OBS: DEMANDA NUEVA C/ ...............

(PRESENTAR EN FEBRERO DE 2004)

OBJETO: Iniciar d!anda "a#$ra" %$r R%$&ici'n n " !%"$ ( C$#r$ d
)*aran+&.,
SEOR JUEZ:
KATTYA MABEL GONZALEZ VILLANUEVA- A#$.ada c$n Ma/r+c*"a
N0 1230- #a4$ %a/r$cini$ d" A#$.ad$ MARCIAL GONZALEZ SAFSTRAND, c$n
Ma/r+c*"a N0 2564- n n$!#r ( r%r&n/aci'n d" Sr. PABLO
RAMON ............... ...............- d$!ici"iad$ n " Barri$ Rd*cci'n- Fracci'n
M"$d+a d "a ci*dad d Vi""a 7a(&8 c$n9$r! "$ 4*&/i:c$ c$n "a Car/a P$dr
d#ida!n/ a*/n/icada ;* ac$!%a<$- cons!"#$n%o %o&!c!'!o ()oc$s*'
$n '* c*''$ CNEL. LOPEZ N+ ,-./ C0 ISABEL LA CATOLICA, B*))!o S*1on!*
%$ '* c!"%*% %$ As"nc!2n- a V. S
di.$:,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
=* n c*!%"i!in/$ d %rci&a& in&/r*cci$n& rci#ida& d !i
n$!#rad$ !andan/- ( n 4rcici$ d" !anda/$ c$n9r+d$!- >n.$ a iniciar
9$r!a" d!anda "a#$ra" %$r R%$&ici'n n " !%"$ ( C$#r$ d )*aran+&
con)* '* E&()$s* ............... DEL PARAGUAY S.A. 3............... S.A.4
d$!ici"iada n "a ci*dad d Vi""a 7a(&- 9*ndad$ n "a& c$n&idraci$n& d ?c?$&
( d drc?$& ;* &.*ida!n/ %a&$ a
@%$nr:,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
5EC5OS: Mi !andan/- c*($& da/$& %r&$na"& ( d$!ici"i$ c$n&/an
n "a Car/a P$dr ;* ac$!%a<$- a "a ;* ! r!i/$ n c*!%"i!in/$ d "$
di&%*&/$ n " Ar/. 660- Inc. #) d" C.P.T- 9* c$n/ra/ad$ %ara %r&/ar &r>ici$& n
"a EMPRESA ............... DEA PARA)UAB S.A. (............... S.A.) n 9c?a 65 d 9#rr$
d 621C.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
E" !i&!$ & d&!%<a#a c$!$ O%rad$r d Pa"a Car.ad$ra ( d
7$rn$ d Rca"n/a!in/$ d Aa!inaci'n8 ( c*!%"+a *n ?$rari$ d /ra#a4$
r$/a/i>$ d 1 ?$ra& ;* & di&/ri#*+a n 5 /*rn$& ;* i#an d D:00 a 64:00 ?$ra&
n " %ri!r /*rn$8 d 64:00 a 22:00 ?$ra& n " &.*nd$ ( d 22:00 a D:00 ?$ra&
n " /rcr /*rn$- "$& ;* & c*!%"+an c$n9$r! a" $rdn di&%*&/$ %$r "$&
!%"ad$r& dn/r$ d *n &i&/!a d r$/aci'n n/r "$& /ra#a4ad$r&. En
c$nc%/$ d &a"ari$ " ac/$r %rci#+a "a &*!a d )&. 6.D2C.050. T$d$ "$ an/dic?$
n r"aci'n a "a an/i.Edad- &a"ari$ ( 9*nci$n& & d!*&/ra c$n " Cr/i:cad$ d
Tra#a4$ @%did$ %$r "a )rn/ d Rc*r&$& 7*!an$& d "a E!%r&a ;* &
ac$!%a<a c$!$ %r*#a in&/r*!n/a" d !i
%ar/.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
E" /ra#a4ad$r 9* &%arad$ in4*&/i:cada!n/ d &* %*&/$ d /ra#a4$
" d+a 2 d nr$ d 2004. Ca# d&/acar ;* a" /i!%$ d "a &%araci'n d" car.$
" /ra#a4ad$r c$n/a#a c$n !a& d dici&Fi& a<$& d &r>ici$& n 9$r!a
inin/rr*!%ida %ara " !i&!$ !%"ad$r /a" c$!$ & d&%rnd d "a&
in&/r*!n/a"& ;* & ac$!%a<an c$n "a %r&n/ d!anda- %$r "$ ;* " !i&!$
& nc$n/ra#a a!%arad$ %$r "a &/a#i"idad "a#$ra" c$n9$r! a "$ &/a#"cid$ n "
ar/+c*"$ 24 d" C'di.$ d" Tra#a4$- raG'n %$r "a c*a" n$ %*d &r d&%did$ &in
*na ca*&a %r>ia!n/ d!$&/rada n 4*ici$.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
C$!$ an/cdn/ d "a &%araci'n d" car.$ $ dirc/a!n/ d&%id$-
ca# !nci$nar ;* "a E!%r&a ............... S.A. ?a&/a ?ac *n /i!%$ ra d
%r$%idad d" E&/ad$ %ara.*a($8 c$!$ & d %H#"ic$ c$n$ci!in/$ *na >G
iniciad$ " %r$c&$ d %ri>a/iGaci'n "a !i&!a & c$n>ir/i' n *na SOCIEDAD
ANINIMA- c*($ %rinci%a" acci$ni&/a &i.*i' &ind$ " E&/ad$- %r$ $/$r.and$ *na
$%ci'n d c$!%ra %r9rncia" a d$& .r*%$& #in d:nid$&: %$r *n "ad$ "$&
!i&!$& /ra#a4ad$r& c$n9$r! a "$ di&%*&/$ n "a C$n&/i/*ci'n Naci$na"8 ( %$r
$/r$ "ad$ >ari$& .r*%$& !%r&aria"& d" &c/$r %ri>ad$- ;*in& &$n "$& ;*
>inn !an4and$ "a E!%r&a d&d ?ac *n #*n /i!%$. En & &n/id$ ( c$!$
c$n&c*ncia d "a& c$n&/an/& di&%*/a& n/r "$& E!%r&ari$& a car.$ d "a
E!%r&a %ara d/r!inar c*a" .r*%$ & ;*da c$n "a !i&!a- & ?a d&a/ad$
H"/i!a!n/ *na 9r$G %r&c*ci'n n c$n/ra d "$& $#rr$& d "a E!%r&a-
%rinci%a"!n/ n c$n/ra d a;*""$& ;* %r/ncn a" Sindica/$ d Tra#a4ad$r&
c$!$ & " ca&$ d !i !andan/.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
E&/a& %r&c*ci$n& n$ #*&can $/ra c$&a &in$ "i#rar& d a;*""$&
/ra#a4ad$r& ;* ?$( %$r ?$( r%r&n/an *n &/$r#$ %ara "$& !%r&ari$& ;*
#*&can ;*dar& d:ni/i>a!n/ c$n "a E!%r&a- ( d &a !anra d&?acr&
d" c$!%r$!i&$ d ind!niGar c$n9$r! a "a "( a /$d$& "$& $#rr$& ( !%"ad$&
d ............... S.A.. P$r &/a raG'n- a /$da c$&/a %r/ndn a/ri#*ir a "$&
/ra#a4ad$r& ca*&a"& d d&%id$ n 9$r!a a#&$"*/a!n/ ar#i/raria i".a"- &in
/an &i;*ira $/$r.ar a "$& !i&!$& " drc?$ a "a d9n&a c$n&a.rad$
a!%"ia!n/ n n*&/r$ $rdna!in/$ 4*r+dic$8 & dcir- ;* "$& /ra#a4ad$r&
&/Jn a !rcd d" ca%ric?$ d "$& !%"ad$r&- %ara ;*in& %$c$ $ nada
i!%$r/a "$ di&%*&/$ n "a& "(& "a#$ra" $ n "$& c$n>ni$& c"#rad$& n/r
/ra#a4ad$r& ( !%"ad$r& d "a !i&!a E!%r&a. En & &n/id$- & #*n$
rc$rdar ;* " C'di.$ Aa#$ra" n &*& ar/+c*"$& 24 ( 23 &/a#"c c"ara!n/ ;*
"$& /ra#a4ad$r& c$n &/a#i"idad n " !%"$ &$"$ %*dn &r d&%did$& *na >G
;* & c$!%r*# n 9$r!a 9?acin/ ( an/ " K*G d" Tra#a4$ "a& ca*&a& ;*
& "& i!%*/an8 a &* >G " Ac/a d Ac*rd$ Aa#$ra" d 9c?a 50 d !arG$ d
2006 &*&cri%/$ n/r "a :r!a L............... DEA PARA)UAB S.A. (............... S.A.) ( "
SINDICATO DE TRABAKADORES DE ............... (SITRAC)- ?$!$"$.ad$ ( r.i&/rad$
%$r "a R&$"*ci'n N0 630 d 9c?a 6C d a#ri" d 2006- dic/ada %$r " Mini&/ri$ d
K*&/icia ( Tra#a4$- n &* C"J*&*"a Oc/a>a di&%$n /@/*a"!n/ ;* L...............
S.A. ratifca el compromiso del Costo Social Cero asumido ante el
Parlamento Nacional para la Promulgacin de la Ley 1037/7! por lo "ue
no podr# despedir a ning$n tra%a&ador sin causa imputa%le a si mismo.
'n caso de despido por causa imputa%le al tra%a&ador se proceder# como
con los personales de mas de 10 (die)* a+os de antig,edad (Pre-io
sumario administrati-o p/ despedir* pudiendo ser recurri%le ante la
&usticia cuando no e.istiere la causa imputa%le al tra%a&ador/ las
indemni)aciones ser#n a%onadas con0orme la antig,edad del a0ectado.
Se 1a%ilitar# un plan de retiro -oluntario con el pago total de los
%enefcios la%orales (indemni)acin! prea-iso y otros* a pedido de los
interesadosM- %r$ c$!$ %*d a%rciar& n " %r&n/ ca&$- "a E!%r&a n$
?a iniciad$ &*!ari$ a".*n$ %ara d&%dir ni &%arar d" car.$ a" /ra#a4ad$r (
!n$& aHn ?a r&%/ad$ &* &/a#i"idad "a#$ra"- !$9Jnd$& d "a& c"ara&
di&%$&ici$n& ci/ada& !a& arri#a.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
Sin !#ar.$- "a &%araci'n d" car.$ $ " d&%id$ d" /ra#a4ad$r &
&$"$ "a c$n&c*ncia :na" d *na %$"+/ica %r&c*/$ria ;* >in d&arr$""and$ "a
E!%r&a n c$n/ra d &*& !%"ad$& d&d ?ac a%r$@i!ada!n/ *n a<$-
%*&/$ ;* (a c$n an/ri$ridad a "a &%araci'n- !i !andan/ ?a#+a &id$ >+c/i!a
d *na d.radaci'n "a#$ra"- (a ;* /a" c$!$ & indicara !a& arri#a- &*& 9*nci$n&
$ri.ina"& "a& c*!%"+a c$!$ O%rad$r d Pa"a car.ad$ra ( d" 7$rn$ d
rca"n/a!in/$ d "a!inaci'n- &in !#ar.$ d&d ?ac a%r$@i!ada!n/ *n
a<$- "$& dirc/i>$& d "a E!%r&a n &* a9Jn %$r dni.rar"$ ( aca&$ 9$rGar"$ a
rn*nciar- dcidir$n ;*i/ar"$ d &* %*&/$ d /ra#a4$ ( r".ar"$ a" %a/i$ d "a
E!%r&a nc$!ndJnd$" 9*nci$n& d "i!%iGa ( a&$ n /$d$ " %rdi$ d "a
FJ#rica- a&+ c$!$ /ara& d a"#a<i"r+a n " ?$rari$ d C:50 a 6C:00 ?$ra&-
"".and$ a" c$"!$ d $#"i.ar"$ a %"an/ar E*ca"i%/$& 9rn/ a a"/$& ?$rn$& d "a
:r!a ( n *na %"aG$"/a c$!%ac/ada c$n &c$ria &in /an &i;*ira %r$>r" d "$&
!a& "!n/a"& !a/ria"& d ?i.in ( &a"*#ridad c$!$ &r .*an/& (
/a%a#$ca&. En &+n/&i& "a !a"a 9 d "a E!%r&a n$ & "i!i/a &i!%"!n/ a"
!n$&ca#$ d "$& drc?$& "a#$ra"& ( %r&c*ci$n& &indica"&- &in$ ;* n$
c$n/n/$& c$n &a %$"+/ica d %$r &i r%*dia#"- n$ /inn nin.Hn !%ac?$ n
"".ar inc"*&i> a" !n$&ca#$ ( " d&%rci$ d "a !i&!+&i!a di.nidad d &*&
!%"ad$&- r!!$rand$ "a /ri&/!n/ c"#r F%$ca %$&/ri$r a "a R>$"*ci'n
ind*&/ria"- d$nd "$& ?$!#r& a :n d n$ &r r".ad$& %$r "a& !J;*ina& ( &.*ir
c$n/and$ c$n *n &*&/n/$ !+ni!$ %ara &*& 9a!i"ia& & >+an 9$rGad$& a /$"rar
/$d$ /i%$ d >4J!n& ( /$r!n/$& a ca!#i$ d *n %daG$ d %an. C$n &/a
ac/i/*d "a E!%r&a >$">+a a %a&ar %$r a"/$ " Ac*rd$ :r!ad$ c$n " Sindica/$ (
7$!$"$.ad$ %$r " Mini&/ri$ d K*&/icia ( Tra#a4$- (a ;* n "a C"J*&*"a
Dci!$&@/a d dic?$ d$c*!n/$ & &/a#"c ;* L............... S.A., el Presidente
y todos sus directores, ya sea en forma personal e institucional, se comprometen
a no tomar ningn tipo de medidas disciplinaria y/o judiciales en contra de todos
los trabajadores, dirigentes sindicales, cooperativos por lo hechos acontecidos
durante el tiempo de la huelga de hambre efectuada por el Secretario General,
como ser marchas, declaraciones por medios de prensa, manifestaciones en la
va pblica, etc si hubiere denuncias se compromete a retirarla, siendo su!ciente
este documento como !ni"uito de sumarios judiciales y/o e#trajudiciales. As
tambi$n no se trasladar% a ningn funcionario administrativo &!nanciero,
comercial y logstica' por el t$rmino de () meses.....M8 ( n " %r&n/ ca&$ n$
&$"$ "a E!%r&a ?a /$!ad$ r>anc?a c$n/ra " /ra#a4ad$r %r&i.*iFnd$"$ (
/ra&"adJnd$"$ d &* %*&/$ d /ra#a4$- &in$ ;* %ara c$"!$ "$ d4a n "a ca"" &in
;* @i&/a *na ca*&a 4*&/i:cada %ara /an drJ&/ica !dida.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
A :n d /ra/ar d dar cir/$ air d ".a"idad a &* %$&/*ra- "$&
dirc/i>$& d "a E!%r&a r!i/ir$n a" /ra#a4ad$r *na n$/a 9c?ada " 2 d nr$
d 2004- "a ;* & ac$!%a<a c$!$ %r*#a in&/r*!n/a" d !i %ar/- d$nd
&*%*&/a!n/ " L@%"icanM c*a"& &$n "$& ar/+c*"$& d" C'di.$ Aa#$ra" ;* ?a
L>i$"ad$M- Lac"arand$M a" :na" d "a n$/a ;* " !$/i>$ d" d&%id$ c$n 4*&/a
ca*&a $#dc a *...su negligencia en el desempe+o de los deberes propios de su
funci,n al interrumpir reiteradamente sus tareas, segn informes de desempe+o
de fecha -./-(/-/ y -0/-(/-/...M. A%ar/ d ""$- d*ran/ /$d$ " a<$ 2005- "a
E!%r&a ,&i.*ind$ &* %$"+/ica d %r&c*ci'n, ?a >nid$ r!i/ind$ a"
/ra#a4ad$r &*c&i>a& n$/a& d &*&%n&i'n "a#$ra" %$r /r& d+a& &in .$c d &*"d$-
a/ri#*(Fnd$" .ra/*i/a!n/ c*a";*ir /i%$ d ?c?$& %$r !a& ;* " /ra#a4ad$r
%r&n/ara Cr/i:cad$ MFdic$ $ n.ara n 9$r!a ca/.'rica ;* ?a(a inc*rrid$ n
a".*na d "a& &*%*&/a& 9a"/a& ;* " a/ri#*+an- /$d$ c$n "a :na"idad d in/n/ar
d$c*!n/ar& %ara /r!inar n "a ac/*a" &i/*aci'n- $ &a " d&%id$ d"
/ra#a4ad$r. Ac$!%a<$ n & &n/id$ "a& n$/a& r!i/ida& %$r "a E!%r&a a"
/ra#a4ad$r "$& d+a& 66 d 4*ni$- 66 d 4*"i$ ( 56 d 4*"i$ d 2005 d$nd c$n&/an "a&
&*%*&/a& ca*&a& d &*&%n&i'n8 a&+ c$!$ " Cr/i:cad$ MFdic$ @%did$ %$r "
Dr. R*#Fn Ca#a""r$ d$nd c$n&/a ;* " d+a 62 d !a($ d 2005 " /ra#a4ad$r
9* a/ndid$ n " I.P.S ( " $rdnar$n r%$&$ %$r 24 ?$ra&.,,,,,,,,,,,,,,
D!J& &/J r%/ir a &/a& a"/*ra&- ;* 4a!J& & ?a iniciad$ *na
in>&/i.aci'n %ara d/r!inar &i " /ra#a4ad$r >rdadra!n/ ?a &id$ n."i.n/
n &* /ra#a4$ $ ?a 9a"/ad$ a &*& $#"i.aci$n& "a#$ra"&- "$ ;* d&d "*.$ n$ &
d @/ra<ar (a ;* %$r !*c?$ ;* & in>&/i.* n$ " i#an a %$dr nc$n/rar *na
&$"a 9a"/a n " d&!%<$ d &*& 9*nci$n&- ad!J&- "a dci&i'n d d&%dir a"
/ra#a4ad$r (a ?a#+a &id$ /$!ada %$r "$ !n$& *n a<$ a/rJ&- a&+ ;* %$c$ $ nada
i!%$r/a "a ca*&a" ;* & " a/ri#*(a a" /ra#a4ad$r- &i /$/a"- "a !i&!a & a" &$"$
9c/$ d &a">ar "a& a%arincia& ( /ra/ar d ;* " d&%id$ in4*&/i:cad$ ( ar#i/rari$
a%arGca c$!$ ".a".,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
En c$n&c*ncia- " d&%id$ $ "a &%araci'n d" !%"$ %$r &*%*&/a
ca*&a 4*&/i:cada & a#&$"*/a!n/ i".a"- dad$ ;* " !i&!$ & %r$d*4$ >i$"and$
"a& !a& "!n/a"& n$r!a& ;* a!%aran "a &/a#i"idad "a#$ra" a&+ c$!$ "
C$n>ni$ @i&/n/ n/r "a E!%r&a ............... S.A. ( " Sindica/$ d Tra#a4ad$r&
d "a !i&!a- %$r "$ ;* & &$"ici/a %ara " ac/$r "a in!dia/a r%$&ici'n a &*
%*&/$ d /ra#a4$ c$n /$da& "a& .aran/+a& ".a"&- !a& " %a.$ d "$& &a"ari$&
ca+d$& ( d!J& #n:ci$& &$cia"& d&d "a 9c?a d" d&%id$ ?a&/a &* 9c/i>a
rinc$r%$raci'n.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
P$r /an/$- ( ?a#ind$ !i %ar/ a.$/ad$ "a& in&/ancia& @/ra 4*dicia"&
%ara "".ar a *na &$"*ci'n- a !i !andan/ n$ " ;*da $/ra a"/rna/i>a !a& ;*
&$"ici/ar " a*@i"i$ d "a 4*&/icia a :n d ?acr >a"r &*& drc?$& i".+/i!a!n/
c$nc*"cad$&.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
COSA DEMANDADA: S rc"a!a %ara " /ra#a4ad$r PABLO
RAMON ............... ............... "a in!dia/a r%$&ici'n a &* %*&/$ d /ra#a4$
c$n /$da& "a& .aran/+a& ".a"& (*). 67 %$' C.L.)- !a& " %a.$ d "$& &a"ari$&
ca+d$& d&d " 2 d nr$ d 2004 ?a&/a " 9c/i>$ rin/.r$ di&%*&/$ %$r
&n/ncia8 & rc"a!a a&i!i&!$ "a ind!niGaci'n &/a#"cida n " *). /- C.L.8 (
"a ind!niGaci'n c$!%n&a/$ria d" 20 N di&%*&/a %$r " *). -88 %$'
C.P.T.,,,,,,,,

PRUEBA INSTRUMENTAL: O9rGc$ n &/ carJc/r "a& ;*
ac$!%a<$ c$n "a %r&n/ d!anda- c$n&i&/n/& n: *4 c$%ia d" Cr/i:cad$ d
Tra#a4$ @%did$ %$r "a )rn/ d Rc*r&$& 7*!an$& d "a E!%r&a ...............
S.A a 9a>$r d" ac/$r Pa#"$ Ra!'n ............... ...............8 94 c$%ia d "a& n$/a& d
&*&%n&i'n "a#$ra" %$r /r& d+a& &in .$c d &*"d$ r!i/ida& %$r "a E!%r&a a"
/ra#a4ad$r "$& d+a& 66 d 4*ni$- 66 d 4*"i$ ( 56 d 4*"i$ d 20058 c4 c$%ia d"
Cr/i:cad$ MFdic$ @%did$ %$r " Dr. R*#Fn Ca#a""r$ n 9c?a 62 d !a($ d
20058 %4 c$%ia d "a n$/a d 9c?a 2 d nr$ d 2004 %$r "a ;* & c$!*nica a"
/ra#a4ad$r ;* "a E!%r&a ?a dcidid$ &*&%ndr &* c$n/ra/$ d /ra#a4$8 ( $4
c$%ia d "a R&$"*ci'n N0 630 d 9c?a 6C d a#ri" d 2006 dic/ada %$r "
Mini&/ri$ d K*&/icia ( Tra#a4$ %$r "a ;* & r&*"> ?$!$"$.ar ( r.i&/rar "
ac*rd$ :r!ad$ n/r "a :r!a ............... S.A. ( " Sindica/$ d Tra#a4ad$r&
d ............... (SITRAC)- a&+ c$!$ "a c$%ia d dic?$ ac*rd$. A&i!i&!$ &$"ici/$ &
"i#r $:ci$ a" In&/i/*/$ d Pr>i&i'n S$cia" ( a "a Dircci'n d" Tra#a4$ n "a /a%a
%r$c&a" $%$r/*na.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
DEREC5O: F*nd$ "a %r&n/ d!anda n "a C$n&/i/*ci'n Naci$na"-
a&+ c$!$ n "$& ar/+c*"$& D6- DC- 12- 20- 24- 23- 2D- 2C- 261- 406- ( c$nc$rdan/&
d" C'di.$ Aa#$ra"- ( n "a& n$r!a& c$n/nida& n " C'di.$ Pr$c&a" Aa#$ra".,,,,,,
PETITORIO: P$r "$ @%*&/$ %id$ a" K*G.ad$:,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
6) RECONOZCA !i %r&$nr+a n " carJc/r in>$cad$ ( %$r
c$n&/i/*id$ !i d$!ici"i$ n " "*.ar &<a"ad$.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

