CUESTIONARIO.

1.- Defina el salario de varias formas. Es la remuneracin al factor trabajo; sin embargo, no siempre ha existido el salario, aunque el trabajo existe desde que el hombre habita sobre la tierra. Es el valor de cambio de la fuerza de trabajo expresado en dinero. Es la cantidad de dinero que el capitalista paga por un determinado tiempo de trabajo o por la ejecucin de una tarea determinada. Es el nombre especial con que se designa el precio de la fuerza de trabajo o lo que suele llamarse precio del trabajo.

2.- Seale algunos conceptos afines al salario. Sueldo Cobro Percepcin Paga Devengo Haber Retribucin Etctera

3.- Enuncie algunos tipos de salario. Salario individual Salario total Salario nominal Salario real Salario base Etctera

4.- Define los anteriores tipos de salarios. Salario individual: ingreso que recibe una persona por el alquiler o venta de su fuerza de trabajo (por ejemplo, el salario de un obrero) Salario total: conjunto de los ingresos de todos los asalariados de un pas en un periodo determinado. Suma de los salarios de un pas. Salario nominal: cantidad de dinero que recibe el trabajador por su fuerza de trabajo. Es la expresin monetaria del precio de trabajo. Salario real: cantidad de mercancas y servicios que realmente se pueden obtener con la cantidad de dinero que se recibe.

Salario base: cantidad de dinero que recibe el trabajador por su trabajo y que se encuentra especificada en un tabulador.

5.- Explica la relacin que existe entre salario, produccin y productividad. Estos tres conceptos se relacionan mucho, ya que si hay un incremento de productividad significa al mismo tiempo aumento de la produccin total y por ende mayor rendimiento de trabajo y a mayor trabajo mayor salario. En resumen la produccin y la productividad son determinantes del salario en el sistema capitalista.

6.- Seala los principales argumentos de la teora objetiva del salario. El salario es el precio de la fuerza de trabajo (no del trabajo) La fuerza del trabajo es una mercanca

7.- Explica la teora subjetiva del salario: La teora subjetiva del trabajo es tambin llamada marginalista, sostiene que el salario es la remuneracin del factor trabajo, es decir la teora subjetiva trata de ocultar el carcter social de este elemento particular y fundamental de la produccin de demostrar de que todos los factores de produccin son igualmente productivos, que el hombre y la maquina estn situados en el mismo plano y que ambos tiene la misma remuneracin que a ellos corresponde por su participacin en el proceso productivo.

8.- Compara crticamente la teora objetiva y subjetiva del salario: Caractersticas Actitud Supuestos Determinacin del salario Medicin Explicacin Base Punto de vista Criterio Teora objetiva Cientfica Racionalidad y trabajo socialmente necesario Social Objetiva Total-macroeconmica Realista Histrico-dinmico Abierto y critico Teora subjetiva Apologtica Racionalidad y marginalidad Tcnica Subjetiva Parcial-microeconmica Idealista Ahistrico-esttico Cerrado y acrtico

9.- Seale al menos cinco diferencias entre la teora objetiva y subjetiva del salario:

La teora objetiva es realista, en cambio la teora subjetiva es idealista. Una parte de hechos histricos en cambio la otra no. La objetiva determina el salario de una forma social y la subjetiva desde un punto de vista matemtico. La explicacin de la teora objetiva es total y la de la subjetiva es incompleta. El criterio de la teora objetiva es ms abierto y permite discusin y el de la teora subjetiva es ms cerrada y no permite discusin.

10.- Enuncie la ley de bronce de los salarios: El salario esta rgidamente fijado dentro de los lmites del costo de subsistencia de las clases trabajadoras; si, debido al aumento de las demandas de fuerza de trabajo por parte de los capitalistas, el nivel de los salarios aumentase durante cierto tiempo, se producira un aumento en la poblacin, por lo que pronto aumentaran las ofertas de trabajo por el crecimiento de la poblacin, y el salario ser llevado de nuevo a su nivel natural.

