Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Confidential
Page 2
2/5/2015
A. INTRODUCCIN A LA EMPRESA
UNIVERSIDAD ANDINA DEL CUSCO
La Universidad Andina del Cusco inicio sus operaciones el 5 de
octubre del 1979 con 8 carreras profesionales y con 712 alumnos,
hoy cuenta con 14 carreras profesionales distribuidas en 5
facultades con cerca de los 13,000 alumnos matriculados por
semestre, contando adems con gran variedad de centros
productivos entre los que se destacan: una clnica odontolgica (que
brinda ms de 24,000 atenciones anuales), una clnica obsttrica,
un centro de Idiomas donde se imparten clases en 9 idiomas
distintos, un centro de formacin en tecnologas de informacin, con
cerca de 1200 inscritos en 18 programas diferentes, adems de un
centro de salud psicolgico, una clnica de salud reproductiva, tres
salas de exposiciones al servicio de la comunidad universitaria.
Adems de contar con ms de 600 administrativos y con ms de
1300 Docentes a tiempo completo y a medio tiempo.
Cuenta con 7 locales distintos, una sub sede en la ciudad de Puerto
Maldonado y dos filiales en la cuidad de Sicuani y Quillabamba,
todos ellos interconectados y todos ellos con bella arquitectura,
flexibilidad, uso comunitario incluyendo facilidades para personas
con habilidades diferentes, tratamiento medioambiental, ahorro de
energa, accesibilidad e implementacin de sistemas de
informacin.
De iniciar operaciones en un local alquilado en el centro histrico del
Cusco, hoy cuenta con la mejor infraestructura y tecnologa
educativa en el sur del Per teniendo capacidad de aforo de 7 mil
estudiantes, con importantes proyectos como los de construir una
Ciudad Universitaria para la Facultad de Ciencias de la Salud en un
rea de 30 mil metros cuadrados, Una Clnica Universitaria Integral,
y un nuevo pabelln de 10 pisos para la Facultad de Ciencias
Sociales, la construccin del pabelln para el Programa Acadmico
Profesional de Turismo en un rea de 2500 metros cuadrados, as
como la construccin del centro cultural, la editorial e imprenta
Andina y la Escuela Taller de Turismo.
Adems La Universidad Andina del Cusco se muestra como un
referente en el Sur del Per al ser una de las primeras instituciones
educativas en contar con un Data Center redundante para la gestin
de sus procesos acadmicos y Administrativos. Adems de ser la
primera institucin educativa en el sur del Pas en el haber
implementado un sistema de gestin empresarial con vertical
educativa (ERP Dynamics Educore) que es un paso transcendental
en la modernidad del servicio educativo. El resultado es la
automatizacin de la informacin en su totalidad, logrando un
modelo de funcionamiento con todos los procesos unificados, en
Confidential
Page 3
2/5/2015
B. INTRODUCCIN AL PROYECTO
El proyecto internamente denominado como Sistema Integrado
consta de 4 entregables mayores claramente definidos, el de
implementar un sistema de gestin de recursos empresariales o
ERP, la implementacin de un sistema de gestin acadmica y
comunitaria, implementacin de hardware para soportar las dos
tareas iniciales y la reingeniera de los procesos con el fin de
certificarlos antes la ANR, CONEAU, CONASID entre otras entidades
internacionales.
KEYS DEL PROYECTO
Confidential
Page 4
2/5/2015
Confidential
Page 5
2/5/2015
Confidential
Page 6
2/5/2015
Confidential
Page 7
2/5/2015
Implementacin del
Sistema ERP
Patrocinador:
Universidad Andina
del Cusco
Autorizado por:
Asamblea de
Consejo
Universitario de la
Universidad Andina
del Cusco
Fecha de
Preparacin
Fecha de
Modificacin:
15 de Julio del
2013
20 de Julio del
2014
Preparado por
Responsables del Documento
Jefe de Proyectos
Fecha
Autor
1.0
20/07/20
13
Derick Waldy
Flores Menndez
Confidential
Page 8
2/5/2015
Metas y Objetivos
Metas
Objetivos
Implementar el Sistema
ERP,
que
permita
agilizar los procesos
administrativos
y
acadmicos para una
mejor prestacin de
servicios
de
la
institucin
Incrementar
y
consolidar la presencia
de
La
Universidad
Andina del Cusco, en el
mercado
de
la
enseanza
de
la
educacin superior en
los prximos 5 aos
(Plan
Estratgico
Confidential
Page 9
2/5/2015
Institucional
2014).