2) TENGA %$r iniciada "a %r&n/ d!anda "a#$ra" ;* %$r
REPOSICI:N EN EL EMPLEO Y COBRO DE GUARANIES EN DIVERSOS
CONCEPTOS- %r$!*> " Sr. PABAO RAMON ............... ............... con)* '*
EMPRESA ............... DEL PARAGUAY SOCIEDAD AN:NIMA 3...............
S.A.4, ( d "a !i&!a c$rrr /ra&"ad$ a "a acci$nada ci/Jnd$"a ( !%"aGJnd$"a %ara
;* "a c$n/&/ dn/r$ d" /Fr!in$ d A(- #a4$ a%rci#i!in/$ d "$ di&%*&/$ n
"$& ar/+c*"$& 664 ( 663 d" C.P.T.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
5) ORDENAR "a a.r.aci'n d "a& %r*#a& in&/r*!n/a"&
ac$!%a<ada& ( /nr %r&n/ "a& $9rcida&.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
4) OPORTUNAMENTE dic/ar Sn/ncia- ?acind$ "*.ar a "a %r&n/
d!anda- ( n c$n&c*ncia c$ndnar a "a EMPRESA ............... S.A. a ;*
%r$cda ?a rin/.rar a" ac/$r a &* %*&/$ d /ra#a4$ c$n /$da& "a& .aran/+a&
".a"& ( a a#$nar "$& &a"ari$& ca+d$& ( d!J& #n:ci$& &$cia"& d/a""ad$& n "
%*n/$ d "a C$&a d!andada- /$d$ ""$ c$n c$&/a&.,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
ES JUSTICIA.;
-1-
OBJETO: Iniciar demanda laboral por Reposicin en el empleo y Cobro de Guaranes.-
SEOR JUEZ:
ROBERT MARCIAL GONZALEZ VILLANUEVA, Abogado, con Matrcula N 1!."#$,
ba%o patrocinio del Abogado MARCIAL GONZALEZ SAFSTRAND, con Matrcula N &'1", en
nombre y representacin de los (res. DERLIS FROILAN MARINONI ROLON, domiciliado en la calle
)speran*a +ei,a N $$--, .arrio /eballos Cu0, de la ciudad de Asuncin1 JUAN BAUTISTA
VILLALBA ARGUELLO, domiciliado en la calle (aa,edra N &'2 c3 Campo Grande, .arrio Central,
de la ciudad de Mariano Ro4ue Alonso1 ENRIQUE JAVIER FRANCO RODAS, domiciliado en la calle
5enecia N &1" c3 6e7ensores del C8aco, .arrio 5illa .onita, de la ciudad de 5illa )lisa1 ANDRES
CEFERINO RENAUT OLMEDO, domiciliado en la calle Gral. Garay N &!" c3 Gral. 6a*, de la ciudad
de 5illa 9ayes1 OSCAR TOMAS MACHUCA PEREIRA, domiciliado en la calle Central N 1:!& c3
9ait, .arrio (an 5icente, de la ciudad de Asuncin1 con7orme lo %usti7ico con la Carta ;oder
debidamente autenticada 4ue acompa<o, constt!"#n$o $o%c&o '(oc#s)& #n &) c)&&# CNEL*
LOPEZ N+ ,-./ C0 ISABEL LA CATOLICA, B)((o S)1on) $# &) c!$)$ $# As!nc2n, a 5. (
digo=---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
>ue en cumplimiento de precisas instrucciones recibidas de mis nombrados
mandantes, y en e%ercicio del mandato con7erdome, ,engo a iniciar 7ormal demanda laboral por
Reposicin en el empleo y Cobro de Guaranes cont() &) E%'(#s) *************** DEL PARAGUA3 S*A*
4*************** S*A*5 domiciliada en la calle ' de 7ebrero y 6e7ensores del C8aco de la ciudad de 5illa
9ayes, 7undado en las consideraciones de 8ec8os y de derec8os 4ue seguidamente paso a e?poner=-
HECHOS: Mis mandantes, cuyos datos personales y domicilios constan en las Cartas
;oderes 4ue acompa<o, a las 4ue me remito en cumplimiento de lo dispuesto en el Art. 11!, Inc. b@
del C.;.A, 7ueron contratados para prestar ser,icios en la )M;R)(A ............... 6)+ ;ARAGBAC (.A.
D............... (.A.@, siendo la antigEedad, 8orario, salario y 7unciones de cada uno como sigue=------------
)l actor 6)R+I( FRGI+AN MARINGNI, 7ue contratado en 7ec8a 1- de %unio de 12:$. )l
mismo cumpla un 8orario de traba%o 4ue ,a de $=!! a 1"=!! 8oras, de lunes a sHbados. )n concepto
de remuneracin percibe la suma mensual de Gs. &.:"'.---. )n cuanto a sus 7unciones, el
traba%ador se desempe<a como (uper,isor de ;roduccin de la )mpresa ...............
(.A.---------------------------------
)l actor IBAN .ABAI(AA 5I++A+.A ARGB)++G, 7ue contratado en el mes de 7ebrero
del a<o 12:$. Cumple un 8orario de traba%o 4ue ,a de -='! a 1-=!! 8oras, de lunes a sHbados. )n
concepto de remuneracin percibe la suma mensual de Gs. &.:"'.---. )n cuanto a sus 7unciones, el
mismo se desempe<a como (uper,isor de +aminacin en la )mpresa.-----------------------------------------
)l actor )NRI>B) IA5I)R FRANCG RG6A(, 7ue contratado en 7ec8a &' de %unio de
12:$. Cumple un 8orario de traba%o 4ue ,a de $=!! a 1"=!! 8oras de lunes a sHbados. )n concepto
de remuneracin percibe la suma de Gs. 1.-"-.''-. )n cuanto a sus 7unciones el mismo, se ,ena
desempe<ando como Contramaestre de Btilidades, pero Jltimamente 7ue degradado en 7orma ilegal
a ;en de ;atio desarrollando di,ersas tareas como ser arreglo de cercados, %ardinera, recoleccin
de basura
etc.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
)l actor AN6R)( C)F)RING R)NABA G+M)6G, 7ue contratado en 7ec8a ' de
diciembre de 12:$. Cumple un 8orario de traba%o 4ue ,a de $=!! a 1"=!! 8oras de lunes a sHbados.
)n concepto de remuneracin perciba la suma de Gs. 1.-"-.''-. )n cuanto a sus 7unciones el
mismo, es Contramaestre en 6estilacin de G?geno y para esa 7uncin 8aba sido contratado desde
un comien*o1 sin embargo, desde el mes de mayo de &!!&, empe* a ser degrado en 7orma ilegal
pasando a desempe<arse como ayudante mecHnico, Gperador de .Hscula, Mantenimiento del local y
7inalmente pen de patio.-----------------------------------------------------------------------------------------------------
)l actor G(CAR AGMA( MAC9BCA ;)R)IRA, 7ue contratado en 7ec8a &! de mar*o
de 12:$. Cumple un 8orario de traba%o 4ue ,a de $=!! a 1"=!! 8oras de lunes a sHbados. )n
concepto de remuneracin perciba la suma de Gs. 1.!#1.##!. )n cuanto a sus 7unciones el mismo,
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se desempe< 8asta el mes de setiembre del a<o &!!& en la Aesorera de la )mpresa,
espec7icamente en la seccin )gresos, siendo luego degradado en 7orma ilegal a Gperador de
.Hscula Central.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Aodos los actores 7ueron noti7icados de la suspensin de sus respecti,os contratos de
traba%o el da &1 de mayo de &!!". Cabe destacar 4ue al tiempo de la suspensin, los traba%adores
ademHs de ser dirigentes sindicales y ocupar cargos directi,os dentro de la Cooperati,a de
Araba%adores de ............... (.A. DCootrapar +tda..@ due<a del '',' K de las acciones de la )mpresa,
contaban con mas de 1! a<os de ser,icio en 7orma ininterrumpida para el mismo empleador, por lo
4ue los mismos se encontraban amparados con la estabilidad laboral dispuesta por el artculo 2" del
Cdigo del Araba%o y por la estabilidad sindical dispuesta en el artculo '1- del mismo cuerpo legal,
ra*n por la cual no podan ser separados del cargo sin una causa pre,iamente demostrada en
%uicio.-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Como antecedente del presente reclamo, cabe mencionar 4ue la )mpresa ...............
(.A. 8asta el a<o 122- era administrada por el )stado paraguayo1 pero una ,e* iniciado el proceso
de pri,ati*acin la misma pas a ser administrada por el sector pri,ado, pero 8asta la 7ec8a el
,erdadero due<o sigue siendo el )stado, 8abi0ndose otorgando una opcin de compra pre7erencial a
dos grupos bien de7inidos= por un lado los mismos traba%adores con7orme a lo dispuesto en la
Constitucin Nacional, 4uienes se encuentran nucleados en la CGARA;AR +A6A. y son due<os del
'',' K de las acciones1 y por otro lado un grupo empresarial del sector pri,ado, cuya cabe*a ,isible
en la 7irma Cerro +orito (.A., a los 4ue corresponde el $$,$ K de las acciones. )stos dos grupos
7ormaron el CGN(GRCIG CG(I;AR, 4ue es el encargado del mane%o de la )mpresa. )s decir,
CG(I;AR estH integrado por representantes del sector empresarial DCerro +orito (.A.@ y del sector
obrero a tra,0s de la CGARA;AR +A6A., por lo 4ue ninguno de los grupos pueden obrar en 7orma
independiente al otro, o lo 4ue es igual, para 4ue las operaciones 4ue realice el Consorcio CG(I;AR
sean ,Hlidas, legtimas y legales, se re4uiere el a,al de los representantes de ambos
grupos.-------------------------------------------
)n ese sentido y como consecuencia de las constantes disputas entre los )mpresarios
a cargo de la )mpresa y la CGARA;AR +A6A. debido a las numerosas denuncias reali*adas por
estos contra la 7irma Cerro +orito (.A., re7erente a ciertos reconocimientos ilegales conseguidos por
los directi,os de Cerro +orito (.A. a 7a,or de la CG(I;AR y en contra de los intereses del )stado
paraguayo Ddue<o real de la )mpresa@, sin la anuencia de los traba%adores representantes de la
CGARA;AR +A6A., se 8a desatado desde 8ace un par de a<os una 7ero* persecucin en contra de
los obreros de la )mpresa, principalmente en contra de a4uellos 4ue pertenecen al (indicato de
Araba%adores (IARAC y la Cooperati,a de Araba%adores DCGARA;AR +A6A.@ como es el caso de mis
mandantes.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
)stas persecuciones no buscan otra cosa sino librarse de a4uellos traba%adores 4ue
8oy por 8oy representan un estorbo para los empresarios 4ue buscan 4uedarse de7initi,amente con
la )mpresa, a cambio de Lc8auc8as y palitosM, sobre la base de reconocimientos ilegales a tra,0s de
laudos arbitrales ama<ados conseguidos por los )mpresarios a 7a,or del Consorcio CG(I;AR, y por
ende a 7a,or de Cerro +orito (.A., pero en detrimento de los intereses del )stado, y 4ue 7ueran
7uertemente cuestionados y denunciados en ,arias instancias por los representantes de la
CGARA;AR +A6A. 6e esta manera, los representantes de la )mpresa Cerro +orito (.A. buscan
acomodar en la directi,a de CG(I;AR, como representantes de los traba%adores, a dirigentes 4ue
puedan ser manipulados por los )mpresarios, y obtener as el consentimiento para todas las
operaciones ilegales impulsadas. ;or esta ra*n, a toda costa pretenden atribuir a los traba%adores
causales de despido en 7orma absolutamente arbitraria e ilegal, sin tan si4uiera otorgar a los mismos
el derec8o a la de7ensa consagrado ampliamente en nuestro ordenamiento %urdico1 es decir, 4ue los
traba%adores estHn a merced del capric8o de los administradores del grupo Cerro +orito (.A., para
4uienes poco o nada importa lo dispuesto en las leyes laborales o en los con,enios celebrados entre
traba%adores y empleadores de la misma
)mpresa.--------------------------------------------------------------------
)n estas condiciones, es bueno recordar 4ue el Cdigo +aboral en sus artculos 2",
2#, '1- y '1: establece claramente 4ue los traba%adores con estabilidad en el empleo y estabilidad
sindical respecti,amente, solo pueden ser despedidos una ,e* 4ue se compruebe en 7orma
7e8aciente y ante el Iue* del Araba%o las causas 4ue se les imputan1 a su ,e*, el Acta de Acuerdo
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+aboral de 7ec8a '! de mar*o de &!!1 suscripto entre la 7irma L............... 6)+ ;ARAGBAC (.A.
D............... (.A.@ y el (IN6ICAAG 6) ARA.AIA6GR)( 6) ............... D(IARAC@, 8omologado y
registrado por la Resolucin N 1#! de 7ec8a 1- de abril de &!!1, dictada por el Ministerio de Iusticia
y Araba%o, en su ClHusula Gcta,a dispone te?tualmente 4ue L*************** S*A* ()t6c) #& co%'(o%so
$#& Costo Soc)& C#(o )s!%$o )nt# #& P)(&)%#nto N)con)& ')() &) P(o%!&7)c2n $# &) L#"
,89:0;:, 'o( &o <!# no 'o$(= $#s'#$( ) nn7>n t()?)1)$o( sn c)!s) %'!t)?&# ) s %s%o* En
c)so $# $#s'$o 'o( c)!s) %'!t)?&# )& t()?)1)$o( s# '(oc#$#(= co%o con &os '#(son)&#s $#
%)s $# ,8 4$#@5 )Aos $# )nt7B#$)$ 4P(#Co s!%)(o )$%nst()tCo '0 $#s'#$(5 '!$#n$o s#(
(#c!((?&# )nt# &) 1!stc) c!)n$o no #Dst#(# &) c)!s) %'!t)?&# )& t()?)1)$o(E &)s
n$#%n@)con#s s#(=n )?on)$)s con6o(%# &) )nt7B#$)$ $#& )6#ct)$o* S# F)?&t)(= !n '&)n
$# (#t(o Co&!nt)(o con #& ')7o tot)& $# &os ?#n#6cos &)?o()&#s 4n$#%n@)c2n, '(#)Cso "
ot(os5 ) '#$$o $# &os nt#(#s)$osM, pero como puede notarse en el presente caso, la )mpresa no
8a iniciado sumario alguno para despedir ni separar del cargo a los traba%adores y menos aJn 8a
respetado la condicin de 6irigentes (indicales y traba%adores estables de los mismos, mo7Hndose de
las claras disposiciones citadas mas arriba. Acompa<o copia de la citada Resolucin como prueba
instrumental de mi
parte.-------------------------------------------------------------------------------------------------------
Como puede apreciarse, el despido de los traba%adores es solo la consecuencia 7inal
de una poltica persecutoria 4ue ,iene desarrollando la )mpresa en contra de sus empleados desde
8ace mas de tres a<os, puesto 4ue ya con anterioridad al despido, mis mandantes 8aban sido
,ctimas de di,erso tipo de sanciones y presiones, por negarse a prestar su acuerdo para legali*ar
algunas maniobras turbias or4uestadas desde el sector empresarial en contra de los intereses del
)stado y por consiguiente de toda la sociedad paraguaya. )n tal sentido, cabe se<alar, 4ue desde
8ace un buen tiempo, la Cooperati,a de Araba%adores DCGARA;AR +A6A.@, a tra,0s de sus
dirigentes o sea mis mandantes, ,ienen denunciando en 7orma pJblica todas las irregularidades
e?istentes dentro de la )mpresa, a 7in de 4ue tanto las autoridades como la opinin pJblica en
general, est0n al tanto de cmo se estH administrando la )mpresa luego de la pri,ati*acin y
principalmente buscando 4ue el ;oder )%ecuti,o tome las medidas pertinentes a 7in de e,itar 4ue ba%o
la apariencia de operaciones legales, se sigan reali*ando todo tipo de negociados en per%uicio del
)stado paraguayo.--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
6ebido a 4ue los empresarios de Cerro +orito (.A. necesitan inde7ectiblemente el
acuerdo de los representantes obreros para reali*ar las di,ersas operaciones 4ue in,olucran
a ............... (.A., y espec7icamente la 7irma de los pagar0s para la amorti*acin de la deuda 4ue
CG(I;AR mantiene con el )stado, a4uellos 8an resuelto librarse de los dirigentes 4ue no se someten
a sus directi,as, y reempla*arlos por lacayos leales a sus intereses1 y precisamente, debido a 4ue
mis mandantes no solo se negaron a apa<ar las irregularidades sino 4ue ademHs las denunciaron
pJblicamente, 8an sido ,ctimas de una arbitraria suspensin de sus Contratos de Araba%o, con el
Jnico ob%eti,o de c8anta%earlos con el pan de sus 8i%os, para as con,ertirlos en cmplices de una
7ero* )sta7a al )stado paraguayo. +a medida tomada por los empresarios del Grupo Cerro +orito (.A.
,iola tanto el Cdigo +aboral como el Acuerdo 8omologado ante el Ministerio de Iusticia y Araba%o. )n
e7ecto, los actores 6erlis Marinoni, Gscar Mac8uca, Andr0s Renaut, Iuan .. 5illalba y )nri4ue
Franco, ocupan dentro de la Cooperati,a CGARA;AR +A6A., los cargos de 5icepresidente 1,
5icepresidente &, (ecretario, Aesorero y 5ocal 1 respecti,amente, situacin 4ue e,idencia aJn mas
la estrategia de los directi,os de la )mpresa consistente en borrar del mapa a 4uienes se niegan a
prestar su consentimiento para legali*ar negocios oscuros 4ue podran per%udicar a todo el
pas.--------
(iguiendo con su per,ersa estrategia, en 7ec8a &1 de mayo de &!!", la Gerente de
Recursos 9umanos de la )mpresa, +ic. .lanca G. 6e +e7eb,re, remiti a mis mandantes sendas
notas, a tra,0s de las cuales les comunicaba la decisin de la directi,a de suspender los contratos de
traba%o, por 8aber incurrido supuestamente en la causal de despido pre,ista en el artculo :1, inc. e@
del Cdigo +aboral ,igente. )sto es, atribuyeron 4ue supuestamente todos los traba%adores
Lperpetraron 7uera del ser,icio, contra el empleador, sus representantes, Lactos de ,iolencia,
amena*as, in%urias o malos tratamientos del traba%ador contra el empleador, sus representantes,
7amiliares o %e7es de empresa, de tal gra,edad 4ue 8ace imposible el cumplimiento del contratoM .
Como las Notas de suspensin no aclaraban en 4ue momento supuestamente mis representados
incurrieron en la supuesta causal de despido1 los mismos a,eriguaron en 4ue se 7undaban para
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in,ocar dic8a causal, y tu,ieron conocimiento, de 4ue, como consecuencia de la Asamblea General
Grdinaria con,ocada por CGARA;AR +A6A. , +G( 6irecti,os de la )mpresa tu,ieron conocimiento
de la M)MGRIA C .A+ANC) presentado a la Asamblea, y 4ue supuestamente el contenido de dic8o
documento, Lagra,iaban o in%uriabanM a los directi,os de ............... (.A. Acompa<o copia de dic8as
notas como prueba instrumental de mi parte.-----------------------------------------------------------------------
Como el Iu*gado podrH apreciar de la Memoria y .alance presentado en la
Asamblea1 4ue si bien se in7orma pormenori*adamente a los asociados de las di7icultades por las 4ue
atra,iesan los socios y las 6)NBNCIA( R)A+)( sobre las AR.IARARI)6A6)( CGNM)AI6A( por
los 6irecti,os de ............... (.A., +G( (B;B)(AG( L actos de ,iolencia, amena*as, in%urias o malos
tratamientos..M, in,ocados por la empleadora constituyen si se 4uiere una tomadura de pelo, y es una
mera e?cusa de A)N)R A+)IA6G( A CINCG ARA.AIA6GR)( )(AA.+)( A +G( >B) NG ;B6G
CGN5)NC)R ;ARA MAA)RIA+I/AR BN N)GGCIA6G1 y, CGMG )+ 6IN)RG >B) 6).)N ;AGAR
CGMG R)(ARCIMI)NAG 6) (B( AR.IARARI)6A6)( NG )( 6) )++G(, no tu,ieron
incon,enientes )N CGM)A)R BNA AR.IARARI)6A6 MA(. Repetimos, no e?iste, ni mis
representados incurrieron absolutamente causal alguna de despido alegado. Al no e?istir las
supuestas 7altas in,ocadas la )mpresa demandada ............... (.A. 9A 5IG+A6G 6)R)C9G( 6)
ARA.AIA6GR)( 4ue go*an de estabilidad sindical y estabilidad especial en el empleo, por lo 4ue la
)mpresa o necesitaba una autori*acin %udicial o, --siguiendo con el procedimiento pre,isto en la
clHusula : del Acta de Acuerdo +aboral de 7ec8a '! de mar*o de &!!1 suscripto entre la 7irma
L............... 6)+ ;ARAGBAC (.A. D............... (.A.@ y el (IN6ICAAG 6) ARA.AIA6GR)(
6) ............... D(IARAC@, 8omologado y registrado por la Resolucin N 1#! de 7ec8a 1- de abril de
&!!1, dictada por el Ministerio de Iusticia y Araba%o-- deba iniciar un sumario administrati,o antes de
separarlos del cargo. ;ero, debido a 4ue lo Jnico 4ue la )mpresa pretende es librarse de a4uellos
4ue representan un obstHculo para sus intereses, los administradores del Grupo Cerro +orito (.A. no
tu,ieron incon,enientes en pasar por alto los acuerdos 7irmados as como las normas ,igentes en
materia laboral.----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
+lamati,amente, todos estos 8ec8os coinciden con la urgente necesidad de los
empresarios por conseguir el a,al de los representantes obreros en el Consorcio CG(I;AR, en el
sentido de 7irmar unos pagar0s 4ue deben ser entregados al gobierno, y a tra,0s de los cuales se
estaran con7irmando un par de laudos arbitrales conseguidos por los )mpresarios y directi,os de
Cerro +orito (.A 4ue administran ............... (.A., en conni,encia con el gobierno anterior, y a
espaldas de los obreros, en total contra,encin a la +ey 1!'-32- Dde pri,ati*acin@, los cuales 7ueron
cuestionados a tra,0s de numerosas denuncias 7ormuladas por los representantes obreros e incluso
por el mismsimo ;residente de la RepJblica, 6r. Nicanor 6uarte Frutos, 4uien en declaraciones a la
prensa mani7est te?tualmente L...4ue a tra,0s de laudos arbitrales ama<ados se 8an conseguido
4uitas y re7inanciamientos indebidos de la cuenta de CG(I;AR, por lo 4ue la pri,ati*acin
de ............... (.A. debe ser
in,estigada...M .----------------------------------------------------------------------------------
Cabe destacar 4ue el laudo conseguido en el a<o &!!', no cuenta con la 7irma de los
representantes del sector obrero Da 4uienes pertenecen el '',' K de las acciones de la )mpresa@,
por lo 4ue los directi,os de Cerro +orito (.A.D4uienes mane%an ............... (.A.@ estHn buscando
cmplices para 4ue presten su acuerdo con dic8o laudo, a tra,0s de la 7irma de los pagar0s y de esa
manera causar un per%uicio multimillonario al )stado paraguayo reconociendo supuestas
compensaciones por deudas anteriores asumidas por los nue,os directi,os, actuando de manera
anHloga a a4uellos a<os en 4ue las autoridades gubernamentales y ciertos representantes obreros se
complotaron para 7undir al .anco Nacional de Araba%adores y por supuesto, el tema salt al tapete y
lleg a la %usticia cuando todo el dinero se 8aba perdido. )sta es la ra*n por la 4ue les urge a los
)mpresarios de Cerro +orito (.A 4uitar del medio a 4uienes se niegan a prestar su acuerdo para los
negociados, en este caso mis mandantes, y as puedan ubicar en el Conse%o de Administracin de
CGARA;AR como supuestos representantes obreros, a simples marionetas inescrupulosas 4ue
apa<en estos 8ec8os.----------------------------------------------------------------------------------------------------------
Gtro 8ec8o 4ue moti, la ilegal determinacin del grupo empresarial de ............... (.A.,
7ue el contenido de la Memoria y .alance del e%ercicio &!!' N &!!" de la CGARA;AR +A6A. )n
e7ecto, este documento, 7irmado por los actores del presente %uicio, ilustra de manera clara una serie
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de irregularidades cometidas por la administracin de C)RRG +GRIAG (.A. en ............... (.A. y en
CG(I;AR, y de%a bien establecida la posicin de los representantes obreros ante estos 8ec8os, en el
sentido de no prestarse a ningJn tipo de maniobras 4ue puedan per%udicar al )(AA6G ;ARAGBACG,
4ue sigue siendo el due<o real de ............... (.A. Fue as, 4ue cuando los empresarios tomaron
conocimiento de las denuncias obrantes en la Memoria preparada por los miembros del Conse%o de
Administracin de CGARA;AR +A6A., inmediatamente resol,ieron despedir a dic8os traba%adores,
con el claro mensa%e para los socios de la Cooperati,a, de 4ue en ..............., los 4ue 8acen y
des8acen son los empresarios de Cerro +orito (.A. Acompa<o copia de la Memoria de la CGARA;AR
+A6A. como prueba instrumental de mi parte.---------------------------------------------------------
;ara clari7icar me%or a 5.(. cual es la situacin de mis mandantes, me permito resumir
en apretada sntesis el tema 4ue nos ocupa= +a )mpresa 7ue pri,ati*ada en el a<o 122-,
constituy0ndose como accionistas de la misma, por un lado Cerro +orito (.A. con el $$,$ K de las
acciones, y por el otro la Cooperati,a de Araba%adores de ............... (.A., CGARA;AR +A6A. con el
'',' K de las acciones. (i bien el )stado paraguayo sigue siendo el due<o real de la )mpresa, estos
grupos tienen la opcin pre7erencial para la compra, y pasaron a constituir el Consorcio (iderJrgico
;araguayo DCG(I;AR@, 4ue 7ue la 4ue asumi el compromiso del pago de los '#.!!!.!!! BOO. al
)stado en un pla*o de 1' a<os. ;ero debido a 4ue la CG(I;AR, a tra,0s de los )mpresarios de
Cerro +orito (.A., y pese a la e?presa negati,a del sector obrero, consigui acordar con el gobierno
de +uis Gon*Hle* Macc8i el reconocimiento como parte de pago de supuestos pasi,os de
apro?imadamente 1!.!!!.!!!BOO pro,enientes de la administracin estatal y otros, la primera
entrega real en e7ecti,o en concepto de pago por la compra de la )mpresa debe reali*arse reci0n en
no,iembre de &!!". Con esto, el CGN(GRCIG CG(I;AR, de%a de pagar al )(AA6G ;ARAGBACG
una suma considerable de dinero, merced a un acuerdo ilegal, dado 4ue la CGARA;AR +A6A. %amHs
dio su consentimiento para con,alidar el doloso +audo arbitral, 4ue per%udica enormemente a todos
los paraguayos.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
)sta situacin moti, a mis mandantes a denunciar pJblicamente los laudos 7irmados
en los a<os &!!! y &!!', a tra,0s de los cuales se reconoce como parte de pago pasi,os
supuestamente asumidos por los empresarios del sector pri,ado, a 7in de deslindar responsabilidades
y no prestarse a ningJn tipo de maniobra en contra de los intereses del pueblo, el cual a mas de
8aber tenido 4ue contemplar como se regalaba la )mpresa ............... a un grupito de )mpresarios
pri,ilegiados, de esta manera -y cuando no- de%a de percibir al menos 1!.!!!.!!! de 6lares por la
,enta de la Acera )statal. A ra* de este con7licto, y debido a 4ue los )mpresarios necesitan del a,al
de los representantes obreros para dar ,alide* a los laudos mencionados, el Grupo Cerro +orito (.A.
se 8a propuesto des8acerse de todos a4uellos 4ue no se presten a sus maniobras. )sta en la ra*n
por la cual contra toda ley y sin ninguna causa, 8an despedido a mis mandantes, buscando de esta
manera eliminar a 4uienes de7ienden los intereses tanto de los traba%adores como del )stado
paraguayo. ;or supuesto 4ue no solo mis mandantes ,ienen soportando este tipo de arbitrariedades,
mas de #! traba%adores asociados de la CGARA;AR +A6A. y parte del (indicato de Araba%adores,
8an sido ,ctimas de la ambicin desmedida de los empresarios, y prueba de ello las numerosas
demandas 4ue in,olucran a la )mpresa y 4ue actualmente inundan el ;oder Iudicial. Aenemos pues
4ue el Jnico pecado cometido por los traba%adores es el 8aber permanecido 7iel a su compromiso con
el )stado paraguayo, en el sentido de ,elar por la transparencia del proceso de pri,ati*acin, ya 4ue
no se puede ol,idar 4ue ............... sigue perteneciendo al )stado paraguayo, y 4ue el CGN(GRCIG
CG(I;AR D7ormado por Cerro +orito (.A. y por CGARA;AR +A6A.@ es solo el encargado de la
administracin de la )mpresa 8asta tanto se per7eccione la ,enta de la Acera, por lo 4ue de ninguna
manera pueden tolerarse maniobras dolosas 4ue per%udi4uen los intereses de los ,erdaderos due<os
de ..............., o sea el pueblo paraguayo1 mas aJn atendiendo a 4ue el precio 7inal de ,enta
de ............... aJn no estH de7inido, por lo 4ue la ,enta de la )mpresa toda,a no 8a sido
materiali*ada.----
Atendiendo a todas las ra*ones e?puestas, a mis mandantes no les 4ueda otra
alternati,a mas 4ue solicitar el au?ilio de la %usticia a 7in de 8acer ,aler sus derec8os conculcados de
manera ilegal.--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
COSA DEMANDADA: (e reclama para todos los actores del presente %uicio la
inmediata reposicin a sus puestos de traba%o con todas las garantas legales D)(t* ;G $#& C*L*@, mas
...333...
-$-
...333...
el pago de los salarios cados desde el &1 de mayo de &!!" 8asta el e7ecti,o reintegro dispuesto por
sentencia1 se reclama asimismo la indemni*acin establecida en el )(t* /- C*L.1 y la indemni*acin
compensatoria del &! K dispuesta por el )(t* -99 $#& C*P*T*- Asimismo, pido 4ue en la (entencia, se
disponga el pago, del porcenta%e 6)+ A;GRA) A+ I.;.(., tanto patronal como obrero. (e reclama el
pago de la boni7icacin 7amiliar a partir de la 7ec8a de suspensin de los contratos, para a4uellos
traba%adores 4ue cuentan con 8i%os menores, y perciben dic8o bene7icio, los actores AN6R)(
R)NABA, )NRI>B) FRANCG y G(CAR MAC9BCA con7orme surge de los duplicados de sueldos
4ue acompa<o con esta demanda, tomando como base para el cHlculo la siguiente li4uidacin=.-------
An$(Hs R#n)!t: ;ercibe la suma mensual de Gs. 2-.&"1, por dos 8i%os menores.-------------------------
En(<!# F()nco: ;ercibe la suma mensual de Gs. 1"#.:$&, por tres 8i%os menores.----------------------
Oscar Machuca: Percibe la suma mensual de Gs. 97.241, por dos hijos menores.------------------------

