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R e m i s i n E l e c t r n i c a d e D o c u m e n t o s

NOTICIAS RED

Boletn 2011/12 7 de diciembre de 2011


LEY 28/ 2011, DE 22 DE SEPTI EMBRE, POR LA QUE SE PROCEDE A LA I NTREGRACI N DEL RGI MEN
ESPECI AL AGRARI O DE LA SEGURI DAD SOCI AL EN EL RGI MEN GENERAL DE LA SEGURI DAD SOCI AL


Con fecha 23 de sept iembre de 2011, se public en el B. O.E. la Ley 28/ 2011, de 22 de sept iembre, por la que
se procede a la int egracin del Rgimen Especial Agrario en el Rgimen General de la Segur idad Social, con
efect os de 1 de enero de 2012. Los obj et ivos bsicos de est a ley son los siguient es:

a) La int egracin en el Rgimen General de la Segur idad Social de los t r abaj adores por cuent a aj ena
incluidos en el Rgimen Especial Agrario de la Segur idad Social, as como de los empr esarios a los que
prest an sus servicios.

b) La creacin de un Sist ema Especial par a Trabaj adores por Cuent a Aj ena Agrar ios en el cual,
mant eniendo el mbit o subj et ivo de aplicacin exist ent e en el Rgimen Especial Agrar io con exclusin
de los requisit os de habit ualidad y medio fundament al de vida, se afiancen las garant as de empleo y
de cobert ura de los t rabaj adores agrar ios por cuent a aj ena a t ravs de un nuevo modelo de cot izacin
y de prot eccin, dent ro de un cont ext o de impulso de la creacin de riqueza en el sect or.



CARCTER STI CAS GENERALES DEL SI STEMA ESPECI AL AGRARI O


Desde la ent rada en vigor de la ley ( 1 de enero de 2012) , se procede a int egrar a los t rabaj adores por cuent a
aj ena del Rgimen Especial Agrario de la Seguridad Social y a los empresarios a los que prest an sus servicios.

El art culo 2 de est a ley crea el Sist ema Especial para Trabaj adores por Cuent a Aj ena Agrarios dent ro del
Rgimen General de la Segur idad Social, en el que dichos t rabaj adores podrn quedar incluidos t ant o durant e
los per odos en que efect en labores agrarias como durant e los per odos de inact ividad en t ales labores, para lo
que se exigir , con carct er general, la realizacin de un mnimo de 30 j ornadas reales en un perodo
cont inuado de 365 das. En est e mismo art culo t ambin se cont emplan los supuest os que det er minarn la
exclusin de los t rabaj adores agrarios en el cit ado Sist ema Especial durant e los per odos de inact ividad y las
condiciones para la reincorporacin al mismo, as como los efect os de una y ot ra.

Como peculiar idad del encuadramient o de los t rabaj adores agrarios por cuent a aj ena en el Rgimen General, en
el ar t culo 3 se cont empla un plazo especial de pr esent acin de las solicit udes de alt a de los mismos cuando se
t rat e de t rabaj adores event uales y fij os discont inuos, siempre que no result e posible dicha present acin con
carct er previo al comienzo de su pr est acin de servicios, pudiendo realizarse en t al caso hast a las 12 horas del
da de inicio de dicha pr est acin.

En el art culo 4 se recogen las part icular idades relat ivas a la cot izacin en est e Sist ema Especial, consist ent es,
fundament alment e, en la dist incin ent re los perodos de act ividad, en los que las bases de cot izacin, t ant o
mensuales como diar ias, se det er minarn igual que en el Rgimen General y los per odos de inact ividad, en los
que, con arreglo a la fr mula que se det ermine legalment e, se cot izar por la base mnima del gr upo 7 de
cot izacin vigent e en cada moment o, con aplicacin, en ambos perodos, de los t ipos de cot izacin
correspondient es.

Tambin se fij an unas condiciones especiales de cot izacin respect o a los t rabaj adores agrar ios por cuent a
aj ena por los concept os de r ecaudacin conj unt a con la Seguridad Social, ent re los que se incluye la Formacin
Profesional, as como en las sit uaciones de incapacidad t emporal, mat ernidad, pat ernidad, r iesgo durant e el
embarazo y riesgo durant e la lact ancia nat ur al.

Asimismo, se dispone que no ser de aplicacin en est e Sist ema Especial el incr ement o de la cuot a previst o
para los cont rat os t emporales de duracin inferior a siet e das, en at encin a las circunst ancias y condiciones de
t rabaj o en el sect or agrar io.

El art culo 5 regula los dist int os supuest os de responsabilidad en el ingreso de las cuot as dent ro del Sist ema
Especial para Trabaj adores por Cuent a Aj ena Agrarios, dist inguiendo para ello ent r e los perodos de act ividad y
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de inact ividad y las sit uaciones de incapacidad t emporal, mat ernidad, pat ernidad, riesgo durant e el embarazo y
riesgo durant e la lact ancia nat ural, de per cepcin de subsidios de la Segur idad Social.

En at encin a las especiales circunst ancias del sect or agrario y respect o a la cot izacin durant e los perodos de
act ividad en el nuevo Sist ema Especial, la Disposicin Adicional Segunda permit e la aplicacin paulat ina de las
bases mximas y del t ipo de cot izacin a cargo del empresario, previendo t ambin el est ablecimient o de
beneficios en la cot izacin y ot ras peculiar idades en la mat er ia hast a la plena efect ividad en el ao 2031.


I NSCRI PCI N DEL EMPRESARI O Y ALTAS Y BAJAS DE TRABAJADORES

La mat erializacin prct ica de est a int egracin se realiza mediant e la cr eacin dos Cdigos de r gimen:

- 0163 R.G. Sist ema Especial Agrario. CCC
- 0161 R.G. Sist ema Especial Agrario. I nact ividad

En el primero, 0163, figurar n los Cdigos de cuent a de cot izacin ( CCC) y los t r abaj adores que prest en
servicios en los mismos. Ser necesar io, por t ant o, disponer de un CCC dent ro del rgimen 0163. Con el fin de
facilit ar la labor la Tesorer a General de la Seguridad Social y para t odos los CCC que est n en sit uacin de alt a
el da 31 de diciembr e de 2011, va a crear un CCC del rgimen 0163 con los mismos dat os que figuran en el
rgimen 0613. Los CCC del r gimen 0613 se cierran con fecha 31 de diciembre de 2011 y los nuevos se abren
con fecha 1 de enero de 2012.

De igual forma se proceder a t raspasar a los t rabaj adores en alt a a dicha fecha a los CCC abier t os en el
rgimen 0163. La baj a en el Rgimen Especial Agrario se produce con fecha 31 de diciembre de 2011 y el alt a
en el nuevo CCC del Sist ema Especial Agrar io del Rgimen General se produce con fecha 1 de enero de 2012.

Con el fin de t ener conocimient o de los CCC asignados en el rgimen 0163 se va a dirigir un comunicado al
aut orizado RED con el siguient e t ext o:

Como consecuencia de la int egracin del Rgimen Especial Agrario ( 0613) en el Rgimen General
- Sist ema Especial Agrario- ( 0163) , los empresarios que a 31 de diciembr e de 2011 t engan
t rabaj adores por cuent a aj ena agrarios en alt a debern disponer de un CCC en el r gimen 0163,
para lo cual de forma aut omt ica la TGSS ha procedido a asignar un CCC en est e lt imo rgimen
con las mismas caract er st icas que las cont enidas en el CCC del rgimen 0613, que queda de baj a
en esa misma fecha.

<CCC del rgimen 0613>

<CCC asignado en el 0163>


De igual forma se han pasado los t rabaj adores en alt a de un CCC a ot ro. Para ver los mismos
puede obt ener un I TA.

