Diligencie el siguiente formato registrando el grado de cumplimiento de su empresa para cada uno de los tems propuestos, teniendo en cuenta

si la organizacin cumple o no con cada uno de ellos.

tem Pregunta 1 La empresa cuenta con poltica de Seguridad & Salud Ocupacional 2 La poltica de S & SO esta divulgada en todo el personal 3 4 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 La empresa asigna presupuesto para anlisis de riesgos y actividades de mejoramiento en funcin de prevencin La poltica se S & SO cumple con los requisitos exigidos (ver numeral 4.2 de la norma) El cargo de S & SO, tiene un alto nivel decisorio El encargado de la S & SO, tiene funciones especficas apoyada por la Gerencia Los documentos internos y externos de S & SO, son bien diligenciados y debidamente archivados Los trabajadores y directivas conocen las normas tcnicas referentes con los procesos La empresa cumple con sealizacin y demarcacin para prever riesgos. Los trabajadores conocen el panorama de los riesgos a que estn expuestos en los puestos de trabajo La empresa conoce bien las bases legales de la S.O, y su evolucin en Colombia La empresa implementa continuamente las recomendaciones del programa de S.O El Comit Paritario de SO, esta activamente vigente y cumple con sus funciones La empresa cuenta con sistemas de comunicacin eficientes que apoyan la gestin de SO Cumple X X X X X X X X X X X X X X Esta activamente actualizando y retroalimentando la informacin con todo el personal de la empresa. El cargo de la persona encargada, contiene funciones encaminadas a llevar a cabo actividades para la gestin de S Y SO, dentro del rea de Bienestar y Talento Humano. La Secretara General, es la dependencia encargada de gestionar la documentacin de toda la entidad, su uso y manejo La empresa cuenta con capacitacin a los empleados, donde las normas son dadas a conocer desde que ingresan a la entidad como empleados y estn continuamente en pronunciamiento. Las rutas de evacuacin, extintores, tomas de corriente y puntos de encuentro La empresa cuenta con capacitacin a los empleados, donde las normas son dadas a conocer desde que ingresan a la entidad como empleados y estn continuamente en pronunciamiento. Si por que tiene ejecutivo para hacerlo cumplir. Como mejora para el personal. El comit se rene un da mensualmente con todo el personal para hacer revisiones a su cumplimiento. Toda la infraestructura en comunicaciones que posee la entidad, es eficiente para gestionar actividades de S y SO, como por ejemplo los simulacros No cumple Observacin La empresa cuenta con una poltica estructurada de Salud Ocupacional, la cual fue tratada con la ARP que orienta a la entidad. La empresa cuenta con capacitacin a los empleados, donde la poltica est continuamente en pronunciamiento. El presupuesto est sobre rublo para este tem, de manera que cumple muy bien este numeral.

Para hallar el grado de cumplimiento divida el nmero de tems que usted identific son cumplidos por su empresa con el total de tems propuestos. A este resultado multiplquelo por 100:

Grado de cumplimiento = (tems que cumple/ total tems ) x 100 =

GRADO DE CUMPLIMIENTO: (12/13) * 100 = 92,3% Elaborado Por: LUZ ESTHELLA ROMERO RAMIREZ