PRUEBA INSTRUMENTAL: Ofrezco en este carcter las !ue acompa"o con la
presente demanda, consistentes en# a) copia de las notas de despido diri$idas a los trabajadores %
firmada por la Gerente de &ecursos 'umanos de la (mpresa ............... ).*+ b) copia de la ,emoria
a"o 2--. de la /O0&*P*& 102*.+ c) copia de la &esoluci3n 45 16- de fecha 17 de abril de 2--1
dictada por el ,inisterio de 7usticia % 0rabajo por la !ue se resuel8e homolo$ar % re$istrar el acuerdo
firmado entre la firma ............... ).*. % el )indicato de 0rabajadores de ............... 9):0&*/;, as< como
la copia de dicho acuerdo+ d) copia de la &esoluci3n 45 1= de fecha 14 de enero de 1999 dictada por el
,inisterio de 7usticia % 0rabajo, a tra8>s de la cual se re$istra la /omisi3n 2irecti8a del )indicato de
0rabajadores de ............... ).*.+ e) copia de la nota diri$ida a ............... a tra8>s de la cual la ):0&*/
les comunica la n3mina de los 2iri$entes )indicales aprobados por el ,inisterio de 7usticia % 0rabajo+
f) copia de /ertificados de &econocimiento a las tareas desarrolladas por los actores, otor$ados por los
directi8os de la (mpresa+ g) copia de al$unas in8esti$aciones period<sticas referidas al proceso de
pri8atizaci3n de ............... ).*.+ h) copia de 8arias denuncias realizadas ante di8ersas instituciones
como ser ,inisterio de 'acienda, Procuradur<a Gral. de la &ep?blica, /ontralor<a General, /mara de
)enadores, @iscal<a etc+ i) /opia del 1audo arbitral del 27 de a$osto de 2--.+ j) copia de 8arias
li!uidaciones salariales de los actores. *simismo solicito se libre oficio al :nstituto de Pre8isi3n )ocial
% a la 2irecci3n del 0rabajo en la etapa procesal oportuna.--------------------
DERECO: @undo la presente demanda en la /onstituci3n 4acional, as< como en los
art<culos =1, =7, A2, 9-, 94, 96, 9=, 97, 21A, 4-1, % concordantes del /3di$o 1aboral, % en las normas
contenidas en el /3di$o Procesal
1aboral.------------------------------------------------------------------------------
PETITORIO: Por lo eBpuesto pido al
7uz$ado#-----------------------------------------------------
1; RECONO!CA mi personer<a en el carcter in8ocado % por constituido mi domicilio
en el lu$ar
se"alado.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------

2; TEN"A por iniciada la presente demanda laboral !ue por REPOSICI#N EN EL
EMPLEO $ COBRO DE "UARANIES EN DI%ERSOS CONCEPTOS, promue8en los )res.
DERLIS &ROILAN MARINONI ROLON+ 'UAN BAUTISTA %ILLALBA AR"UELLO+
ENRI(UE 'A%IER &RANCO RODAS+ ANDRES CE&ERINO RENAUT OLMEDO+ OSCAR
TOMAS MACUCA PEREIRA c)*+ra ,a EMPRESA --------------- DEL PARA"UA$ SOCIEDAD
AN#NIMA .--------------- S-A-)/ % de la misma correr traslado a la accionada citndola % emplazndola
para !ue la conteste dentro del t>rmino de 1e%, bajo apercibimiento de lo dispuesto en los art<culos 114
% 116 del /.P.0.-----------------
.; ORDENAR la a$re$aci3n de las pruebas instrumentales acompa"adas % tener
presente las
ofrecidas.---------------------------------------------------------------------------------------------------------
4; OPORTUNAMENTE dictar )entencia, haciendo lu$ar a la presente demanda, % en
consecuencia condenar a la (,P&()* ............... ).*. a !ue proceda ha reinte$rar a los actores a sus
puestos de trabajo con todas las $arant<as le$ales % a abonar los salarios ca<dos % dems beneficios
sociales detallados en el punto de la /osa demandada, todo ello con costas.-------------------
ES 'USTICIA-0
-1-
OB'ETO: S),ici+ar Medida Cau+e,ar de rei*c)r1)raci2* de ,)s ac+)res i*+er3* se subs+a*cie e,
juici)-0
SE4OR 'UE!:
ROBERT MARCIAL "ON!ALE! %ILLANUE%A, *bo$ado, con ,atr<cula 45
1-.46=, bajo patrocinio del *bo$ado MARCIAL "ON!ALE! SA&STRAND, con ,atr<cula 45
2.14, por la representaci3n !ue ejerzo en los autos 5ENRI(UE 'A%IER &RANCO $ OTROS
C6 --------------- DEL PARA"UA$ S-A .--------------- S-A-) S6 REPOSICI#N EN EL EMPLEO $
COBRO DE "UARANIES7 a C.).
di$o#----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-----
Due, de conformidad a lo establecido en los ar+3cu,)s 89:/ 8;</ 8;9 = c)*c)rda*+es de,
C2dig) Lab)ra,, % en cumplimiento de precisas instrucciones de mis mandantes, DERLIS &ROILAN
MARINONI/ 'UAN BAUTISTA %ILLALBA/ ENRI(UE 'A%IER &RANCO/ ANDRES
CE&ERINO RENAUT = OSCAR TOMAS MACUCA 8en$o a solicitar al 7uz$ado se sir8a
disponer como MEDIDA CAUTELAR DE UR"ENCIA, bajo responsabilidad de los actores, LA
INMEDIATA REPOSICI#N DE LOS MISMOS A SUS PUESTOS DE TRABA'O/ inter<n se
sustancia el proceso % hasta tanto se dicte )entencia 2efiniti8a en este
juicio.---------------------------------------------------------------
1a medida solicitada RESULTA PLENAMENTE %IABLE en 8irtud de lo establecido
en los ar+3cu,)s 89:/ 89>/ 8;</ 8;9 = siguie*+es de, C2dig) Lab)ra,, pues conforme a la relaci3n de
hechos eBpuesta en el escrito inicial de demanda, el moti8o de la ARBITRARIA SUSPENSI#N DE
MIS REPRESENTADOS/ )bedece fu*da?e*+a,?e*+e a LA ACTI%IDAD SINDICAL
DESPLE"ADA POR LOS MISMOS $ COMO PRACTICA DE UNA SISTEMATICA
PERSECUCI#N i?1,e?e*+ada POR LOS REPRESENTANTES DE LA EMPRESA ---------------
S-A- c)* e, 1r)12si+) de des+ruir ,as E*+idades "re?ia,es !ue nuclea a mis representados, como son
e, SINDICATO DE TRABA'ADORES DE --------------- .SITRAC) = ,a COOPERATI%A DE
TRABA'ADORES DE --------------- LTDA- .COTRAPAR
LTDA).-------------------------------------------------------------------------------------------------
(s mas, de acuerdo a las N)+as de SUSPENSIONES ENTRE"ADAS A LOS
TRABA'ADORES acompa"adas con el escrito inicial, la causal in8ocada por la demandada ...............
).*. es la establecida en los incisos c; % e; del *rt. A1 del /3di$o 1aboral, esto es la Einjuria fuera del
ser8icioF, !ue supuestamente incurrieron los trabajadores en ,a MEMORIA $ BALANCE
PRESENTADOS EN LA ASAMBLEA DE LA COOPERATI%A DE TRABA'ADORES
DE --------------- LTDA- .COTRAPAR LTDA-)@ es+) es/ EN CUMPLIMIENTO DE SUS
&UNCIONES "REMIALES/ Aue c)*s+i+u=e UNA PRUEBA DE LA PERSECUCI#N "REMIAL
$ SINDICAL.----------------------------
Due, conforme documentaciones acompa"adas, mis representados, adems de ostentar
CAR"OS "REMIALES en las (ntidades mencionadas, "O!AN DE ESTABILIDAD ESPECIAL
e* raB2* de sus ANTI"CEDADES % de acuerdo a lo establecido en el *rt. 94 % si$uientes del /3di$o
1aboral. )e suma a ello LA %IOLACI#N de ,a ,e= por parte de la demandada, (,P&()* ...............
).*., !ue no ha obser8ado lo dispuesto en el art<culo .21 del mismo cuerpo le$al, !ue dispone !ue 5--e,
e?1,ead)r 1r)barD 1reEia?e*+e ,a jus+a causa i?1u+ada---7 a un 2iri$ente
)indical.---------------------------------------------------------------------------------------------------------------
1as instrumentales acompa"adas con el escrito de demanda % con esta presentaci3n,
consistentes en la Res),uci2* NF 9G de fecha 9H de e*er) de 9III/ dic+ada 1)r e, Mi*is+eri) de
'us+icia = Trabaj), por la cual se le$aliza % &e$istra a los inte$rantes de la C)?isi2* Direc+iEa de,
Si*dica+) de Trabajad)res de --------------- S-A- .SITRAC), entre los !ue fi$uran mis mandantes+ as<
como la nota de fecha 1A de enero de 1999, por la cual la ):0&*/ le comunica a los representantes de
la (mpresa la n3mina de 2iri$entes )indicales+ mas el Ac+a de Acuerd) Lab)ra, de fecha 8< de
?arB) de ;<<9 suscri1+) e*+re ,a fir?a 5--------------- DEL PARA"UA$ S-A- .--------------- S-A-) = e,
SINDICATO DE TRABA'ADORES DE --------------- .SITRAC)/ h)?),)gad) = regis+rad) 1)r ,a
Res),uci2* NF 9J< de fecha 9: de abri, de ;<<9/ dic+ada 1)r e, Mi*is+eri) de 'us+icia = Trabaj)+
fundamentan fehacientemente por un lado, la condici3n de Dirige*+es Si*dica,es de los se"ores
OSCAR MACUCA/ 'UAN %ILLALBA c)?) Mie?br)s de ,a 'u*+a Direc+iEa de, SINDICATO
DE TRABA'ADORES DE --------------- .SITRAC)/ = Mie?br)s +a?biK* de, C)*sej) de
Ad?i*is+raci2* de ,a COTRAPAR
LTDA.-----------------------------------------------------------------------------------------------------
...GGG...
-2-
...GGG...
(n cambio los actores DERLIS &ROILAN MARINONI/ ENRI(UE 'A%IER
&RANCO = ANDRES CE&ERINO RENAUT/ s)* Mie?br)s de, C)*sej) de Ad?i*is+raci2* de ,a
COOPERATI%A DE TRABA'ADORES DE --------------- LTDA- .COTRAPAR LTDA-)- E, ?)+iE)
de ,a sus1e*si2* ) DESPIDO/ )bedece a LAS &UNCIONES CUMPLIDAS DENTRO DE DICO
"REMIO. Por otro lado, la (mpresa ............... ).*., no ha respetado lo establecido en las /lusulas
/uarta, Octa8a % 2>cimo Octa8a del /on8enio homolo$ado, en el sentido de respetar a los trabajadores
% diri$entes sindicales % $remiales, e instaurar un sumario administrati8o pre8io para el caso de !ue se
pretenda despedir a al$?n trabajador+ por tanto, 8emos !ue mis mandantes se encuentran amparados
por la estabilidad sindical % especial, pre8ista en las normas le$ales, *cuerdos % &esoluciones citados
precedentemente. /orresponde hacer lu$ar a la medida cautelar solicitada.----
*simismo, el C)*+ra+) C),ec+iE) de C)*dici)*es de Trabaj) 8i$ente en la
(mpresa ............... ).*. en su ar+3cu,) > dispone# 5E, e?1,ead)r gara*+iBa ,a ,iber+ad si*dica, de
sus +rabajad)res = rec)*)ce ,a es+abi,idad ,ab)ra, de ,)s ?ie?br)s de ,a C)?isi2* Direc+iEa = de
9< de,egad)s sec+)ria,es de, Si*dica+)/ a 1ar+ir de ,a *)+ificaci2* fehacie*+e de su e,ecci2* = has+a
9< ?eses 1)s+eri)res a ,a cesaci2* de, ejercici) de ,a dirige*cia si*dica,- E* *i*gL* cas) e,
e?1,ead)r ejercerD ac+)s de i*jere*cia e* ,a ac+iEidad si*dica,7- *compa"o una /opia autenticada
del /ontrato /olecti8o de /ondiciones de 0rabajo como prueba instrumental de mi parte. (n estas
condiciones tenemos !ue a partir del 1A de enero de 1999, fecha en la !ue la ):0&*/ comunic3 a la
(mpresa en forma fehaciente la n3mina de diri$entes sindicales, estos ad!uirieron estabilidad sindical,
por lo !ue los actores del presente juicio se encuentran amparados en lo dispuesto por el art<culo .2-
del /3di$o 1aboral % en consecuencia corresponde la inmediata reposici3n de los mismos a sus puestos
de trabajo en un plazo de 4A horas.---------------------------------
&epetimos !ue, a mas de ser Dirige*+es = Mie?br)s de, Si*dica+) de Trabajad)res
.SITRAC), mis mandantes ocupan car$os directi8os dentro de la COTRAPAR LTDA.+ !ue tal como
se mencionara en el escrito de demanda, es due"a del ..,7 H de acciones de la (mpresa % representa a
todo el sector obrero. (spec<ficamente, los mismos ocupan los si$uientes car$os# DERLIS
MARINONI: %ice1reside*+e 9F@ OSCAR MACUCA: %ice1reside*+e ;F@ ANDRES RENAUT:
Secre+ari)@ 'UAN BAUTISTA %ILLALBA: Tes)rer)@ = ENRI(UE &RANCO: %)ca,.-------
/onforme a lo precedentemente eBpuesto % a las pruebas acompa"adas, 8emos !ue se
hallan reunidos los presupuestos eBi$idos por la le% para !ue proceda la medida cautelar, por lo !ue la
misma se encuentra plenamente fundada % justificada. * su 8ez, corresponde a$re$ar !ue la
8erosimilitud del derecho sur$e claramente no solo de la relaci3n de hechos eBpuesta en la demanda,
sino !ue adems de las pruebas instrumentales acompa"adas con la misma.---------------------------------
*simismo, cabe mencionar el hecho de !ue la medida cautelar solicitada, antes !ue
perjudicar los intereses de la (mpresa demandada, a%udar<a a !ue la misma e8ite el e8entual pa$o de
una considerable cantidad de salarios ca<dos sin !ue los obreros presten ser8icios, mientras !ue si los
mismos contin?an trabajando durante la substanciaci3n del liti$io, la (mpresa se beneficiar<a con el
fruto de la labor !ue los mismos realicen, sin perjuicio del resultado final del presente juicio.-----------

