Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Psicologia Comunitaria
Psicologia Comunitaria
obligaciones sin coaccin y con miras a promover su calidad de vida sin afectar los derechos de
otras personas.
Lucha contra la pobreza: Producto de las graves desigualdades de nuestras sociedades, la
pobreza es un estado de precariedad econmica y material con fuerte influencia en el desarrollo de
capacidades individuales y colectivas. La lucha contra la pobreza viene a ser el conjunto
sistemtico de acciones emprendidas para superar este estado de precariedad y combatir sus
efectos sobre personas y sociedades.
Salud mental: Es el estado de equilibrio entre una persona y la sociedad, representada en niveles
diversos como la familia, la comunidad, la escuela y el trabajo. Este equilibrio permite a la persona
ser productiva en la vida (laboral o intelectualmente, etc.) y alcanzar un estado de bienestar y
calidad de vida y que es objeto de estudio clnico para la psicologa.
Como se seal lneas arriba, existen disensos sobre el fin ltimo de la psicologa comunitaria, lo
que se expresa en los diversos que resultan los objetos de inters de la disciplina, pero lo que
queda claro es que alrededor de cualquiera de ellos existen factores psicosociales que favorecen o
dificultan su logro. He all por el momento el tema central de la PC contempornea.
Historia de la Psicologa Comunitaria:
La disciplina fue fundada en los Estados Unidos de Amrica por psiclogos que buscaban superar
las limitaciones de la psicologa clnica tradicional en la promocin de la salud mental. Estos
psiclogos tenan inters en ampliar la prctica psicolgica a un mayor segmento de poblacin
asimismo en superar el paradigma de dao-y-cura para trabajar en base a un enfoque preventivo
por lo que la psicologa comunitaria continua siendo una de las especialidades de estudio en la
psicologa clnica desde la aparicin del psicoanlisis (E. Jerry Phares 1992).
Las ideas base de esta nueva visin de la psicologa se evidencian en el constructo "Sentido de
Comunidad o Pertenencia" (Sense of Community), introducido el ao 1974 por Seymour B.
Sarason, un destacado psiclogo educativo profesor emrito de la Universidad de Yale. Por estos
mismos aos se produjo la propuesta del modelo educativo piramidal hecha por Edward Seidman y
Julian Rappaport, donde se propona que psiclogos expertos en consejera trabajaran en forma
conjunta con psiclogos de menor experiencia y 'promotores comunales' realizando un trabajo
educativo comunitario que permitiera aliviar los problemas de las personas y prevenir sus
dificultades. Adems, se producira un intercambio de saberes que a futuro permitira a las
personas solucionar por si solas sus dificultades, es decir seran autnomos para ejercer poder
sobre su bienestar emocional. Este modelo fue un planteamiento osado y revolucionario para la
poca, siendo la piedra fundacional del enfoque de empoderamiento.
Construccin de conocimiento:
En la psicologa comunitaria cobra crucial importancia la construccin de conocimiento debido a
que usualmente la informacin que permite tomar decisiones y alcanzar los objetivos de trabajo
tienen significado nicamente para las poblaciones con las que se trabaja, por consiguiente, todo
proceso de intervencin requiere necesariamente que se construya conocimiento significativo para
s mismo.
Encuesta
Entrevista
Talleres participativos.
Historias de vida
Grupos focales
Contextos Colaborativos.
Intervencin:
La psicologa, y en general otras disciplinas, buscan solucionar problemas u optimizar procesos a
partir de una serie de procedimientos llevados a cabo sistemticamente. Este proceso se puede
comprender como 'intervencin'. Aunque la nocin de "intervencin" ha sido asociada a formas de
construccin relacionales asociadas al modelo experto/destinatario, el trmino expresa los modelos
Se trata de procesos a mediano y largo plazo, de tipo global y centrado en una comunidad
concreta, entendida sta como el conjunto formado por los siguientes elementos y sus
interrelaciones: territorio, poblacin, recursos y demandas, dinmica de relaciones de poder
(asimetras).
En todo proceso comunitario se deben tener en cuenta los siguientes aspectos:
Conocimiento y comprensin de la realidad: A travs de estudios cuantitativos y de la utilizacin de
tcnicas cualitativas (entrevistas, historia de vida, recorridos barriales, grupos focales, talleres,
recopilacin de relatos, categorizaciones, etc.)
Perspectiva global: Lo que nos permite construir un pasaje del diagnstico de salud al diagnstico
comunitario; transformar las prioridades centradas en el equipo en prioridades compartidas;
abordar los programas sanitarios desde una perspectiva interdisciplinaria; superar el protagonismo
del profesional de la salud habilitando el protagonismo de la poblacin.
Informacin: Sin informacin no hay participacin. La informacin es pblica y un derecho
ciudadano. La informacin desde el mbito de salud, educacin, seguridad, etc. Todos los
conocimientos deben ser compartidos para poder saber desde donde partimos y hacia dnde
vamos. Se debe dar la misma informacin a todos los implicados, instituciones, tcnicos y
poblacin, pero con lenguajes adaptados.
Coordinacin: Sin coordinacin no hay intervencin comunitaria. Cada actor social decide su nivel y
posibilidades de implicacin; integrndose a lo que ya se viene haciendo desde otros mbitos
(pblicos, privados, organizaciones no gubernamentales, etc.) evitando de esta manera
superposiciones y por lo tanto, un debilitamiento tanto de las estrategias como de los recursos.
Para garantizar la continuidad, la implicacin es del recurso o institucin no de las personas. La
coordinacin del personal tcnico debe contar con el apoyo de la Institucin a la que pertenece.
Participacin ciudadana, como proceso y como cesin de poder: El posicionarnos como
ciudadanos, con derechos y deberes, es lo que permite la posibilidad de pasar de ser un
consumidor de prestaciones a un ciudadano agente de su propio desarrollo, del ciudadano
individual una poblacin organizada. Esto implica un primer movimiento al interno de los equipos
de salud. Defendemos nuestros derechos como trabajadores? Somos capaces de pasar de la
queja a la accin?
El proceso comunitario es complejo y difcil, aparecen obstculos tcnicos y metodolgicos
relacionados con una escasa formacin en esta temtica por parte de muchos trabajadores del
mbito de salud, y con el que se pretende poner en marcha acciones que van a contracorriente del
modelo imperante.
Las dificultades encontradas en cada una de las etapas se pueden ir solucionando a partir del
trabajo y colaboracin de todas las personas implicadas en el proceso y la conviccin de estar
desarrollando un trabajo serio y con rigor.
De esta manera se entiende que aquello que es obstculo o conflicto muchas veces es la
oportunidad de repensar acciones y de nuevos posicionamientos que permiten avanzar hacia
intervenciones ms efectivas.