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ALU
FED-CUT
SINATEMSS, SINATS, SUNESS, SINESSS, SINAPS y FED-CUT, sindicatos de la seguridad social en estrecha coordinacin por la defensa de sus derechos laborales sin condicionamientos.
Ante el vencimiento del plazo para el cumplimiento de las Actas de Compromiso asumido por ESSALUD con los gremios sobre el pago de la Asignacin Extraordinaria Mensual ascendente al 15% de la remuneracin, se iniciaron las siguientes acciones: - 5 de julio: El desdn del Presidente Ejecutivo de ESSALUD, lvaro Vidal, de no recibir a los gremios, motiv al SINESSS y FED-CUT a irrumpir en las instalaciones de la Presidencia Ejecutiva para exigir las razones del no cumplimiento. - 11 de julio: realizaron un plantn en el frontis de FONAFE, exigiendo que esta institucin estatal se preocupe por aprobar la modificatoria del Presupuesto 2012 en beneficio de los asegurados y trabajadores. - 16 de julio: Reunin del SINESSS y FED-CUT con el Director Ejecutivo de FONAFE, Titto Almora, y otros representantes de su directorio, en la que se comprometieron a revisar la sustentacin de la modificatoria del PRESUPUESTO 2012 con ESSALUD. - 23-26 de julio: Reunin del SINESSS y FED-CUT con los gremios de la seguridad social que se sumaron a la lucha como son TECNLOGOS MDICOS, NUTRICIONISTAS, TRABAJADORAS SOCIALES y PSICLOGOS. - 31 de julio: Producto de la presin de los gremios, el 3 de agosto
SINESSS
SINATEMSS
SINAPSI
SUNESS
SINATS
LA DIGNIDAD NO SE VENDE
FONAFE decidi reunirse con ESSALUD para definir sobre la propuesta de Asignacin Extraordinaria para los trabajadores. Hoy, los representantes de la unin sindical que agrupan estos 6 gremios, vienen trabajando para impedir ms atropellos por parte de las autoridades de ESSALUD, FONAFE y el MINISTERIO DE ECONOMA, quienes tienen en sus manos la solucin de nuestras demandas laborales. Los puntos en comn que mantienen nuestra unin son: 1. Exigimos dar cumplimiento a la flexibilzacin del 100% del Bono de Produccin. 2. Lograr la elaboracin de una nueva escala remunerativa que priorice la meritocracia. 3. Cumplimiento de los puntos de incidencia econmica, acordados en las Actas de Compromiso con los gremios. 4. Lograr que ESSALUD se libere de FONAFE. 5. Evitar que ESSALUD se adscriba al Ministerio de Salud, tal como lo proponen algunos congresistas. 6. No permitir la destruccin de la seguridad social para que forme parte de un solo sistema de salud del cual solo saldran beneficiadas las EPS con millonarias sumas.
FONAFE, impide el normal desenvolvimiento de ESSALUD, al haber perdido la autonoma que le otorga la Ley N 27056, llevando al extremo de pedirle permiso, para la contratacin de cualquier trabajador. Por ello tenemos que continuar unidos para liberar a EsSalud de esta entidad que no comprende que brindamos servicios esenciales en defensa de la vida y la salud de seres humanos. Solicitamos al Congreso de la Repblica generar una Ley que anule la dependencia de EsSalud de FONAFE.