empresarial


Si desde la Universidad conseguimos que os identifiquis
y trabajis en vuestras actuales o futuras empresas u
organizaciones con alguno de estos dos ltimos
escenarios
habremos dado un paso ms en pos del desarrollo
humano!

Muchas gracias por vuestra atencin!


Luis Miguel Uriarte
luriartes@telefonica.net
CURSO DE FUNDAMENTOS DE LA COOPERACIN PARA EL DESARROLLO- ETSIT
5 de Noviembre de 2009

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Red

El Proyecto REGEZRA Antecedentes

Antigua (Guatemala) Febrero/Marzo 2007

El reto de electrificar las zonas rurales aisladas de Centroamrica


Algunas Conclusiones del Seminario:

Las soluciones autnomas no son normalmente contempladas en la regulacin elctrica,


creando inseguridad jurdica y desalentando los micro emprendimientos de negocios elctricos.

Es necesario desarrollar un marco regulatorio especfico para la electrificacin de zonas


rurales aisladas, que tome en consideracin las condiciones de carcter tcnico, social y
econmico de estos suministros

Accin post seminario

El Instituto Nacional de Electrificacion (INDE) y Comisin Nacional de la Energa Elctrica


(CNEE) de Guatemala proponen a Energa sin Fronteras (EsF) una estrategia de cooperacin
para desarrollar la regulacin elctrica de las ZRA.

EsF formula y presenta el Proyecto a la AECID que acepta su financiacin:


ARRANCA REGEZRA (Regulacin Elctrica de Zonas Rurales Aisladas de Guatemala)!

energa sin fronteras

RSC en Red

El Proyecto REGEZRA Objetivos

OBJETIVO GENERAL
FACILITAR EL ACCESO A LOS SERVICIOS
ELECTRICOS A LAS POBLACIONES DE LAS
ZONAS RURALES AISLADAS

OBJETIVO ESPECIFICO
DESARROLLAR LA REGULACION ELECTRICA PARA ZONAS
RURALES AISLADAS EN GUATEMALA

energa sin fronteras

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El Proyecto REGEZRA Actividades

ACTIVIDADES
PREVIAS

TEMAS CLAVE

MODELOS DE
NEGOCIO

TECNOLOGAS
APROPIADAS

PROPUESTA BASICA
DE REGULACIN

AGENTES:
DERECHOS Y
DEBERES

(*) Contiene reunin plenaria o taller con todos


los participantes en Guatemala

energa sin fronteras

REGIMEN
ECONMICO

PROPUESTA
DE REGULACION (*)

DIRECCION DEL PROYECTO

DIAGNOSTICO
DE LA SITUACION

RSC en Red

El Proyecto REGEZRA Participantes

RSC en Red

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