A+e*+) a ,) breEe?e*+e eM1ues+) s),ici+) a %-S. se sir8a disponer como ?edida
cau+e,ar = baj) res1)*sabi,idad de ?is ?a*da*+es/ ,a rei*c)r1)raci2* de ,)s ?is?)s a sus
1ues+)s de +rabaj) i*+er3* se sus+a*cia e, 1rese*+e juici). Para el efecto, % una 8ez admitido el
pedido, el 7uz$ado deber comisionar al )ecretario para !ue acompa"ado de los actores se constitu%a
ante los representantes de la E?1resa --------------- DEL PARA"UA$ S-A- .--------------- S-A-) = 1r)ceda a
rei*c)r1)rar a ,)s +rabajad)res OSCAR MACUCA/ 'UAN BAUTISTA %ILLALBA/ DERLIS
&ROILAN MARINONI/ ENRI(UE 'A%IER &RANCO = ANDRES CE&ERINO RENAUT a sus
1ues+)s de +rabaj)/ debie*d) ,abrar ac+a de +)d) ,) ac+uad).--------------------------------------------
ES 'USTICIA-0
,6,
OBJETO: Iniciar demanda laboral por Reposicin en el Empleo
y Cobro de Guaranes.-
SEOR J!E":
ROBERT #$RCI$% GO&"$%E" 'I%%$&!E'$, Abogado,
con Matrcula N 10.456, bajo patrocinio del Abogado #$RCI$%
GO&"$%E" S$(STR$&), con Matrcula N 2314, en nombre
repre!entaci"n del #r. ROBERTO 'ER$, domiciliado en la calle
Mara $elicidad %on&'le& N 1(1) c* +atat ,or', -arrio .ar/ue! del
#ur, de la ciudad de $ernando de la Mora, con0orme lo ju!ti1co con la
,arta .oder debidamente autenticada /ue acompa2o, con!tituendo
domicilio proce!al en la calle C&E%. %O*E" &+ ,-./ C0 IS$BE% %$
C$TO%IC$, de la capital, a 3.#. digo4555555555
6ue, en cumplimiento de preci!a! in!truccione! recibida!
de mi nombrado mandante, en ejercicio del mandato con0erdome,
7engo a iniciar 0ormal demanda laboral por 8epo!ici"n en el 9mpleo
,obro de %uarane! contra la SECRET$RI$ &$CIO&$% )E
T!RIS#O 1SE&$T!R2 domiciliada en la calle .alma N 46:, de la
ciudad de A!unci"n, 0undado en la! con!ideracione! de ;ec;o! de
derec;o! /ue !eguidamente pa!o a
e<poner45555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
3EC3OS4 Mi mandante, cuo! dato! per!onale! con!tan
en la ,arta .oder /ue acompa2o, a la /ue me remito en cumplimiento
de lo di!pue!to en el Art. 110, =nc. b> del ,...?, 0ue contratado en el
me! de julio de 1((3 para pre!tar !er7icio! en di7er!a!
dependencia! del Mini!terio de @bra! .Ablica! ,omunicacione!. 9n
a/uel tiempo una de la! dependencia! de la citada #ecretara de
9!tado era la #9,89?A8=A NA,=@NAB C9 ?D8=#M@ E#9NA?D8>.
#in embargo en el a2o 1((), la #9NA?D8 !e independi&" del
Mini!terio de @bra! .Ablica!, pa!ando a con!tituir!e en un ente
aut"nomo con pre!upue!to propio. 9n e!a! condicione!, como
poltica de redi!tribuci"n del per!onal, 7ario! de lo! empleado!
contratado! por el Mini!terio de @bra! .Ablica!, entre lo! /ue !e
encontraba mi mandante, 0ueron tra!ladado! para !eguir
de!empe2ando !u! 0uncione! bajo la dependencia directa de la nue7a
#ecretara de 9!tado, e! decir la #9NA?D8.55555555555555555555555555555555555
9n con!ecuencia, el #r. 8oberto 3era !igui" !iendo
0uncionario pAblico, pero pa!ando a depender directamente del
pre!upue!to de la #9NA?D8, con lo /ue tenemo! /ue de con0ormidad
a lo e!tablecido en el artculo 2: del ,"digo Baboral en el a2o 1(()
!e produjo la !u!tituci"n de empleador, por lo /ue lo! contrato! /ue
en e!e tiempo e!taban 7igente! no !e 7ieron a0ectado! e! a! /ue a
la 0ec;a el actor del pre!ente juicio cuenta con e!tabilidad e!pecial
en el empleo, !iendo !u actual empleadora la SECRET$RI$
&$CIO&$% )E
T!RIS#O.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
8eali&ada la aclaraci"n de c"mo !e dio la !u!tituci"n de
empleador como 0ue /ue mi mandante termin" !iendo dependiente
de la #9NA?D8, pa!o a re0erirme a !u antigFedad, !alario
0uncione!, la! /ue !e detallan a continuaci"n45555555555555555555555555555555
...***...
525
...***...
9l actor 8@-98?@ 398A !e de!empe2aba
e!pec1camente como .er!onal de !er7icio au<iliar, de!arrollando
puntualmente tarea! de electricidad mantenimiento de e/uipo! e
in!talacione!. A!imi!mo, el actor reali&aba tarea! de limpie&a dentro
del predio de la entidad, como por ejemplo barrida de la! o1cina!,
corte! de cG!ped male&a!, llegando inclu!o a reali&ar tarea! de
alba2ilera pintura, tal como !e de!prende la! in!trumentale! /ue
!e acompa2an. Bo! Altimo! cuatro me!e! de trabajo, el actor reali&"
toda! la! tarea! de!cripta! precedentemente en la! 8uina! He!utica!
ubicada! en la! ciudade! de He!A! ?rinidadI ello atendiendo a /ue la
#9NA?D8 tiene a !u cargo la tutela, la protecci"n el mantenimiento
de la! 8uina! He!utica!, por lo /ue el actor ;aba !ido de!ignado para
reali&ar tarea! de mantenimiento en el mencionado centro tur!tico, a
1n de /ue el lugar !e encuentre apto para la 7i!ita de lo! turi!ta! /ue
a menudo concurren al lugar.5555555555555555555
9l trabajador cumpla un ;orario de trabajo /ue !e e<tenda
de )400 a 11400 de 13400 a 15400 ;ora!, de lune! a 7ierne!. 9n
concepto de remuneraci"n el actor perciba la !uma de guarane!
,uatrociento! mil E%!.400.000>, e! decir un monto !umamente
in0erior al !alario mnimo 7igente, por lo /ue de con0ormidad al
artculo 22: del ,"digo Baboral, igualmente !e reclama el reaju!te
!alarial del trabajador. Acompa2o 7ario! recibo! de !alario!, a! como
otro! documento! donde 1gura el monto del !alario percibido por el
actor como prueba in!trumental de mi
parte55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9l #r. 8@-98?@ 398A 0ue de!pedido inju!ti1cadamente el
da 12 de enero de 2004.
555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
6ue, atendiendo a la! 0uncione! /ue de!empe2aba el actor
de con0ormidad a lo e!tablecido en el Art. 6 de la Be 1626*2000,
la relaci"n laboral entre el #r. 8oberto 3era !u empleadora, la
#9,89?A8=A NA,=@NAB C9 ?D8=#M@, !e rige entera
e<clu!i7amente por la legi!laci"n laboralI moti7o por el /ue !e
impetra la competencia del Hu&gado de .rimera =n!tancia en lo
Baboral.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9n tal !entido cabe mencionar /ue de!de el a2o 1((3
;a!ta la 0ec;a del de!pido, mi mandante ;a 7enido celebrando
contrato! de reno7aci"n en 0orma anual con !u empleadora. 9!ta
pr'ctica comAn dentro de la! in!titucione! pAblica! obedece a /ue la!
autoridade! de turno utili&an lo! cargo! del per!onal de !er7icio
como parte del cuoteo poltico, e! decir e!tablecen una !uerte de
mecani!mo de e<tor!i"n, amena&ando a !u! 0uncionario! a /ue !e
alineen a lo! dictado! partidario! a 1n de /ue !u! re!pecti7o!
contrato! puedan !er reno7ado! a2o tra! a2o, de lo contrario !on
de!pedido! !in contemplacione! la! J7acancia!K !on llenada! con
correligionario! amigo! en total detrimento a lo! derec;o! de lo!
trabajadore! de!pedido!. 9!ta e! preci!amente la !ituaci"n del actor
del pre!ente juicio, /uien en !u! rato! libre! !e 7ea ca!i compelido a
trabajar de !ecretario de lo! poltico! de turno, por miedo a perder !u
pue!to de trabajo, pero debido a /ue un tiempo ante! del de!pido
can!ado de tanto mano!eo, re!ol7i" alejar!e de la! acti7idade!
partidaria!, la! autoridade! lo dejaron en la calle !in empleo.
Acompa2o copia de 7ario! contrato! celebrado! entre la #9NA?D8
el #r. 8oberto 3era como prueba in!trumental de mi
parte.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***...
535
...***...
.ero atendiendo a /ue por e<pre!a di!po!ici"n del artculo
6 de la Be 1626*00, la relaci"n laboral entre mi mandante la
#9NA?D8 !e rige por el ,"digo del ?rabajo, tenemo! /ue la!
!upue!ta! reno7acione! contractuale! /ue la #9NA?D8 reali&aba
todo! lo! a2o! !on de ningAn 7alor, dado /ue el artculo 50 del ,.B.
preceptAa en 0orma clara /ue 4%os con5ra5os rela5i6os a labores
7ue por su na5urale8a sean permanen5es o con5inuas en la
empresa9 se considerar:n como celebrados por 5iempo
inde;nido9 aun7ue en ellos se e<prese 5=rmino de duracin9 si
al 6encimien5o de dic>os con5ra5os subsis5e la causa 7ue les
dio ori?en o la ma5eria del 5raba@o para la pres5acin de
ser6icios o la e@ecucin de obras i?uales o an:lo?as. El 5iempo
de ser6icio se con5ar: desde la Aec>a de inicio de la relacin de
5raba@o...B 9n con!ecuencia el #r. 8oberto 3era e! un empleado con
e!tabilidad e!pecial en el empleo de con0ormidad al artculo (4 del
,.B. no poda !er de!pedido !in una ju!ta cau!a pre7iamente
demo!trada en
juicio.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
,omo antecedente del de!pido cabe mencionar /ue mi
mandante 7ena cumpliendo normalmente con !u! 0uncione!
;orario de trabajo en la! 8uina! He!utica!, cuando el da 12 de enero
de e!te a2o, 0ue llamado por la B=,. ,A8M9N #=B3A, He0a del
Cepartamento de 8ecur!o! Lumano! de la #9NA?D8 /uien le
comunic" /ue debido a una reducci"n del .re!upue!to de!tinado
para el a2o 2004, !e 7ean obligado! a di!minuir la cantidad de
per!onal /ue trabajaba en la! 8uina! He!utica! /ue como
con!ecuencia de ello deban pre!cindir de !u! !er7icio!, alegando
adem'! /ue !u contrato ;aba 0enecido el 31 de diciembre del a2o
2003, entreg'ndole para el e0ecto una nota 1rmada por la mi!ma.
Cic;a !ituaci"n e<tra2" !umamente a mi repre!entado no !"lo
por/ue el mi!mo go&a de e!tabilidad laboral !ino tambiGn por/ue no
e<i!te en !u legajo ningAn antecedente negati7o /ue pueda ju!ti1car
tan dr'!tica medida.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9l arbitrario e ilegal proceder de lo! repre!entante! de la
#9NA?D8 7iola lo! ma! elementale! principio! /ue rigen en materia
laboral, por lo /ue re!ulta inadmi!ible /ue de!puG! de ma! de 10
a2o! de !er7icio en 0orma ininterrumpida, lo! empleadore! pretendan
de!entender!e de !u! obligacione! para con un trabajador e!table
alegando !implemente /ue Jel pla&o del contrato ;a 0enecido /ue
lamentablemente no podr' !er reno7adoK. Ce ;ec;o la nota de
de!pido remitida al trabajador en 0ec;a 12 de enero de 2004, 1rmada
por la He0a de 8ecur!o! Lumano! de la #9NA?D8, Bic. ,armen #il7a
re!ulta enteramente ilegal dado /ue 7a de contramano con toda la
legi!laci"n laboral, por lo /ue 5repito5 la mi!ma carece de todo 7alor
jurdico. Acompa2o copia de la citada nota como prueba in!trumental
de mi
parte.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555
6ue, el principio /ue campea en el 0uero laboral e! la
continuidad en materia contractual o !ea la relaci"n de trabajo de
duraci"n indeterminada. 9n 7irtud de dic;o principio, la relaci"n
laboral !e e!tima concertada por tiempo inde1nido, !ituaci"n /ue
tiene como 1nalidad e7itar /ue lo! empleadore!, mediante pla&o! de
lo! contrato!, impo!ibiliten a lo! trabajadore! el goce de lo! ju!to!
bene1cio! econ"mico! !ociale! emergente! de la antigFedad. Bo!
moderno! concepto!, !obre todo el de la e!tabilidad del trabajador,
re!tringen la celebraci"n de lo! contrato! por tiempo determinado,
en el !entido /ue !"lo e! admi!ible cuando !e dan cierto!
pre!upue!to!.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***...
545
...***...
Ba !upue!ta 0alta de recur!o! econ"mico! alegada por la
#9NA?D8 para de!pedir a mi mandante, de ninguna manera puede
!er tomada en cuenta, no !olo por tratar!e de un trabajador con
e!tabilidad e!pecial en el empleo, !ino /ue adem'! por el ;ec;o de
/ue como e! de pAblico conocimiento, la! in!titucione! pAblica! en
particular la #9NA?D8 !igue contratando gente nue7a !in
con!ideraci"n a lo! trabajadore! e!table!, con el Anico objeti7o de
ubicar o de premiar a lo! correligionario!, pi!oteando todo! lo!
derec;o! de un trabajador con ma! de die& a2o! de
!er7icio.555555555555555555555555555555555555555
8e!ulta pue! inadmi!ible la e<cu!a /ue pretende ;acer
7aler la #9NA?D8 con el 1n de ju!ti1car tama2a arbitrariedad
cometida en total detrimento a lo! derec;o! del trabajador, lo! /ue
e!t'n amparado! por la ,on!tituci"n Nacional la! di!po!icione! del
,"digo Baboral del ,"digo .roce!al
Baboral.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555
Atendiendo a la! numero!a! ra&one! e<pue!ta! debido a
/ue mi mandante ;a agotado toda! la! 7a! e<i!tente! en bu!ca de
una !oluci"n ami!to!a a la !ituaci"n planteada, no le /ueda otra
alternati7a !ino !olicitar el au<ilio de la ju!ticia, a 1n de ;acer 7aler
!u! derec;o! ilegtima e ilegalmente conculcado! por lo!
repre!entante! de la #9,89?A8=A NA,=@NAB C9 ?D8=#M@
E#9NA?D8> .5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
COS$ )E#$&)$: #e reclama para el trabajador
ROBERTO 'ER$ la inmediata repo!ici"n a !u pue!to de trabajo con
toda! la! garanta! legale! Ear5. CD del C.%.>, ma! el pago de lo!
!alario! cado! !obre la ba!e del !alario mnimo 7igente de!de el 12
de 9nero de 2004 ;a!ta el e0ecti7o reintegro di!pue!to por !entencia.
,orre!ponde a !u 7e& el pago de la indemni&aci"n compen!atoria
e!tablecida en el artculo :2 del ,.B. la indemni&aci"n
complementaria pre7i!ta en el artculo 233 del ,...?. #e reclama
a!imi!mo el reaju!te de !ueldo ;a!ta alcan&ar el mnimo legal 7igente
de!de el me! de julio de 2003 ;a!ta el me! de enero de 2004. Ba
li/uidaci"n de todo! lo! rubro! reclamado! deber' !er practicada por
#ecretara al momento de dictar!e
#entencia.5555555555555555555555555555555555555555
*R!EB$ I&STR!#E&T$%: @0re&co en e!te car'cter la!
/ue acompa2o con la pre!ente demanda con!i!tente! en copia de
recibo! de !ueldo percibido! por el actor, copia de 7ario! contrato! de
trabajo celebrado entre el actor la #9NA?D8, copia de la nota por
la cual !e le comunica al #r. 8oberto 3era /ue !u contrato a no !er'
reno7ado A!imi!mo !olicito !e libren lo! corre!pondiente! o1cio! a la
Cirecci"n del ?rabajo al =n!tituto de .re7i!i"n #ocial en la etapa
proce!al oportuna.5555555555555555555555555555555555555555
)EREC3O: $undo la pre!ente demanda en la ,on!tituci"n
Nacional, a! como lo! artculo!, (4, (6, 22:, 24( concordante! del
,"digo Baboral, en la! norma! contenida! en el ,"digo .roce!al
Baboral.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
*ETITORIO: .or lo e<pue!to pido al
Hu&gado4555555555555555555555555555555555555
,2 RECO&O"C$ mi per!onera en el car'cter in7ocado por
con!tituido mi domicilio en el lugar
!e2alado.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***.
..
555
...***...
-2 TE&G$ por iniciada la pre!ente demanda laboral /ue por
89.@#=,=@N 9N 9B 9M.B9@ + ,@-8@ C9 %DA8AN=9#, promue7e
el #r. 8@-98?@ 398A, contra la #9,89?A8=A NA,=@NAB C9
?D8=#M@ E#9NA?D8>, de la mi!ma correr tra!lado a la accionada
cit'ndola empla&'ndola para /ue la conte!te dentro del tGrmino de
Be, bajo apercibimiento de lo di!pue!to en lo! artculo! 114 115
del ,...?.555555555555555555
E2 OR)E&$R la agregaci"n de la! prueba! in!trumentale!
acompa2ada! tener pre!ente la!
o0recida!.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
D2 O*ORT!&$#E&TE dictar #entencia ;aciendo lugar a la
pre!ente demanda, en con!ecuencia condenar a la #9,89?A8=A
NA,=@NAB C9 ?D8=#M@ E#9NA?D8> a /ue proceda a reincorporar
a mi mandante a !u pue!to de trabajo con toda! la! garanta! legale!,
ma! el pago de lo! !alario! cado! dem'! bene1cio! !ociale!,
con0orme a lo !olicitado en el punto de la ,o!a demandada, todo ello
,@N ,@#?A#.5555555555555555555555555
ES J!STICI$.-
OI)# /(/:1:O G*&*J /G ...............
OI7(0O# :niciar demanda laboral por &eposici3n en el empleo % /obro de Guaran<es.-
)(KO& 7L(M#
&OI(&0 ,*&/:*1 GO4M*1(M C:11*4L(C*, *bo$ado con ,atr<cula 45 1-.46=,
bajo patrocinio del *bo$ado ,*&/:*1 GO4M*1(M )*@)0&*42, con ,atr<cula 45 2.14, en
nombre % representaci3n del )r. /(/:1:O M(4N4 G*&*J /(40L&:O4, domiciliado en la calle
)e$unda cG calle Oltima, Iarrio )an *$ust<n de la ciudad de Ienjam<n *ce8al+ conforme lo justifico
con la /arta Poder debidamente autenticada !ue acompa"o, constitu%endo domicilio procesal en la
calle /4(1. 1OP(M 45 126A /G :)*I(1 1* /*0O1:/*, Iarrio )ajonia de la ciudad de *sunci3n, a
C. ) di$o#---------------------------
6ue en cumplimiento de preci!a! in!truccione! recibida!
de mi nombrado mandante, en ejercicio del mandato con0erdome,
7engo a iniciar 0ormal demanda laboral por 8epo!ici"n en el empleo
,obro de %uarane! con5ra la Empresa ............... )E% *$R$G!$F
S.$. 1............... S.$.2 domiciliada en la ciudad de 3illa Lae!,
0undado en la! con!ideracione! de ;ec;o! de derec;o! /ue
!eguidamente pa!o a e<poner45555555555555555
3EC3OS: Mi mandante, cuo! dato! per!onale!
domicilio con!tan en la ,arta .oder /ue acompa2o, a la /ue me
remito en cumplimiento de lo di!pue!to en el Art. 110, =nc. b> del
,...?, 0ue contratado para pre!tar !er7icio! en la 9M.89#A ...............
C9B .A8A%DA+ #.A. E............... #.A.> en 0ec;a << de
<<.555555555555555555555555555555555555555
9l mi!mo !e de!empe2aba como ,ontramae!tre de
Dtilidade!I cumpla un ;orario de trabajo /ue !e e<tenda de 6400 a
14400 ;ora! de lune! a !'bado!. 9n concepto de !alario el actor
perciba la !uma men!ual de %!. 1.626.4:2I ma! una boni1caci"n
0amiliar men!ual de %!. ().241 por do! ;ijo! menore!. ?odo lo
antedic;o en relaci"n al !alario 0uncione! !e demue!tra con la!
li/uidacione! de !ueldo! emitida! por la 9mpre!a /ue !e acompa2an
como prueba in!trumental de mi
parte.55555555555555555555555555555555555555555555555555
9l trabajador 0ue !u!pendido en !u contrato de trabajo el
da 14 de mao de 2004. ,abe de!tacar /ue al tiempo de la
!u!pen!i"n el trabajador contaba con ma! de <<<< a2o! de !er7icio!
en 0orma ininterrumpida para el mi!mo empleador tal como !e
de!prende de la! in!trumentale! /ue !e acompa2an con la pre!ente
demanda, por lo /ue el mi!mo !e encontraba amparado por la
e!tabilidad laboral con0orme a lo e!tablecido en el artculo (4 del
,"digo del ?rabajo.5555555555555555555555555555555555555555555555
,omo antecedente de la !u!pen!i"n del contrato de trabajo,
cabe mencionar /ue la 9mpre!a ............... #.A. ;a!ta el a2o 1(() era
admini!trada por el 9!tado paraguaoI pero una 7e& iniciado el
proce!o de pri7ati&aci"n la mi!ma pa!" a !er admini!trada por el
!ector pri7ado, pero ;a!ta la 0ec;a el 7erdadero due2o !igue !iendo
el 9!tado, ;abiGndo!e otorgando una opci"n de compra pre0erencial
a do! grupo! bien de1nido!4 por un lado lo! mi!mo! trabajadore!
con0orme a lo di!pue!to en la ,on!tituci"n Nacional, /uiene! !e
encuentran nucleado! en la ,@?8A.A8 B?CA. !on due2o! del 33,3
M de la! accione!I por otro lado un grupo empre!arial del !ector
pri7ado, cua cabe&a 7i!ible en la 1rma ,erro Borito #.A., a lo! /ue
corre!ponde el 66,6 M de la! accione!. 9!to! do! grupo! 0ormaron el
,@N#@8,=@ ,@#=.A8, /ue e! el encargado del manejo de la
9mpre!a. 9! decir, ,@#=.A8 e!t' integrado por repre!entante! del
!ector empre!arial E,erro Borito #.A.> del !ector obrero a tra7G! de
la ,@?8A.A8 B?CA., por lo /ue ninguno de lo! grupo! pueden obrar
en 0orma independiente al otro, o lo /ue e! igual, para /ue la!
operacione! /ue realice el ,on!orcio ,@#=.A8 !ean 7'lida!, legtima!
legale!, !e re/uiere el a7al de lo! repre!entante! de ambo!
grupo!.5555555555555555555555555555555555555555555
9n e!e !entido como con!ecuencia de la! con!tante!
di!puta! entre lo! 9mpre!ario! a cargo de la 9mpre!a la
,@?8A.A8 B?CA. debido a la! numero!a! denuncia! reali&ada! por
e!to! contra la 1rma ,erro Borito #.A., re0erente a cierto!
reconocimiento! ilegale! con!eguido! por lo! directi7o! de ,erro
Borito #.A. a 0a7or de la ,@#=.A8 en contra de lo! intere!e! del
9!tado paraguao Edue2o real de la 9mpre!a>, !in la anuencia de lo!
trabajadore! repre!entante! de la ,@?8A.A8 B?CA., !e ;a de!atado
de!de ;ace un par de a2o! una 0ero& per!ecuci"n en contra de lo!
obrero! de la 9mpre!a, principalmente en contra de a/uello! /ue
pertenecen al #indicato de ?rabajadore! #=?8A, la ,ooperati7a de
?rabajadore! E,@?8A.A8 B?CA.> como e! el ca!o de mi mandante.55
9!ta! per!ecucione! no bu!can otra co!a !ino librar!e de
a/uello! trabajadore! /ue ;o por ;o repre!entan un e!torbo para
lo! empre!ario! /ue bu!can /uedar!e de1niti7amente con la
9mpre!a, a cambio de Jc;auc;a! palito!K, !obre la ba!e de
reconocimiento! ilegale! a tra7G! de laudo! arbitrale! ama2ado!
con!eguido! por lo! 9mpre!ario! a 0a7or del ,on!orcio ,@#=.A8,
por ende a 0a7or de ,erro Borito #.A., pero en detrimento de lo!
intere!e! del 9!tado, /ue 0ueran 0uertemente cue!tionado!
denunciado! en 7aria! in!tancia! por lo! repre!entante! de la
,@?8A.A8 B?CA. Ce e!ta manera, lo! repre!entante! de la 9mpre!a
,erro Borito #.A. bu!can acomodar en la directi7a de ,@#=.A8, como
repre!entante! de lo! trabajadore!, a dirigente! /ue puedan !er
manipulado! por lo! 9mpre!ario!, obtener a! el con!entimiento
para toda! la! operacione! ilegale! impul!ada!. .or e!ta ra&"n, a toda
co!ta pretenden atribuir a lo! trabajadore! cau!ale! de de!pido en
0orma ab!olutamente arbitraria e ilegal, !in tan !i/uiera otorgar a lo!
mi!mo! el derec;o a la de0en!a con!agrado ampliamente en nue!tro
ordenamiento jurdicoI e! decir, /ue lo! trabajadore! e!t'n a merced
del capric;o de lo! admini!tradore! del grupo ,erro Borito #.A., para
/uiene! poco o nada importa lo di!pue!to en la! lee! laborale! o en
lo! con7enio! celebrado! entre trabajadore! empleadore! de la
mi!ma 9mpre!a.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9n e!ta! condicione!, e! bueno recordar /ue el ,"digo
Baboral en !u! artculo! (4 (5, e!tablece claramente /ue lo!
trabajadore! con e!tabilidad e!pecial en el empleo, !olo pueden !er
de!pedido! una 7e& /ue !e compruebe en 0orma 0e;aciente ante el
Hue& del ?rabajo la! cau!a! /ue !e le! imputanI a !u 7e&, el Acta de
Acuerdo Baboral de 0ec;a 30 de mar&o de 2001 !u!cripto entre la
1rma J............... C9B .A8A%DA+ #.A. E............... #.A.> el
#=NC=,A?@ C9 ?8A-AHAC@89# C9 ............... E#=?8A,>, ;omologado
regi!trado por la 8e!oluci"n N 150 de 0ec;a 1) de abril de 2001,
dictada por el Mini!terio de Hu!ticia ?rabajo, en !u ,l'u!ula @cta7a
di!pone te<tualmente /ue J............... S.$. ra5i;ca el compromiso
del Cos5o Social Cero asumido an5e el *arlamen5o &acional
para la *romul?acin de la %ey ,GEH0CH9 por lo 7ue no podr:
despedir a nin?In 5raba@ador sin causa impu5able a si mismo.
En caso de despido por causa impu5able al 5raba@ador se
proceder: como con los personales de mas de ,G 1die82 aJos
de an5i?Kedad 1*re6io sumario adminis5ra5i6o p0 despedir2
pudiendo ser recurrible an5e la @us5icia cuando no e<is5iere la
causa impu5able al 5raba@adorL las indemni8aciones ser:n
abonadas conAorme la an5i?Kedad del aAec5ado. Se >abili5ar:
un plan de re5iro 6olun5ario con el pa?o 5o5al de los bene;cios
laborales 1indemni8acin9 prea6iso y o5ros2 a pedido de los
in5eresadosK, pero como puede notar!e en el pre!ente ca!o, la
9mpre!a no ;a iniciado !umario alguno para de!pedir ni !eparar del
cargo al trabajador meno! aAn ;a re!petado la condici"n de
trabajador e!table del mi!mo, mo0'ndo!e de la! clara! di!po!icione!
citada! ma! arriba. Acompa2o copia de la citada 8e!oluci"n como
prueba in!trumental de mi parte.5555555555555555555555555555555555555555555
,omo puede apreciar!e, el de!pido del trabajador e! !olo la
con!ecuencia 1nal de una poltica per!ecutoria /ue 7iene
de!arrollando la 9mpre!a en contra de !u! empleado! de!de ;ace
ma! de tre! a2o!, pue!to /ue a con anterioridad al de!pido, mi
mandante ;aba !ido 7ctima de di7er!o tipo de !ancione!
pre!ione!, por denunciar pAblicamente la !ituaci"n generada en el
interior de la 9mpre!a. 9n tal !entido, cabe !e2alar /ue la gota /ue
colm" el 7a!o /ue moti7" la ilegal determinaci"n de lo! directi7o!
de ,erro Borito #.A. en el !entido de librar!e de mi mandante, !e dio
luego de /ue el trabajador ;aa participado de un acto poltico en el
..,. del mo7imiento 8econciliaci"n ,olorada ubicado en la ciudad de
A!unci"n. .ara dic;o acto, el #enador de la Naci"n Nel!on Arga2a,
;aba in7itado al trabajador a 1n de /ue e!te !ea uno de lo! oradore!
centrale!. 9n e!a! condicione!, una 7e& /ue a mi mandante le cupo
inter7enir debido a !u! con7iccione! ideol"gica!, pronunci" un
encendido di!cur!o contra la pri7ati&aci"n. ,omo era de e!perar!e,
lo! empre!ario! de ,erro Borito #.A. ;aban en7iado a dic;o acto a
!u! repre!entante! o mejor dic;o a !u! Jprague!KI por lo /ue ante!
de tran!currida! 24 ;ora!, lo! directi7o! a !e ;aban enterado de
/ue en !u di!cur!o, el trabajador ;aba ;ec;o notar a toda la
concurrencia la! Jbondade!K del proce!o de pri7ati&aci"n en general
de ............... en particular.555555555555
.or !upue!to /ue la! repre!alia! no !e ;icieron e!perar e
inmediatamente lo! empre!ario! re!ol7ieron !u!pender el contrato de
trabajo del #r. ,ecilio %ara, imput'ndole en 0orma 0ala& arbitraria
;aber incurrido en la! cau!ale! de de!pido pre7i!ta! en lo! artculo!
65, inc. i> :1 inc!. c> e> del ,"digo Baboral. Ce e!ta manera lo!
empre!ario! coronaban la per!ecuci"n /ue ;aban de!atado en
contra del trabajador, dej'ndolo !in !u!tento !in pue!to de trabajo,
por el !olo ;ec;o de /ue el mi!mo tiene una orientaci"n ideol"gica
di!tinta. 9n poca! palabra!, lo de!titueron por Jpen!ar di!tintoK, lo
cual en pleno !iglo 21 re!ulta realmente inadmi!ible, dado /ue la
libertad de conciencia la libertad ideol"gica e!t'n ampliamente
con!agrada! protegida! en nue!tra ,on!tituci"n Nacional en
innumerable! tratado! internacionale! rati1cado! por el .aragua.
.ero de ;ec;o no debe e<tra2ar a nadie la po!ici"n a!umida por lo!
empre!ario!, a /ue re!ulta ma! /ue e7identemente /ue lo!
directi7o! de ,erro Borito #.A. e!t'n manejando la 9mpre!a ...............
a !u gu!to paladar, al ma! tpico modo 0eudal, e!to e!, en ba!e a
pri7ilegio! ilegale!, conce!ione! ilcita!, laudo! ama2ado! poltica!
per!ecutoria! en contra de lo! Jde!obediente!K, pa!ando por alto
todo el orden jurdico normati7o /ue en teora debe regir la
!ociedad.5555555555555555555555
.ara ilu!trar mejor aAn cual e! la poltica utili&ada por lo!
9mpre!ario! en contra de lo! trabajadore! /ue no !e !ometen a !u!
dictado! en 0orma !er7il, me permito !e2alar al Hu&gado /ue a con
anterioridad a la !u!pen!i"n del contrato, mi mandante ;aba !ido
7ctima de una degradaci"n laboral, a /ue tal como !e indicara ma!
arriba, !u! 0uncione! originale! la! cumpla como ,ontramae!tre de
Dtilidade!, !in embargo de!de ;ace apro<imadamente un a2o, lo!
directi7o! de la 9mpre!a en !u a0'n por denigrarlo aca!o 0or&arlo a
renunciar, decidieron /uitarlo de !u pue!to de trabajo relegarlo a
pe"n de patio encomend'ndo!ele 0uncione! de limpie&a a!eo en
todo el predio de la $'brica, a! como tarea! de alba2ilera, llegando
al colmo de obligarlo a plantar 9ucalipto! 0rente a alto! ;orno! de la
1rma en una pla&oleta compactada con e!coria !in tan !i/uiera
pro7eerle de lo! ma! elementale! materiale! de ;igiene !alubridad
como !er guante! tapaboca!. 9n !nte!i! la mala 0e de la 9mpre!a
no !e limita !implemente al meno!cabo de lo! derec;o! laborale!
per!ecucione! !indicale! e ideol"gica!, !ino /ue no contento! con e!a
poltica de por !i repudiable, no tienen ningAn empac;o en llegar
inclu!i7e al meno!cabo el de!precio de la mi!m!ima dignidad de
!u! empleado!, rememorando la tri!temente celebre Gpoca po!terior
a la 8e7oluci"n indu!trial, donde lo! ;ombre! a 1n de no !er
relegado! por la! m'/uina! !eguir contando con un !u!tento
mnimo para !u! 0amilia! !e 7ean 0or&ado! a tolerar todo tipo de
7ej'mene! tormento! a cambio de un peda&o de pan. ,on e!ta
actitud la 9mpre!a 7ol7a a pa!ar por alto el Acuerdo 1rmado con el
#indicato Lomologado por el Mini!terio de Hu!ticia ?rabajo, a
/ue en la ,l'u!ula Cecimo!e<ta de dic;o documento !e e!tablece /ue
J............... #.A., el .re!idente todo! !u! directore!, a !ea en 0orma
per!onal e in!titucional, !e comprometen a no tomar ningAn tipo de
medida! di!ciplinaria *o judiciale! en contra de todo! lo!
trabajadore!, dirigente! !indicale!, cooperati7o! por lo ;ec;o!
acontecido! durante el tiempo de la ;uelga de ;ambre e0ectuada por
el #ecretario %eneral, como !er marc;a!, declaracione! por medio!
de pren!a, mani0e!tacione! en la 7a pAblica, etcI !i ;ubiere
denuncia! !e compromete a retirarla, !iendo !u1ciente e!te
documento como 1ni/uito de !umario! judiciale! *o e<trajudiciale!.
A! tambiGn no !e tra!ladar' a ningAn 0uncionario admini!trati7o
E1nanciero, comercial log!tica> por el tGrmino de 1: me!e!.....KI
en el pre!ente ca!o no !olo la 9mpre!a ;a tomado re7anc;a contra el
trabajador per!iguiGndolo tra!lad'ndolo de !u pue!to de trabajo,
!ino /ue para colmo lo deja en la calle !in /ue e<i!ta una cau!a
ju!ti1cada para tan dr'!tica medida.555555555
A 1n de tratar de dar cierto aire de legalidad a !u po!tura,
lo! directi7o! de la 9mpre!a remitieron al trabajador una nota
0ec;ada el 14 de mao de 2004, la /ue !e acompa2a como prueba
in!trumental de mi parte, donde !upue!tamente le Je<plicanK cuale!
!on lo! artculo! del ,"digo Baboral /ue ;a J7ioladoK. Aparte de ello,
durante todo el a2o 2003 parte del 2004, la 9mpre!a 5!iguiendo !u
poltica de per!ecuci"n5 ;a 7enido remitiendo al trabajador !uce!i7a!
nota! de !u!pen!i"n laboral por tre! da! !in goce de !ueldo,
amone!tacione! ad7ertencia!, atribuGndole gratuitamente
cual/uier tipo de ;ec;o! por ma! /ue el trabajador pre!entara
,erti1cado MGdico o negara en 0orma categ"rica /ue ;aa incurrido
en alguna de la! !upue!ta! 0alta! /ue le atribuan, todo con la
1nalidad de intentar Jdocumentar!eK para de!embocar en la actual
!ituaci"n, o !ea el de!pido del trabajador. Acompa2o en e!e !entido
la! nota! remitida! por la 9mpre!a al trabajador lo! da! 13 de mao,
11 de junio, ) de octubre de 2003, 20 de abril de 2004 donde
con!tan la! !upue!ta! cau!a! de !u!pen!i"n
amone!tacione!.55555555555555
9n con!ecuencia, la !u!pen!i"n del contrato de trabajo por
!upue!ta cau!a ju!ti1cada e! ab!olutamente ilegal, dado /ue el
mi!mo !e produjo 7iolando la! ma! elementale! norma! /ue amparan
la e!tabilidad laboral a! como el ,on7enio e<i!tente entre la
9mpre!a ............... #.A. el #indicato de ?rabajadore! de la mi!ma,
por lo /ue !e !olicita para el actor la inmediata repo!ici"n a !u
pue!to de trabajo con toda! la! garanta! legale!, ma! el pago de lo!
!alario! cado! dem'! bene1cio! !ociale! de!de la 0ec;a del de!pido
;a!ta !u e0ecti7a reincorporaci"n.5555555555555555555555555555555
.or tanto, ;abiendo mi parte agotado la! in!tancia! e<tra
judiciale! para llegar a una !oluci"n, a mi mandante no le /ueda otra
alternati7a ma! /ue !olicitar el au<ilio de la ju!ticia a 1n de ;acer
7aler !u! derec;o! ilegtimamente conculcado!.55555555555555555555555555555
COS$ )E#$&)$)$: #e reclama para el trabajador
CECI%IO "E&M& G$R$F la inmediata repo!ici"n a !u pue!to de
trabajo con toda! la! garanta! legale! Ear5. CD del C.%.>, ma! el
pago de lo! !alario! cado! de!de el 14 de mao de 2004 ;a!ta el
e0ecti7o reintegro di!pue!to por !entenciaI !e reclama a!imi!mo la
indemni&aci"n e!tablecida en el ar5. /- C.%.I la indemni&aci"n
compen!atoria del 20 M di!pue!ta por el ar5. -EE del C.*.T.55555555