Los nuevos Cdigos de Cuent a de Cot izacin del Rgimen 0163 quedarn asignados aut omt icament e a la
aut orizacin del usuario que t uviera asignado el Cdigo de Cuent a de Cot izacin del Rgimen 0613. Asimismo,
los Cdigos de Cuent a de Cot izacin del Rgimen Especial Agrario ( 0613) seguirn asignados a la aut orizacin,
a efect os de pr esent acin de liquidaciones complement arias, en su caso.

Las alt as post eriores se t ramit arn como hast a ahora siendo los campos iguales a los del Rgimen Especial
Agrario. nicament e mencionar que se ha incluido un campo nuevo 5 Jornadas Reales/ mes segn convenio
colect ivo que deber cumpliment arse con los valores S o N. No exist irn perodos de inact ividad dent ro del
mes nat ural cuando el t rabaj ador realice en l, para un mismo empresario, un mnimo de 5 j ornadas reales
semanales en cumplimient o de lo est ablecido en el convenio colect ivo que result e de aplicacin.

Para la present acin de alt as, baj as y variaciones de dat os, se aplican las reglas del Rgimen General, con la
part icularidad de que si se cont rat a a t rabaj adores event uales o fij os discont inuos el mismo da en que
comiencen su prest acin de servicios, las solicit udes de alt a podrn present arse hast a las 12 horas de dicho
da, cuando no haya sido posible for malizarse con ant er ioridad al inicio de dicha j ornada. No obst ant e, si la
j ornada de t rabaj o finaliza ant es de las 12 horas, las solicit udes de alt a debern present ar se, ant es de la
finalizacin de esa j ornada.

La inclusin en el Sist ema Especial Agrar io durant e la sit uacin de act ividad supone t ambin la obligat oriedad
para los empresarios de comunicar las j ornadas reales r ealizadas por los t rabaj adores al servicio de los mismos,
as como las pr evist as a r ealizar, cuando la modalidad de cot izacin sea la de Jornadas Reales .

El segundo cdigo de r gimen 0161 R.G. Sist ema Especial Agrario. I nact ividad se ut ilizar para el cont rol de la
sit uacin de inact ividad, sit uacin en la que caben dist inguir t res moment os: I nclusin, exclusin y
reincorporacin.

Durant e los perodos de inact ividad, la cot izacin t endr carct er mensual y correr a cargo exclusivo del
t rabaj ador.
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La inclusin del t rabaj ador en el Sist ema Especial durant e la sit uacin de inact ividad se realiza de oficio por la
Tesorer a General de la Seguridad Social una vez que hayan realizado 30 j ornadas reales en un periodo
cont inuado de 365 das, con efect os desde el da pr imero del mes siguient e al del cese en la act ividad agraria.
Se asimilarn a j ornadas r eales los das en que los t rabaj adores se encuent ren en las sit uaciones de
incapacidad t emporal der ivada de cont ingencias profesionales, mat er nidad, pat ernidad, r iesgo durant e el
embarazo y riesgo durant e la lact ancia nat ural, procedent es de un perodo de act ividad en est e Sist ema
Especial; los perodos de percepcin de prest aciones por desempleo de nivel cont ribut ivo en est e Sist ema
Especial, as como los das en que aqullos se encuent ren en alt a en algn rgimen de la Seguridad Social como
consecuencia de programas de foment o de empleo agrario.

La exclusin del Sist ema Especial Agrario se puede producir por alguna de las siguient es causas:

Solicit ud volunt aria del t rabaj ador en cuyo caso los efect os sern los del lt imo da del mes de
present acin de la solicit ud.

Por decisin del t rabaj ador por encont rarse de alt a en ot ro rgimen o sit uacin asimilada a la de alt a
comput able para las prest aciones de est e Sist ema Especial. Los efect os de est a solicit ud son los del da
primero del mes siguient e al de solicit ud.

De oficio, por no realizar 30 j ornadas reales en un per iodo cont inuado de 365 das. Los efect os son del
lt imo da del mes en que se haya not ificado la resolucin de exclusin.

De oficio, por falt a de abono de dos mensualidades consecut ivas de cuot as de inact ividad. Los efect os de
la exclusin son del lt imo da del mes en que no abon la segunda mensualidad.

En caso de exclusin del Sist ema Especial, la reincorporacin al mismo se puede producir por los siguient es
mot ivos, previo cumplimient o de los requisit os exigidos en cada uno de ellos y con los efect os que se indican:

Si la exclusin se produj o por volunt ad del t rabaj ador, la reincorporacin proceder si lo solicit a el
t rabaj ador, siempre que acredit e 30 j ornadas reales en los 365 das ant eriores y se halle al corr ient e en el
pago de las cuot as de inact ividad. Los efect os sern del da primero des mes siguient e al de la solicit ud-

Si la exclusin se produj o por solicit ud del int eresado mot ivada por est ar de alt a en ot ro rgimen o
sit uacin asimilada a la de alt a, la reincorporacin proceder si el t rabaj ador lo solicit a en los t res meses
siguient es a la echa de baj a en el r gimen en que est aba de alt a o de finalizacin de la sit uacin asimilada
a la de alt a, siempre que est al corr ient e en el pago de cuot as por inact ividad. La reincorporacin t iene
efect os a opcin del t rabaj ador el da pr imero del mes siguient e al de la solicit ud o el da siguient e a la
baj a en el rgimen o sit uacin asimilada a la de alt a.

Si la exclusin se produj o de oficio por falt a de realizacin de j ornadas reales, la reincorporacin se
producir de oficio una vez que se hayan vuelt o a realizar 30 j ornadas reales en un per iodo cont inuado de
365 das y siempre que el t r abaj ador se halle al corrient e en el pago de las cuot as por inact ividad. Los
efect os de la reincorporacin son los del da primero del mes siguient e al del cumplimient o de las 30
j ornadas reales.

Si la exclusin se produj o por falt a de abono de dos mensualidades consecut ivas, la reincorporacin se
producir previa solicit ud del t rabaj ador y siempr e que se acredit en 30 j ornadas reales en los 365 das
ant er iores y se est al corrient e en el pago de las cuot as de inact ividad. Los efect os de est a
reincorporacin sern a opcin del t rabaj ador el da primero del mes siguient e al de present acin de la
solicit ud o bien da primero del mes de ingr eso de las cuot as debidas.

La Disposicin Adicional Primera de la Ley 28/ 2011 regula la inclusin en el Sist ema Especial durant e la
sit uacin de inact ividad de los t rabaj adores que al da 31 de diciembr e de 2011 se encuent ren en alt a en al
Censo agrario del Rgimen Especial Agrar io. Confor me a la misma est os t rabaj adores sern incluidos de oficio
en el cit ado Sist ema Especial Agrario con efect os de 1 de enero de 2012.

La exclusin del cit ado Sist ema Especial, as como la r eincorporacin al mismo se produce en los mismos casos
y con los mismos requisit os indicados ant eriorment e par a los t rabaj adores no incluidos en el Censo agrario y
que se incorporan al Sist ema Especial a part ir del 1 de enero de 2012, con la part icularidad que a los
t rabaj adores incluidos en el Censo Agrario a 31 de diciembre de 2011 solo se les exige la no realizacin de una
j ornada real en un periodo cont inuado de seis meses, siendo necesaria la realizacin de una j ornada real en el
periodo cont inuado de 6 meses para la r eincorporacin al Sist ema Especial.







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Modi f i caci ones en el mbi t o de af i l i aci n del Si st ema RED.

Los movimient os del rgimen 0163 - R.G. Sist ema Especial Agrario. CCC se mecanizarn a t ravs del Sist ema
RED de la misma forma que act ualment e se mecanizan los del rgimen 0613, t ant o en la modalidad de online
como en la modalidad de remesas.

