Anlisis de Requerimientos

Procesos Organizacionales

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Versin

Fecha del Cambio

Responsable

[ 1.0]

[07-10-2013]

[Rodrigo Cabello S.]

Descripcin

[Documento propuesta ]

INDICE

1.

Identificacin del Requerimiento........................................................................................... 4

2.

Detalle del Requerimiento..................................................................................................... 4

2.1

Objetivos del requerimiento................................................................................................... 4

2.2

Situacin actual..................................................................................................................... 4

2.3

Alcance.................................................................................................................................. 4

2.4

Impactos................................................................................................................................ 4

3.

Anlisis del Requerimiento..................................................................................................... 5

3.1

Requerimientos Funcionales.................................................................................................. 5

3.2

Requerimientos No Funcionales............................................................................................. 5

3.3

Reglas del Negocio................................................................................................................ 5

4.

Anlisis de Casos de Uso....................................................................................................... 6

4.1

Modelo de Negocio..................................................................................................... 6

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5.

4.2

Actores....................................................................................................................... 7

4.3

Caso de Uso General.................................................................................................. 8

4.3.1

Caso de Uso [Nombre del Caso de Uso]..................................................................9

4.3.2

Caso de Uso [Nombre del Caso de Uso]..................................................................9

Riesgos................................................................................................................................ 10

Portal IAE

El portal IAE, busca entregar herramientas de oportunidad en ofertas laborales,

artsticas y a la vez, entregar conocimientos de forma gratuita y manera simple.
El proyecto es un conjunto de mdulos de bsqueda laboral, modulo radio web y,
un ltimo mdulo de entrada a profesionales que entreguen conocimientos en las
reas que ms destacan.

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Identificacin del problema

A sabiendas de lo dificultoso que es encontrar fuentes de oportunidades para el
mbito laboral, artstico y de conocimientos, detectamos un comn denominador
en sitios y portales afines. Este punto en comn, est bsicamente constituido
por la falta de consistencia en aspectos sociales, la poca asequibilidad a los
usuarios y el visible enfoque monetario, minimizando las reales necesidades.
As ocurre, por ejemplo, con las mltiples empresas de hunting , que en vez de
dar oportunidades laborales a las PERSONAS, se enfocan exclusivamente a la
venta de individuos para un cargo, con tal de satisfacer a la empresa-cliente que
solicit este SERVICIO. Sumemos a esto, las tediosas entrevistas, que
generalmente no son con la empresa directa, ocasionando falta de informacin al
postulante acerca del cargo a postular, y donde los no escogidos ni siquiera son
informados de no calzar en el perfil esperado, resumindose en incertidumbre y
frustracin en la espera de una respuesta. Es necesario mencionar tambin, el
caso de portales web donde el poco inters por las PERSONAS se ve reflejado
ntidamente en su funcionamiento, la sola actualizacin de datos de los usuarios,
con el fin de seguir vendiendo dicha informacin.

El caso de fomentar a talentos artsticos, es un tema que no podemos dejar a un

lado. Muchas personas, sobre todo jvenes instruidos o autodidactas,
constantemente buscan instancias para darse a conocer. Sin embargo, la falta de
portales musicales abiertos a talentos emergentes y de manera gratuita, muchas
veces estanca a posibles grandes artistas. Actualmente no hay portales de
fomento al artista chileno, que ofrezcan sin trmite, clusula o costo, la
posibilidad de iniciar a nuevos talentos.

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Buscar en google informacin educativa puede ser a veces ms difcil de lo que

creemos. Cantidad de informacin hay mucha, quizs algn manual, video o
archivo al estilo "copiar y pegar", pero y si quisiramos obtener conocimientos
de fuente ms confiable que un simple archivo encontrado en la web, o aclarar
dudas puntuales de cierta materia?. En el otro extremo tenemos a profesionales,
que sin tener formacin pedaggica, gustan de entregar sus conocimientos, y por
distintas razones no se atreven a iniciarse en instituciones de docencia,
estancando su vocacin y sus deseos de ensear. No hay un lugar donde se cree
un nexo para estos extremos y menos uno que permita retroalimentacin,
entregando a estos profesionales una forma de medir lo que son capaces de
entregar.

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Objetivos
Los objetivos del desarrollo de los mdulos mencionados, son el mejoramiento a
las oportunidades ofrecidas por productos ya existentes, complementando y
entregando otras nuevas. Fomentar la integracin y participacin activa, sin
distincin ni discriminacin social. Entregar un espacio y dar cabida
multidireccional, enfocndonos en PERSONAS reales y no en productos,
entregando verdaderas oportunidades gratuitas.

