COSTOS

Es la valorizacin monetaria de la suma de recursos y esfuerzos

que han de invertirse para la produccin de un bien o servicio. El precio y
Gasto que tiene alguna cosa, sin considerar la Ganancia.
Todo proceso de produccin de un bien supone el consumo o
desgaste de una serie de factores productivos, el concepto de coste est
ntimamente ligado al sacrificio incurrido para producir ese bien. Todo
coste conlleva un componente de subjetividad que toda valoracin
supone.
Costos de Produccin: Es el valor de los insumos que requieren
las unidades econmicas para realizar su produccin de bienes y
servicios; entre ellos estn los pagos a los factores de la produccin: al
capital, constituido por los pagos al empresario (intereses, utilidades,
etc.), al trabajo, pagos de sueldos, salarios y prestaciones a obreros y
empleados as como tambin los bienes y servicios consumidos en el
proceso productivo (materias primas, combustibles, energa elctrica,
servicios, etc.)
Costos Fijos: Son aquellos que hay que pagar siempre en un
periodo de tiempo determinado, no importando si la produccin suba o
baje. Por ejemplo el alquiler del local, el sueldo del personal, pago de
servicios, entre otros.
Costos Variables: Son aquellos que varan al aumentar la
produccin o disminuirla.
Costo Total: Representa la suma de los costos fijos y los costos
variables.
COSTO TOTAL = COSTOS FIJOS + COSTOS VARIABLES
Costo Unitario: Representa lo que cuesta producir cada unidad.
COSTO UNITARIO = COSTO TOTAL / CANTIDAD DE UNIDADES PRODUCIDAS
Costo Marginal: Es el aumento del costo total necesario para
producir una unidad adicional del bien.
COSTO MARGINAL = UNIDAD ADICIONAL DEL COSTO TOTAL /
UNIDAD ADICIONAL DEL PRODUCTO TOTAL

INGRESOS
Los ingresos de una empresa dependen del volumen de
produccin y del precio del mercado para el producto. Bajo condiciones
de competencia perfecta la empresa esta en libertad para variar el
volumen de produccin, pero carece de igual libertad para fijar el precio
del mercado. Una de las condiciones ms importantes de la situacin de
competencia perfecta es que rige un precio nico para el producto de la
industria. Este precio nico estar determinado, como se ha visto, por el
libre juego de la demanda y la oferta para toda la industria. Dada la
limitada capacidad productiva de las empresas que componen la
industria, ninguna tiene suficiente poder econmico para fijar el precio que
ms convenga a sus intereses. La empresa no podr, por lo tanto,
aumentar sus ingresos mediante un alza en los precios ni aumentar sus
ventas totales mediante una reduccin en el precio del producto.
Ingreso Total: Dado el precio del marcado, el ingreso total de una
empresa bajo condiciones de competencia perfecta depender del
volumen de produccin alcanzado. El ingreso total ser igual al nmero
total de unidades producidas multiplicado por el precio de la venta.
Ingreso Medio: Es una abstraccin aritmtica obtenida mediante la
simple operacin de dividir el ingreso total por el volumen de produccin.
Bajo condiciones de competencia perfecta, el ingreso promedio es
siempre igual al precio; por razn de que la empresa esta obligada a
vender toda la produccin al precio nico establecido por la oferta y la
demanda para toda la industria.
Ingreso Marginal: Es una medida del ingreso obtenido por la firma
de la venta de cada unidad adicional producida. El ingreso marginal se
obtiene dividiendo el aumento en el ingreso total entre el aumento en el
producto tota. Tambin se puede decir que el ingreso marginal es igual al
aumento en el ingreso total que haya tenido lugar como consecuencia de
aumentar la produccin en una unidad.
Se sabe que las empresas producen y venden bienes o servicios.
Mediante dicha venta obtienen ingresos. De la cifra de ingresos se
tendrn que deducir los costes de los factores productivos utilizados en la
fabricacin de los bienes para calcular la cuanta de los beneficios.

BENEFICIOS
De forma general, es la Ganancia o exceso de los Ingresos sobre
los Gastos, producidos en el curso de una operacin, durante un periodo
de Tiempo determinado o al final de la vida de una Empresa. Lo contrario
justo al beneficio son las prdidas.
El concepto econmico de beneficio equivale a la fraccin del
Producto que queda despus de deducir los pagos al factor Tierra
(Rentas) y los pagos al factor Trabajo (Salarios). El beneficio debe ser de
un monto suficiente para inducir a un Empresario a permanecer en la
misma actividad; es decir, es equivalente al Costo de oportunidad de
permanecer en la actividad.
Los beneficios en funcin de los ingresos y costes totales: Se
sabe cul es el perfil de la funcin de ingresos de una empresa, tambin
se conoce los costes fijos, los costes variables y los costes totales que
tiene que afrontar. La empresa obtendr algn beneficio siempre que los
ingresos que obtenga superen al total de los costes en los que incurre.
El beneficio normal u ordinario: Viene dado por la suma del
inters del capital aportado en su caso por el empresario, esto es, el
inters que el empresario ganara si su capital se lo prestara a un tercero
en vez de invertirlo en su propia empresa, ms el denominado salario de
renuncia, lo que el empresario ganara si en vez de trabajar por cuenta
propia lo hiciera como asalariado de otra empresa.
El beneficio extraordinario: Es la diferencia entre el beneficio total
y el beneficio normal u ordinario.
El beneficio de la empresa: La empresa en cada uno de los
ejercicios econmicos en que divide su vida productiva obtiene un
resultado que puede ser positivo o negativo; en el primer caso estamos
ante el beneficio obtenido y en el segundo caso ante la prdida generada.
El resultado de la empresa proviene bsicamente de la actividad o
actividades especficas que constituyen el objeto principal de la misma
(resultado de explotacin), aunque tambin hay que contemplar el
derivado de actividades que se realizan de manera ocasional o
espordica, por lo que se catalogan comossas irregulares.

COSTOS

1. Costos de Produccin

2. Costo Fijo

3. Costo Variable

5. Costo Unitario

6. Costo Marginal

4. Costo Total

INGRESO

1. Ingreso Total

2.
Ingreso Medio

3. Ingreso Marginal

BENEFICIOS

1. Los Beneficios en funcin

de los Ingresos y Costos

2. Beneficios
Ordinarios

3. Beneficios Extraordinarios