11.- Analiza si la ley de bronce de los salarios se aplica en la actualidad en los pases capitalistas: A mi punto de vista pienso que en los pases capitalistas no se aplica esta ley ya que, el salario que una persona recibe por su trabajo no cubre en mayor cantidad el costo de subsistencia de cada persona.

12.- Enuncia que es el capital: es todo lo que hace posible la produccin. Es el conjunto de los medios de produccin.

13.- Es lo mismo dinero y capital? Argumenta: No, porque el capital no solo se conoce como un pedazo de papel que tiene su valor, sino tambin todos aquellos bienes que un da pueden llegar a convertirse en capital, por ejemplo un edificio, maquinaria, etc.

14.- Define al capital desde el punto de vista contable y administrativo. Desde el punto de vista contable: es la diferencia entre lo que es propio de la empresa (es decir, el activo) y lo que no es propio de la empresa (esto es, el pasivo), de tal manera que: Capital = activo - pasivo Desde el punto de vista administrativo: es uno de los dos recursos con los que cuenta la organizacin (el otro es el recurso humano) para lograr sus objetivos.

15.- Define el capital desde el punto de vista subjetivo y marxista.

Desde el punto de vista subjetivo: es el motor bsico del capitalismo junto con el trabajo asalariado. Desde el punto de vista marxista: valor que, por medio de la explotacin de la fuerza del trabajo del hombre, proporciona plusvala, se incrementa a s mismo.

16.- Por qu se afirma que el capital es el motor bsico del sistema capitalista? Porque el capital necesita del trabajo asalariado y ste del capital; no se puede desarrollar el uno sin el otro.

18.- Enuncia los tres elementos de valor de una mercanca segn Marx:

19.- Cmo se gasta la plusvala?

20.- Seala algunas consecuencias de la acumulacin de capital: Se incrementa la produccin y la productividad de mercanca. Aumenta las ganancias entre capitalistas. Aumenta la competencia entre capitalistas. Se incrementa el capital de los capitalistas. Empeora la situacin de los trabajadores.

21.- Enumera algunas clasificaciones del capital: Capital constante Capital variable Capital industrial Capital comercial Capital fijo Capital circulante Capital privado Capital bruto Capital nacional

22.- Qu es el rendimiento del capital? Significa el beneficio o ganancia que obtiene el capitalista por su inversin; es decir, los capitalistas contribuyen con su inversin a incrementar el capital, a cambio de lo cual esperan recibir un ingreso que se llama rendimiento del capital o tasa de ganancia.

23.- Explica la tasa de plusvala: la tasa de plusvala es la relacin existente entre la plusvala y el capital variable. Se expresa en tanto por ciento y su frmula es: P = P/V x 100 La tasa de plusvala se llama tambin de explotacin, y expresa la relacin entre trabajo excedente y trabajo necesario.

24.- Define la composicin orgnica del capital: relacin que existe entre el capital constante y el capital total utilizado. Indica la cantidad de maquinaria, herramienta e instrumentos de que se dota el trabajo.

25.- De un ejemplo de la tasa de ganancia:

26.- Enuncia la ley de la tendencia decreciente de la tasa de ganancia: se debe al propio desarrollo del sistema capitalista, basado en la competencia entre los productores capitalistas, que hacen que aumente la composicin orgnica del capital y retardan la rotacin del capital.

27.- Defina la ganancia o beneficio: ingreso excedente que recibe el capitalista por su inversin de capital.

28.- Seale algunas clases de ganancias: Ganancia industrial Ganancia comercial Ganancia mnima Ganancia media Ganancia extraordinaria

UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR FACULTAD MULTIDISCIPLINARIA ORIENTAL DEPARTAMENTO DE INGENIERIA Y ARQUITECTURA

CATEDRA: FUNDAMENTOS DE ECONOMIA.

CATEDRATICO: LIC. CHAVARRIA

ESTUDIANTE: EDWIN JOSUE FLORES ASCENCIO.

LUNES 31 DE MARZO DE 2014.