OBS: CO&TI&!$R )ES)E $C$ 1EG )E J!&IO2
*R!EB$ I&STR!#E&T$%: @0re&co en e!te car'cter
la! /ue acompa2o con la pre!ente demanda, con!i!tente! en4 a2 copia
del ...
,erti1cado de ?rabajo e<pedido por la %erente de 8ecur!o!
Lumano! de la 9mpre!a ............... #.A a 0a7or del actor .ablo
8am"n ............... ...............I b2 copia de la! nota! de !u!pen!i"n
laboral por tre! da! !in goce de !ueldo remitida! por la 9mpre!a al
trabajador lo! da! 11 de junio, 11 de julio 31 de julio de 2003I c2
copia del ,erti1cado MGdico e<pedido por el Cr. 8ubGn ,aballero en
0ec;a 12 de mao de 2003I d2 copia de la nota de 0ec;a ( de enero de
2004 por la /ue !e comunica al trabajador /ue la 9mpre!a ;a
decidido !u!pender !u contrato de trabajoI e2 copia de la
8e!oluci"n N 150 de 0ec;a 1) de abril de 2001 dictada por el
Mini!terio de Hu!ticia ?rabajo por la /ue !e re!uel7e ;omologar
regi!trar el acuerdo 1rmado entre la 1rma ............... #.A. el
#indicato de ?rabajadore! de ............... E#=?8A,>, a! como la copia
de dic;o acuerdo. A!imi!mo !olicito !e libre o1cio al =n!tituto de
.re7i!i"n #ocial a la Cirecci"n del ?rabajo en la etapa proce!al
oportuna.5555555555555555555555555555555555555555555555
)EREC3O: $undo la pre!ente demanda en la ,on!tituci"n
Nacional, a! como en lo! artculo! 61, 6), :2, (0, (4, (5, (6, (), 21:,
401, concordante! del ,"digo Baboral, en la! norma! contenida!
en el ,"digo .roce!al Baboral.555555
*ETITORIO: .or lo e<pue!to pido al
Hu&gado455555555555555555555555555
1> RECO&O"C$ mi per!onera en el car'cter in7ocado
por con!tituido mi domicilio en el lugar
!e2alado.555555555555555555555555555555555555555555555
2> TE&G$ por iniciada la pre!ente demanda laboral /ue
por RE*OSICIN& E& E% E#*%EO F COBRO )E G!$R$&IES E&
)I'ERSOS CO&CE*TOS, promue7e el #r. ,9,=B=@ N9NON %A8A+
,9N?D8=@N con5ra la E#*RES$ ............... )E% *$R$G!$F
SOCIE)$) $&N&I#$ 1............... S.$.29 de la mi!ma correr
tra!lado a la accionada cit'ndola empla&'ndola para /ue la
conte!te dentro del tGrmino de Be, bajo apercibimiento de lo
di!pue!to en lo! artculo! 114 115 del
,...?.55555555555555555555555555555555555555
3> OR)E&$R la agregaci"n de la! prueba! in!trumentale!
acompa2ada! tener pre!ente la!
o0recida!.55555555555555555555555555555555555555555555555
4> O*ORT!&$#E&TE dictar #entencia, ;aciendo lugar a
la pre!ente demanda, en con!ecuencia condenar a la
9M.89#A ............... #.A. a /ue proceda ;a reintegrar al actor a !u
pue!to de trabajo con toda! la! garanta! legale! a abonar lo!
!alario! cado! dem'! bene1cio! !ociale! detallado! en el punto de
la ,o!a demandada, todo ello con co!ta!.555555555555555555555555555555555555555
ES J!STICI$.-
,6,
OBJETO: =niciar demanda laboral por ,obro de %uarane!.5
SEOR J!E":
ROBERT #$RCI$% GO&"$%E" 'I%%$&!E'$, Abogado,
con Matrcula N 10.456, bajo patrocinio del Abogado #$RCI$%
GO&"$%E" S$(STR$&)9 con Matrcula N 2314, en nombre
repre!entaci"n de lo! #re!. RO)O%(O E#I%IO C$STE%%$&I,
domiciliado en la calle ?aPeda c* #an Marco!, -arrio #an 8o/ue, de la
ciudad de #an Boren&oI $!)I&O S$&$BRI$, domiciliado en la calle
#an Marco! e!/. ?aPeda, -arrio #an 8o/ue, de la ciudad de #an
Boren&oI $&GE% *$TRICIO B$RRIOS, domiciliado en la calle Ba
$lorida c* Baconic;, -arrio Baurelt, de la ciudad de #an Boren&oI
C%$!)IO #$RTI&E", domiciliado en la calle Bui! Alberto de
Lerrera c* Alberdi, de la ciudad de Mariano 8o/ue Alon!oI
OS'$%)O $F$%$ '$RG$S, domiciliado en la 8uta N 1, Qm. 25,
-arrio Lermelinda, de la ciudad de H. Augu!to #ald7arI con0orme lo
ju!ti1co con la! ,arta! .odere! debidamente autenticada! /ue
acompa2o, cons5i5uyendo domicilio procesal en la calle C&E%.
%O*E" &+ ,-./ C0 IS$BE% %$ C$TO%IC$9 Barrio Sa@onia de la
ciudad de $suncin, a 3. # digo4555
6ue, en cumplimiento de preci!a! in!truccione! recibida!
de mi! nombrado! mandante!, en ejercicio del mandato
con0erdome, 7engo a iniciar 0ormal demanda laboral por ,obro de
%uarane! con5ra la $SOCI$CIN& )E #!&ICI*$%I)$)ES )E%
$RE$ #ETRO*O%I&T$&$ 1$#!$&2 domiciliada en el Qm. 10 R
de la 8uta Mcal. 9!tigarribia, de la ciudad de $ernando de la Mora,
0undado en la! con!ideracione! de ;ec;o! de derec;o! /ue
!eguidamente pa!o a e<poner455555555555555555555555555555555555555555555
3EC3OS: Mi! mandante!, cuo! dato! per!onale!
domicilio! con!tan en la! ,arta! .odere! /ue acompa2o, a la! /ue me
remito en cumplimiento de lo di!pue!to en el Art. 110, =nc. b> del
,...?, 0ueron contratado! para pre!tar !er7icio! en la A#@,=A,=SN
C9 MDN=,=.AB=CAC9# C9B A89A M9?8@.@B=?ANA EAMDAN>,
!iendo la antigFedad, 0uncione!, ;orario !alario de cada uno de
ello! como !iguen4
55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
8@C@B$@ 9M=B=@ ,A#?9BBAN=, 0ue contratado en el me!
de !etiembre de 1((), cumpla 0uncione! de %erente de @peracione!
perciba un !alario men!ual de %!.
1.146.2)0.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
ADC=N@ #ANA-8=A, 0ue contratado igualmente en el me!
de !etiembre de 1((), cumpla 0uncione! de ,;o0er de cami"n
7ol/uete o tumba, perciba un !alario men!ual de %!.
(:(.000.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
AN%9B .A?8=,=@ -A88=@# ,A-898A, 0ue contratado en
el me! de !etiembre de 1(:1, cumpla 0uncione! de @perador de
Moto ni7eladora, perciba un !alario men!ual de %!.
(:(.000.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***...
525
...***...
,BADC=@ MA8?=N9N C=AN, 0ue contratado en el me! de
enero de 1((3, cumpla 0uncione! de @perador de .ala Mec'nica,
perciba un !alario men!ual de %!.
(:(.000.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
@#3ABC@ A+ABA 3A8%A#, 0ue contratado en el me! de
julio de 1(((, cumpla 0uncione! de ,;o0er de cami"n tumba o
7ol/uete, perciba un !alario men!ual de %!.
(:(.000.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555555
?odo! lo! actore! cumplan un ;orario de trabajo de )400 a
11400 de 13400 a 1)400 ;ora! de lune! a 7ierne!, lo! !'bado! de
)400 a 12400 ;ora!, de!can!ando en con!ecuencia lo! da! domingo!
0eriado!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
?odo! mi! mandante! 0ueron de!pedido! inju!ti1cadamente
de !u! pue!to! de trabajo en 0ec;a 30 de junio de
2004.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
,omo antecedente del de!pido cabe mencionar /ue todo!
lo! trabajadore! 7enan cumpliendo normalmente con !u! 0uncione!
en lo! di!tinto! Ci!trito de la! Municipalidade! integrante! de la
AMDAN, de acuerdo a un cronograma de trabajo elaborado cada a2o.
#in embargo, en 0ec;a 25 de junio de 2004 merced a 7aria!
di!po!icione! judiciale!, la AMDAN !e 7io 0or&ada a abonar a lo!
trabajadore! una !uma de %uarane! /ue e!to! ;aban reclamado en
el a2o 2001 por una deuda /ue la empleadora mantena con lo!
actore! del pre!ente juicio corre!pondiente a lo! a2o! 2000 parte
del 2001, /ue reciGn 0ue cancelada el 25 de junio de
2004.555555555555555555555555555555555555555555555
#i bien el pago de la deuda !e reali&" en un ambiente de
relati7a calma, pe!e a /ue la obligaci"n de la AMDAN para con mi!
mandante! ;aba !ido reconocida en !u momento por la! autoridade!
de la entidad ante el Hu&gado en lo Baboral del 6uinto ?urno, #ria. N
10, el ;ec;o de /ue lo! trabajadore! !e ;aan Jatre7idoK a cobrar lo
/ue legtimamente le! corre!ponda por lo 7i!to irrit" a la!
autoridade! de turno.55555555555555555555
9n e!e !entido, al 1nali&ar la jornada laboral del da 7ierne!
25 de junio de 2004, mi! mandante!, de!puG! de 7ario! a2o! de
!oportar e<cu!a!, 1nalmente 0ueron citado! para cobrar lo /ue la
AMDAN le! adeudabaI luego de percibir el monto /ue le
corre!ponda a cada uno !e retiraron a !u! ca!a!. 9l !'bado 26 !e
pre!entaron ante la entidad cumplieron normalmente con la!
labore! /ue le! ;aban !ido a!ignada!. #in embargo, al pre!entar!e el
da lune! 2: de junio la !ituaci"n ;aba cambiado radicalmente
pue!to /ue llamati7amente a ninguno de ello! !e le! a!ign" una tarea
e!pec1ca, recibiendo como Anica e<plicaci"n /ue Jno ;aba trabajo!
pendiente!, por lo /ue deban e!perarK.555555
.en!ando /ue todo !e normali&ara al da !iguiente, mi!
mandante! !e 7ol7ieron a pre!entar a !u! pue!to! de trabajo el da
marte! 2( de junio, !in embargo la !ituaci"n ante! /ue mejorar !e
;aba 7uelto ma! ten!a, pue!to /ue e!ta 7e& ni !i/uiera recibieron
una e<plicaci"n del por/ue no !e le! a!ignaba ninguna tarea. .e!e a
ello, lo!
...***...
535
...***...
trabajadore! !e /uedaron en el predio de la entidad a la e!pera de
/ue !ean comi!ionado! a reali&ar algAn trabajo, pero para !orpre!a
de lo! mi!mo!, alguno! compa2ero! de trabajo encargado! del ?aller,
le! in0ormaron /ue la! m'/uina! /ue 7enan !iendo utili&ada! por
ello!, a ;aban !ido rea!ignada! a otra!
per!ona!.55555555555555555555555555555555555555555555555555555
Cebido a /ue por el re!to de la jornada no apareci" por la
in!tituci"n ningAn directi7o /ue pudiera dar alguna e<plicaci"n
ra&onable a lo /ue e!taba ocurriendo, lo! actore! optaron por
retirar!e !e pu!ieron de acuerdo para !olicitar una entre7i!ta al da
!iguiente a 1n de re/uerir la! e<plicacione! pertinente!. 9n e0ecto, el
da miGrcole! 30 de junio de 2004 0ueron recibido! por el actual
admini!trador de la entidad, Bic. 9dgar Martne&, /uien le! mani0e!t"
/ue ;aba con!ultado la !ituaci"n de lo! mi!mo! con la! Jautoridade!
!uperiore!K /ue e!to! ;aban llegado a la conclu!i"n de /ue la !uma
de dinero recibida por mi! mandante! en 0ec;a 25 de junio de 2004,
corre!ponda a !u! re!pecti7a! indemni&acione!, por lo /ue lo!
mi!mo! a no iban a poder continuar trabajando en la AMDAN, dado
/ue la entidad a ;aba cancelado todo tipo de deuda! con ello!I e!
ma!, !e le! mani0e!t" a!imi!mo /ue !u! re!pecti7o! 7e;culo! a
;aban !ido ocupado! por otro! empleado!, por lo /ue la
impo!ibilidad para !eguir trabajando era
doble.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
5555555555
Buego de la! e<plicacione! recibida!, lo! trabajadore! le
e<plicaron al Bic. 9dgar Martne& /ue el dinero /ue ;aban percibido
da! atr'! era en concepto de una antigua deuda /ue la entidad
mantena con ello! /ue corre!ponda a lo! a2o! 2000 parte del
2001, /ue de ninguna manera poda tratar!e de una indemni&aci"n,
ma! aAn cuando /ue luego de planteada la primera demanda de
arribado a un acuerdo con la! autoridade! /ue en a/uel tiempo
admini!traban la AMDAN, lo! mi!mo! !iguieron trabajando
normalmente percibiendo !u! re!pecti7o! !alario! de!de el me! de
octubre de 2001 ;a!ta la 0ec;a. =n!i!tieron en /ue re!ulta ab!urdo
pretender /ue la !uma percibida era en concepto de indemni&aci"n
dado /ue no !e e<plica como puede !er /ue trabajadore! /ue ;aban
reclamado judicialmente !u! indemni&acione! ;aan !eguido
trabajando normalmente dentro de la entidad demandada. Adem'! de
ello, la! #entencia! recada! en el juicio promo7ido por mi!
mandante! en el a2o 2001, e!tablecen claramente en /ue concepto!
la AMDAN deba pagar a lo! trabajadore! la !uma /ue 0ue abonada
en 0ec;a 25 de junio de 2004. Acompa2o como prueba in!trumental
de mi parte una copia de la #.C. N (3 de 0ec;a 6 de mao de 2002
dictada por el Hu&gado en lo Baboral del 6uinto ?urno, por la /ue !e
;omologa el acuerdo al /ue mi! mandante! ;aban arribado en !u
momento con la
AMDAN.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555555555
8e!ulta e7idente la mala 0e de lo! empleadore!, por cuanto
/ue apro7ec;ando el pago de una !uma de dinero /ue ;aba !ido
reclamada judicialmente, pretenden de!ligar!e de 5 trabajadore!, 2
de lo! cuale! po!een e!tabilidad e!pecial en el empleo,
JinterpretandoK a la medida de !u! &apato! el pago reali&ado, con el
1n de llenar la J7acanciaK dejada por lo! trabajadore! con otra!
per!ona!, tal 7e& lo! correligionario! de turno, en total detrimento de
lo! derec;o! laborale! ampliamente con!agrado! protegido! por
nue!tro ordenamiento
jurdico.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
...***...
545
...***...
,omo el tanteo e! libre, !eguro /ue lo! admini!tradore! de
turno creeron /ue iban a poder manipular a lo! actore! del pre!ente
juicio, con0undiGndolo! con la e<cu!a de /ue el pago reali&ado ;aba
!ido ;ec;o en concepto de indemni&acione!, de e!a manera por un
lado de!;acer!e de lo! trabajadore! !in pagarle! lo! bene1cio!
!ociale! por de!pido inju!ti1cado por otro congraciar!e con !u!
correligionario! d'ndole! un pue!to de trabajo en total de!medro de
la! lee! laborale!. 9!ta !ituaci"n ;ace /ue lo! actore! con
e!tabilidad e!pecial en el empleo, como lo! !on AN%9B .A?8=,=@
-A88=@# ,BADC=@ MA8?=N9N, amparado! en lo di!pue!to en el
artculo (6, !egunda parte del ,"digo Baboral, opten por reclamar la
doble indemni&aci"n di!pue!ta por el citado cuerpo legal.5555
Ba arbitraria deci!i"n de lo! repre!entante! de la AMDAN
7iola lo! ma! elementale! principio! /ue rigen en el derec;o laboral,
pue!to /ue re!ulta inadmi!ible tomar e!te tipo de repre!alia! contra
trabajadore! /ue !implemente !e ;aban limitado a reclamar !u!
legtimo! derec;o!, a cuo bene1cio accedieron de!puG! de ma! de
tre! a2o! de litigio. Bo! repre!entante! de la AMDAN deben !aber
/ue el ;ec;o de /ue todo el tiempo !e e!tGn cambiando la!
autoridade! de la entidad por ra&one! poltica!, no le! ;abilita a
de!pedir impunemente a lo! empleado! trabajadore! /ue nada
tienen /ue 7er con lo! manejo! partidario!, ma! aAn !i e! cierto /ue
pretenden /ue la A!ociaci"n de Municipalidade! 0uncione en 0orma
!eria e0ecti7a, cumpla con el rol para el cual 0ue in!tituida.
Ceberan empe&ar ju!tamente con el cumplimiento la ob!er7ancia
e!tricta de la! di!po!icione! laborale!, a 1n de no cau!ar perjuicio!
econ"mico! e7itable! a la in!tituci"n /ue
repre!entan.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555555555555
.or tanto, ;abiendo mi! mandante! agotado toda! la!
in!tancia! e<trajudiciale! para lograr una !oluci"n ami!to!a al tema,
lo! trabajadore! no tienen ma! alternati7a /ue !olicitar el au<ilio de
la ju!ticia, a 1n de ;acer 7aler !u! derec;o! ilegtimamente
conculcado!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
COSA DEMANDADA: )e reclama para los actores del presente juicio el pa$o de las
indemnizaciones por despido injustificado .ar+- I9 C-L-), falta de prea8iso .ar+- >: C-L-), 8acaciones
proporcionales .ar+- ;;9 C-L-), a$uinaldo proporcional .ar+- ;H8 C-L-) % 29 d<as de sueldo
correspondientes al mes de junio de 2--4 .ar+- ;;: C-L-)+ se reclama asimismo la indemnizaci3n
establecida en el ar+- >; C-L.+ % la indemnizaci3n compensatoria del 2- H dispuesta por el ar+- ;88 de,
C-P-T- 0odo ello conforme a la si$uiente
li!uidaci3n#---------------------------------------------------------------------------------------------------
RODOAFO EMIAIO CASTEAAANI: An!<=$%*% 3> *?os # 6 &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. ,.,7>.-@A B s*'*)!o (o) %C*:
Gs.8/.-A6
22 d+a& d &*"d$ &/i!#r/05......................................... )&. 6.601.0D6
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................... )&. 3C5.653
Vacaci$n& %r$%$rc. 2 d+a& .............................................. )&. 545.116
Pra>i&$ D0 d+a&:.............................................................. )&. 2.222.340
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ 603 d+a&:..................................)&. 4.066.243
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO..... )&. 1.522.3D2
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O............. )&. 6.DD3.262
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:....................... )&. 2.222.340
TOTAL: ...................................................O.................. Gs. 62.211.064.
555
...***...
AUDINO SANABRIA: An!<=$%*% 3> *?os # 6 &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. 6/6.AAA B s*'*)!o (o) %C*: Gs.8-.6>>
22 d+a& d &*"d$ &/i!#r/05......................................... )&. 23D.055
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................... )&. 424.300
Vacaci$n& %r$%$rc. 2 d+a& .............................................. )&. 22D.C00
Pra>i&$ D0 d+a&:.............................................................. )&. 6.2CC.2D0
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ 603 d+a&:..................................)&. 5.4D6.450
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO..... )&. C.61D.D25
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O............. )&. 6.45C.523
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:....................... )&. 6.2CC.2D0
TOTAL: ...................................................O.................. Gs. 60.D06.20C
OSVAADO ABAAA: An!<=$%*% 37 *?os # ,, &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. 6/6.AAA B s*'*)!o (o) %C*: Gs.8-.6>>
22 d+a& d &*"d$ &/i!#r/05......................................... )&. 23D.055
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................... )&. 424.300
Vacaci$n& %r$%$rc. 2 d+a& .............................................. )&. 22D.D24
Pra>i&$ D0 d+a&:............................................................. )&. 6.2CC.2D0
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ C3 d+a&:..................................)&. 2.4C2.430
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO..... )&. D.62C.D5C
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O............. )&. 6.252.32C
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:....................... )&. 6.2CC.2D0
TOTAL: ...................................................O.................. Gs. 2.463.624
AN)EA BARRIOS: An!<=$%*% 3-- *?os # 6 &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. 6/6.AAA B s*'*)!o (o) %C*: Gs.8-.6>>
22 d+a& d &*"d$ &/i!#r/05......................................... )&. 23D.055
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................... )&. 424.300
Vacaci$n& %r$%$rc. 50 d+a& .............................................. )&. 212.000
Pra>i&$ 20 d+a&:.............................................................. )&. 2.2DD.240
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ 543 @ 2 P D20 d+a&:.................)&. 22.C4D.340
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO..... )&. 21.635.065
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O............. )&. 3.D50.D02
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:....................... )&. 6.2CC.2D0
TOTAL: ...................................................O.................. Gs. 53.CD6.3C3
...***...
565
...***...
CAAUDIO MARTINEQ: An!<=$%*% 3,, *?os # > &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. 6/6.AAA B s*'*)!o (o) %C*: Gs.8-.6>>
22 d+a& d &*"d$ &/i!#r/05......................................... )&. 23D.055
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................... )&. 424.300
Vacaci$n& %r$%$rc. 50 d+a& .............................................. )&. 212.000
Pra>i&$ 20 d+a&:.............................................................. )&. 2.2DD.240
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ 610 @ 2 P 5D0 d+a&:.................)&. 66.1DC.CD0
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO..... )&. 6C.2C4.255
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O............. )&. 5.434.14D
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:....................... )&. 6.2CC.2D0
TOTAL: ...................................................O.................. Gs. 22.C0C.052
*R!EB$ I&STR!#E&T$%: @0re&co en e!te car'cter
la! /ue acompa2o con la pre!ente demanda, en e!pecial una copia
de la #.C. N (3 de 0ec;a 6 de mao de 2002, dictada por el Hu&gado
en lo Baboral del 6uinto ?urno, #ria. N 10. @0re&co adem'! en e!te
car'cter el e<pediente caratulado 4RO)O%(O E#I%IO
C$STE%%$&I F OTROS C0 $SOCI$CIN& )E
#!&ICI*$%I)$)ES )E% $RE$ #ETRO*O%IT$&$ S0 COBRO
)E G!$R$&IESB O $O -GG,, /ue !e tramitara ante el Hu&gado en
lo Baboral del 6uinto ?urno T #ria. N 10, para lo cual !e deber'
librar el corre!pondiente o1cio en la etapa proce!al oportuna.
A!imi!mo !olicito !e libre o1cio al =n!tituto de .re7i!i"n #ocial a la
Cirecci"n del ?rabajo en la etapa proce!al pertinente.55555
)EREC3O: $undo la pre!ente demanda en la ,on!tituci"n
Nacional, a! como en lo! artculo! :), (0, (1, (4, (6, 21:, 220, 221,
22), 243 concordante! del ,"digo Baboral, en la! norma!
contenida! en el ,"digo .roce!al Baboral.555555555555555555555555555555
*ETITORIO: .or lo e<pue!to pido al
Hu&gado4555555555555555555555555555555555555
1> RECO&O"C$ mi per!onera en el car'cter in7ocado
por con!tituido mi domicilio en el lugar
!e2alado.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
2> TE&G$ por iniciada la pre!ente demanda laboral /ue
por COBRO )E G!$R$&IES E& )I'ERSOS CO&CE*TOS,
promue7en lo! #re!. 8@C@B$@ 9M=B=@ ,A#?9BBAN=, ADC=N@
#ANA-8=A, AN%9B -A88=@#, @#3ABC@ A+ABA ,BADC=@
MA8?=N9N con5ra la $SOCI$CIN& )E #!&ICI*$%I)$)ES )E%
$RE$ #ETRO*O%IT$&$ 1$#!$&29 de la mi!ma correr tra!lado
a la accionada cit'ndola empla&'ndola para /ue la conte!te dentro
del tGrmino de Be, bajo apercibimiento de lo di!pue!to en lo!
artculo! 114 115 del ,...?.5555
3> OR)E&$R la agregaci"n de la! prueba! in!trumentale!
acompa2ada! tener pre!ente la!
o0recida!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
4> O*ORT!&$#E&TE dictar #entencia, ;aciendo lugar a
la pre!ente demanda, en con!ecuencia condenar a la A#@,=A,=SN
C9 MDN=,=.AB=CAC9# C9B A89A M9?8@.@B=?ANA EAMDAN> a
/ue proceda ;a abonar a mi! mandante! lo! rubro! detallado! en el
punto de la ,o!a demandada, todo ello con co!ta!.555555555555555555
ES J!STICI$.-
,6,
OBJETO: =niciar demanda laboral por ,obro de %uarane!.5
SEOR J!E":
ROBERT #$RCI$% GO&"$%E" 'I%%$&!E'$, Abogado,
con Matrcula N 10.456, bajo patrocinio del Abogado #$RCI$%
GO&"$%E" S$(STR$&)9 con Matrcula N 2314, en nombre
repre!entaci"n del #r. C$R%OS C3$*$RRO, domiciliado en la calle
Mara $elicidad %on&'le& N 1(1) c* +atait ,or', -arrio .ar/ue! del
#ur, de la ciudad de $ernando de la MoraI con0orme lo ju!ti1co con la
,arta .oder debidamente autenticada /ue acompa2o, cons5i5uyendo
domicilio procesal en la calle C&E%. %O*E" &+ ,-./ C0 IS$BE%
%$ C$TO%IC$9 Barrio Sa@onia de la ciudad de $suncin, a 3. #
digo4555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
6ue, en cumplimiento de preci!a! in!truccione! recibida!
de mi nombrado mandante, en ejercicio del mandato con0erdome,
7engo a iniciar 0ormal demanda laboral por ,obro de %uarane!
con5ra la E#*RES$ )E TR$&S*ORTE F T!RIS#O S$&
$&TO&IO S.$. O %I&E$ /- domiciliada en la calle .a!o Medn N
455 E a 500 mt!. de la A7da. 3on .ole!UP>, -arrio 8eman!o, de la
ciudad de 3illa 9li!a, 0undado en la! con!ideracione! de ;ec;o! de
derec;o! /ue !eguidamente pa!o a e<poner455555555555555555555
3EC3OS: Mi mandante, cuo! dato! per!onale!
domicilio con!tan en la ,arta .oder /ue acompa2o, a la /ue me
remito en cumplimiento de lo di!pue!to en el Art. 110, =nc. b> del
,...?, 0ue contratado para pre!tar !er7icio! en la 9M.89#A C9
?8AN#.@8?9 + ?D8=#M@ #AN AN?@N=@ #.A. T B=N9A :2, !iendo la
antigFedad, 0uncione!, ;orario !alario del mi!mo como !iguen4
555555555555555555555555555555555555555555555555
9l #r. ,A8B@# ,LA.A88@, 0ue contratado por la 9mpre!a
demandada en el me! de @ctubre de 1(((. 9l mi!mo !e de!empe2aba
como Mec'nico de la 9mpre!a de ?ran!porte, como tal tena a !u
cargo el control, la reparaci"n el mantenimiento de la! 15 Dnidade!
de tran!porte /ue componen la Vota de 7e;culo! de la B=N9A :2. 9n
concepto de remuneraci"n perciba un !alario !emanal de %!.
420.000, lo /ue arrojaba un promedio men!ual de %!.
1.6:0.000.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9l actor cumpla un ;orario de trabajo /ue !e e<tenda de
)400 a 20400 ;ora! de lune! a domingo!, no teniendo en con!ecuencia
ningAn da de de!can!o, con lo cual la 9mpre!a demandada, a ma! de
!ometer al trabajador a una jornada laboral de por lo meno! 13 ;ora!
diaria! en total contra7enci"n de lo e!tablecido en el artculo 1(4 del
,"digo Baboral, ni !i/uiera daba cumplimiento a lo di!pue!to en lo!
artculo! 212 213 del citado cuerpo legal en el !entido de otorgar
un da de de!can!o obligatorio al trabajador conceder un periodo
de de!can!o ininterrumpido de por lo meno! die& ;ora! entre jornada