Dado que se ha cr eado un campo nuevo 5 Jornadas r eales/ mes segn convenio y se ha eliminado ot ro
Exclusin del censo agrario , ha sido necesario modificar los ficheros de afiliacin ( AFI , FRA, CFA, FRE y RAF) ,
para cont emplar dicha cir cunst ancia.

Est os ficheros se encuent ran act ualizados en el Manual de I nst rucciones Tcnicas, publicado en la web de la
Seguridad Social, con las modificaciones resalt adas sobre fondo gris.

Respect o al rgimen 0161 R.G. Sist ema Especial Agrario. I nact ividad, no ser necesar io realizar ninguna
act uacin a t ravs de dicho Sist ema RED, puest o que en dicho rgimen t odas las act uaciones se realizarn de
oficio por par t e de est a Tesorera General.




PARTI CULARI DADES EN LA COTI ZACI N AL SI STEMA ESPECI AL AGRARI O


La cot izacin correspondient e a los t rabaj adores agrar ios por cuent a aj ena y a los empr esar ios a los que
prest en sus servicios se regir por la nor mat iva vigent e en el Rgimen General de la Seguridad Social, con las
part icularidades siguient es:


El ecci n de l a modal i dad de cot i zaci n

La cot izacin podr efect uar se, a opcin del empr esar io, en el moment o del alt a, por bases diar ias, en funcin
de las j ornadas reales r ealizadas, o por bases mensuales. De no ej ercit arse expr esament e dicha opcin por el
empresar io se ent ender que ha elegido la modalidad de bases mensuales de cot izacin.

Para los t rabaj adores que figuren en alt a a fecha 31.12.2011 se les mant endr en el Sist ema Especial 0163 con
la opcin que t uvieran a dicha fecha.

La modalidad de cot izacin por bases mensuales r esult ar obligat or ia para los t rabaj adores agrar ios por cuent a
aj ena con cont rat o indefinido, sin incluir ent re ellos a los que prest an servicios con carct er fij o discont inuo,
respect o de los cuales t endr carct er opcional.


1. Par t i cul ar i dades en l a cot i zaci n de l os t r abaj ador es por cuent a aj ena agr ar i os dur ant e l os
per odos de act i v i dad ( Rgi men 0163)


A) Det er mi naci n de l as bases de cot i zaci n

Las bases de cot izacin por cont ingencias comunes y profesionales de los t rabaj ador es por cuent a aj ena
agrarios se det er minarn conforme a lo est ablecido en el art culo 109 de la LGSS, apr obada por Real
Decret o Legislat ivo 1/ 1994, de 20 de j unio.

Cuando la cot izacin se efect e por bases diarias, lo est ablecido en el apart ado ant er ior se ent ender
referido a cada j ornada r eal realizada, sin que pueda ser inferior a la base mnima diaria de cot izacin
que se est ablezca legalment e.

No obst ant e lo ant er ior, la Disposicin Adicional Segunda prev una aplicacin paulat ina de las bases de
cot izacin, est ableciendo que, par a el ao 2012, l a base mx i ma de cot izacin aplicable ser de
1. 800 euros mensuales o 78,26 euros por j ornada realizada con el lmit e de 1.800 euros. ( Not a: est a
Tesor er a Gener al de l a Segur i dad Soci al ent i ende que est e t ope ser de apl i caci n a l a base
de cont i ngenci as comunes. Par a l a base de AT y EP, se est ar a l os t opes mni mos y mx i mos
est abl eci dos par a el Rgi men Gener al ) .

Las fut uras Leyes de Presupuest os Generales del Est ado, en un plazo de cuat ro aos, aument arn la
base de cot izacin para equipararla a la exist ent e en el Rgimen General, est ableciendo un increment o
porcent ual de las r educciones, de forma que los incr ement os de cot izacin no superen, en t r minos
anuales, los mximos previst os para las bases de cot izacin, sit uados en 1.800 euros.

En el Sist ema Especial para Trabaj adores por Cuent a Aj ena Agrarios se cot izar por la cont ingencia de
desempleo, as como al Fondo de Garant a Salarial y por Formacin Profesional. La base de cot izacin
ser la correspondient e a accident es de t rabaj o y enfermedades profesionales.


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B) Ti pos de Cot i zaci n

Los t ipos de cot izacin aplicables sern los siguient es:

Cont ingencias Comunes:

El t ipo de cot izacin es del 28,3 % ( 23,6% a cargo del empresario y 4,7% a cargo del t r abaj ador) .

No obst ant e lo ant er ior, la Disposicin Adicional Segunda para los grupos de cot izacin 2 a 11 est ablece
la aplicacin paulat ina de los t ipos de cot izacin, as como de unas reducciones en la aport acin
empresar ial, de forma que el t ipo efect ivo no result e super ior al 15, 50%.

De acuerdo con la Disposicin Adicional Segunda, para el ao 2012 el t ipo de cot izacin a cargo del
empresar io para los gr upos 2- 11 es del 15, 95% .

Est e t ipo de cot izacin se incr ement ar anualment e de acuerdo con la siguient e escala:


















Accident es de Trabaj o:

Se aplicarn los t ipos de cot izacin de la t arifa de pr imas aprobada por la Disposicin Adicional Cuar t a
de la Ley 42/ 2006, de 28 de diciembr e, de Presupuest os Generales del Est ado, siendo las pr imas
result ant es a cargo exclusivo del empresario.



Desempleo:

Se aplicarn los t ipos de cot izacin vigent es en cada ej er cicio con arreglo a la correspondient e Ley de
Presupuest os Generales del Est ado.


Fondo de Garant a Salar ial:

El t ipo de cot izacin es el 0, 10% siendo a cargo exclusivo del empresario


Formacin Profesional:

El t ipo de cot izacin es el 0,18% siendo el 0, 15% a cargo del empr esario y el 0, 03% a cargo del
t rabaj ador.







2012 15,95%
2013 16,40%
2014 16,85%
2015 17,30%
2016 17,75%
2017 18,20%
2018 18,65%
2019 19,10%
2020 19,55%
2021 20,00%
2022 20,24%
2023 20,48%
2024 20,72%
2025 20,96%
2026 21,20%
2027 21,68%
2028 22,16%
2029 22,64%
2030 23,12%
2031 23,60%
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C) Reducci ones

1. Dur ant e l as si t uaci ones de act i v o


a) Respect o a los t rabaj ador es incluidos en el gr upo 1 de cot izacin se aplicar, durant e el
perodo 2012- 2031, una r educci n de 8, 10 punt os porcent uales de la base cot izacin,
result ando un t ipo efect ivo de cot izacin por cont ingencias comunes del 15,50 por cient o para
dicho periodo.

b) Respect o a los t rabaj adores incluidos en los gr upos de cot i zaci n 2 a 11, la reduccin se
aj ust ar a las siguient es reglas:

Para bases de cot i zaci n i gual es o i nf er i or es a 986, 70 eur os mensual es o a
42,90 eur os por j or nada r eal i zada, las r educciones a aplicar , en punt os
porcent uales de la base de cot izacin, sern las est ablecidas en la siguient e t abla:



























Para bases de cot izacin superiores a dicha cuant a y hast a 1.800 euros mensuales o
78, 26 euros por j ornada realizada, les ser de aplicacin la siguient e frmula:

Per odo 2012- 2021:

Bases mensuales


%rcJuccion mcs(oo X) = %rcJuccion oo X Jc lo toblo (1 +
Bosc mcs (oo X) - 986,7u
Bosc mcs (oo X)
- 2,S2 -
6,1S%
%rcJuccion oo X Jc lo toblo
)


Bases por j ornadas reales


%rcJuccion ]ornoJo (oo X) = %rcJuccion oo X Jc lo toblo (1 +
Bosc ]ornoJo (oo X) - 42,9u
Bosc ]ornoJo ( oo X)
- 2,S2 -
6,1S%
%rcJuccion oo X Jc lo toblo
)


Per odo 2022- 2030:


%rcJuccion mcs o ]ornoJo ( oo X) =

%rcJuccion oo 2u21 bosc mcs o ]ornoJo ( oo X) + (
8,1%-%rcJuccion oo 2u21 bosc mcs o ]ornoJo (oo X)
1u
- (oo X -2u21))

2012 6,15%
2013 6,33%
2014 6,50%
2015 6,68%
2016 6,83%
2017 6,97%
2018 7,11%
2019 7,20%
2020 7,29%
2021 7,36%
2022 7,40%
2023 7,40%
2024 7,40%
2025 7,40%
2026 7,40%
2027 7,60%
2028 7,75%
2029 7,90%
2030 8,00%
2031 8,10%
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En los supuest os de cot izacin por bases mensuales, cuando los t rabaj adores inicien o finalicen su
act ividad sin coincidir con el principio o fin de un mes nat ural, las r educciones sern proporcionales
a los das t rabaj ados en el mes.