De manera especfica, y con el fin de cumplir a cabalidad con nuestros objetivo

general, estamos conscientes de la importancia de ser constantes y consecuentes
con lo queremos ofrecer. Estamos dispuestos a escuchar sugerencias, crticas y
generar instancias de contacto constantes con usuarios reales as como dar
cabida al mejoramiento continuo en pro del usuario.

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Etapas y actividades contempladas en el

proyecto

Arriendo y bsqueda de profesionales

Esta etapa del proyecto es esencial, ya que es la bsqueda del lugar de trabajo, y
donde se centraran el total de las operaciones de la empresa y el proyecto,
destacando que debe terminarse cada uno de estos puntos para proseguir con los
detallados ms adelante.
Arriendo de oficina
Bsqueda de analistas desarrolladores
Ajustes estructura de oficina
Construccin puestos de trabajo
Instalacin de servicio de internet
Compra e instalacin de server
Mdulo Elaboral
Esta etapa del proyecto se explicara a los desarrolladores el proyecto, destacando
claramente los conceptos de cada uno de los mdulos, as tambin los valores
que queremos entregar como empresa. Adems en esta etapa se asignaran las
tareas de acuerdo a nuestro cronograma de actividades, y generar un
mejoramiento del mdulo desarrollado en cierta parte, ya que era la muestra de
lo que tenamos inicialmente como portal.
Explicacin de sistemas y asignacin de tareas
Mejoramiento y optimizacin de base de datos
Ajustes a pantallas y funcionamientos de estas
Pruebas de funcionamiento, ajustes y puesta en produccin

Mdulo Insomnio
Esta etapa se desarrollara de manera completa a Insomnio, teniendo en cuenta
los tiempos definidos para este, contemplando los siguientes puntos esenciales.

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Diseo de BD
Diseo de pantallas y funcionamiento
Pruebas de funcionamiento y ajustes
Puesta en produccin
Mdulo Aprendiendo
Esta etapa se desarrollara de manera completa el modulo Aprendiendo, teniendo
en cuenta los tiempos definidos para este, contemplando los siguientes puntos
esenciales, y dando hincapi que es uno de los mdulos con ms complejidad
debido a la estructura de negocio que esta posee.
Diseo de BD
Diseo de pantallas y funcionamiento
Pruebas de funcionamiento y ajustes
Puesta en produccin
Revisin mdulos y documentacin de entrega
Etapa final que depende exclusivamente del termino de los dems actividades
anteriores, ya que con esto concluye el desarrollo del proyecto, contemplando
anlisis, desarrollo, revisin y puesta en marcha.
Revisin y marcha blanca portal iae
Documentacin y manual portal iae
Entrega formal Portal iae

Planificacin de actividades a realizar para

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Beneficiarios del proyecto

Los beneficiarios directos son los usuarios, que de acuerdo a su perfil y
dependiendo de sus necesidades, optaran por uno o ms mdulos a su
disposicin.

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De manera indirecta se beneficiar tambin a empresas ofreciendo ofertas

laborales propiamente tal, o por medio de la adhesin publicitaria. Tambin
instituciones podrn obtener los servicios de profesionales con vocacin docente.

Impacto del proyecto

La confianza y el enfoque real a las necesidades ser el detonante para que los
usuarios se sientan apoyados. Ser un portal donde se generen lazos de confianza
en distintos aspectos, supliendo la falta oportunidades y dando una alternativa de
crecimiento profesional.

A forma de impacto, la creacin del proyecto logra respaldar el grado de

profesionalismo de las personas involucradas en la creacin de este, fortaleciendo
la creatividad y enfoque en proyectos de carcter social y servicio a usuarios.

Relacin del Proyecto con otras Iniciativas

Cabe destacar que este proyecto no tiene relacin o complemento con alguno
existente dentro y fuera de chile y no cuenta con cooperacin alguna de
instituciones sociales.

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Novedades del proyecto

No existe dentro de los portales laborales la modalidad de registro y modo de
postular que contiene este mdulo.
NO existe mdulo de entrega vocacional para estudiantes de los distintos niveles,
y la forma de poder dar espacio para que los profesionales que entreguen de
forma gratuita sus conocimientos, y a su vez darse a conocer a entidades que
puedan utilizar esos conocimientos.