jornada.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
9l #r. ,arlo! ,;aparro 0ue de!pedido inju!ti1cadamente de
!u lugar de trabajo en 0ec;a 1) de ago!to de
2004.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***...
525
...***...
,omo antecedente del de!pido cabe mencionar /ue el da
marte! 1) de ago!to de 2004, el trabajador !e pre!ent" normalmente
a !u lugar de trabajoI !in embargo una 7e& all 0ue recibido por el #r.
Huan 8anul0o Aria!, uno de lo! directi7o! de la 9mpre!a de
?ran!porte #an Antonio #.A. T Bnea :2, /uien directamente !in
con!ideraci"n a la per!ona del trabajador, le pro;ibi" la entrada al
local de la 9mpre!a.555555555555555555555555555555
Al re/uerir una e<plicaci"n de lo! moti7o! de la medida
adoptada, el trabajador recibi" como re!pue!ta de parte del #r. Huan
8anul0o Aria! /ue ...debido a la situacin econmica de la Empresa,
la directiva ha resuelto que ya no es necesario contar con un
mecnico profesional, y que el ayudante mecnico ya haba
aprendido lo sufciente para hacer solo el trabajo, por lo que desde
ya se encontraba despedido y poda buscar otro empleo...
E!ic>.55555555555555555555555555555555555555555555555555555
9!ta !ituaci"n moti7" /ue el trabajador !olicitara por lo
meno! el pago de la! do! !emana! de !ueldo /ue la empleadora le
adeudaba !u corre!pondiente indemni&aci"n, !in embargo, el
directi7o Huan 8anul0o Aria!, ante! /ue a7enir!e a cumplir con !u
obligaci"n legal, le mani0e!t" /ue la 9mpre!a no le adeudaba un !olo
guaran, /ue la! indemni&acione! !olo le corre!pondan a lo!
obrero! 5 empleado! no a lo! pro0e!ionale! mec'nico! /ue actAan
como trabajadore! independiente!. #obre e!te Altimo punto,
corre!ponde mencionar /ue a 1nale! del a2o 2000, luego de ma! de
1 a2o de trabajo, la 9mpre!a le pre!ent" al trabajador un documento
/ue lle7aba por ttulo J,ontrato de .re!taci"n de #er7icio!K,
amena&'ndolo con de!pedirlo !i !e negaba a 1rmar el !upue!to
J,ontrato de #er7icio!K. $ue a! /ue a mi mandante no le /ued" ma!
alternati7a /ue e!tampar !u 1rma en dic;o documento, en el cual, en
contrapartida, con!ta la remuneraci"n real percibida por el actor.
Acompa2o copia del mencionado contrato como prueba in!trumental
de mi parte.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
Atendiendo a la actitud adoptada por la parte empleadora,
en el !entido de negar!e terminantemente a indemni&ar al trabajador,
a e!te no le /ued" ma! alternati7a /ue retirar!e del lugar. .ero
conciente de /ue nadie le puede pri7ar del 0ruto de !u trabajo
meno! aAn de lo! bene1cio! !ociale! e!tablecido! en la legi!laci"n
laboral, el #r. ,arlo! ,;aparro !e pre!ent" a mi o1cina con el 1n de
bu!car a!e!oramiento legal.55555555555555555555
,omo e! norma de e!ta repre!entaci"n jurdica, ante! de
iniciar cual/uier demanda, !e bu!ca dar una !oluci"n ami!to!a a lo!
conVicto! !u!citado! entre empleadore! trabajadore!, en e!e
!entido, !e le !ugiri" al #r. ,arlo! ,;aparro /ue !e pre!ente
nue7amente ante lo! directi7o! de la 9mpre!a para !olicitarle! por
Altima 7e& en 0orma e<tra judicial, el pago de lo! bene1cio! !ociale!
/ue legalmente le corre!ponden.55555555555555
9n e0ecto, en cumplimiento de e!ta! directi7a!, el
trabajador !e 7ol7i" a pre!entar en el local de la 9mpre!a demandada
el da lune! 23 de ago!to de 2004. Dna 7e& all, 0ue nue7amente
atendido por el directi7o Huan 8anul0o Aria!, a /uien le e<pu!o /ue !e
;aba ;ec;o a!e!orar /ue a 1n de e7itar una demanda judicial,
!implemente !olicitaba el pago del !alario adeudado de lo! rubro!
/ue legalmente le corre!pondan. .ero como era de e!perar!e,
nue7amente recibi" como re!pue!ta una negati7a
rotunda.5555555555555555555555555
...***...
535
...***...
Ce e!ta manera, lo! directi7o! de la 9mpre!a de ?ran!porte
#an Antonio #.A. T Bnea :2, pretendan librar!e de un trabajador /ue
durante 4 a2o! 11 me!e! !e brind" ntegro para !al7aguardar lo!
intere!e! de la patronal, !acri1cando inclu!o !u! derec;o! laborale!
b'!ico! como !er el de!can!o !emanal obligatorio, o el cobro de la!
muc;!ima! ;ora! e<tra! trabajada! gratuitamente por ca!i cinco
a2o!.5555555555555555555555555555555555555555555
#obre e!te punto, corre!ponde de!tacar /ue el trabajador
pre!taba !er7icio! durante 13 ;ora! diaria! en 0orma continuada !in
percibir remuneraci"n e<traordinaria por la! 5 ;ora! e<tra! /ue
reali&aba por da. 9! por ello /ue en e!ta demanda !e reclama
tambiGn el pago de la! ;ora! e<traordinaria! trabajada! en lo!
Altimo! 12 me!e!. Ba actitud ilegal a!umida por la 9mpre!a e!
doblemente le!i7a a lo! derec;o! del trabajador, !i !e con!idera /ue a
parte de la cua!i e!cla7i&ante jornada laboral a la /ue la 9mpre!a
!ometa al trabajador, e!te !e encontraba a di!po!ici"n de lo!
empleadore! la! 24 ;ora! del da, pue!to /ue en ca!o de /ue alguna
de la! unidade! de tran!porte !u0riera algAn de!per0ecto durante !u
itinerario, /ue inclue la! ciudade! de 3illa 9li!a, A!unci"n
$ernando de la Mora, r'pidamente el #r. ,arlo! ,;aparro era
con7ocado por lo! directi7o! para !olucionar el problema, !in
con!ideraci"n al lugar del de!per0ecto E3illa 9li!a, A!unci"n o
$ernando de la Mora>, !in con!ideraci"n al ;orario en /ue e!to!
ocurrieran, /ue poda !er de noc;e o de madrugada, en da!
domingo! o 0eriado!, meno! aAn a la! condicione! del clima, a /ue
para lo! empleadore! daba igual /ue lo! de!per0ecto! en lo!
colecti7o! ocurrieran con llu7ia, 0ro o calor, lo importante e! !eguir
lucrando, aun/ue e!o impli/ue e<plotar a lo! c;o0ere!
mec'nico!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555555555555
A!imi!mo, la 9mpre!a demandada durante el tiempo /ue
dur" la relaci"n laboral nunca le ;a abonado a mi mandante lo!
aguinaldo! !u! 7acacione! cau!ada!I por lo /ue en e!ta demanda !e
reclama igualmente el aguinaldo corre!pondiente al a2o 2003 el
doble de la! 7acacione! cau!ada! tal como lo di!pone la legi!laci"n
laboral.5555555555555555555555
Ante e!ta !ituaci"n, a mi mandante no le /ueda otra
alternati7a !ino !olicitar el au<ilio de la ju!ticia para ;acer 7aler !u!
derec;o!, ilegtima e ilegalmente conculcado! por lo! repre!entante!
de la 9mpre!a de ?ran!porte #an Antonio #.A. T Bnea :2.55555555555555555
.or tanto, ;abiendo mi mandante agotado toda! la!
in!tancia! e<trajudiciale! para lograr una !oluci"n ami!to!a al tema,
no tiene ma! alternati7a /ue !olicitar la inter7enci"n de la!
autoridade! competente! a 1n de !al7aguardar !u legtimo!
derec;o!.5555
COSA DEMANDADA: )e reclama para el actor del presente juicio el pa$o de las
indemnizaciones por despido injustificado .ar+- I9 C-L-), falta de prea8iso .ar+- >: C-L-), 8acaciones
causadas % proporcionales .ar+- ;;9 C-L-), a$uinaldo proporcional .ar+- ;H8 C-L-)/ 1= d<as de sueldo
correspondientes al mes de *$osto de 2--4 .ar+- ;;: C-L-)/ pa$o de las 6 horas eBtraordinarias
nocturnas trabajadas por d<a .ar+- ;8H C-L-)+ se reclama asimismo la indemnizaci3n establecida en el
ar+- >; C-L.+ % la indemnizaci3n compensatoria del 2- H dispuesta por el ar+- ;88 de, C-P-T- 0odo ello
conforme a la si$uiente
li!uidaci3n#---------------------------------------------------------------------------------------------------
...GGG...
,4,
...///...
CARAOS C7APARRO: An!<=$%*% 37 *?os # ,, &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. ,.>/A.AAA
S*'*)!o (o) DC*: Gs. ,.>/A.AAA D 8A %C*s E Gs. .>.AAA

