Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios

Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

A) FUNDAMENTACION:
La correspondiente propuesta curricular, su real aplicacin ms los contenidos que
desarrollaremos estarn referidos a los aspectos prcticos de ambos derechos laboral
y tributario. Deberemos aclarar que en

el derecho laboral, muchas veces,

encontraremos un notorio desfasaje entre la ley y la realidad. Se considera de gran

importancia el abordaje de estos contenidos desde la realidad social, debido a que las
trasformaciones sociales, sus efectos y procesos productivos en el mundo del trabajo,
han generado una serie de contratos atpicos que no se encuentran regulados por la
Legislacin Nacional vigente, pero que se manifiesta a travs de relaciones laborales
encubiertas. Este mismo desfasaje lo encontramos tambin en el Derecho Impositivo.
El objetivo de esta propuesta curricular permite conocer las diversas normas laborales
e impositivas, se abordan conceptos bsicos de las Instituciones ms importantes del
Derecho del Trabajo, como el Contrato de Trabajo, incluyendo los atpicos, la
estabilidad, remuneraciones, jornadas y descanso, suspensiones y extincin del
contrato de trabajo. Se desarrollaran temas vinculados a teoras o conceptos con
implicancias prcticas.
La otra rama del derecho pblico que ser motivo de estudio, es el Derecho
Impositivo. Se abordan las normas jurdicas mediante las cuales el Estado, en
ejercicio de su poder tributario, busca lograr de los particulares, los recursos
destinados para el gasto del sector pblico, en procura de lograr el bien comn de la
sociedad. Dentro del Derecho Tributario, encontramos los mecanismos que tienen los
Estados, tanto Nacional, Provincial o Municipal, para la recaudacin de los impuestos
y tasas de servicios. El conocimiento de los mismos permitir a los alumnos conocer
las obligaciones y derechos tributarios.
Este modulo aporta conocimientos amplios de ambos derechos ut supra mencionados.
Se pretende que logren un aprendizaje adecuado de los conceptos fundamentales, y
de

temas donde puedan incorporar sus contenidos a la prctica en un futuro de

insercin laboral e impositiva del alumno.

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

Lo establecido en nuestras normas legales, la doctrina y la jurisprudencia ser motivo

de especial atencin y estudio para acompaar la prctica pertinente.
B) EXPEXTATIVAS DE LOGRO:
- Reconocimiento de las caractersticas jurdicas de las relaciones laborales
(ahondando en las instituciones laborales, ya que es un derecho ms comn a la
realidad cotidiana que vivimos).
- Manejo del marco jurdico de las relaciones laborales y obligaciones impositivas
(disponiendo de las herramientas concretas vinculadas al derecho laboral e impositivo
para encontrar soluciones que se presenten a diario).
- Dominio de la norma vigente en los campos impositivos, laboral y previsional
vinculado con la empresa agropecuaria (que posteriormente sern acompaados con
diversos ejemplos que permitan tener una idea ms clara de los temas que nos
competen).
- Reconocimiento de las caractersticas del sistema tributario (reflexionando sobre las
bases, principios constitucionales del sistema Argentino, plasmado en la Constitucin
Nacional como as tambin en cada una de las Constituciones Provinciales.
- Reconocimiento de las diferentes obligaciones. Tasas e Impuestos. (Que son
ingresos del Derecho Pblico, exigido a determinado sujeto por parte del ente pblico
por un hecho indicativo de capacidad econmica y con una finalidad contributiva).
C) CONTENIDOS:
UNIDAD 1
Legislacin Laboral:
Fuentes del Derecho Laboral. Aplicabilidad de la ley 20744 (Contrato de Trabajo).
Concepto de Trabajo. Empresa. Empresario. Establecimiento.