2.2
2010
Impacto Organizacional
Organizacin
rea de
Operaciones
2.3
rea de
Telecomunicacione
s y Tecnologas de
Informacin.
rea de Tecnologa
Toda la
organizacin
Entregable
1. Iniciar el
proyecto
2. Planificar el
proyecto
3. Ejecutar el
proyecto
4. Seguimiento y
control
Confidential
Solicitud de Cambio
Informes
de
Estado
Operativo)
Informes
de
Estado
Ejecutivo)
Page 10
Semanal
(Comit
Mensual
(Comit
2/5/2015
5. Cierre
Ingeniera del
Proyecto
Acta de reunin
Registro de Acuerdos y Problemas
Entregables del Proyecto pendientes a cerrar
(Versin Final)
Entregables del Proyecto (Versin Final
Impresa + CD)
Acta de Aprobacin de Cierre del Proyecto
CD con Informacin total del Proyecto para el
repositorio de activos de CS
Lecciones Aprendidas
Acta de Reunin de Cierre (con Miembros del
Proyecto)
Certificado de Conformidad del Servicio
Entregable
6. Modelamiento
de
requerimientos
Glosario de Trminos
Modelo del Negocio
7. Diseo del
sistema
Analisis de Procesos
Plan de pruebas
Casos de Prueba
Prototipo del Sistema
Informe de Prototipo del Sistema
Diseo del Sistema
Modelo de Datos
8. Construccin
del sistema
9. Pruebas del
sistema
Pruebas Piloto
Documentacin Tcnica
Migracin de Datos
Entrenamiento a Usuarios
Pruebas del Sistema
Pruebas de Aceptacin del Cliente
Documentacin Tcnica Actualizada
10.Implementaci
n del sistema
Sistema implementado
Coordinacin de Implementacin
Implementacin de componentes comunes de
implementacin plataforma.
Implementacin de la Gestin administrativa
Implementacin de la Gestin Acadmica
Confidential
Page 11
2/5/2015
2.4
Plan de Implementacin
Versin final de los artefactos de desarrollo
Informe de puesta en produccin
Sistema en Produccin
Acta de Aceptacin del Sistema
Post Produccin
Gestin del
proyecto
Entregables Incluidos
1. Iniciar
proyecto
el
2. Planificar
proyecto
el
3. Ejecutar
proyecto
el
4. Seguimiento y
control
5. Cierre
Confidential
Cuadro
de
Costos
Detallado
Actualizado Presupuesto del Proyecto
Repositorio
de
la
informacin
(Documentacin) del Proyecto Actualizado.
Informe
de
Revisiones
de
Aseguramiento de calidad
Constancia
de
Recepcin
de
Entregable
Acta de reunin
Lecciones Aprendidas
2/5/2015
Ingeniera del
proyecto
Fecha
estimada
del
Entregables Incluidos
6. Modelamient
o de
requerimient
os
Glosario de Trminos
* Modelo del Negocio
Diagrama
de
contexto
(Especificacin de Requerimientos de
Software)
7. Diseo del
sistema
8. Construccin
del sistema
Anlisis de Procesos
Plan de pruebas
Casos de Prueba
Prototipo del Sistema
Informe de Prototipo del Sistema
Diseo del Sistema
Modelo de Datos
9. Pruebas del
sistema
Pruebas Piloto
Documentacin Tcnica
Migracin de Datos
Entrenamiento a Usuarios
Pruebas del Sistema
Pruebas de Aceptacin del Cliente
Documentacin Tcnica Actualizada
10.Implementac
in del
sistema
* Sistema implementado
Plan de Implementacin
Coordinacin de Implementacin
Implementacin de componentes
comunes de implementacin
plataforma.
Implementacin de la Gestin
administrativa
Implementacin de la Gestin
Acadmica
Versin final de los artefactos de
Confidential
Page 13
2/5/2015
desarrollo
Informe de puesta en produccin
Sistema en Produccin
Acta de Aceptacin del Sistema
Post Produccin
3.1
3.2
la informacin solicitada en
propsitos de carga de
as como para preparar la
y tablas de las diversas
Confidential
Page 14
2/5/2015
3.3
#
1
rea
de
Riesgo
s
Tecnol
oga
Confidential
Fecha
Prio.
Propietario
Descripcin
Estado y Resolucin
15/10/1
3
rea de
Operacione
s
Retrasos en la
conformacin
del
equipo
usuario
(dos
representante
s por rea).
Tema solucionado. Se
tuvo que recurrir a
escalar el problema al
Ejecutivo del Proyecto en
los casos que no se tuvo
respuesta oportuna de
las
gerencias
responsables cuya rea
an no hubieran definido
sus representantes.
15/11/1
3
rea de
Operacione
s
Retrasos por
parte
del
equipo
usuario
en
cerrar
el
documento de
especificacin
funcional.
Tema solucionado. Se
tuvo que recurrir a
emplear
la
holgura
asignada
a
esta
actividad lo cual no fue
suficiente, por lo que se
escal el problema al
Ejecutivo del Proyecto.
10/12/1
3
rea de
Tecnologa
Renuncias de
personal clave
en el equipo
de
sistemas
asignado
al
proyecto
(personal de
outsourcing).
High
Renuncias de
personal
de
outsourcing
asignado
al
proyecto.
Responsa
ble del
Riesgo
Derick
Waldy
Flores
Menndez
PM
Page 15
rea
de
Riesgo
s
Descripcin
del riesgo
Prob
%
Responsa
ble del
Riesgo
Tecnol
oga
High
Ms del 60%
del
personal
asignado
al
proyecto
labora bajo la
modalidad de
outsourcing lo
cual
puede
eventualment
e poner en
riesgo
la
productividad
y compromiso
de
este
personal para
con
el
proyecto.
