INFORME DEL PLAN ANUAL DE TRABAJO-2014

I. DATOS GENERALES:
DREA

: ANCASH

UGEL

: HUARI

I.E.I.

: N 624

II. PRESENTACIN:
La Directora (e) de la Institucin Educativa Inicial N 660 de Pacas informa el cumplimiento del Plan Anual de Trabajo
2014 que se desarroll conjuntamente con la comunidad educativa, obedeciendo a las normas vigentes que tuvo por
finalidad asegurar el aprendizaje de los estudiantes en el desarrollo integral, involucrando a las familias, comunidad
e instituciones de la sociedad civil, con el propsito de potenciar los procesos de cambio de la institucin educativa y
avanzar a la Escuela que Queremos, para lograr los aprendizajes esperados.

COMPROMISO

Progreso anual de todas y todos

los estudiantes de la Institucin
Educativa.

FORTALEZAS
Los estudiantes lograron un nivel satisfactorio
en las 4 reas
especialmente en
comunicacin y matemticas.

Retencin anual e interanual de Nuestros estudiantes matriculados culminaron

estudiantes en la Institucin en ao escolar satisfactoriamente, gracias al
trabajo mancomunado entre los miembros de
Educativa.

la comunidad educativa.

DIFICULTADES

CAUSAS

Se observ nios (as) con

aprendizaje lento y nios
distrados en un porcentaje
mnimo.

Hogares
con
problemas, nios (as)
con anemia.
Padres con
inestabilidad laboral.

COMPROMISO

Cumplimiento
de
la
calendarizacin planificada por la
Institucin Educativa.

la prctica docenteAcompaamiento y monitoreo de

FORTALEZAS

DIFICULTADES

CAUSAS

Asistencia permanente del personal docente.

Enfermedad casual.
Factor econmico.

Uso pedaggico del tiempo

en
las
sesiones
de
aprendizaje.

Se cumpli las horas pedaggicas en las Capacitaciones

sesiones de aprendizaje.
por la UGEL.

Uso
de
herramientas
metodolgicas
por
los
docentes
durante
las
sesiones de aprendizaje.

Se trabaj con las rutas del aprendizaje de

comunicacin, matemticas, personal social y
talleres.

programadas
Cumplimiento
normas.

de

Uso de diferentes esquemas.

Cambio de esquemas.

Se dio uso adecuado a los materiales Kit de modulos incompletos,

educativos, textos cuadernos de trabajo y ( para dos aulas)
Informe inadecuado al
materiales concretos.
ministerio de educ.
6

Uso
de
materiales
y
recursos educativos durante
la sesin de aprendizaje.

Gestin del clima escolar en la

Institucin Educativa.

Implementacin del Plan Anual de

Trabajo (PAT) con participacin de
la comunidad educativa.

Se cumpli con la buena prctica de valores,

buen trato y el logro de aprendizajes entre los
miembros de la comunidad educativa.
Se elabor el PAT con la participacin del
personal docente y padres de familia.

Diferentes
caracteres
de conducta, PPFF.
Inconveniente en algunos
documentos que llegan
retrasado.

Reparto tardo de
directivas.

Huari, 23 de Diciembre del 2014.

III. OBJETIVOS Y METAS PARA CADA COMPROMISO

N

INDICADORES

EXPECTATIVA DE AVANCE

OBJETIVOS

METAS

Porcentaje de estudiantes que

logran el nivel satisfactorio en la
Evaluacin
Censal
de
Estudiantes ECE y ECELO

La institucin educativa demuestra un

incremento en el porcentaje de estudiantes
que logran el nivel satisfactorio en la ECE y
ECELO, respecto al ao anterior.

Porcentaje de estudiantes, de
los dems grados, que alcanzan
nivel
satisfactorio
en
rendimiento.

La institucin educativa demuestra un

incremento en el porcentaje de estudiantes
que logran un nivel satisfactorio de
aprendizajes en todos los grados, respecto al
ao anterior.

Mejorar el nivel del

logro en el rea de
comunicacin y
matemtica de los
nios y nias de la
Institucin
aplicando
diferentes
metodologas,
propuestas en las
Rutas de
Aprendizajes,
haciendo uso de los
cuadernos de
trabajo.

Incrementar
en el rea de
comunicacin
en un 5% de
nivel
satisfactorio,
de igual
manera en el
rea de
matemtica.

Promover en
diferentes
estrategias para
mantener nuestra
propuesta.

Incrementar las
vacancias para
mantener las
metas.