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

UNIDAD 2
Nulidad de las condiciones menos favorables para el trabajador. Principio de la ley
ms favorable. Irrenunciabilidad. Acuerdos transaccionales o liberatorios.
UNIDAD 3
Aplicacin convenciones colectivas de trabajo. Contrato de Trabajo y relacin de
trabajo. Presunciones. Efectos del contrato sin relacin de trabajo. Sujetos del contrato
de trabajo. Requisitos esenciales y formales del contrato de trabajo. Objeto del
contrato de trabajo. Formacin, forma y prueba.
UNIDAD 4
Derechos y Deberes de las partes. Generalidades y puntualizacin. Jornada de
duracin y descanso semanal. Suspensin de ciertos efectos del contrato de trabajo.
Modalidades del contrato de trabajo. Generalidades. Tiempo indeterminado. Contrato a
tiempo parcial. A plazo fijo. Eventual. En grupo o por equipo.
UNIDAD 5
Remuneracin. Beneficios sociales. Formas de pago. Viticos. Comisiones. SAC.
Vacaciones y licencias. Trabajo de mujeres generalidades. Maternidad. Prohibicin de
despido por causa de matrimonio. Estado de excedencia. Trabajo de menores.
Extincin del contrato de trabajo. Despido. Justa causa. Privilegios laborales en
procesos de quiebras y concursos.
UNIDAD 6
Legislacin Tributaria:
Necesidades y servicios pblicos. Clasificacin. Gastos y recursos pblicos. Actividad
financiera del Estado. Presupuesto financiero. Tributo y servicios. Clases de tributo.
Diferencia entre impuesto y Tasa.
UNIDAD 7

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

Principios legales de la tributacin. Los impuestos. Concepto y elementos. Aspecto

jurdico y econmico del impuesto. Clasificacin. Sistema tributario. Concepto. Clave
nica de identificacin tributaria. Presin tributaria. Inscripcin ante la Direccin
General Impositiva. Emisin de comprobantes. Clases etc. Registracin de
documentos.
UNIDAD 8
Determinacin del impuesto. Secreto fiscal. Presentacin espontnea. Moratoria.
Blanqueo. Retenciones y percepciones. Impuestos. Acreditacin y devolucin de
impuestos. Competencia y organizacin de la Direccin General Impositiva. Evasin
de impuestos.
UNIDAD 9
Sistemas de control de contribuyentes. Sistemas de informacin. Infracciones.
Sumario administrativo. Ley penal Tributaria 23771. Impuesto al valor agregado.
Impuesto a las ganancias.
UNIDAD 10
Otros impuestos nacionales: Bienes personales, sobre capitales,

aduaneros etc.

Impuestos provinciales: Inmobiliario. Ingresos Brutos. Automotores e impuesto de

sellos. Tasas municipales por servicios generales, salud, seguridad e higiene; por
publicidad y propaganda de ocupacin o uso de espacio pblico.

D) INTERVENCION DIDACTICA (ESTILO- ESTRATEGIAS DE INTERVENCIN):

El inicio al conocimiento de la pertinente materia tendr las siguientes modalidades: Se
desarrollarn temas tericos por parte del docente con la apertura de temas, reflexin
de sntesis integrando el

anlisis de la bibliografa de consulta, adems siendo

necesario acompaar con ejemplos y casos prcticos. Siempre que sea posible,

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

utilizaremos herramientas prcticas para dar ms claridad conceptual como grficos,

cuadros, esquemas.
Desarrollo en el aula: Con la participacin de los alumnos y la mediacin del docente,
se podrn realizar clases expositivas dinmicas, llevando a la comprensin

del

alumno de los temas a desarrollar.

El docente plantear problemas o preguntas para que, posteriormente los alumnos
realicen las investigaciones pertinentes. La intensin es que los alumnos planteen sus
dudas en clase para evacuarlas.
Es importante que se apropien de la lectura del aporte bibliogrfico para el desarrollo
terico del mdulo respectivo y comprensin del tema.
En una actitud del alumno: Se busca que desarrolle una actitud indagadora para
intentar tener un resultado positivo a las controversias.
En el escenario institucional: Aqu los alumnos elaboran sus conclusiones en base a
los conceptos. La intervencin didctica se ejecutar, para eliminar los aspectos
conflictivos que puedan originarse, y acentuando aquello que resulte importante
recalcar; adems de aprobar los conocimientos y afinar las definiciones con el uso del
lenguaje especfico.

E) ATENCION AL IMPACTO DE LA PROPUESTA EN LA PRCTICA DOCENTE O

PROFESIONAL
Esta propuesta pedaggica fue recapacitada para que el futuro graduado integre sus
conocimientos y experiencias al momento de desempearse profesionalmente. Con
ella se lograr interpretar la Teora del Derecho Laboral y Tributario aplicando a las
actividades de la organizacin como empleadora de recursos humanos, la toma de
decisiones asumiendo la responsabilidad social emergente de las relaciones laborales,
seleccin de la modalidad de contrato de trabajo pertinente para cada tipo de
emprendimiento y el anlisis de la incidencia en la organizacin, de distintas las
normativas laborales en curso.