Derick
Waldy
Flores
Menndez
PM
Opera
ciones
Mdiu
m
Incumplimient
o
de
los
proveedores
en los plazos
de entrega y/o
calidad de los
entregables
comprometido
s
Derick
Waldy
Flores
Menndez
El
contrato
suscrito
con
los
proveedores establece penalidades las
cuales se ejecutarn en forma parcial
o total en la medida que se presente
un incumplimiento de este tipo. Por
otro lado la carta gantt contempla una
holgura de entre 10% y 20% de
tiempo para estas actividades.
Opera
ciones
High
Posibilidad de
que el usuario
no cierre el
documento de
especificacin
funcional
dentro de las
cuatro
semanas
asignadas
a
dicha
actividad
de
acuerdo
al
cronograma.
Jessica
Pea,
Derick
Waldy
Flores
Menndez
Seguimiento
permanente
a
esta
actividad por parte del Lder Usuario y
Project
Manager,
y
oportuno
escalamiento al Ejecutivo del Proyecto
en caso se presenten retrasos.
Por otro lado la carta gantt contempla
una holgura de entre 10% y 20% de
tiempo para esta actividad.
3.4
Confidential
Page 16
2/5/2015
Miembros
del
Equipo de
Proyecto
Responsabilidades
Ejecutivo del
Proyecto
Javier
Livia
Lder del
Proyecto
Derick
Waldy
Flores
Mennd
ez
Lder Usuario
Franklin
Romn
Jessica
pea
Javier
Livia
Franklin
Romn
Jessica
pea
Derick
Waldy
Flores
Mennd
ez
Personas
designadas
por
las
reas
de:
Alianzas y
Medios de
pago,
Comit de
gestin
Equipo
usuario
Confidential
Page 17
2/5/2015
crditos,
cobranzas,
riesgos
y
operacione
s.
Equipo de
trabajo
Personas
designadas
por el rea
de
Tecnologa,
lideradas
por el Jefe
de
Proyecto.
5 APROBACIONES
Preparado por
__________________________________
Derick Waldy Flores Menendez
Project Manager
Confidential
Page 18
2/5/2015
Descripcin del
producto:
Anlisis de
Procesos y
levantamiento de
requerimientos
Logsticos y de
Patrimonio
Anlisis de Comprender,
Confidential
Page 19
analizar
documentar
todos
2/5/2015
los
Procesos y
levantamiento de
requerimientos de
Recursos Humanos
y Planillas
Anlisis de
Procesos y
levantamiento de
requerimientos de
Control y Gestin
Anlisis de
Procesos y
levantamiento de
requerimientos de
Gestin
Acadmica
Page 20
2/5/2015
Migracin de
Datos Financieros
y Contables
Migracin de
Datos
Patrimoniales y
Logsticos
Migracin de
Datos de Recursos
Humanos y
Planillas
Migracin de
Datos de Control y
Gestin
Migracin de
Datos de Gestin
Acadmica
Implementacin
de Componentes
Comunes de
Implementacin y
plataforma
Implementacin Contempla la Implementacin de la Aplicacin de
de la Gestin Contabilidad General, Cuentas por pagar, Activo Fijo,
Administrativa Conciliacin Bancaria,
Caja Chica, de Compras,
Inventarios y de Recursos Humanos, cada una de
estas tareas deber contener a su vez un registro de
conformidad de funciones, carga de datos, y su
respectiva conformidad.
Implementacin Contempla la Implementacin del mdulo de
de la Gestin Matriculacin, del mdulo de Gestin Acadmica, del
Acadmica mdulo de Gestin Financiera, del mdulo de servicios
On-line, cada una de estas tareas deber contener a
su vez un registro de conformidad de funciones, carga
de datos, y su respectiva conformidad.
Implementacin Contempla la Implementacin del Mdulo de Correo
de Gestin Electrnico, del Mdulo de Calendario, del Mdulo de
Comunitaria Mensajera Instantnea, del Mdulo de Sitios
Compartidos. Cada una de estas tareas deber
Confidential
Page 21
2/5/2015
Objetivos del
Proyecto:
Objetivos de
Costo
(cuantificar el
costo)
Objetivos de
Ver Anexo 1.
Confidential
Page 22
2/5/2015
Cronograma
(fechas de
inicio y
trmino)
Calidad
(criterios que
determinarn
aceptacin)
Confidential
Page 23
2/5/2015
Page 24
2/5/2015
Lunes
Reunin de
planeamient
o del equipo
Martes
Verificacin
de
entregables
Mircoles
Aseguramiento
de calidad y
cumplimiento de
estndares.
Jueves
Validacin de
los procesos
adaptados
Viernes
Dinmica de
grupo
Confidential
Page 25
2/5/2015
4.1.
Si el cambio es aceptado se actualizarn todos los entregables
afectados.
4.2.
El Gerente del proyecto efectuar una actualizacin de la
Estructura de desglose del trabajo EDT (o WBS).