2. Dur ant e l as si t uaci ones de i ncapaci dad t empor al , r i esgo dur ant e el embar azo, r i esgo
dur ant e l a l act anci a nat ur al , as como de mat er ni dad y pat er ni dad causadas dur ant e l os
per odos de act i vi dad

La cot izacin se efect uar en funcin de la modalidad de cont rat acin de los t rabaj adores:

a) Respect o de los t rabaj ador es con cont rat o indefinido ( Not a: De acuer do con el cr i t er i o de
est a Tesor er a Gener al de l a Segur i dad Soci al , se ent ender que es de apl i caci n l o
i ndi cado en est e apar t ado a t odos l os t r abaj ador es par a l os que se hay a opt ado por
l a modal i dad de cot i zaci n mensual G ) , la cot izacin durant e las referidas sit uaciones se
regir por las normas aplicables con carct er general en el Rgimen General de la Seguridad
Social.

En la cot izacin por cont ingencias comunes, se aplicar una r educci n en el ao 2012 de
13, 20 punt os porcent uales de la base de cot izacin que se incr ement ar anualment e en 0,45
punt os porcent uales durant e el per odo 2013- 2021, en 0,24 punt os porcent uales dur ant e el
perodo 2022- 2026 y en 0,48 punt os porcent uales durant e el perodo 2027- 2031,
alcanzndose en 2031 una r educcin de 20,85 punt os porcent uales, con arreglo a la siguient e
escala.


2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028 2029 2030 2031
13,20 13,65 14,10 14,55 15,00 15,45 15,90 16,35 16,80 17,25 17,49 17,73 17,97 18,21 18,45 18,93 19,41 19,89 20,37 20,85


En l a cot i zaci n por desempl eo, se aplicar una r educci n en l a cuot a equi val ent e a
2, 75 punt os porcent uales de la base de cot izacin.


b) Respect o de los t rabaj ador es con cont rat o t emporal y fij o discont inuo ( est a Tesor er a
Gener al ent i ende que es de apl i caci n l o i ndi cado en est e apar t ado a t odos l os
t r abaj ador es por l os que se hay a opt ado por l a modal i dad de cot i zaci n de j or nadas
r eal es J , i ndependi ent ement e del t i po de cont r at o) , result ar de aplicacin lo indicado
en el apart ado a) , respect o a los das cont rat ados en los que no hayan podido prest ar sus
servicios por encont rarse en alguna de est as sit uaciones.

Respect o a los das en los que no est previst a la prest acin de servicios, est os t rabaj adores
est arn obligados a ingr esar la cot izacin correspondient e a los periodos de inact ividad,
except o en los supuest os de percepcin de los subsidios por mat ernidad y pat ernidad, que
t endrn la consideracin de periodos de cot izacin efect iva a efect os de las corr espondient es
prest aciones por j ubilacin, incapacidad per manent e y muert e y supervivencia.


D) Responsabi l i dad en el i ngr eso de l as cot i zaci ones

Durant e los perodos de act ividad, el empresario ser el suj et o responsable del cumplimient o de la
obligacin de cot izar , debiendo ingresar en su t ot alidad t ant o las aport aciones propias como las de sus
t rabaj adores, as como comunicar las j ornadas r eales realizadas por aqullos en el plazo que
reglament ar iament e se det ermine.

A t ales efect os, el empr esar io descont ar a sus t rabaj adores, en el moment o de hacerles efect ivas sus
ret ribuciones, la aport acin que corresponda a cada uno de ellos. De no efect uar se el descuent o en
dicho moment o no podr r ealizar lo con post erior idad, quedando obligado a ingresar la t ot alidad de las
cuot as a su exclusivo cargo.

La liquidacin e ingreso de las cuot as por cont ingencias profesionales correr a cargo exclusivo del
empresar io.

Durant e las sit uaciones de incapacidad t emporal, riesgo durant e el embarazo y riesgo durant e la
lact ancia nat ur al, as como de mat er nidad y pat ernidad causadas durant e los perodos de act ividad, el
empresar io deber ingresar nicament e las aport aciones a su cargo. Las aport aciones a cargo del
t rabaj ador sern ingresadas por la ent idad que efect e el pago direct o de las prest aciones
correspondient es a las sit uaciones indicadas.


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E) Ot r as par t i cul ar i dades en l a cot i zaci n.


1. En est e Sist ema Especial no result ar de aplicacin el increment o de la cuot a empresarial por
cont ingencias comunes previst a para los cont rat os t emporales de duracin efect iva inferior a
siet e das.

2. La Disposicin Adicional Cuar t a de est a ley remit e a un desarrollo reglament ar io los t r minos y
condiciones para det er minar la cot izacin de los t rabaj adores con cont rat os a t iempo parcial. En
t ant o no se produzca est e desarrollo reglament ario que regule dichas condiciones no se
permit ir la cot izacin a t iempo parcial en est e Sist ema Especial, t ant o por cont ingencias
comunes, as como por accident es de t rabaj o y ot ras cot izaciones.

3. La prest acin econmica por incapacidad t emporal causada por los t rabaj adores incluidos en
est e Sist ema Especial ser abonada direct ament e por la ent idad a la que corresponda su
gest in, no procediendo el pago delegado de la misma.

4. A efect os de la aplicacin de las bonificaciones a las que las empresas pudieran t ener derecho,
se t omarn en cuent a las cuot as r esult ant es de minorar a la cuot a de cont ingencias comunes el
impor t e de las reducciones pr evist as para est e Sist ema Especial.

Para la aplicacin del porcent aj e de las bonificaciones previst as en el art culo 4.1 de la Ley
43/ 2006, de 29 de diciembre ( t rabaj adores con cont rat o indefinido mayor es de 60 aos con 5 o
ms aos de ant igedad en la empr esa) , as como de las reducciones est ablecidas en la
disposicin adicional cuart a de la Ley 26/ 2009 ( t rabaj ador es con cont rat o indefinido mayores de
59 aos con 4 o ms aos de ant igedad en la empresa) , se t endr en cuent a la cuot a
result ant e de minorar a la cuot a de cont ingencias comunes except o I T las reducciones
especficas del SEA.

As mismo, para el est ablecimient o de la cuant a mxima de las bonificaciones previst a en el
art culo 7.2 de la Ley 43/ 2006 ( las bonificaciones no podr n en ningn caso superar el 100 por
100 de la cuot a empr esar ial a la Segur idad Social que le hubiera corr espondido ingr esar ) , se
t endrn en cuent a las cuot as empresariales minoradas con el import e de las r educciones del SEA
( cont ingencias comunes y reduccin de desempleo, en sit uaciones especiales) .