Resumen del Proyecto

Cul es el problema y sus causas, que motivan a desarrollar este
proyecto?
Las pocas alternativas de ayuda en aspectos laborales, artsticos y entrega de
conocimiento
Las casusas son que las pocas herramientas propuestas no estn enfocadas en
las personas, sino ms bien en clientes que pagan por los servicios de datos de
las personas, y en otros aspectos definitivamente no existen estas plataformas

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Qu se pretende lograr con el proyecto?

Dar importancia real a los usuarios, motivarlos y generar herramientas supliendo
y mejorando las no y existentes

A quines beneficiar? A cuntos?

A toda persona que necesite utilizar estos recursos dentro y fuera del pas

Dnde se implementar?
Este proyecto se implementara tcnicamente en servidor web enfocado en el
territorio nacional, claro est sin marginar a usuarios fuera del territorio

Con qu recursos?
Estamos en fase de buscar financiamiento a travs del estado, o poder
implementar alguna estrategia comercial que nos pueda a lo menos realizar
algunas etapas

Quines lo harn? Responsable. Con la colaboracin de quienes ms?

El responsable de este proyecto es el director de proyectos de Solutionpyme
Rodrigo cabello silva, quien a su vez tendr el apoyo del encargado de desarrollo
Jorge Gutierrez y el personal de desarrollo

Cunto tiempo durar? Plazos.

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Este proyecto en etapa de bsqueda locacin, personal y desarrollo (que compete

al anlisis, desarrollo, testing y puesta a produccin) es de 4 meses

El proyecto forma parte de algn programa o plan ms amplio?

La empresa Solutionpyme tiene 3 proyectos en carpeta, uno de los cuales es el
presentado en esta ocasin, que al concretarse podr dar pie econmicamente y
a la vez ganado experiencia al personal completo para poder generar los otros
dos proyectos.

Presupuesto del Proyecto

Nmero de personas que se requiere 4

1 Director de proyectos: Persona que tendr la responsabilidad tanto de llevar y

guiar la parte comercial del proyecto como as verificar que el desarrollo cumpla
en los tems y caractersticas plasmadas en los documentos.
Debe ser un analista de sistemas o ingeniero en informtica con conocimientos
tcnicos en desarrollo de software en php, Mysql, UML y supervisin de grupos de
trabajo.

El sueldo para este profesional es de $1309000 bruto, con contrato por 1 mes
inicialmente, expandible a 2 meses ms segn desempeo.

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1 Jefe de desarrollo: Estar a cargo de cumplir con las directrices del proyecto
como guiar y verificar que los analistas cumplan con el desarrollo de este tanto
tcnicamente y tiempos definidos El perfil es de un analista o ingeniero de
software con experiencia en php myql y framework symfony.
El sueldo para este profesional es de $1130500 bruto con contrato a 1 mes
inicialmente, expandible a 2 meses ms segn desempeo.

2 analistas de sistemas: Cumplirn la funcin de desarrollar los mdulos de este

proyecto bajos el modelo y las directrices del proyecto, supervisadas por el jefe de
desarrollo.
Debe ser analista de sistemas o ingeniero en informtica con mnimo 2 aos de
experiencia en desarrollo de aplicaciones, con dominio experto en lenguaje php,
myql, ajax, jquery, y javascript.
El sueldo para este profesional es de $892500 bruto con contrato a 1 mes
inicialmente, expandible a 2 meses ms segn desempeo.

Valor total de sueldos brutos por 3 meses de duracin del proyecto $12.673.500

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Recursos Operacionales
Materias primas para la confeccin de productos o realizacin de actividades
Recursos de Infraestructura
Instrumentos o bienes durables requeridos para la realizacin de productos o
actividades.

Personal de aseo $50.000

Arriendo de oficina $300.000
Agua, luz $70.000
Internet, telefona $40.000
Insumos de escritorio $35.000

Total valor de recursos operacionales por los 3 meses del proyecto es de

$1.485.000

Gasto nico (Primer mes)

4 Notebooks 1000-1323LA Intel Core i3-2328M 4GB 750GB 14" $249.990
Compra de estaciones de trabajo para las 4 personas $300.000
5 Sillas de Escritorio $75000

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Hervidor de agua $10000

Multifuncional Color L355 $139.990

Gastos de infraestructura nicos primer mes es de $1.524.950

Todos los valores incluyen IVA

Costo total proyecto en los 3 meses, incluyendo gastos nicos del primer mes es
de $15.683.450 pesos.