4.3.
Todos los documentos actualizados deben ser aprobados por el
Consejo Universitario o Gerente del Proyecto segn sea el caso antes
de ser incorporados a la documentacin del proyecto.
Las versiones que son reemplazadas son manejadas de acuerdo al
procedimiento de manejo de archivos de la Institucin.
Confidential
Page 26
2/5/2015
Preparado por:
Versin:
1.0.0
Otras referencias:
Requisitos de calidad:
Otras referencias:
Otras referencias:
Confidential
Page 29
2/5/2015
Responsable:
Duracin
16 das
estimada: calendarios
Requisitos de calidad:
Otras referencias:
Confidential
2/5/2015
Otras referencias:
Otras referencias:
Actividades
Confidential
Page 31
2/5/2015
Otras referencias:
Actividades
Confidential
2/5/2015
Otras referencias:
Actividades
Confidential
2/5/2015
Otras referencias:
Actividades
Confidential
2/5/2015
instalado.
Gerencia de Infraestructura de SW
Fecha de
30/10/13
Fecha de
Inicio:
Trmino
12/01/14
Otras referencias:
Page 35
2/5/2015
Gerente de Procesos
Fecha de
Inicio:
30/10/2013
Fecha de
Trmino
12/01/2014
Otras referencias:
No aplica
Page 36
2/5/2015
calendarios
Requisitos de calidad:
Otras referencias:
Confidential
Page 37
2/5/2015
E.4LNEA BASE
ANEXO 1
Confidential
Page 38
2/5/2015
RECTORA
VICE - RECTORA ACADMICA
VICE - RECTOR
ADMINISTRATIVO
Directora de Admisin y Centro
Pre Universitario
Director de Asesora Acadmica
en Educacin Superior
Director de Bienestar
Universitario
Directora de Cooperacin
Interinstitucional y Convenios
Director de la Direccin
General de Administracin
Director de Evaluacin,
Capacitacin y Acreditacin
Director de Investigacin
Directora de Planificacin
Director de Produccin de
Bienes y Prestacin de
Servicios
Director de Proyeccin Social y
Extensin Universitaria
Director de Recursos Humanos
Director de Serv. Acadmicos y
Registro Central
Director de Telecomunicaciones
y Tecnologas de Informacin
Director de la Oficina de
Infraestructura y Obras
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
Page 39
2/5/2015
Gerente de Infraestructura de
Oficina Principal
HW
Ing. Jessica Pea
Gerente de Infraestructura de
Oficina Principal
SW
Razones aceptables para cambios en cronograma del Proyecto (por
ejemplo, retrasos debido a entrega de materiales o disponibilidad de personal;
clima; adelantar el cumplimiento debido a trmino de fase o proceso, Retrasos
en proceso de contratacin de proveedores, etc.):
Retraso por disponibilidad de Autoridades Universitarias de la UAC.
Retraso por disponibilidad de consultores y asesores.
Adecuaciones en el Alcance del Proyecto debido a cambios.
Inclusiones en el Alcance del Proyecto.
Cambio por mejoras propuestas por expertos u oportunidades de negocio.
Describir cmo calcular y reportar el impacto en el proyecto por el
cambio en cronograma (tiempo, costo, calidad, etc.):
Se informara al Gerente del Proyecto sobre las causas e impacto que
modificaran el cronograma, este har presente las consecuencias de los
cambios en relacin al alcance, tiempo, costo y calidad a las autoridades de la
Universidad Andina del Cusco, para determinar las acciones a ejecutar.
Describir cmo los cambios al cronograma sern administrados:
Los cambios al cronograma se denominarn ampliaciones o reducciones de
plazo, segn sea el caso. La persona autorizada a solicitar cambios en el
cronograma deber elevar su solicitud a la persona autorizada para aprobar el
cambio propuesto, sustentando su pedido en forma documentada. Slo
procedern ampliaciones de plazo si se demuestra que la demora se ha debido
a causas no imputables al equipo de trabajo. En caso contrario no se
modificar el cronograma, siendo de responsabilidad del equipo de trabajo las
demoras en que ste incurra. Para el caso de reducciones de plazo, slo sern
aceptadas aquellas que se produzcan por reducciones en el alcance del
proyecto.
El procedimiento a seguir para aprobar una ampliacin o reduccin del plazo
ser el
siguiente:
1. Dentro de los quince das calendario posteriores al trmino de la causal
invocada, la persona autorizada a solicitar cambios en el cronograma, deber
sustentar su pedido, indicando las causas que originaron la ampliacin o
reduccin del plazo solicitado, debiendo acompaar, necesariamente, una
propuesta de la modificacin del Schedule precisando las fechas de
modificacin y en el que se visualice que la ruta crtica se ha modificado por la
causal invocada. Esta documentacin deber ser presentada a la persona
autorizada para aprobar el cambio propuesto.