5. Durant e las sit uaciones de Alt a sin percibo de ret ribucin, el empresario vendr obligado a
ingresar exclusivament e la aport acin a su cargo. Est a sit uacin nicament e se admit e para
t rabaj adores con modalidad de cot izacin mensual G .

6. Durant e el perodo de vacaci ones di sf r ut adas, si exist e ret ribucin, el empresario vendr
obligado a ingresar t ant o su aport acin como la del t rabaj ador, y por la t ot alidad de las
cont ingencias, independient ement e de la modalidad de cot izacin. A est os efect os, el empresario
deber comunicar como j or nadas r eales los das de vacaciones disfr ut adas que le hubiera
correspondido t rabaj ar.

7. Las percepciones correspondient es a las v acaci ones no di sf r ut adas y r et r i bui das a l a
f i nal i zaci n del cont r at o de t r abaj o, t ant o en la modalidad de cot izacin mensual como en la
modalidad de j ornadas r eales, debern cot izarse mediant e l i qui daci n compl ement ar i a L13,
en los mismos t r minos y condiciones que en el Rgimen General.

8. En est e Sist ema Especial es de aplicacin la exoneracin de cuot as previst a en el art culo 112.bis
de la Ley General de la Segur idad Social, para t rabaj adores con 65 o ms aos.



2. Par t i cul ar i dades en l a cot i zaci n de l os t r abaj ador es por cuent a aj ena agr ar i os dur ant e l os
per odos de i nact i vi dad ( Rgi men 0161)

Dur ant e l os per odos de i nact i vi dad, la cot izacin t endr carct er mensual y correr a car go ex cl usi v o
del t r abaj ador , calculndose mediant e la frmula que se det er mine en la corr espondient e Ley de
Presupuest os Generales del Est ado.

La base de cot izacin aplicable ser la base mnima vigent e en cada moment o, por cont ingencias comunes,
correspondient e al grupo 7 de la escala de grupos de cot izacin del Rgimen General de la Segur idad Social.
El t i po de cot i zaci n apl i cabl e ser el 11,50 por cient o.








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I NSTRUCCI ONES PARA LA CUMPLI MENTACI N DEL FI CHERO FAN


1. Nueva cl av e de Rgi men/ Sect or

El Sist ema Especial Agrario se ident ificar con la clave de Rgimen/ Sect or 0163 : Sist ema Especial
Agrario.


2. Cl aves de bases e i ndi cador es del DAT

Las claves de bases en el Sist ema Especial Agrario ( SEA) , son las mismas que para el Rgimen
General, es decir:

BA00 = Base de cont ingencias comunes y AT y EP ( impor t es iguales)

BA01= Base de cont ingencias comunes

BA02= Base de AT y EP

BA20= Base de cot izacin empresarial cont ingencias comunes y AT y EP ( import es iguales)

BA21= Base de cot izacin empresarial cont ingencias comunes

BA22= Base de cot izacin empresarial por AT y EP y Ot ras Cot izaciones

BA42= Base exclusiva de AT y EP sin cot izacin de Ot ras Cot izaciones.


Est as claves de bases de cot izacin t ot alizarn en los mismos segment os t ot alizadores previst os para el
Rgimen General.

Se crean nuevas claves de Compensaciones y Deducciones :

CD29= Reducciones SEA cont ingencias comunes

CD30= Reducciones SEA desempleo ( slo para sit uaciones de I T, mat ernidad, pat ernidad, r iesgo
durant e el embarazo y riesgo durant e la lact ancia nat ural) .


Cambio de denominacin de clave de Compensaciones y Deducciones

La exencin de la cot izacin por desempleo previst a en el art culo 4 de la Ley 45/ 2002, de 12 de diciembre,
de medidas ur gent es para la reforma del sist ema de prot eccin por desempleo y mej or a de la ocupabilidad,
para familiares hast a segundo grado del t it ular de la explot acin agraria, se ident ificar con la clave de
deduccin CD25, que cambia su denominacin act ual exencin de desempleo hij os< 30aos Aut nomos
por la siguient e: ex enci n de desempl eo.


Las claves de bases y claves de deducciones previst as par a el ext int o Rgimen Especial Agrario ( 0613) slo
sern validas para liquidaciones complement arias correspondient es a perodos de liquidacin ant eriores al
ao 2012. ( Not a: Las liquidaciones L13 de cont rat os ext inguidos en diciembre que se ext iendan a enero de
2012 se present arn con perodo de liquidacin de enero de 2012 y Rgimen 0613 y las condiciones
previst as a la fecha de ext incin del cont rat o) .


2. Val i daci ones


No se per mit ir n liquidaciones del Rgimen 0613 ( Rgimen Especial Agrario) para perodos de
liquidacin igual o superior es a enero de 2012, a excepcin de liquidaciones L13 con perodo de
liquidacin desde enero de 2012, correspondient es a cont rat os finalizados con ant erior idad al 1
de enero de 2012. En el supuest o de que vengan per odos de liquidacin post er iores al ao 2012
y Rgimen 0613 ( salvo la excepcin previst a para las L13) , se rechazar el TC2.

No se admit irn claves de compensaciones de I . T. pago delegado ( CD01 y CD03) . En est e
Sist ema Especial las prest aciones de I . T. son de pago direct o. Si vienen consignadas, se
rechazar el TC2.

En el Sist ema Especial Agrario ( Rgimen 0163) no se per mi t i r n l os si gui ent es i ndi cador es:

9 Campo 1080 indicadores R ( reduccin de j ornada por guarda legal o mat ernidad a
t iempo parcial, j ornada t rabaj ada) y T ( mat er nidad a t iempo parcial, j ornada de
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descanso) e indicadores del campo 1110 R ( regulacin de empleo parcial, part e
t rabaj ada) P ( regulacin de empleo par cial, part e de j ornada en sit uacin de ERE)
( Est os indicadores no se per mit en ya que no se admit e la cot izacin a t iempo par cial) .
En el supuest o de que v engan consi gnados se r echazar el TC2.

9 Campo 1120 indicador C ( previst o para el recargo del 36% por cont rat os inferiores a 7
das) . En el supuest o de que venga consignado est e indicador, se ignorar en clculos.

9 Campo 1160 H ( indicador de horas en cot izacin a t iempo parcial) ( Est e indicador no
se permit e ya que no se admit e la cot izacin a t iempo parcial) . En el supuest o de que
venga consignado, se ignorar dicho indicador y se realizarn las mismas validaciones
que a j ornada complet a.

Par a modal i dad de cot i zaci n J ( j or nadas r eal es) no se per mi t i r n adems, los
siguient es indicadores y claves de bases ( s se acept an en modalidad de cot izacin G)

9 Campo 1100 Alt a sin percibo de ret r ibucin



3. Cl cul o de cuot as


Cont i ngenci as Comunes

La base se calcular con arreglo a las nor mas de Rgimen General ( en funcin de las ret ribuciones
percibidas) , sin que pueda ser infer ior a la base mnima que se det ermine legalment e en la Ley de
Presupuest os, ni superior par a el ao 2012, a 1.800 euros ( modalidad mensual) o 78,26 ( base mxima
por j ornada real) .

La base de cot izacin se ident ificar con la clave BA00 ( si coincide la base de cont ingencias comunes y
AT y EP) o BA01 ( Base de cont ingencias comunes) .

Si el t rabaj ador se encuent ra en sit uacin de Alt a sin percibo de ret ribucin ( sit uacin especial
nicament e admisible para modalidad G) , o en sit uacin de I T pago direct o, mat ernidad, pat ernidad o
riesgo durant e el embarazo o durant e la lact ancia, la clave de base ser BA20 ( si coincide el import e de
cont ingencias comunes y AT y EP) o BA21 ( base de cont ingencias comunes) .