Contaremos con el fundamento terico como su

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA
aplicacin prctica, para manejarse con mayor eficacia en el desarrollo de sus
funciones.

Adems reconoceremos los diversos tipos de tributos regulados por

nuestra legislacin, comprendiendo el rol del Estado en la recaudacin y uso de los

tributos.

F) PRESUPUESTO DEL TIEMPO

1er Cuatrimestre:
UNIDAD TEMATICA N 1, 2, 3, 4 y 5
1er Parcial
2do Cuatrimestre:
UNIDAD TEMATICA N 6, 7, 8, 8 Y 10
2do PARCIAL
Entrega de Trabajo de Investigacin
EXAMEN FINAL

G) RECURSOS
Los soportes que se utilizaran sern:
Gua de Trabajos Prcticos, Cuadros, Resmenes y Esquemas, Legislacin Argentina
como gua de Lectura. Artculos especficos publicados por editoriales reconocidas en
la materia. Artculos periodsticos relacionados con los temas. Internet, Netbook,
Can, Pizarrn y tiza, Calculadora, Apuntes de clase, Fotocopias.

H) -BIBLIOGRAFIA:

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA

Se facilitar bibliografa y material de estudio como legislacin vigente, adecuado y

relacionado con las unidades temticas, para el planteo de las diversas actividades
que el docente desplegar a los alumnos. Adems de una bibliografa general
orientativa en la materia, el docente escoger cuidadosamente el material de estudio a
utilizar por los alumnos.
Referencia bibliogrfica actualizada

Ackerman, Mario, (2005): "Tratado

del

Derecho

del

Trabajo".

Editorial Rubinzal Culzoni -Santa Fe - Argentina.

Chalita Graciela (Coordinadora) Piedracueva Alejandra, (2012): "Derecho

(Marco

Jurdico

de

Las

Organizaciones)".

Editorial AIQUE Grupo Editor S.A.- Bs. As., Argentina.

Julio Armando, Grisolia, (2012): "Manual de Derecho Laboral" Octava

Edicin

Ampliada

Actualizada

Editorial Abeledo Perrot - Bs. As., Argentina.

Julio Armando, Grisolia, (2013): "Tratado de Derecho de Derecho del

Trabajo"
Editorial Abeledo Perrot - Bs. As., Argentina.

Lopez Justo y Otros (1982) "Temas de Derecho del Trabajo y la Seguridad

Social"
Editorial Universidad del Norte Santo Tomas de Aquino - Tucuman Argentina.

Rosenberg

Raquel

(1999):

"Legislacin

Librera Editorial Ateneo- Bs. As., Argentina.

Prctica

Impositiva"

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015

Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra

ABOGADA
Zajac, Ana Mara y Mnica Noem, Chaves, (2013): "Derecho (Bases
Jurdicas

de

la

Sociedad

la

Economa)"

Editorial Maipue - Lanus Prov. de Bs. As., Argentina.

Lopez Justo y Otros (1982) "Temas de Derecho del Trabajo y la Seguridad

Social"

Editorial Universidad del Norte Santo Tomas de Aquino - Tucuman - Arge

ntina.

Rosenberg Raquel (1999): "Legislacin y Prctica Impositiva"

Librera Editorial Ateneo- Bs. As., Argentina.

Zajac, Ana Mara y Mnica Noem, Chaves, (2013):

Jurdicas

de

la

Sociedad

"Derecho
y la

(Bases

Economa)"

Editorial Maipue - Lanus Prov. de Bs. As., Argentina.

Normas Legales

Constitucin de la Nacin Argentina.

Constitucin de la Provincia de Buenos Aires.

Altamira Gigena y Otros (1982): "Ley de Contrato de Trabajo Comentada"

- Editorial Astra - Bs. As. - Argentina.

Leyes Complementarias.