2. La persona autorizada para aprobar el cambio propuesto, dentro de los cinco
das calendarios posteriores a la recepcin de la solicitud, deber analizar el
Confidential
Page 40
2/5/2015
Confidential
Page 41
2/5/2015
13/09/2013
IMPLEMENTACIN DEL SISTEMA
Fecha Inicio
Tiempo
requerido
Precedenc
ia
Base de estimacin de
tiempo
Comentarios sobre
precedencias
Hiptesis de la estimacin
30/09/201
3
45 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Coordinacin de
implementacin del sistema
Implementacin de
Componentes Comunes de
Implementacin y plataforma
02/12/201
3
173
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Implementacin de la Gestin
Administrativa
09/12/201
3
65 das
174
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Implementacin de la Gestin
Acadmica
03/03/201
3
33 das
175
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Implementacin de Gestin
Comunitaria
09/12/201
3
23 das
174
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Implementacin de Aplicaciones
Adicionales
10/04/201
3
20 das
208
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
04/05/201
3
15 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
5 das
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Actividades Previas de
Infraestructura
30/09/201
3
Planeamiento de
implementacin
30/09/201
3
01/10/201
3
Habilitacin de tomas
elctricas
01/10/201
3
01/10/201
3
Confidential
Tiempo
requerido
Precedencia
Base de estimacin
de tiempo
Comentarios sobre
precedencias
Hiptesis de la estimacin
8 das
Formulado en
base al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
1 da
72
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
75
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Informe de Tiempos de la
Direccin de
Telecomunicaciones y
Tecnologas de
informacin
75
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
7 das
02/12/201
3
13 das
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Formulado en
base al avance del
cronograma
Informe de Tiempos de la
Oficina de Infraestructura y
Obras
Informe de Tiempos de la
Direccin de
Telecomunicaciones y
Tecnologas de
informacin
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
02/12/201
3
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Informe de Tiempos
Promedio en Instalaciones
similares estndar
Page 43
5 das
1 da
5 das
75
74
2/5/2015
09/12/201
3
09/12/201
3
Documentacin
16/12/201
3
10
11
Confidential
Page 44
5 das
5 das
4 das
3 das
80
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Informe de Tiempos
Promedio en Instalaciones
similares estndar
80
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Informe de Tiempos
Promedio en Instalaciones
similares estndar
80
Formulado en
Se debe terminar para
base al avance del dar inicio a la presente
cronograma
actividad
Informe de Tiempos
Promedio en Instalaciones
similares estndar
Formulado en
base al avance del
cronograma
2/5/2015
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
13/09/2013
DISEO CONCEPTUAL
Fecha Inicio
Tiempo
requerido
Precedencia
Base de estimacin de
tiempo
Comentarios sobre
precedencias
Hiptesis de la estimacin
Anlisis de Procesos y
levantamiento de
requerimientos Financieros y
Contables
09/06/201
3
16 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Requerimientos preliminar
09/06/201
3
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
12/06/201
3
13 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
09/06/201
3
14 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
09/06/201
3
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
10/06/201
3
13 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
10/06/201
3
14 das
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Requerimientos final
Anlisis de Procesos y
levantamiento de
requerimientos Logsticos y de
Patrimonio
Requerimientos preliminar
Requerimientos final
Anlisis de Procesos y
levantamiento de
requerimientos de Recursos
Humanos y Planillas
Confidential
Page 45
3 das
1 da
2/5/2015
10
11
Requerimientos preliminar
Requerimientos final
Anlisis de Procesos y
levantamiento de
requerimientos de Gestin y
Control
Requerimientos preliminar
Requerimientos final
Anlisis de Procesos y
levantamiento de
requerimientos de Gestin
Acadmica
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
11/06/201
3
13 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
10/06/201
3
14 das
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
11/06/201
3
13 das
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
09/06/201
3
16 das
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Formulado en base
al avance del
cronograma
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
10/06/201
3
10/06/201
3
1 da
1 da
Requerimientos preliminar
09/06/201
3
Requerimientos final
12/06/201
3
13 das
Page 46
3 das
Confidential
5, 15,
25, 35,
45
2/5/2015
01/07/201
3
30 das
Consolidacion de procesos
54
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
54