FF 5ORAS EGTRAORDINARIAS RECLAMADAS:
7$rari$ c*!%"id$ %$r " /ra#a4ad$r: d C:00 a 20:00 ?$ra&.
K$rnada d 1 ?$ra&: C:00 a 63:00 ?$ra&
7$ra& @/ra& /ra#a4ada& %$r d+a: d 63:00 a 20:00 ?$ra&
T$/a" ?$ra& @/ra& %$r d+a: 3 ?$ra&.
Sa"ari$ diari$: )&. 3D.000
Sa"ari$ %$r ?$ra: 3D.000 )&. N 1 ?$ra& P C000 )&. %$r ?$ra
30 N rcar.$ %$r ?$ra @/ra &.Hn ar/+c*"$ 254 C.T. P C000 R 5300 P )&.
60.300
3 ?$ra& @/ra& diaria& @ 50 d+a& P 630 ?$ra& @/ra& %$r !&.
630 ?$ra& @/ra& @ 62 !&& P 6100 ?$ra& @/ra&.
6100 ?$ra& @/ra& @ 60.300 )&. P 61.200.000 )&.
To*' * (*<*) $n conc$(o %$ Ho)*s $I)*o)%!n*)!*s: Gs. ,/.6AA.AAA
FF L!J"!%*c!2n o*' %$ 9$n$Kc!os soc!*'$s )$c'*&*%os (*)* $'
)*9*1*%o):
6D d+a& d &*"d$ a.$&/$/04............................................. )&. 12D.000
A.*ina"d$/2005............................................................. )&. 6.D10.000
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................. )&. 6.620.000
Vacaci$n& %r$%$rc. 63 d+a& ............................................ )&. 140.000
Vacaci$n& ca*&ada& (d$#" ar/. 226 C.T. P 61 @ 2).......... )&. 6.001.000
7$ra& @/ra& (ar/. 254 C.T.) .......................................... )&. 61.200.000
Pra>i&$ 43 d+a&:............................................................)&. 2.320.000
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ C3 d+a&:..................................)&. 4.200.000
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO... )&. 56.6D4.000
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O......... )&. D.252.100
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:................... )&. 5.5D0.000
TOTAL: ...................................................O............... Gs. 7A.@.>./AA.
SO& G!$R$&IES4 ,DA89N?A M=BB@N9# #9?9,=9N?@#
,=N,D9N?A + #9=# M=B
@,L@,=9N?@#.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555
*R!EB$ I&STR!#E&T$%: @0re&co en e!te car'cter
la! /ue acompa2o con la pre!ente demanda, con!i!tente! en4 a2
7aria! tarjeta! de a!egurado al =...#. perteneciente! al actorI b2 el
,ontrato 1rmado entre el trabajador la 9mpre!a en el a2o 2000I c2
Dn ,erti1cado de Atenci"n mGdica 7i!ado por la! autoridade! del
=...#.. A!imi!mo !olicito !e libre o1cio al =n!tituto de .re7i!i"n #ocial
a la Cirecci"n del ?rabajo en la etapa proce!al
pertinente.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
5
...***...
555
...***...
)EREC3O: $undo la pre!ente demanda en la ,on!tituci"n
Nacional, a! como en lo! artculo! :), (0, (1, 212, 213, 21:, 220,
221, 223, 22), 234, 243 concordante! del ,"digo Baboral, en la!
norma! contenida! en el ,"digo .roce!al Baboral.5555555555555555

*ETITORIO: .or lo e<pue!to pido al
Hu&gado4555555555555555555555555555555555555
1> RECO&O"C$ mi per!onera en el car'cter in7ocado
por con!tituido mi domicilio en el lugar
!e2alado.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
2> TE&G$ por iniciada la pre!ente demanda laboral /ue
por COBRO )E G!$R$&IES E& )I'ERSOS CO&CE*TOS,
promue7e el #r. ,A8B@# ,LA.A88@ con5ra la E#*RES$ )E
TR$&S*ORTE F T!RIS#O S$& $&O&IO S.$. O %I&E$ /-9 de
la mi!ma correr tra!lado a la accionada cit'ndola empla&'ndola
para /ue la conte!te dentro del tGrmino de Be, bajo apercibimiento
de lo di!pue!to en lo! artculo! 114 115 del
,...?.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555
3> OR)E&$R la agregaci"n de la! prueba! in!trumentale!
acompa2ada! tener pre!ente la!
o0recida!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
4> O*ORT!&$#E&TE dictar #entencia, ;aciendo lugar a
la pre!ente demanda, en con!ecuencia condenar a la 9M.89#A C9
?8AN#.@8?9 + ?D8=#M@ #AN AN?@N=@ #.A. T B=N9A :2 a /ue
proceda ;a abonar a mi mandante lo! rubro! detallado! en el punto
de la ,o!a demandada, todo ello con co!ta!.5555555555555555555555555555555
ES J!STICI$.-
,6,
OBJETO: =niciar demanda laboral por 8etiro Hu!ti1cado ,obro de
%uarane!.5
SEOR J!E":
ROBERT #$RCI$% GO&"$%E" 'I%%$&!E'$, Abogado,
con Matrcula N 10.456, bajo patrocinio del Abogado #$RCI$%
GO&"$%E" S$(STR$&)9 con Matrcula N 2314, en nombre
repre!entaci"n de la #ra. #FRI$& R$#O&$ C$STI%%O
GO&"$%E", domiciliada en el -arrio ,aacupem, 3illa ,@NA3=, Bote
N (, Man&ana N 4, ,a!a N 111, de la ciudad de Aregu', Eadjunto
cro/ui! del domicilio>I con0orme lo ju!ti1co con la ,arta .oder
debidamente autenticada /ue acompa2o, cons5i5uyendo domicilio
procesal en la calle C&E%. %O*E" &+ ,-./ C0 IS$BE% %$
C$TO%IC$9 Barrio Sa@onia de la ciudad de $suncin, a 3. #
digo4555
6ue, en cumplimiento de preci!a! in!truccione! recibida!
de mi nombrada mandante, en ejercicio del mandato con0erdome,
7engo a iniciar 0ormal demanda laboral por 8etiro Hu!ti1cado del
9mpleo con!ecuentemente por cobro de %uarane! con5ra la
En5idad denominada $SOCI$CIN& CRISTI$&$ )E JN'E&ES
)E% *$R$G!$F 1$SO2 domiciliada en la calle Bui! Alberto de
Lerrera N (62 c* 9.9.D.D., de la ciudad de A!unci"n, 0undado en la!
con!ideracione! de ;ec;o! de derec;o! /ue !eguidamente pa!o a
e<poner45555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
3EC3OS: Mi mandante, cuo! dato! per!onale!
domicilio con!tan en la ,arta .oder /ue acompa2o, a la /ue me
remito en cumplimiento de lo di!pue!to en el Art. 110, =nc. b> del
,...?, 0ue contratada para pre!tar !er7icio! en la A#@,=A,=SN
,8=#?=ANA C9 H@39N9#, !iendo la antigFedad, 0uncione!, ;orario
!alario de la mi!ma como !iguen4
555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
Ba #ra. M+8=AN 8AM@NA ,A#?=BB@ %@NNAB9N, 0ue
contratada por la 9mpre!a demandada en 0ec;a 1( de 0ebrero de
1():. Ba mi!ma !e de!empe2aba como #ecretaria Admini!trati7a de
la =n!tituci"n, como tal tena a !u cargo organi&ar lo! detalle!
re0erido! al 0uncionamiento admini!trati7o de la entidad como por
ejemplo preparar el !ueldo del per!onal, !acar lo! porcentaje! a
cobrar, atender el telG0ono, recibir a lo! cliente! a toda! la!
per!ona! /ue !e acercaban a la A#@, preparar la! 1c;a! de lo!
alumno!, lo! carnet! de lo! !ocio!, con0eccionar la! planilla!, percibir
e imputar lo! pago! de la! cuota! tanto de lo! !ocio! como de lo!
alumno!, etc.. 9n concepto de remuneraci"n perciba el !alario
mnimo legal 7igente, e! decir la !uma de %!.
()2.413.55555555555555555555555555555555555555
Ba actora cumpla un ;orario de trabajo /ue !e e<tenda de
lune! a 7ierne! de :400 a 14400 ;ora!, lo! !'bado! de :400 a 13400
;ora!, de!can!ando en con!ecuencia lo!
domingo!.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
Ba #ra. Mrian 8amona ,a!tillo %on&'le&, !e retir"
ju!ti1cadamente de !u trabajo el da jue7e! 12 de ago!to de 2004,
amparada en lo di!pue!to en el $r5culo /D9 incisos a2 y n2 del
,"digo Baboral.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...***...
525
...***...
,omo antecedente del 8etiro Hu!ti1cado corre!ponde
mencionar /ue el mi!mo !e produjo a ra& de la alteraci"n unilateral
del contrato de trabajo por parte de la 9mpleadora la 0alta de pago
del !alario en el tiempo 0orma e!tipulado!. 9n e0ecto, para entender
bien lo! moti7o! /ue lle7aron a la trabajadora a tomar la
determinaci"n de retirar!e ju!ti1cadamente de !u trabajo, tenemo!
/ue remontarno! en el tiempo, pue!to /ue ante! de la deci!i"n de
retirar!e del empleo, la actora tu7o /ue !oportar numero!a!
!ituacione! de!agradable! debido a la actitud arbitraria de lo!
re!pon!able! del manejo de la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9
HS39N9# C9B .A8A%DA+ EA.,.H.>, ma! conocida como la
JA#@K.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9n e!e !entido corre!ponde mencionar, /ue lo!
empleadore!, bu!cando 0or&ar la renuncia de la trabajadora, de!de
;ace ma! de un a2o ;an de!atado una per!ecuci"n !i!tem'tica en
contra de la mi!ma, per!ecuci"n /ue inclue de!de maltrato 7erbal,
pa!ando por de!cuento! arbitrario! en el !alario ;a!ta llegar a
permanente! e inju!ti1cado! tra!lado! cambio! de ;orario. 9!ta
!ituaci"n !e acentu" de!de el me! de enero de 2004, cuando lo!
directi7o! de la A#@, a tra7G! de una nota 0ec;ada el 21 de enero de
2004, le comunicaron a la trabajadora /ue a partir del 26 de enero de
2004 iba a !er tra!ladada a la 1lial de #an Boren&o para cumplir !u!
0uncione! en e!a !ede, en el ;orario de )400 a 12400 ;ora!, con la
Jaclaraci"nK /ue el ;orario !era modi1cado en bre7e. Ba mencionada
Jaclaraci"nK e!taba dem'!, pue!to /ue la actora a tena bien
pre!ente la e!trategia /ue iba a !er utili&ada por la empleadora, en el
!entido de determinar cambio! de ;orario tra!lado! en 0orma
arbitraria. 9!ta !ituaci"n 0ue a !u 7e& noti1cada por el directorio de
la A#@ a la 1lial A,H de #an Boren&o, mediante una nota de 0ec;a 24
de enero de 2004, por la /ue !e comunica /ue la #ra. Mrian ,a!tillo
pa!ara a de!empe2ar!e en la mencionada 1lial. Acompa2o copia de
amba! nota! como prueba in!trumental de mi
parte.5555555555555555555555555555555555555555555555555
Cebido a /ue la arbitraria determinaci"n adoptada por la
empleadora de tra!ladar a la trabajadora del lugar donde !e
de!empe2" por ma! de 25 a2o!, a0ectaba !eriamente no !olo el
contrato de trabajo, !ino /ue adem'! la economa de la #ra. Mrian
,a!tillo, e!ta le dirigi" a la! autoridade! una nota con 0ec;a 24 de
enero de 2004, a tra7G! de la cual pona a conocimiento del
.re!idente de la A#@, #r. #antiago -ente&, lo! enorme!
incon7eniente! /ue le generaba la alteraci"n del contrato, a /ue
para tra!ladar!e ;a!ta la 1lial de #an Boren&o, deba pagar
diariamente el importe de cuatro pa!aje!, e! decir, el doble de lo /ue
7ena pagando el Altimo cuarto de !igloI e!te ga!to repre!enta una
carga impo!ible de lle7ar para una per!ona /ue !olo gana el !uelo
mnimo con ello tiene /ue mantener un ;ogar do! ;ijo!.
Acompa2o copia de la nota remitida por la actora al .re!idente de la
A#@ como prueba in!trumental de mi parte.55555555555555555555555555555555555555
Atendiendo a /ue la alteraci"n del contrato 0ormaba parte
de la poltica de per!ecuci"n en contra de la trabajadora, dem'! e!t'
decir /ue lo! reclamo! de la #ra. Mrian ,a!tillo caeron en !aco
roto, ante! /ue brind'r!ele una e<plicaci"n de lo! moti7o! de la
arbitraria deci!i"n, la trabajadora 7ol7i" a recibir una nota, e!ta 7e&
con 0ec;a 2( de enero de 2004, por la cual !e le comunicaba la
determinaci"n de la directi7a de di!poner un nue7o cambio de
;orario, e!ta 7e& de )400 a 15400 ;ora! de lune! a 7ierne!, lo!
!'bado! de )400 a 11400 ;ora!I determinaci"n /ue
irremediablemente tu7o /ue !er cumplida por la actora.555555
...***.
..
535
...***...
#in embargo, lo! intempe!ti7o! cambio! de ;orario no
terminaron all, pue!to /ue en 0ec;a 3 de 0ebrero de 2004, la
Admini!traci"n ,entral de la A#@, 7uel7e a modi1car el ;orario de
trabajo de la #ra. Mrian ,a!tillo. .ara el e0ecto, !iempre dentro de
la poltica de per!ecuci"n, lo! empleadore! le remiten a la
trabajadora una nue7a nota con 0ec;a 3 de 0ebrero de 2004, por la
cual le comunicaban /ue al da !iguiente, e! decir a partir del 4 de
0ebrero el nue7o ;orario !era de lune! a 7ierne! de )400 a 13400
;ora!, lo! !'bado! de )400 a 12400 ;ora!, todo e!to !in
con!ult'r!ele pre7iamente !in darle tiempo a /ue por lo meno!
organice !u! obligacione! compromi!o! e<tra laborale!. Acompa2o
copia de la nota del 3 de 0ebrero de 2004 como prueba in!trumental
de mi parte.5555555555555555555555555555
9!ta !eguidilla de tra!lado! cambio! de ;orario! eran
di!pue!to! por lo! empleadore! a ra& de /ue lo! mi!mo! e!taban en
pleno conocimiento de /ue la trabajadora, 0uera del ;orario /ue
durante un cuarto de !iglo cumpli" en la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA
C9 HS39N9#, po!ea otra ocupaci"n, pue!to /ue !olo a! poda
en0rentar todo! lo! ga!to! /ue repre!enta la manutenci"n de un
;ogar una 0amilia, a /ue el !alario mnimo /ue perciba en la A#@
no le alcan&aba para cubrir la! nece!idade! b'!ica! de !u! do!
;ijo!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555
.ero e!ta !ituaci"n tena !in cuidado a lo! directi7o! de la
A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9# C9B .A8A%DA+, pue!to /ue
ante! /ue re!petar el legtimo derec;o de la trabajadora a bu!car!e
otra 0uente de ingre!o 0uera del ;orario de trabajo cumplido en la
A#@, a pe!ar de /ue la mi!ma 7ena cumpliendo un ;orario de
trabajo 1jo e!table lo! Altimo! 25 a2o!, lo! empleadore! empe&aron
a ;acer ;a!ta lo impo!ible para can!ar a la trabajadora 0or&arla a
renunciar, prueba de ello lo! tra!lado!, lo! numero!o! reiterado!
cambio! de ;orario, lo! maltrato! 7erbale! otra! actitude! a la!
cuale! ;aremo! re0erencia
!eguidamente.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
9n e0ecto, a ma! de lo! arbitrario! cambio! de ;orario! /ue
con!tantemente a0ectaban a la trabajadora, a mediado! del me! de
0ebrero de 2004, lo! directi7o! de la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9
HS39N9#, a tra7G! de comunicacione! 7erbale!, le empe&aron a
mani0e!tar a la #ra. Mrian ,a!tillo /ue pr"<imamente ella pa!ara a
depender de otra entidad, e!pec1camente de la DN=398#=CAC
?O,N=,A C9 ,@M98,=@ + C9#A88@BB@ ED?,C>, debido a /ue la
A#@ !upue!tamente iba a 1rmar un ,on7enio con la citada
Dni7er!idad, por el cual e!ta arrendara el local de #an Boren&o !e
;ara cargo de todo el plantel de
trabajadore!.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
Alarmada por la nue7a !ituaci"n de!agradable /ue !e
planteaba, la trabajadora empe&" a !olicitar ma! e<plicacione!
pue!to /ue para nada e!taba con0orme con la in0ormaci"n /ue 7ena
recibiendo, !in embargo, lo! directi7o!, e!pec1camente la #ra.
9!tela =n!0r'n, encargada del ,omitG de Admini!traci"n $inan&a!
de la A#@, como re!pue!ta !e limit" a decirle /ue ...una simple
empleada no tiene porque cuestionar las decisiones de los efes sino
que simplemente deba cumplir o de lo contrario renunciar
E!ic>.5555555555555555555555555555555555555555555555555
Ba !ituaci"n !e 0ue agra7ando cada 7e& ma!, debido a /ue
llegado el momento de abonar el !alario men!ual corre!pondiente al
me! de 0ebrero, la trabajadora no percibi"
...**
*...
545
...***...
!u! ;abere! en tiempo, recibiendo como e<plicaci"n /ue la A#@ !e
encontraba negociando con la D?,C todo lo relati7o al
arrendamiento de la 1lial de #an Boren&o lo concerniente al plantel
de trabajadore! /ue continuara con la D?,C, ra&"n por la cual,
toda7a no !e !aba cual de la! do! entidade! iba a correr con el pago
de !ueldo del per!onal /ue pre!taba !er7icio! en la !ede de #an
Boren&o. .ero lo peor del ca!o era, /ue de todo el per!onal /ue
pre!taba !er7icio! en dic;a 1lial, la Anica /ue no perciba !u!
;abere! en tiempo 0orma era la #ra. Mrian ,a!tillo, a /uien a e!ta!
altura! a no le e<tra2aba la actitud de la empleadora.5
Cebido a lo! reclamo! de la trabajadora, la A#@ 1nalmente
le tu7o /ue abonar !u !alario del me! de 0ebrero, pero l"gicamente lo
;i&o 7ario! da! de!puG! de lo acordado en el ,ontrato de ?rabajo. A
1nale! del me! de mar&o de 2004, la ;i!toria !e 7ol7i" a repetir,
pue!to /ue llegado 1n de me!, la #ra. Mrian ,a!tillo no cobr" !u!
;abere! junto a !u! dem'! compa2ero! de trabajo. ,uando reclam"
el ;ec;o a lo! re!pon!able! de la 1lial #an Boren&o, e!to! le
comunicaron /ue la #ra. 9!tela =n!0r'n !e e!taba ocupando de !u
tema /ue pronto obtendra una re!pue!ta a !u reclamo. $ue a! /ue
la encargada del ,omitG de Admini!traci"n $inan&a!, #ra. 9!tela
=n!0r'n, en 0ec;a 6 de abril de 2004, !e comunic" 7a tele0"nica con la
#ra. Mrian ,a!tillo, en la con7er!aci"n mantenida, la
repre!entante de la empleadora, le in0orm" /ue la A#@ !egua
negociando con la D?,C lo relati7o a !u antigFedad, /ue ni bien
llegaran a un acuerdo, iban a regulari&ar el pago de !u
!alario.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555555
9n !e2al de buena 7oluntad ante la impotencia por no
poder ;acer nada para /ue !e re!peten !u! derec;o!, la trabajadora,
pe!e a la !ituaci"n planteada a pe!ar de no ;aber cobrado en
tiempo !u !alario del me! de mar&o de 2004 !igui" trabajando
normalmente. #in embargo, el maltrato por parte de lo! directi7o!
0ue aumentando, a tal punto /ue durante lo /ue re!t" del me! de
abril, la #ra. Mrian ,a!tillo reciba a diario llamada! tele0"nica! de
di!tinto! directi7o! de la 9mpre!a, /uiene! !e turnaban para !embrar
la incertidumbre, a /ue un da le decan /ue iba a !eguir trabajando
para la A#@, al otro da le in0ormaban /ue la D?,C iba a !er la
re!pon!able de !u contrato, luego le 7ol7an a tran!mitir /ue iba a
!eguir dependiendo de la A#@ pero 7ol7era a la ca!a central, a!
!uce!i7amente lo! di!cur!o! adoptado! por lo! directi7o! !e
con7irtieron en tedio!a! letana!, todo con tal de /ue la trabajadora
!e can!e renuncie a !u empleo, !in con!ideraci"n a lo! ma! de 26
a2o! de !er7icio en 0orma ininterrumpida, durante lo! cuale! la
trabajadora !e brind" ntegra en !al7aguarda de lo! intere!e! de la
A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9# C9B
.A8A%DA+.555555555555555555555555555555555555555555555555555
Ba actitud de lo! empleadore! para con la trabajadora
realmente no! permite a1rmar /ue el nombre de JA!ociaci"n
,ri!tianaK le /uede grande a la entidad demandada, a /ue el
proceder de lo! directi7o! de la A#@ en contra de la #ra. Mrian
,a!tillo, ;ace /ue la entidad !e pare&ca ma! a una JA!ociaci"n de
empleadore! e!cla7i!ta!K /ue a una agrupaci"n ,ri!tiana, ma! aAn
cuando el proceder de lo! empleadore! 7iola no !olo lo! principio!
legale! 7igente! en materia laboral, !ino /ue lo! ma! elementale!
principio! 7alore! cri!tiano! como el re!peto a la dignidad del !er
;umano otro!, /ue la entidad demanda !e jacta de pregonar
di0undir.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
...*
**...
555
...***...
$inali&ado el me! de abril, la !ituaci"n 0ue la mi!ma en lo
re0erente a la 0alta de pago del !alario corre!pondiente al me! de
abril la incertidumbre de la trabajadora acerca de !u !ituaci"n
contractual, moti7" a /ue la mi!ma reali&ara una denuncia ante la
Autoridad Admini!trati7a del ?rabajo en 0ec;a 1) de mao de 2004,
cua! autoridade! 1jaron una audiencia para el da 1( de mao.
Cebido a /ue la A#@ no en7i" ningAn repre!entante a la audiencia
1jada pe!e a ;aber !ido debidamente noti1cada, la trabajadora
!olicit" 0ec;a para una nue7a con7ocatoria, la cual /ued" 1jada para
el da 21 de mao. Buego de recibir e!ta !egunda noti1caci"n, lo!
directi7o! de la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9# procedieron
a citar a la trabajadora en 0orma pri7ada reciGn all !e dignaron a
abonarle !u !alario del me! de abril de
2004.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
.ero a ma! de reclamar !u ;abere! de7engado!, la
trabajadora le! mani0e!t" /ue nece!itaba una de1nici"n en torno a !u
contrato de trabajo a /ue e!taba can!ada de tanto mano!eo
e<cu!a! en torno a la !upue!ta !u!tituci"n de empleador /ue la
empleadora e!taba negociando con la D?,C. 9n e!e !entido, en
re!pue!ta a lo! numero!o! reclamo! de la trabajadora, en 0ec;a 2) de
mao de 2004, lo! directi7o! de la A#@, a tra7G! de una nota le
comunicaron /ue a partir del 1 de junio de 2004 iba a !er
nue7amente tra!ladada a la ,a!a ,entral, ubicada en la calle Lerrera
N (64 de A!unci"n. Acompa2o copia de la nue7a nota de tra!lado
remitida a la trabajadora como prueba in!trumental de mi
parte.55555555555555
#i bien e! cierto /ue la trabajadora era plenamente
conciente de /ue el nue7o tra!lado di!pue!to por lo! empleadore! !e
encuadraba per0ectamente dentro de la poltica de de!ga!te
adoptada por lo! directi7o!, la deci!i"n no le ca" tan mal a la #ra.
Mrian ,a!tillo, a /ue por lo meno! 7ol7era al lugar al ;orario
donde !e ;aba de!empe2ado durante 25 a2o! adem'! !e a;orrara
do! de lo! cuatro pa!aje! /ue tena /ue abonar diariamente para
tra!ladar!e a #an
Boren&o.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
#in embargo la! relati7amente buena! noticia! terminaron
all, a /ue al llegar la 0ec;a indicada en la nota de tra!lado, e! decir
1 de junio, la trabajadora !e pre!ent" a retomar !u pue!to de trabajo
en la ca!a central, pero una 7e& all lo! directi7o! en total de!medro
de lo e!tablecido en el ,"digo del ?rabajo, no le dieron ocupaci"n
e0ecti7a a la #ra. Mrian ,a!tilloI cuando e!ta 7ol7i" a re/uerir una
e<plicaci"n, la #ra. 9!tela =n!0r'n !e limit" a decirle /ue en do! da!
la !ituaci"n !e normali&ara. 5555555555555555555555555555555555555555
$ue a! /ue la trabajadora !igui" concurriendo a !u pue!to
de trabajo en el ;orario 1jado, pero la !ituaci"n no 7ariaba lo!
directi7o! de la A#@ !eguan manteniendo !u po!tura de no darle
ocupaci"n e0ecti7a meno! aAn a!ignarle un e!pacio 0!ico para /ue
cumpla con !u! labore!. ,uando !e cumpli" el dGcimo da, la
trabajadora a ;arta de tanta ;umillaci"n, le mani0e!t" a la #ra.
9!tela =n!0r'n /ue iba a tener /ue reali&ar una nue7a denuncia, ante
lo cual e!ta le e<pre!" /ue inmediatamente le !olucionaran el
problema. Acto !eguido !e retir" a !u o1cina luego de
apro<imadamente una ;ora, la repre!entante de la empleadora, le
acerca a la trabajadora un Memo por el cual la entidad le
comunicaba /ue poda ;acer u!o de !u! 7acacione! del 2004. #in
embargo, la trabajadora al leer el Memo, le ;i&o 7er a la #ra. 9!tela
=n!0r'n /ue deba ;aber un error, pue!to /ue el perodo de
7acacione! deba !er el del a2o 2003 no 2004, a! /ue !e neg" a
1rmar la nota.55555555555