Las cuot as se calcularn aplicando el t ipo de cot izacin que corresponda en funcin del grupo de
cot izacin. Par a el ao 2012:


BA00 o BA01:

Si el gr upo de cot i zaci n es el 1 el t ipo es 28, 3 ( 23,6 a cargo de la empresa y 4,7 a cargo
del t rabaj ador) .

Si el gr upo de cot i zaci n es del 2- 11 el t i po es 20, 65 ( 15,95 a cargo de la empresa y 4,7
a cargo del t rabaj ador) .


BA20 o BA21:

Si el gr upo de cot i zaci n es el 1 el t ipo es 23, 6 a cargo de la empresa

Si el gr upo de cot i zaci n es del 2- 11 el t ipo es 15, 95 a cargo de la empresa


El clculo de las cuot as de cont ingencias comunes se consignar en los siguient es element os de Clculo:

EDTCA01 Cuot a de cont i ngenci as comunes :

En el campo base se sumarn las bases de t odos los t rabaj adores con claves BA00 o BA01. El
campo t ipo se dej ar en blanco y en el campo cuot a se consignar el r esult ado de la suma de
las cuot as calculadas por separado de los gr upos 1 y grupos 2 a 11.


EDTCA02 Cuot a de cont i ngenci as comunes ex cl usi vament e empr esar i al :

En el campo base se sumarn las bases de t odos los t rabaj adores con claves BA20 o BA21. El
campo t ipo se dej ar en blanco y en el campo cuot a se consignar el r esult ado de la suma de
las cuot as calculadas por separado de los gr upos 1 y grupos 2 a 11.

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Cl cul o de Reducci ones SEA

La aplicacin de la reduccin del SEA es obligat oria para est e Sist ema Especial.
Para obt ener el t ipo a part ir del clculo de las frmulas, en la lt ima operacin se redondear
a dos decimales.


a. En si t uaci ones de act i v o ( slo procede reduccin por cont ingencias comunes CD29 ) .


Cl cul o CD29:

9 Para el gr upo de cot i zaci n 1 el import e de la r educcin se calcular aplicando el
porcent aj e 8, 10 a la base de cot izacin de cont ingencias comunes.

9 Par a gr upos de cot i zaci n 2- 11 y modal i dad mensual :

9 Si el nmer o de das del DAT es i gual al nmer o de das nat ur al es
del mes o a 30:

Si la base de cot i zaci n es i gual o i nf er i or a 986, 70 eur os
mensual es el impor t e de la r educcin se calcular aplicando ( para
el ao 2012) el porcent aj e 6, 15 a la base de cot izacin de
cont ingencias comunes.

Si l a base de cot i zaci n es super i or al impor t e indicado en el
punt o ant erior para el ao 2012 se aplicar el porcent aj e
result ant e de la siguient e frmula:


Base mes 986, 70 6,15
6,15 x ( 1+ _______________ x 2,52 x ____ )
Base mes 6,15


9 Si el nmer o de das del DAT es i nf er i or al nmer o de das nat ur al es
del mes o a 30 se dividir la base de cont ingencias comunes ent r e el
nmero de das consignado en el segment o DAT.


Si el impor t e r esult ant e es i gual o i nf er i or a 32, 89 la reduccin
se calcular aplicando el porcent aj e 6, 15 a la base de cot izacin de
cont ingencias comunes del DAT.

Si el r esult ado es super i or al import e indicado en el punt o
ant er ior, la reduccin se calcular aplicando a la base de
cont ingencias comunes del DAT el porcent aj e result ant e de la
siguient e frmula:


Base diar ia 32, 89 6, 15
6,15 x ( 1+ _______________ x 2,52 x ____ )
Base diaria 6,15


NOTA: Los por cent aj es corresponden al ao 2012. Para el rest o de aos, se
t endrn en cuent a los porcent aj es previst os en la Ley.


9 Par a gr upos de cot i zaci n 2- 11 y modal i dad j or nadas r eal es:

Se dividir el import e de la base de cont ingencias comunes ent re el nmero de
j ornadas informadas en el segment o del DAT para obt ener el import e de la base por
j ornada:

Si el import e r esult ant e es i gual o i nf er i or a 42,90 la reduccin se
calcular aplicando el porcent aj e 6, 15 a la base de cot izacin de
cont ingencias comunes del DAT.

Si el r esult ado es super i or al import e indicado en el punt o
ant er ior, la reduccin se calcular aplicando a la base de
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cont ingencias comunes del DAT el porcent aj e result ant e de la
siguient e frmula:


Base j ornada 42, 90 6, 15
6,15 x ( 1+ _________________ x 2,52 x ____ )
Base j ornada 6, 15


NOTA: Los por cent aj es corresponden al ao 2012. Para el rest o de aos, se
t endrn en cuent a los porcent aj es previst os en la Ley.




b. En si t uaci ones de I T, mat er ni dad, pat er ni dad, r i esgo dur ant e el embar azo y r i esgo
dur ant e l a l act anci a ( se aplicarn las reducciones de cont ingencias comunes CD29 y
reduccin de desempleo CD30 )

Se ident ificarn est as sit uaciones cuando en el campo 1080 vengan informados alguno de los
siguient es valores: I ( I T) , D ( Mat er nidad / pat er nidad) E ( Riesgo durant e el embarazo,
riesgo durant e la lact ancia) . En est os casos, ser obligat orio el clculo de la reduccin de
cont ingencias comunes ( CD29) y reduccin de desempleo ( CD30) .


Cl cul o CD29:

Para el ao 2012, el clculo de la reduccin CD29 ser igual al result ado de aplicar a la base
de cot izacin por cont ingencias comunes el por cent aj e 13, 20.


Cl cul o CD30:

La reduccin CD30 reduccin de desempleo slo procede en sit uaciones de I T,
Mat ernidad/ Pat ernidad, riesgo durant e el embarazo y riesgo durant e la lact ancia, y por los
t rabaj adores por los que exist a obligacin de cot izar por est a cont ingencia. En consecuencia,
no se per mit ir est a reduccin cuando par a el t rabaj ador exist a la clave de deduccin CD25
exencin de desempleo.

El clculo de la reduccin se realizar aplicando el por cent aj e 2,75 sobre la base de
Accident es de Trabaj o y Enfermedades Profesionales.


c. El ement os t ot al i zador es de l as Reducci ones SEA

Las reducciones calculadas a nivel de DAT ( EDLCD29 y EDLCD30) , t ot alizarn en las
siguient es claves de element os t ot alizadores:

La clave de deduccin EDLCD29 t ot alizar en el segment o EDTCD29.

La clave EDTC29 rest ar del lquido de cont ingencias comunes EDTTT10 .

La clave de deduccin EDLCD30 t ot alizar en el segment o EDTCD30.

La clave EDTCD30 rest ar del lquido de ot r as cot izaciones EDTTT30 .


Cl cul o de l a ex enci n de cuot as de cont i ngenci as comunes ex cept o I T.

En est e Sist ema Especial ser de aplicacin la exoneracin de cuot as de cont ingencias comunes except o
incapacidad t emporal, previst a en el ar t culo 112.bis de la Ley General de la Seguridad Social para
t rabaj adores mayores de 65 aos con cont rat o indefinido que renan el cmput o de aos de cot izacin
est ablecido en dicho ar t culo.

La exoneracin de cuot as ( CD17) se calcular aplicando a la base de cot izacin de cont ingencias
comunes el porcent aj e r esult ant e de minor ar el t ipo de cont ingencias comunes que corresponda aplicar
al t rabaj ador en funcin del grupo de cot izacin ( 28,3 par a grupo de cot izacin 1 o 20, 65 para grupos
de cot izacin 2- 11) , el t ipo especfico est ablecido en la Ley de Pr esupuest os para la cot izacin por
incapacidad t emporal derivada de cont ingencias comunes.