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
13/09/2013
CONVERSIN DE DATOS MAESTROS
Fecha Inicio
Migracin de Datos
Patrimoniales y Logsticos
21/10/201
3
Migracin de Datos de
Recursos Humanos y Planillas
21/10/201
3
21/10/201
3
Confidential
7 das
Page 47
Tiempo
requerido
15 das
27 das
17 das
17 das
17 das
Precedencia
Base de estimacin
de tiempo
Comentarios sobre
precedencias
Hiptesis de la estimacin
67
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
116
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
116
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
116
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
116
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
2/5/2015
Confidential
21/10/201
3
Page 48
29 das
116
Formulado en
Se debe terminar
base al avance del para dar inicio a la
cronograma
presente actividad
2/5/2015
Informes de
Implementacin de ERP
en entidades similares
Confidential
Page 50
2/5/2015
Confidential
Page 51
2/5/2015
Confidential
Page 52
2/5/2015
Confidential
Page 53
2/5/2015
Confidential
Page 54
2/5/2015
Preparado por:
Fecha:
Persona(s) autorizada(s) a solicitar cambios en el costo:
Nombre
Cargo
RECTORA
VICE - RECTORA
ACADMICA
VICE - RECTOR
ADMINISTRATIVO
Directora de
Admisin y Centro Pre
Universitario
Mgt. Scrates Francisco
Director de Asesora
Snchez Peralta
Acadmica en
Educacin Superior
CPC. Rubn Tito Mario
Director de Bienestar
Loaiza
Universitario
CPC. Magna Asiscla
Directora de
Cusimayta Quispe
Cooperacin
Interinstitucional y
Convenios
Mgt. Sergio Antonio
Director de la
Lpez Meza
Direccin General de
Administracin
Mgt. Rosario Isabel Soto
Director de
Bringas
Evaluacin,
Capacitacin y
Acreditacin
Dra. Ysabel Masas
Director de
Ynocencio
Investigacin
CPC. Maria Antonieta
Directora de
Olivares Torre
Planificacin
CPC. Walter Vicente
Director de
Palomino Oquendo
Produccin de Bienes
y Prestacin de
Servicios
Dra. Carmen Rosa Araoz
Director de
Fernandez
Proyeccin Social y
Extensin
Universitaria
Dr. Jess Alejandro
Director de Recursos
Arenas Fernndez
Humanos
Confidential
Page 55
Ubicacin
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
2/5/2015
Dvila
Ing. George Luis Aguilar
Villafuerte
Ing. Cristhian Ganvini
Valcarcel
Ing. Julio Enrique
Villegas Meja
Director de Serv.
Acadmicos y
Registro Central
Director de
Telecomunicaciones y
Tecnologas de
Informacin
Director de la Oficina
de Infraestructura y
Obras
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
UNIVERSIDAD ANDINA
DEL CUSCO
Gerente de Proyecto
Oficina Principal
Gerente de Procesos
Gerente de
Infraestructura de
HW
Oficina Principal
Oficina Principal
Page 56
2/5/2015
Page 57
2/5/2015
Confidential
Page 58
2/5/2015
Preparado por:
Fecha:
Asegurarse que todos los recursos necesarios sean tomados en consideracin:
Mdulo de Tesorera
Mdulo de Logstica
Mdulo de Patrimonio
Mdulo de Planillas
Page 59
2/5/2015
Confidential
Page 60
2/5/2015
Confidential
Page 61
2/5/2015
Confidential
Page 62
2/5/2015
Enfermedad
Fecha
requerida
proyecta
da
2/06/2008
Notas Adicionales:
1.
Confidential
Page 63
2/5/2015
Enfermedad
Fecha
requerida
proyecta
da
2/06/2013
Notas Adicionales:
1.
Confidential
Page 64
2/5/2015
Nmero
Estimad
o
1
Fecha
requerida
proyecta
da
02/12/013
Fecha de
retiro
proyecta
da
18/12/13
Tiempo
requerid
o
13 dias
3. Gerente de Infraestructura
de Hardware.
Acercamiento al Proyecto y Cronograma para actualizacin del Plan de
Gestin del Personal:
Evento disparador
Sincronizacin prevista
Inmediato, con la designacin del reemplazo por la
oficina de Recursos Humanos y de Personal de la
Renuncia
Universidad Andina del Cusco.
Enfermedad
Notas Adicionales:
1.
Confidential
Page 65
2/5/2015
Confidential
Page 66
2/5/2015
Confidential
Page 67
2/5/2015
Leyenda
R Responsable
P Participa
I Informado
V Verificacin Requerida
O Opinin Requerida
A Autoriza
Confidential
Page 68
2/5/2015
Confidential
Page 69
2/5/2015
Creatividad
Comunicaci
n
Empata
Conocimien
to
Puntualidad
Disponibilidad
Jefe del
Proyecto
Gerente de
Procesos
Gerente de
Infraestructura
de Hardware
Gerente de
Infraestructura
de Software
Confidential
Page 70
2/5/2015
Page 71
2/5/2015
Confidential
Page 72
2/5/2015
Confidential
Page 73
2/5/2015
Page 74
2/5/2015
Medio
Alto
Medio
Medio
Alto
Alto
Alto
Medio
Bajo
medio
Medio
Alto
Alto
Alto
Bajo
Medio
Calidad de de los
mdulos no satisfaga
las necesidades de los
requerimientos de los
procesos
Cumplimiento del
proyecto en los
tiempos programados
Disponibilidad de
fondos para la
ejecucin del proyecto.
Desconocimiento de
las normas legales
Posibilidad de no
contar con adecuado o
oportuno juicio de
expertos.
Cambio de Autoridades
que definan un nuevo
flujo para el orden de
inicio del proyecto.
No contar con la
adecuada experiencia
para definir los
requerimientos de los
procesos
Cambios en la
normatividad vigente
Confidential
Page 75
para un mejor
entendimiento y
funcionalidad de
los procesos
Bsqueda de
Profesionales con
mucha
Experiencia en
implementacin
de sistemas de
ERP.