...***...
565
...***...
Ba ob!er7aci"n 0ormulada por la trabajadora de!pert" la ira
de la #ra. 9!tela =n!0r'n, /uien en e!e mi!mo momento empe&" a
pro0erir todo tipo de in!ulto! o0en!a! contra la #ra. Mrian ,a!tillo,
trat'ndola de ...desa!radecida, de pobretona y de simple
empleaducha... E!ic>I adem'! le ad7irti" /ue ello! como empleadore!
tienen todo el derec;o de di!poner lo /ue !u! empleado! deben
cumplir /ue e!to! no tienen por/ue cue!tionar la! directi7a!
meno! aAn negar!e a cumplirla!I la reta;la de o0en!a! amena&a!
continu" con 0ra!e! tale! como4 J...que si ellos queran podan
trasladarla a limpiadora o simplemente no darle trabajo nunca mas,
habilitndole un escritorio en el ba"o y que si no le !ustaban las
decisiones de los patrones, estaba en la libertad de renunciarK E!ic>.
A ju&gar por la cantidad de in!ulto! amena&a! pro0erido! por la #ra.
9!tela =n!0r'n en contra de la trabajadora, podemo! a1rmar /ue la
mi!ma ol7id" /ue e!taba repre!entando a una JA!ociaci"n ,ri!tianaK
no a una JA!ociaci"n de
!eccionalero!K.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
Buego de e!te altercado, la trabajadora !igui"
pre!ent'ndo!e a !u pue!to de trabajo, e!ta 7e& adem'! de reiterar a
lo! directi7o! /ue le proporcionen ocupaci"n e0ecti7a, !olicit" a
tra7G! de una nota el pago de !u !alario corre!pondiente al me! de
mao de 2004. A ra& de e!te nue7o reclamo, reciGn el da 14 de junio
de 2004, nota mediante, la Admini!traci"n de la A#@ le comunic" /ue
...a partir del da mi#rcoles $%&'%&'(, )d. volver a ocupar su puesto
de *ecretaria +ajera en el sector ,imnasio de la -.+.., en su horario
correspondiente de lunes a viernes de './'' a $(/'' hs. y los
sbados de './'' a $0/'' hs... E!ic>. Acompa2o copia de dic;a nota
como prueba in!trumental de mi parte. 9! decir, /ue aparte de no
pagarle en tiempo 0orma el !alario e!tipulado en lo! me!e! de
0ebrero, mar&o, abril, mao, junio julio, no contento! con lo!
in!ulto!, amena&a! malo! trato! con lo! /ue atacaban
permanentemente a la trabajadora, reciGn de!puG! de do! !emana!
del Altimo tra!lado lo! empleadore! re!uel7en darle ocupaci"n
e0ecti7a a la trabajadora. Maor de!precio por lo! derec;o! laborale!,
impo!ible. Acompa2o a!imi!mo como prueba in!trumental de mi
parte, toda! la! nota! remitida! por la trabajadora al .re!idente de la
A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9#, a tra7G! de la! cuale!
!olicit" el pago de !u! re!pecti7o! !alario! de7engado! en lo! me!e!
de mar&o, abril, mao, junio julio, lo! cuale! !iempre 0ueron
abonado! con por lo meno! 15 da! de atra!o, e<ceptuando el !alario
de julio, el cual nunca le 0ue pagado a la
actora.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55555555
$ue a! /ue de!de el 16 de junio, la trabajadora 1nalmente
7ol7i" a ocupar el cargo /ue ;aba 7enido de!empe2ando por 25
a2o!I pero lamentablemente la! condicione! laborale! no ;aban
cambiado muc;o, a /ue lo! maltrato! 7erbale! !eguan a la orden
del da. No ob!tante, la #ra. Mrian ,a!tillo pona todo de !i para /ue
!u rendimiento laboral no !e 7ea a0ectado por la actitud de lo!
empleadore!. #in embargo, al llegar a 1n de me!, !e !u!cit" el mi!mo
problema /ue lo! 5 me!e! anteriore!, e! decir, lo! directi7o! de la
A#@, utili&ando e<cu!a! barata! e ilegale!, le pri7aron una 7e& del
0ruto de !u trabajo, el cual reciGn le 0ue abonado de!puG! de /ue la
trabajadora le! remitiera !u a aco!tumbrada nota de
reclamo.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
5555555
,uando lo! directi7o! de la A#@ !e percataron /ue la
trabajadora no e!taba di!pue!ta a dar el bra&o a torcer /ue pe!e a
todo !e propu!o !oportar lo! maltrato! !u0rido! con tal de no perder
una de !u! do! 0uente! de ingre!o, a /ue !olo a! podra

...***...
5)5
...***...
!eguir manteniendo a !u 0amilia, lo! repre!entante! de la A!ociaci"n
,ri!tiana EWX> re!ol7ieron dar el golpe de gracia. 9n e0ecto, una 7e&
/ue lo! empleadore! agotaron toda! la! e!trategia! para librar!e de
la trabajadora con re!ultado negati7o, no encontraron mejor
J!oluci"nK /ue empe&ar a pre!ionarla con !upue!to! 0altante! de
documentaci"n !upue!ta! operacione! poco clara! reali&ada!
durante !u ge!ti"n en la 1lial de #an Boren&o.55
#in embargo, cuando lo! directi7o! !e encontraron una 7e&
ma! con rendicione! de cuenta! !umamente clara! por parte de la
trabajadora, re!ol7ieron pegarle donde ma! le iba a doler, e! decir,
re!ol7ieron e!pecular con la nece!idad de !u 0amilia. 9n e0ecto, tal
como a !e mencionara ma! arriba, lo! directi7o! de la A#@,=A,=SN
,8=#?=ANA C9 HS39N9# e!taban en pleno conocimiento /ue 0uera
del ;orario de trabajo cumplido en la in!tituci"n, la #ra. Mrian
,a!tillo tena otra ocupaci"n en la /ue !e de!empe2aba de 15400 a
1:400 ;ora! de lune! a !'bado!.5555555555555555555555555555555555555555555
Ce e!ta manera, apro7ec;'ndo!e de la !ituaci"n en la /ue
!e encontraba la trabajadora al tener /ue cumplir do! ;orario! de
trabajo en lugare! di!tinto!, una 7e& ma! la ,omi!i"n Cirecti7a de la
A#@ Jre!uel7eK cambiar de ;orario a la #ra. Mrian ,a!tillo, a 1n de
/ue lo! do! empleo! /ue tena la trabajadora !e !uperpongan de e!a
manera la mi!ma !e 7ea obligada a incumplir con alguno de !u!
trabajo! con!ecuentemente a no cubrir !u! compromi!o!
econ"mico!. .ara materiali&ar e!ta arbitrariedad, 1el a !u modu!
operandi, lo! directi7o! #antiago -ente& 3ictorino ,au!arano, en
0ec;a 4 de ago!to de 2004, le remiten a la trabajadora una nue7a
nota, a tra7G! de la cual le comunicaban /ue !u nue7o ;orario de
!er7icio !era de 11400 a 1)400 ;ora! de lune! a 7ierne! lo! !'bado!
de (400 a 14400
;ora!.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
55
Al recibir la mencionada nota, la trabajadora dej"
con!tancia al pie de la mi!ma /ue le iba !er impo!ible cumplir con el
turno de la tarde a /ue lo! directi7o! !aban per0ectamente /ue en
dic;o ;orario ella tena otro empleo, /ue adem'! no era nece!ario
tra!ladarla al turno de la tarde a /ue de cual/uier manera otra
per!ona iba a cubrir el turno de la ma2ana /uien mejor /ue una
per!ona /ue lo! Altimo! 25 a2o! de !u 7ida !e de!empe2" en e!e
;orario para !eguir cumpliendo con e!a obligaci"n. 9!e mi!mo da 4
de ago!to, !olicit" una reuni"n con lo! directi7o! a 1n de /ue e!to!
recon!ideren !u determinaci"n de tra!ladarla !in moti7o alguno al
turno de la tarde, !in embargo la Anica re!pue!ta /ue recibi" de
parte del .re!idente de la =n!tituci"n 0ue /ue J...ya no haba nada
que hacer puesto que la directiva necesitaba librase de al!una
manera de los trabajadores problemticos, para reempla1arlos por
!ente nueva y sin anti!2edad acumulada...K
E!ic>.555555555555555555555555555555555555555555
Ba arbitrariedad con la /ue obraron lo! empleadore! al
di!poner en 0orma ilegal el nue7o tra!lado o cambio de ;orario, de
;ec;o !olo con!titua el corolario de una per!ecuci"n !i!tem'tica /ue
a !e ;aba iniciado al empe&ar el a2o 2004. Ante e!ta !ituaci"n
con!ider'ndo!e 7irtualmente de!pedida a /ue pe!e a la! !Aplica! lo!
directi7o! no re7ieron !u po!ici"n, la #ra. Mrian ,a!tillo 0ormul"
una denuncia ante la Autoridad Admini!trati7a del ?rabajo en 0ec;a (
de ago!to de 2004. Ba! autoridade! del trabajo tomaron nota de la
denuncia 1jaron una audiencia para el da 13 de ago!to de 2004.
,omo a dic;a audiencia no comparecieron lo! directi7o! de la A#@, la
trabajadora 7ol7i" a !olicitar una nue7a audiencia, la cual !e 1j" para
el da 1) de ago!to.5555555555555555555 ...***...
5:5
...***...
A dic;a audiencia por 1n compareci" un repre!entante de
la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9#, en e!te ca!o, el Cr. Horge
Nel!on .eralta ,abrera, /uien en la mi!ma rec;a&a la denuncia
0ormulada por la trabajadora !upue!tamente le intima a /ue !e
reintegre a !u trabajo a /ue no ;ubo de!pido. A !u turno, la
trabajadora !e rati1ca en todo! lo! tGrmino! de !u denuncia, a /ue
!i bien no ;ubo un de!pido e<pre!o, el ;ec;o de /ue deliberada
arbitrariamente la ;aan tra!lado a un ;orario /ue coincida con !u
otra ocupaci"n, con!titua !i una gra7e alteraci"n unilateral del
contrato de trabajo. Acompa2o copia del acta labrada ante la
Cirecci"n del ?rabajo en oca!i"n de la audiencia celebrada el 1) de
ago!to de
2004.555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
A !u 7e&, en dic;a audiencia la trabajadora rec;a&" en
0orma categ"rica lo! acto! unilaterale! reali&ado! por la patronal con
el 1n de acomodar lo! ;ec;o! a la medida de !u! &apato!, a /ue
luego de la primera denuncia reali&ada ante la Cirecci"n del ?rabajo
en 0ec;a ( de ago!to de 2004, lo! directi7o! de la A#@ le remiten a la
trabajadora un telegrama colacionado 0ec;ado el 10 de ago!to de
2004, o !ea al da !iguiente de la denuncia ante la Cirecci"n del
trabajo, por el cual !upue!tamente !e le intimaba a /ue retorne a !u
pue!to de trabajo, el cual nunca ;aba !ido abandonado.55555555555555555
555555555555555555555555555
No contento! con e!o, e!e mi!mo da 10 de ago!to de 2004,
en7an a la 9!cribana Mara Bui!a 3er"n de Hara al domicilio
particular de la trabajadora, a 1n de /ue la 9!cribana labre acta de
una !upue!ta intimaci"n /ue lo! directi7o! 3ictorino ,au!arano
#antiago -ente& 0ueron a reali&ar a la trabajadora, para /ue e!ta !e
pre!ente a !u pue!to de trabajo, el cual repito, HAMA# LA-=A #=C@
A-ANC@NAC@ .@8 BA ?8A-AHAC@8A. Cem'! e!t' decir /ue al pie
del acto unilateral celebrado por lo! directi7o! ante la 9!cribana
Mara Bui!a 3er"n de Hara, no 1gura la 1rma de la #ra. Mrian
,a!tillo, a /ue en el momento mi!mo en /ue lo! directi7o! de la A#@
!e con!titueron ante !u domicilio particular, la trabajadora !e
encontraba mu ocupada tratando de /ue lo! empleadore! re7ean !u
arbitraria deci!i"n de alterar el contrato de trabajo en 0orma
unilateralI prueba de ello lo con!titue la denuncia 0ormulada por la
trabajadora ante la Cirecci"n del ?rabajo en 0ec;a ( de ago!to de
2004 la! po!teriore! audiencia! 1jada! para lo! da! 13 1) de
ago!to de 2004, la primera de la! cuale! no !e reali&" por
incomparecencia de lo! repre!entante! de la
A#@.555555555555555555555555555555555555555555555555555
Ba 0alta de acuerdo entre la! parte! en la audiencia
celebrada en 0ec;a 1) de ago!to, moti7" /ue lo! repre!entante! de la
parte empleadora, remitieran a la trabajadora en 0ec;a 20 de ago!to
de 2004 un ?elegrama ,olacionado por el cual le comunicaban /ue
debido a !u po!ici"n de mantener !u denuncia ante la 0alta de
cumplimiento de la intimaci"n /ue !e le ;iciera en dependencia! de
la Cirecci"n del ?rabajo, la ,omi!i"n Cirecti7a re!ol7a !u!penderla
en !u contrato de trabajo.55555555555555555555555555555555555555555555
Ce!de luego, /ue al no llegar a ningAn acuerdo al
mantener!e la empleadora en !u po!ici"n de alterar el contrato de
trabajo en 0orma unilateral, la #ra. Mrian ,a!tillo, amparada en lo
di!pue!to en el $r5culo /D9 incisos a2 y n2 del Cdi?o %aboral, a
;aba re!uelto iniciar la! accione! judiciale! pertinente! para ;acer
7aler !u! derec;o! conculcado!. .or e!ta ra&"n, en 0ec;a 23 de
ago!to de 2004, e!ta repre!entaci"n jurdica, a tra7G! del Cr.
.
..***...
5(5
...***...
Marcial %on&'le& #a0!trand, Abogado .atrocinante de e!ta demanda,
remiti" a la A#@,=A,=SN ,8=#?=ANA C9 HS39N9# un telegrama de
conte!taci"n por el cual !e rec;a&a categ"ricamente el contenido del
telegrama remitido a la trabajadora !e reitera /ue ante la
alteraci"n unilateral del contrato de trabajo, la #ra. Mrian ,a!tillo
;aba tomado la deci!i"n de 89?=8A8#9 HD#?=$=,ACAM9N?9 del
empleo, por lo /ue !olicitaba adem'! el pago de lo! bene1cio!
!ociale! /ue le corre!ponden en !u calidad de trabajadora e!table.
Acompa2o copia del ?elegrama remitido como prueba in!trumental
de mi parte.5555
Al no obtener re!pue!ta 0a7orable al reclamo de la
trabajadora, a e!ta no le /ueda ma! remedio /ue !olicitar el au<ilio
de la ju!ticia a 1n de ;acer 7aler !u! derec;o! ilegtima e ilegalmente
conculcado! por parte de lo! directi7o! de la A#@,=A,=SN
,8=#?=ANA C9 HS39N9# C9B
.A8A%DA+.555555555555555555555555555555555555555555555555555
.or tanto, ;abiendo mi mandante agotado toda! la!
in!tancia! e<trajudiciale! para lograr una !oluci"n ami!to!a al tema,
no tiene ma! alternati7a /ue !olicitar la inter7enci"n de la!
autoridade! competente! a 1n de !al7aguardar !u legtimo!
derec;o!.5555
COSA DEMANDADA: 1a actora, de conformidad a lo dispuesto en el ar+3cu,) >H/
i*cis)s a) = *) de, C2dig) de, Trabaj), reclama en el presente juicio el pa$o de las indemnizaciones
por despido injustificado .ar+s- IH/ I:/ 9<9 C-L-), falta de prea8iso .ar+- >: C-L-), 8acaciones causadas
% proporcionales .ar+- ;;9 C-L-), a$uinaldo proporcional .ar+- ;H8 C-L-)/ salario del mes de julioG-4
9ar+- ;;:/ ;8; C-L-;+ 12 d<as de sueldo correspondientes al mes de *$osto de 2--4 .ar+- ;;: C-L-)+ se
reclama asimismo la indemnizaci3n complementaria establecida en el ar+- >; C-L.+ % la indemnizaci3n
compensatoria del 2- H dispuesta por el ar+- ;88 de, C-P-T- 0odo ello conforme a la si$uiente
li!uidaci3n#----------------------------------------------------------------------------------------

MBRIAN RAMONA CASTIAAO: An!<=$%*% 3-> *?os # > &$s$s4
S*'*)!o &$ns"*' ($)c!9!%o: Gs. 6@-.7,8
S*'*)!o (o) DC*: Gs. 6@>.7,8 D 8A %C*s E Gs. 8-.7,7
Sa"ari$ d" !& d 4*"i$/04 ............................................. )&. 2C2.465
62 d+a& d &*"d$ a.$&/$/04............................................ )&. 511.2D3
A.*ina"d$ %r$%$rci$na"/04:............................................. )&. D41.2C3
Vacaci$n& %r$%$rc. 61 d+a& ........................................... )&. 315.432
Vacaci$n& ca*&ada& (d$#" ar/. 226 C.T. P 50 @ 2)......... )&. 6.244.12D
Pra>i&$ 20 d+a&:............................................................)&. 2.26C.252
Ind!niGaci'n %$r d&%id$ 520 d+a& @ 2:..........................)&. 23.212.220
SUB;TOTAL:..............................O............OOOOO... )&. 52.C51.020
Ind!n. Ar/. 255 d" C.P.T.- 20N:.O................O......... )&. D.34C.D61
Ind!n. Ar/. 12 d" C.A. 2 !&& d &*"d$:................... )&. 6.244.12D
TOTAL: ...................................................O............... Gs. 7,.-8A..87.
...***.
..
5105
...***...
SO& G!$R$&IES4 ,DA89N?A + DN M=BB@N9# C@#,=9N?@#
?89=N?A M=B 6D=N=9N?@# ?89=N?A +
,DA?8@.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
*R!EB$ I&STR!#E&T$%: @0re&co en e!te car'cter
la! /ue acompa2o con la pre!ente demanda, con!i!tente! en4 a2
7aria! tarjeta! de marcaci"n de entrada !alida perteneciente! a la
actoraI b2 7aria! nota! de reclamo de pago de !ueldo remitida! por la
trabajadora a lo! directi7o! de la A#@I c2 7aria! nota! de denuncia!
reali&ada! por la trabajadora ante la Cirecci"n del ?rabajo debido a
la! con!tante! 7iolacione! del contrato de trabajo por parte de la
empleadoraI d2 7aria! nota! remitida! por lo! directi7o! de la A#@ a
la trabajadora por la! cuale! !e le comunicaba a e!ta lo! reiterado!
tra!lado! cambio! de ;orario di!pue!to! unilateralmente por la
A#@I e2 ?elegrama colacionado remitido por la trabajadora a lo!
directi7o! de la A#@, por el cual !e rati1ca en !u denuncia rec;a&a
el !upue!to abandono alegado por la parte empleadoraI A2 ?elegrama
colacionado remitido por la empleadora a la trabajadora por el cual le
comunican la !u!pen!i"n de !u contrato de trabajoI ?2 ,ro/ui! del
domicilio real de la actora. A!imi!mo !olicito !e libre o1cio al
=n!tituto de .re7i!i"n #ocial a la Cirecci"n del ?rabajo en la etapa
proce!al pertinente.55555
)EREC3O: $undo la pre!ente demanda en la ,on!tituci"n
Nacional, a! como en lo! artculo! :4 inc!. a> n>, :), (0, (1, (4,
101, 212, 213, 21:, 220, 221, 223, 22), 234, 243 concordante! del
,"digo Baboral, en la! norma! contenida! en el ,"digo .roce!al
Baboral.55555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555

*ETITORIO: .or lo e<pue!to pido al
Hu&gado4555555555555555555555555555555555555
1> RECO&O"C$ mi per!onera en el car'cter in7ocado
por con!tituido mi domicilio en el lugar
!e2alado.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
2> TE&G$ por iniciada la pre!ente demanda laboral /ue
por RETIRO J!STI(IC$)O )E% E#*%EO F COBRO )E
G!$R$&IES E& )I'ERSOS CO&CE*TOS, promue7e la #ra.
M+8=AN 8AM@NA ,A#?=BB@ %@NNAB9N con5ra la $SOCI$CIN&
CRISTI$&$ )E JN'E&ES )E% *$R$G!$F9 de la mi!ma correr
tra!lado a la accionada cit'ndola empla&'ndola para /ue la
conte!te dentro del tGrmino de Be, bajo apercibimiento de lo
di!pue!to en lo! artculo! 114 115 del
,...?.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
555555555
3> OR)E&$R la agregaci"n de la! prueba! in!trumentale!
acompa2ada! tener pre!ente la!
o0recida!.5555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555555
4> O*ORT!&$#E&TE dictar #entencia, ;aciendo lugar a
la pre!ente demanda, en con!ecuencia condenar a la A#@,=A,=SN
,8=#?=ANA C9 HS39N9# C9B .A8A%DA+ a /ue proceda ;a abonar a
mi mandante lo! rubro! detallado! en el punto de la ,o!a
demandada, todo ello con co!ta!.555555555555555555555555555555555555555555555555555
ES J!STICI$.-