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GUIA DE ACTIVIDADES Fecha de Inicio: 18/Junio/2013 00:00 Fecha de Cierre: 24/Julio/2013 23:55 Peso Evaluativo: 20 puntos. Tipo de Actividad: Individual. Reconocimiento general y de actores Temticas revisadas Unidades 1 y 2:
Captulo 1. TEOREMA GENERAL DE MUESTREO Captulo 2: DISTRIBUCIN MUESTRAL Captulo 3: INTERVALOS DE CONFIANZA PARA UNA Y DOS POBLACINES Captulo 4. PRUEBAS DE HIPOTESIS Captulo 5: ANLISIS DE VARIANZA Captulo 6. ESTADSTICA NO PARAMTRICA
Cronograma de la actividad Inicio: 18/Junio/2013 Cierre: 24/julio/2013 Descripcin resumida Fase 1 Para el reconocimiento del curso, se le solicita al estudiante que actualice su perfil en el campus virtual y su correo institucional, ya que este ltimo brinda la ventaja de usar herramientas de google docs, espacio dnde est alojada la actividad en lnea. 1. Para actualizar el perfil debe primero ir al campus ingresar usuario y contrasea:
2. NO ingrese a mis cursos virtuales si no que vaya a la parte superior derecha y all de clic en actualizar perfil,
ESCUELA DE CIENCIAS BSICAS, TECNOLOGA E INGENIERA 100403- Inferencia Estadstica Gua de Actividades y Rbrica de evaluacin Act No.2 Reconocimiento General y de Actores
Fase 2 Despus de actualizar su perfil y verificar que tiene activo su correo institucional, realice la actividad que se encuentra en el siguiente link: Clic para realizar la actividad 2 https://docs.google.com/forms/d/1LNQF17iu6Mjk8sJ5UM2ofPooX nBgY7dU1qSpTJhGo0Y/viewform Fase 3 Antes de dar enviar o cerrar la actividad, copie en una hoja de Word todo, evidenciando lo que usted realiz, gurdelo en pdf y sbalo por el link:
Recursos adicionales:
Blog del curso: http://inferencia-e.blogspot.com/ Facebook del curso: http://www.facebook.com/inferenciaestadistica.unad
Objetivos Identificar el objetivo general del Inferencia Estadstica y los objetivos de cada una de sus unidades Tipo de actividad y evaluacin Tarea de tipo individual Reconocimiento general y de actores Total de puntos: 20
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Documentos de referencia Modulo: 100403-Inferencia Estadstica. UNAD 2008. Indicaciones para la presentacin 1. Estructura del producto: 1.1. Portada Presenta el nombre del curso (incluido el cdigo), nombre y nmero de identificacin del integrante; nmero del grupo colaborativo, institucin y fecha de elaboracin. (1 pgina) 1.2. Referentes Hacer uso de las normas APA. 2. Formato Documento en Letra Arial 12, realizado en Pdf (extensin.pdf). El trabajo ser subido como archivo adjunto, en el foro dispuesto para ello. El nombre con el que se guardar el documento final debe tener la siguiente estructura: Cdigodelcurso_Reconocimiento_ Nombre_Apellido
Ejemplo: 100403_Reconocimiento_Juan_Perez
ESCUELA DE CIENCIAS BSICAS, TECNOLOGA E INGENIERA 100403- Inferencia Estadstica Gua de Actividades y Rbrica de evaluacin Act No.2 Reconocimiento General y de Actores
Item Evaluado
Valoracin baja
Valoracin Media
Valoracin Alta
Puntaje mximo
Discusin en el foro
Referencias
bibliogrficas y cibergrafa
El integrante del equipo El integrante del El integrante del equipo no actualiz su perfil equipo actualiz su actualiz su perfil en (Puntos = 0) perfil en campus campus e ingreso y (Puntos =2) tiene activado el correo institucional (Puntos = 4) El integrante del equipo El o la integrante del El integrante del equipo no particip de manera equipo realiz 1 particip de manera pertinente intervencin y no pertinente en sus (Puntos = 0) comunic sus datos intervenciones: se de contacto present y comunic (Puntos =2) sus datos de contacto (ms de 1). (Puntos = 4) No actualiz su correo Slo identifico y Identifico y clasific institucional, ni realiz la clasific correctamente todos los actividad 2 que se correctamente 10 items propona en lnea. menos de 5 items de la actividad (Puntos = 0) de la actividad. (Puntos = 10) (Puntos =5) Aunque presenta El manejo de citas y referencias, estas no referencias es No presenta ni se articulan satisfactorio de acuerdo bibliografa, ni cibergrafa, adecuadamente con con las normas APA o algn referente para la el trabajo o no estn elaboracin del trabajo. de acuerdo con las (Puntos =2) (Puntos = 0) normas APA. (Puntos =1)
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TOTAL
20