Establecer
cronogramas
semanales de
control de tiempos
del proyecto
Crear partidas
para presupuesto
con mayor
anticipacin.
Generar
compromiso
con el mayor nivel
de la autoridad
universitaria
Asesoramiento
legal constante.
Buscar y tener una
adecuada cartera
de juicio experto
para la oportuna
participacin
Definir los
Procedimientos
con la alta
direccin de la
Municipalidad
Buscar
especialistas con
experiencia en
este tipo de
proyectos.
Prever una vez
terminado
el proyecto,
mecanismo
2/5/2015
de seguimiento y
actualizacin a
normativas
y polticas.
Confidential
Page 76
2/5/2015
0.7
R1
R2
Cambio de las
autoridades
Universitarias
Pobre
entendimiento del
sistema por parte
de los usuarios
R3
finales.
0.2
0
0.5
0.2
0
0.5
AxB
Mantener Actualizado el
marco de referencia,
teniendo un control
0.14
adecuado y actualizado
de las polticas y
normativas
Definir Bien los
procedimientos con las
0.1
autoridades
universitarias
Programar una
capacitacin oportuna
0.1
hacia los usuarios
finales con informacin
detallada del sistema.
Nuevo nmero
de prioridad del
riesgo
Nueva
probabilidad de
ocurrencia
Nuevo grado
del impacto
Reestructuracin de Polticas en
0.2
la Universidad
Accin de
mitigacin
Cambio de
polticas de la
Universidad
Andina del Cusco
Nmero de
prioridad de
riesgo
Probabilidad de
Ocurrencia
Grado del
impacto
Causa
Enunciado del
Impacto
Riesgo
Identificado
CxD
0.1
0.5
0.05
0.1
0.3
0.03
0.1
0.3
0.03
Cambio de
Polticas por parte
de la Asamblea
Nacional de
R4
Rectores
Descripcin de
procesos
inadecuados o
incompletos.
0.5
Poca experiencia en la
0.3
Implementacin de este tipo de
0
sistemas
0.7
R5
R6
R7
R8
R9
Calidad de de los
mdulos no
satisfaga las
Falta de experiencia de procesos
necesidades de
del ERP
los requerimientos
de los procesos
Cumplimiento del
Falta de control y planificacin
proyecto en los
de tiempos por parte del equipo
tiempos
de trabajo
programados
Disponibilidad de
fondos para la
Reduccin de presupuesto
ejecucin del
Universitario
proyecto.
Desconocimiento
Falta de asesoramiento legal y
de las normas
entendimiento de la
legales
normatividad Universitaria
Confidential
Page 78
0.2
0
0.2
0
0.5
0.5
Mantener actualizado
constantemente sobre
0.1
los cambios de
normatividad y polticas
de la ANR.
Definir bien los
requerimientos con
mayor participacin de
0.21 los usuarios finales para
un mejor entendimiento
y funcionalidad de los
procesos
0.1
0.3
0.03
0.2
0.5
0.1
0.1
Bsqueda de juicios
expertos
0.1
0.3
0.03
0.1
Profesionales con
bastante experiencia en
este de procedimientos
0.1
0.3
0.03
Experiencia en
implementacin de
sistema ERP
0.1
0.5
0.05
0.2
0.5
0.1
0.2
0
0.7
0.14
0.3
0
0.7
Establecer cronogramas
0.21 semanales de control de
tiempos del proyecto
2/5/2015
Posibilidad de no
contar con
adecuado u
R1 oportuno juicio de
0
expertos.
Cambio de
Autoridades que
definan un nuevo
flujo para el orden
R1
de inicio del
1
proyecto.
No contar con la
adecuada
experiencia para
definir los
R1
requerimientos
2
de los procesos
R1
0.1
0.00
5
0.1
0.1
0.3
0.03
0.7
0.21
Asesoramiento con
juicio de expertos y
especialistas
0.2
0.5
0.1
0.3
0.1
0.1
0.01
0.1
0
0.3
0.2
0
0.5
0.3
0
Cambios en la
normatividad
vigente
0.1
0
Confidential
Page 79
2/5/2015
J. GESTIN DE ADQUISICIONES
J.1 PLAN DE GESTIN DE ADQUISICIONES
1. Gestin de procesos
El proceso de adquisicin ser una compra a un proveedor, el
cual ser seleccionado a travs de un proceso de licitacin
pblica. Los equipos ofertados debern ser totalmente nuevos
con sello de garanta de fbrica, se aceptara que el proveedor
importe los equipos en caso no los tenga en stock,
asegurando de que el proceso no sea mayor a lo estipulado en
los criterios de tiempo de entrega.
La Unidad de Abastecimientos elaborara las bases del
concurso consignando las especificaciones tcnicas y legales
considerando estrictamente los requerimientos tcnicos del
proyecto, el cual ser analizado por el Comit de
Adjudicaciones y Adquisiciones con presencia de al menos dos
asesores tcnicos convocados para tal fin, debe considerarse
las siguientes etapas:
Convocatoria
Venta de bases del concurso
Recepcin de consultas y observaciones a las bases
Absolucin de consultas y observaciones a las bases
Integracin de bases
Recepcin de propuestas
Evaluacin de propuestas
Otorgamiento de buena pro
Las bases del concurso sern publicados en un diario de
comunicacin de circulacin local y nacional por un periodo de
02 das.