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Acci dent es de Tr abaj o y Enf er medades Pr of esi onal es

La base se calcular con arreglo a las nor mas de Rgimen General ( en funcin de las ret ribuciones
percibidas) , t eniendo en cuent a los t opes mnimos y mximos de Rgimen General.

La base de cot izacin se ident ificar con la clave BA00 ( si coincide la base de cont ingencias comunes y
AT y EP) o BA02 ( Base de accident es de t rabaj o) .

Si el t rabaj ador se encuent ra en sit uacin de Alt a sin percibo de ret ribucin ( sit uacin especial
nicament e admisible para modalidad G) , o en sit uacin de I T pago direct o, mat ernidad, pat ernidad o
riesgo durant e el embarazo o durant e la lact ancia, la clave de base ser BA20 ( si coincide el import e de
cont ingencias comunes y AT y EP) o BA22 ( base de AT y EP y OC exclusivament e empr esarial) .

El clculo de cuot as se realizar at endiendo a las reglas de Rgimen General, es decir, en funcin de la
CNAE de la empresa o de la ocupacin del t r abaj ador, en su caso.

Los element os de clculo son los mismos que en Rgimen General:


EDTCA31 Cuot a de I T de AT y EP : Suma de cuot as calculadas individualment e por cada
lnea de t rabaj ador ( segment o DAT) .

EDTCA32 Cuot a I MS de AT y EP : Suma de cuot as calculadas individualment e para cada
DAT.

EDTCA30 Tot al cuot as AT y EP : Suma EDTCA31 + EDTCA32.


Cuot as por desempl eo, f ogasa y f or maci n pr of esi onal .

Las cuot as por est os concept os se calcularn sobre la base de AT y EP.

EDTCA50 ( Ot r as cot i zaci ones) : En el campo base se consignar la suma de bases de AT y
EP y OC al t ipo t ot al, es decir suma de bases EDLBA00 y EDLBA02. El campo t ipo no es
necesar io cumpliment ar lo cuando exist an t rabaj adores que cot icen a dist int o t ipo de
desempleo. El campo cuot a ser el result ado de sumar las cuot as de desempleo, FOGASA y
Formacin Profesional.

Las cuot as de desempleo se calcularn agr upando las bases de los t rabaj adores a los que les
sea de aplicacin el mismo t ipo de desempleo ( t rabaj adores al t ipo mnimo, y, t rabaj adores al
t ipo medio, en funcin de las condiciones del cont rat o y caract erst icas del t rabaj ador. No
exist e cot izacin al t ipo mximo de desempleo, ya que no se admit e cot izacin a t iempo
parcial) .

Las cuot as de FOGASA se calcularn al t ipo 0, 10% ( a cargo exclusivo del empresario) .

Las cuot as de Formacin Profesional se calcularn al t ipo 0,18 ( 0,15% a cargo del empresario
y 0, 03% a cargo del t rabaj ador) .


EDTCA57 ( Ot r as cot i zaci ones ex cl usi vament e empr esar i al ) : En el campo base se
consignar la suma de bases de AT y EP y OC al t ipo empresarial, es decir suma de bases
EDLBA20 y EDLBA22. El campo t ipo no es necesario cumpliment arlo cuando exist an
t rabaj adores que cot icen a dist int o t ipo de desempleo. El campo cuot a ser el r esult ado de
sumar las cuot as de desempleo, FOGASA y Formacin Profesional.

Las cuot as de FOGASA se calcularn al t ipo 0, 10% ( a cargo exclusivo del empresario) .

Las cuot as de Formacin Profesional se calcularn al t ipo 0,15% a cargo del empresario.


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ANEXOS

Ej empl o 1 ( Tr abaj adores en alt a t odo el mes en sit uacin de act ivo) :

Trabaj ador 1: Trabaj ador grupo de cot izacin 1, modalidad mensual . Ret ribucin 1.500
euros mes.

Trabaj ador 2: Trabaj ador grupo de cot izacin 2, modalidad mensual . Ret ribucin 1.600
euros mes. Tr abaj ador con cont rat o indefinido con 63 aos de edad y 5 o ms aos de
ant igedad en la empresa. ( bonificacin 80% de las cuot as de cont ingencias comunes
except o I T) .

Trabaj ador 3: Trabaj ador gr upo de cot izacin 4, modalidad mensual . Ret ribucin 986,70
euros. Tipo de cont rat o indefinido y le corresponde una bonificacin de 66, 67 por cont rat acin
de foment o de empleo de menores de 30 aos.

Trabaj ador 4: Trabaj ador grupo de cot izacin 7 modalidad j ornadas reales . Ret ribucin 50
euros/ j ornada. Cont rat o event ual.


Tr abaj ador 1:

Trabaj ador grupo de cot izacin 1, en alt a t odo el mes, modalidad mensual . Ret r ibucin 1.500 euros
mes.

Cuot a cont ingencias comunes: 1.500 euros x t ipo 28,3% = 424,50

Reducciones cont ingencias comunes SEA: 1.500 x 8,10% = 121,50

o Tot al lquido cont ingencias comunes: 303,00


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 17,25 I MS: 16,50 = 33,75

o Tot al lquido AT y EP: 33,75


Cuot a desempleo ( ej . cont rat o indefinido) 1. 500 x 7,05% = 105,75

Cuot a FOGASA: 1.500 X 0,10 = 1,5

Cuot a For macin Profesional: 1.500 x 0,18% = 2,70

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 109,95


Tot al cuot as: 446, 70


Fi cher o FAN

ETITC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO1FANN 00000000000000
EMP01631400000000017240000036753303Q 01631400000000020120101L0000 E
RZS02JUAN ESPAESPA.SA
TRA08000000000017240000037777777L
AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
DAT00001 03000 00000001 100000000 G 00000000
EDLBA010000150000 00000000000000000000000000
EDLBA020000150000 00000000000000000000000000
EDLCD290000012150 00000000000000000000000000
TCT00061000001000000000000000000000000000000000000000000000000000000
EDTBA0100000000150000 0000000000000000000
EDTBA0200000000150000 0000000000000000000
EDTCD2900000000000000 0000000000000012150
EDTCA0100000000150000 0000000000000042450
EDTCA3000000000000000 0000000000000003375
EDTCA3100000000000000 0000000000000001725
EDTCA3200000000000000 0000000000000001650
EDTCA5000000000150000 0000000000000010995
EDTTT1000000000000000 0000000000000030300
Pgina 15 de 21
EDTTT2000000000000000 0000000000000003375
EDTTT3000000000000000 0000000000000010995
EDTTT9100000000000000 0000000000000044670
MPGV
TYFEspaol Espaol Juan
ETFTC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO1FANN 0000100000025


Tr abaj ador 2:

Trabaj ador grupo de cot izacin 2, modalidad mensual , en alt a t odo el mes ( un nico DAT) .
Ret ribucin 1. 600 euros mes. Tiene 63 aos de edad, cont rat o indefinido y 5 o ms aos de
ant igedad en la empresa ( bonificacin 80% de las cuot as de cont ingencias comunes except o I T) .