En forma
estrictamente el
CONE Hizo la
vigilancia de
recuperar las horas
efectivas y metas

Cumplir las
jornadas
laborales
propuestas
durante el ao

Porcentaje
de
retencin
(estudiantes que culminan el ao
escolar y se matriculan en el
siguiente).

La institucin educativa incrementa el

porcentaje de retencin respecto al ao
anterior.

Porcentaje de jornadas no
laboradas
que
fueron
recuperadas.

La institucin educativa recupera el 100% de

jornadas no laboradas, cumpliendo al final del
ao con la calendarizacin planificada.

La institucin educativa incrementa el

porcentaje de retencin respecto al ao en
curso.

Se informo de
manera
bimestral el
avance
acadmico de
sus hijos.

ACTIVIDADES

INDICADORES

EXPECTATIVA DE AVANCE

Porcentaje de tiempo dedicado a

actividades pedaggicas durante
las sesiones de aprendizaje.

Los docentes
incrementan el tiempo
dedicado a actividades pedaggicas durante
las sesiones de aprendizaje.

Monitorear las
actividades e
aprendizaje en el
aula

Realizar el
acompaamien
to y monitoreo
en las tres
edades

Porcentaje de docentes que

utilizan
herramientas
metodolgicas
durante
la
programacin y ejecucin de
sesiones de aprendizaje.

Se incrementa la cantidad de docentes que

utilizan herramientas metodolgicas tanto en
la programacin como en la ejecucin de las
sesiones de aprendizaje.

Incorporar las
fechas de jornada
reflexin. Simulacro
de sismo, da del
logro, etc.

Lograr el
objetivo
trazado con los
nios y padres
de familia.

Porcentaje de docentes que

usan
materiales y recursos
educativos durante la sesin de
aprendizaje.

Se incrementa la cantidad de docentes que

usan materiales y recursos educativos
durante la sesin de aprendizaje.

Contino
capacitacin de los
docentes para el
uso adecuado de
los materiales
educativos.

Utilizar los
materiales
educativos de
acuerdo al rea
correspondient
e.

Porcentaje de conflictos sobre

los que el equipo directivo toma
accin, en relacin al nmero de
conflictos
identificados
y
registrados.

Se incrementa el nmero de conflictos sobre

los cuales el equipo directivo toma accin,
respecto de aquellos identificados y
registrados, ocurridos en la institucin
educativa.

Conllevar una clima

institucional.

Seguir
demostrando el
respeto mutuo
con la
comunidad
educativa.

Porcentaje
de
actividades
planificadas en el Plan Anual de
Trabajo (PAT) que fueron
implementadas.

La institucin educativa implementa el de

actividades planificadas en el Plan Anual de
Trabajo (PAT)

Elaborar en forma
oportuna el plan
anual de trabajo.

Actualizacin
del plan anual
de trabajo.

III.

ACTIVIDADES

OBJETIVOS

METAS

ACTIVIDADES

ACTIVIDADES

a) Buen inicio del Ao Escolar.

Se particip en el pasacalle del buen inicio del
ao.
Se realiz actividades de preparacin y acogida a
los estudiantes con un show infantil, con el
objetivo de generar las condiciones para un clima
escolar favorable a los aprendizajes.
Se hizo la entrega de los materiales educativos
oportunamente.
Se pint el local escolar para la buena acogida a
los nios as como el mantenimiento de los
SSHH.
b) Aprendizajes fundamentales y la Escuela que
Queremos.
Realizamos la Jornada de reflexin pedaggica,
reformulando los esquemas de la programacin
curricular para mejorar los aprendizajes.
Se realiz el primer da del logro, en la plaza
mayor de Huari, donde los alumnos demostraron
los aprendizajes logrados en las reas de
comunicacin, matemticas, personal social,
ciencia y ambiente y artstico, con la verificacin
de los especialistas de la UGEL.
Se particip en el concurso de canto y poesa
NUESTRAS VOCES 2014, obteniendo el primer
lugar en canto y segundo lugar en poesa.
Se llev a cabo las elecciones escolares con la
participacin de todos los nios.
Se celebr la fecha cvica del da de la madre
con una actuacin central y la participacin de
toda la comunidad educativa.

COMPROMISO
S

RESPONSABLE
Directora ( e )

CRONOGRAMA
Inicio
1 de
marzo

FUENTE DE
VERIFICACIN

Fin
11 de
marzo

UGEL-Huari

Docentes, y
PPFF,

Directora, y
PPFF,

UGEL-Huari.

Directora,
16 de
julio

18 de
julio

Julio

Julio

Directora
.

Dir.