Para participar en la licitacin pblica el proveedor deber
adquirir las bases del concurso cuyo costo es de S/ 500.00
(Quinientos nuevos soles) con un deposito a la
Cuenta
Corriente M/N N 285-0080698-0-35 del Banco de Crdito del
Per, debiendo remitir el Boucher escaneado al correo
electrnico comiteadjudicaciones@uandina.edu.pe o va fax al
N 084-271945.
Los postores podrn formular consultas o solicitar aclaraciones
de cualquiera de los extremos de las bases enviando un
correo electrnico a comiteadjudicaciones@uandina.edu.pe,
consignando datos del proveedor, RUC y nombre del
representante legal. Las respuestas a las consultas o
aclaraciones realizadas sern absueltas va el mismo medio
electrnico.
La presentacin de propuestas se realizara en el Saln de
Grados de la Faculta de Ingeniera a horas 10:00 am, y estas
Confidential
Page 81
2/5/2015
Confidential
Page 82
2/5/2015
CARACTERISTICA
Chasis Size Standard Rack.
Redundante para backplane activos
redundantes.
Soporte de
servidores
LAN de
comunicacione
s
SAN de
comunicacione
s
Fuentes de
poder
Ventiladores
Ventiladores
redundantes y hot swap. Instalar
ventiladores necesarios para 10 cuchillas BLADES.
CD/DVD
Administracin
Licencias
Puertos
componentes
CARACTERISTICA
Blade Server
Dos (2) procesadores Intel Xeon Quad Core instalado, 3.0
Ghz como mnimo o superior, 8MB de 83nclu como
mnimo.
Memoria RAM 8 GB instalado tipo PC2-5300 ECC DDR2.
Capacidad de crecimiento a 16 Gb mnimo, 677 Mhz.
Tarjeta de expansin Fibra Canal de 4 Gbps., puertos
redundantes.
Conexin dual Gigabit Ethernet TX., puertos redundantes.
Controlador de disco integrado SAS Soporte Raid 0 y 1.
Page 83
2/5/2015
Discos
Conexiones
Instalacin
Batera de
Cache
Host Interface
Discos
soportados
Mxima
capacidad en
almacenamient
o
Tipos de
Discos
soportados
Hot Spare
Discos
incluidos en la
solucin SAN
Niveles de
RAID
Confidential
14 TB como minima
Page 84
2/5/2015
01
01 x Drive
24
SAS
Rack
LTO 3
400GB Nativo/ 800 GB
Comprimido
03 como mnimo
80 Mbps como mnimo
Confidential
01
42 RU
1 FLAT panel monitor de 15
Teclado con dispositivo de sealizacin
Cables, conectores, necesarios para el
montaje
Page 85
2/5/2015
C1
C2
C3
C4
C5
C6
C7
C8
C9
C1
0
CRITERIOS DE EVALUACION
Proveedor que tenga respaldo econmico
Proveedor que cuente con experiencia en
instalaciones similares
Garantia de equipos e instalacin (tipo y tiempo)
Tiempo de respuesta de averias
Tiempo de entrega
Mejoras tecnolgicas
Opciones de pago
Tiempo de instalacion
Soporte On line 24x7
Valores agregados
PUNTAJES DE CRITERIOS
Criterio
C C C C C C
1 2 3 4 5 6
Puntajes de Criterios
2 1 1 1 1 1
0 8 0 0 0 0
Crite
rio
C1
C2
C3
C4
Confidential
CRITERIOS DE EVALUACION
Factores
Facturacin ao anterior > 3
millones
Facturacin ao anterior Entre 1 y 3
millones
Facturacin ao anterior Menor a 1
milln
Mayor a 10 instalaciones
Entre 5 y 10 instalaciones
< 5 instalaciones
Garanta del fabricante por los
equipos
Mayor a 2 aos
Entre 1 y 2 aos
Menor a 1 ao
Garanta de instalacin
Mayor a 3 aos
Entre 1 y 3 aos
Menor a 1 ao
Menor a 24 horas
Entre 24 y 48 horas
Mayor a 48 horas
Page 86
C
7
8
C
8
6
C
9
4
C1
0
4
Total
100
Puntaj
e
20
12
3
15
10
5
5
3
1
5
3
1
10
5
1
2/5/2015
C5
C6
C7
C8
C9
C10
Confidential
Menor a 40 das
Entre 40 y 50 das
Entre 50 y 90 das
Procesador
RAM
HHDD
Conectividad
Contra entrega
Con adelanto del 25%
Con adelanto del 50%
Menor a 5 das
Entre 5 y 7 das
Mayor a 7 das
Si
No
Capacitacin a nivel de certificacin
Capacitacin sin certificacin
Sin capacitacin
Page 87
10
3
1
4
3
2
1
8
5
3
6
4
1
4
0
4
2
0
2/5/2015