Recursos en Internet

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015

Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra

ABOGADA
http://www.trabajo.gob.ar/infogeneral/legislacion.asp

http://infoleg.mecon.gov.ar/infolegInternet/anexos/9000094999/93595/norma.htm

http://www.afip.gob.ar/futCont/otros/sistemaTributarioArgentino/

Descarga va Internet de legislacin nacional: infoleg.mecon.gov.ar

Descarga va Internet de legislacin provincial: www.gob.gba.gov.ar/dijl/

I) PROPUESTA DE EVALUACIN: CRITERIOS DE EVALUACION

Para esta asignatura la evaluacin permanente del alumno es necesaria en todas las
actividades

proyectadas,

adquiriendo:

Participacin en

clase,

compromiso

responsabilidad, con el impulso de las lecturas previas a las clases para agilizar la
comprensin. Extensin de la consulta bibliogrfica para clarificar temas. Aptitud en el
progreso del conocimiento sobre los temas. La terminologa especfica y adecuada de
estos saberes que empiece siendo rutina adquirida en los alumnos para producir
conocimiento. Las presentaciones escritas sern atendiendo a sus formalidades. La
presentacin de trabajos prcticos que sean en tiempo y forma solicitada, con la
adecuada expresin para producir el trabajo. Responsabilidad y coordinacin para
la realizacin de trabajos grupales coordinados entre los alumnos y docente.
LOS INSTRUMENTOS DE EVALUACION:
Sern a travs del requerimiento de dos exmenes parciales escritos y sus respectivos
recuperatorios. Adems

se confeccionar un trabajo de investigacin sobre algn

tema de inters en la materia, que se desarrollara durante el 2do cuatrimestre. Luego

habr una instancia integradora final oral.
CONTENIDOS DE EXMENES PARCIALES:
Los contenidos de las evaluaciones parciales, tendrn concordancia con el nivel de
avance en el desarrollo de la materia a la fecha de las mismas. Contendrn todos los
temas vistos en el curso hasta la clase anterior, ms los temas

que se hayan

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA
recomendado acompaada con la lectura respectiva de la bibliografa aportada por la
ctedra.
CONTENIDOS DE EXMENES FINALES
La forma integradora del examen final,

incluir todos los temas sugeridos en el

Programa de Estudio, (los que fueron tratados en clase, o por ser considerador en la
Bibliografa incluida en dicho Programa sugerida por el docente).
Esta materia terico-prctica, tendrn cuestionarios de exmenes con preguntas
referidas tanto a temas de la teora y de la prctica pertinente.
EVALUACION PROCESUAL
Ser de un seguimiento individual del alumno y grupal segn actividades especificas
que se desarrollen. Coevaluacin y autoevaluacin de contenidos.
TCTICAS PARA LA DEVOLUCION DE RESULTADOS E INVITACIONES PARA LA
SUPERACION DE DIFICULTADES
Los resultados de los exmenes parciales sern dados en la siguiente clase a la fecha
del mismo. Se conversar sobre los errores cometidos por los alumnos con ms
notoriedad y en forma global. Y al finalizar la clase cada alumno se ir con su examen
corregido. Si consideran pertinente evacuar dudas sobre dicho examen, podrn
solicitar revisarlo en forma individual y entregarlo antes de retirarse de la clase.

J) PROPUESTA DE ACTIVIDADES DE EXTENSIN E INVESTIGACIN:

PERTINENCIA Y FACTIBILIDAD:
Se plantea la elaboracin de un trabajo de investigacin sobre algn argumento
tratado en la materia, con la finalidad de que una vez entregados los mismos, se
organice una discusin con los alumnos para hondar esos temas. As los alumnos
podrn experimentar la aplicacin de los conocimientos adquiridos durante la materia y
adems tener la posibilidad de conocer una prctica.

10

Instituto Superior de Formacin Docente N 43 ANEXO Roque Prez

Carrera: Promocin y Desarrollo de Emprendimientos Agropecuarios
Asignatura: Legislacin laboral y Tributaria curso: 1er ao
Carga horaria: 2 mdulos previsional
En el marco de las Resoluciones N5848/02, N1234/03 Y N 5886/03
Ao: 2015
Presentado por: Dra. Anala Silvina Guerra
ABOGADA
ESTRATEGIAS DE DEVOLUCION DE RESULTADOS Y SUGERENCIAS PARA LA
SUPERACION DE DIFICULTADES:
Los resultados de los exmenes parciales se les informarn en la clase siguiente a la
fecha del mismo.
En forma general se expondrn por parte del docente, los errores cometidos con ms
frecuencia, y en forma particular al finalizar la clase con el examen corregido.

Asimismo si lo desearan, podrn solicitar para revisar el examen en forma individual y

entregarlo antes de retirarse.

11