ACTIVIDADES

Se celebr el aniversario de nuestra Institucin

Educativa, con programa especial entre ellas
charlas de sensibilizacin a los PPFF. Con el
tema VIOLENCIA FAMILIAR A CARGO de la
Institucin Emergencia Mujer. Actuaciones,
concurso de dibujo, yincana y campeonato
deportivo en horas de la tarde.

Se particip en el desfile cvico escolar

organizado por la UGEL Huari. Demostrando los
nios su coordinacin y ritmo en la marcha.

Se cumpli con todo desarrollo del cronograma

de simulacros de sismo, participando los nios en
forma responsable con la conduccin del
personal de nuestra institucin.

Realizamos
Actividades
relacionadas
con
Aprender Saludable como: Demostraciones de
lavado de manos y su seguimiento.

Demostraciones de lavado correcto de los

dientes.

Charlas sobre loncheras saludables,

Charlas sobre la prevencin de la anemia.

COMPROMISO
S

RESPONSABLE

CRONOGRAMA
Inicio
Mayo

Fin
Noviembr
e

FUENTE DE
VERIFICACIN
UGEL, Defensa Civil,
Municipalidad.

ACTIVIDADES

COMPROMISO
S

RESPONSABLE

CRONOGRAMA
Inicio

FUENTE DE
VERIFICACIN

Fin

c)Balance del Ao Escolar y Rendicin de Cuentas.

Llevamos a cabo el segundo da del logro, donde

los nios demostraron diferentes actividades
significativas desarrollas en los ltimos bimestres,
con la presencia del director de la UGEL Prof.
Julin Osorio Chvez, quien quedo satisfecho por
la participacin activa de los nios de las tres
edades, reuniendo al personal en la direccin
para felicitar y escuchar las necesidades de
nuestra Institucin.
Convocamos a una reunin de finalizacin del
ao para informar sobre balance y rendicin de
cuentas en relacin a las actividades realizadas.

UGEL
Directora,

Noviembr
e

APAFA

Pacash,29 de Diciembre del 2014.

IV.ANEXOS (actividades del CONEI, de la APAFA, uso de recursos propios, entre otros)
ACTIVIDADES
ACTIVIDADES DEL CONEI

Reformulacin del Proyecto Educativo Institucional

de la I.E. N43033Virgen del Rosario
Participar en la socializacin del PAT
Revisin y actualizacin del Reglamento Interno
Coordinar el reconocimiento a los miembros de la
Comunidad Educativa que destaquen en su
desempeo.
Concertamos a travs del dilogo solucin a los

COMPROMISO
S

RESPONSABL
E

CRONOGRAMA
Inicio
Fin

FUENTE DE
VERIFICACIN

ACTIVIDADES
problemas tanto de gestin institucional, gestin
pedaggica y gestin administrativa
Sugerimos y evaluamos las actividades para
garantizar la Mejora de los Aprendizajes
Promover Acciones concretas para elevar la calidad
educativa como producto de procesos el
rendimiento estudiantil mediciones a nivel de I.E. Y
evaluacin Censal que practica el MED.
Cautelar que los recursos que recaude la I.E y la
APAFA sean invertidos de acuerdo a los Planes de
Trabajo de la I.E. y APAFA
Supervisar y verificar el cumplimiento de las horas
efectivas
Monitorear la asistencia, puntualidad y
permanencia de los actores de la I.E.
ACTIVIDADES DE LA APAFA:
Pintado de 4 aulas
Mantenimiento los extintores
Confeccin y Colocacin de cortinas
Campeonato deportivo de padres de familia
Mantenimiento de los equipos del taller de
Cmputo.
Equipar y Cablear el aula de CRT e ingls para su
operatividad.
Contratar maestros de los talleres de ingls y
Cmputo.
Actividades segn el calendario CvicoEscolar y
Comunal.
Realizar asambleas ordinarias y extraordinarias
segn la norma, para rendir cuentas a los padres
de familia.
RECURSOS PROPIOS.
Arqueo del Libro de Caja de4 la Institucin
educativa en forma trimestral.
Dar a conocer sobre los resultados a los

COMPROMISO
S

RESPONSABL
E

CRONOGRAMA
Inicio
Fin

FUENTE DE
VERIFICACIN

ACTIVIDADES

COMPROMISO
S

RESPONSABL
E

integrantes del CONEI.

Informar a UGEL ILO en forma oportuna sobre el
libro contable de la institucin.
OTROS.
directivas

Las actividades deben estar necesariamente relacionadas con los compromisos de gestin.

CRONOGRAMA
Inicio
Fin

FUENTE DE
VERIFICACIN