Cuot a cont ingencias comunes: 1.600 euros x t ipo 20,65% = 330,40


1.600- 986,70 6,15
Tipo reduccin SEA : 6,15 x ( 1+ ____________ x 2,52 x ______ ) = 12,09
1.600 6,15


Reducciones cont ingencias comunes SEA: 1.600 x 12,09% = 193,44

o Tot al lquido cont ingencias comunes: 136,96


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 18,40 I MS: 17,60 = 36,00

o Tot al lquido AT y EP: 36,00


Cuot a desempleo ( ej . cont rat o indefinido) 1. 600 x 7,05% = 112,80

Cuot a FOGASA: 1.600 X 0,10 = 1,6

Cuot a For macin Profesional: 1.600 x 0,18% = 2,88

Clculo de la bonificacin:

o Cuot a cont ingencias comunes except o I T: 1. 600 x 14,57% = 233,12
o Reducciones SEA = 193,44
o Base para el clculo de la bonificacin = 233,12 193,44 = 39,68
o Clculo de la bonificacin: 39,68 x 80% = 31,74

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 85,54


Tot al cuot as: 258, 50


Fi cher o FAN

ETITC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO2FANN 00000000000000
EMP01631400000000010000000036753303Q 01631400000000020120101L0000 E
RZS02JUAN ESPAESPA.SA
TRA08000000000017240000037777777L
AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
DAT00001 03000 00000002 100000000 G 00000000
EDLBA010000160000 00000000000000000000000000
EDLBA020000160000 00000000000000000000000000
EDLCD290000019344 00000000000000000000000000
EDLCD160000003174 00000000000000000000000000
TCT00061000001000000000000000000000000000000000000000000000000000000
EDTBA0100000000160000 0000000000000000000
EDTBA0200000000160000 0000000000000000000
EDTCD1600000000000000 0000000000000003174
EDTCD2900000000000000 0000000000000019344
Pgina 16 de 21
EDTCA0100000000160000 0000000000000033040
EDTCA3000000000000000 0000000000000003600
EDTCA3100000000000000 0000000000000001840
EDTCA3200000000000000 0000000000000001760
EDTCA5000000000160000 0000000000000011728
EDTCA6000000000000000 0000000000000003174
EDTTT1000000000000000 0000000000000013696
EDTTT2000000000000000 0000000000000003600
EDTTT3000000000000000 0000000000000008554
EDTTT9100000000000000 0000000000000025850
MPGV
TYFEspaol Espaol Juan
ETFTC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO2FANN 0000100000028


Tr abaj ador 3:

Trabaj ador grupo de cot izacin 4, modalidad mensual , en alt a t odo el mes ( un nico DAT) .
Ret ribucin 986,70 euros. Tipo de cont rat o indefinido y le corresponde una bonificacin de 66,67 por
cont rat acin de foment o de empleo de menores de 30 aos.



Cuot a cont ingencias comunes: 986,70 euros x t ipo 20,65% = 203,75

Reducciones cont ingencias comunes SEA: 986,70 x 6,15% = 60,68

o Tot al lquido cont ingencias comunes: 143,07


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 11,35 I MS: 10,85 = 22,20

o Tot al lquido AT y EP: 22,20


Cuot a desempleo ( ej . cont rat o indefinido) 986,70 x 7,05% = 69,56

Cuot a FOGASA: 986,70 X 0,10 = 0,99

Cuot a For macin Profesional: 986,70 x 0,18% = 1,78

Bonificaciones: 66,67 ( t ope mximo bonificacin: suma cuot as empresariales menos
reducciones SEA: 157,38 60,68 + 22,20 + 54,27 + 0,99 + 1,48 = 175,64)

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 5,66


Tot al cuot as: 170, 93


Fi cher o FAN

ETITC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO3FANN 00000000000000
EMP01631400000000017240000036753303Q 01631400000000020120101L0000 E
RZS02JUAN ESPAESPA.SA
TRA08000000000017240000037777777L
AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
DAT00001 03000 00000004 150000000 G 00002037
EDLBA010000098670 00000000000000000000000000
EDLBA020000098670 00000000000000000000000000
EDLCD290000006068 00000000000000000000000000
EDLCD220000006667 00000000000000000000000000
TCT00061000001000000000000000000000000000000000000000000000000000000
EDTBA0100000000098670 0000000000000000000
EDTBA0200000000098670 0000000000000000000
EDTCD2200000000000000 0000000000000006667
EDTCD2900000000000000 0000000000000006068
EDTCA0100000000098670 0000000000000020375
Pgina 17 de 21
EDTCA3000000000000000 0000000000000002220
EDTCA3100000000000000 0000000000000001135
EDTCA3200000000000000 0000000000000001085
EDTCA5000000000098670 0000000000000007233
EDTCA6000000000000000 0000000000000006667
EDTTT1000000000000000 0000000000000014307
EDTTT2000000000000000 0000000000000002220
EDTTT3000000000000000 0000000000000000566
EDTTT9100000000000000 0000000000000017093
MPGV
TYFEspaol Espaol Juan
ETFTC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO3FANN 0000100000028


Tr abaj ador 4

Trabaj ador grupo de cot izacin 7 modalidad j ornadas reales . Ret ribucin 50 euros/ j ornada. Realiza
22 j ornadas reales.

Base cont ingencias comunes: 50 x 22 = 1.100

Cuot a cont ingencias comunes: 1.100 euros x t ipo 20,65% = 227,15


50 42, 90 6, 15
Tipo reduccin SEA : 6,15 x ( 1+ ____________ x 2,52 x ______ ) = 8,35
50 6, 15

Reducciones cont ingencias comunes SEA: 1.100 euro x 8,35% = 91,85

o Tot al lquido cont ingencias comunes: 135,30


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 12,65 I MS: 12,10 = 24,75

o Tot al lquido AT y EP: 24,75


Cuot a desempleo 1.100 x 8,30% = 91,30

Cuot a FOGASA: 1.100 X 0,10 = 1,1

Cuot a For macin Profesional: 1.100 x 0,18% = 1,98

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 94,38


Tot al cuot as: 254, 43


Fi cher o FAN

EMP01631400000000017240000036753303Q 01631400000000020120101L0000 E
RZS02JUAN ESPAESPA.SA
TRA08000000000017240000037777777L
AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
DAT00001 02200 00000007 402000000 J 00000000
EDLBA010000110000 00000000000000000000000000
EDLBA020000110000 00000000000000000000000000
EDLCD290000009185 00000000000000000000000000
TCT00061000001000000000000000000000000000000000000000000000000000000
EDTBA0100000000110000 0000000000000000000
EDTBA0200000000110000 0000000000000000000
EDTCD2900000000000000 0000000000000009185
EDTCA0100000000110000 0000000000000022715
EDTCA3000000000000000 0000000000000002475
EDTCA3100000000000000 0000000000000001265
EDTCA3200000000000000 0000000000000001210
Pgina 18 de 21
EDTCA5000000000110000 0000000000000009438
EDTTT1000000000000000 0000000000000013530
EDTTT2000000000000000 0000000000000002475
EDTTT3000000000000000 0000000000000009438
EDTTT9100000000000000 0000000000000025443
MPGV
TYFEspaol Espaol Juan
ETFTC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO4FANN 0000100000025


Tr abaj ador 5

Trabaj ador mensual grupo 2 que finaliza una sit uacin de I T el da 16 de enero. Del 1 al 15 proceda de
una sit uacin ant er ior de I T de pago direct o.


Tr amo: Si t uaci n 1- 15 ( 14 das cot izados)

Base de cot izacin mes ant er ior: 986,70/ 30 = 32,89


Cuot a cont ingencias comunes: 460,46 euros x 15,95% = 73,44

Reducciones cont ingencias comunes SEA: 460,46 x 13,20% = 60,78

o Tot al lquido cont ingencias comunes: 12,66


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 5,30 I MS: 5,07 = 10,37

o Tot al lquido AT y EP: 10,37


Cuot a desempleo ( ej . cont rat o indefinido) 460,46 x 5,50% = 25,33

Cuot a FOGASA: 460,46 X 0,10 = 0,46

Cuot a For macin Profesional: 460,46 x 0,15% = 0,69

Reducciones desempleo SEA: 460,46 x 2,75% = 12,66

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 13,82


Tr amo: Si t uaci n 16- 31 ( 16 das cot izados)


Base sobre ret ribuciones: ej emplo 800 euros

Cuot a cont ingencias comunes: 800 euros x 20,65% = 165,20

Reducciones cont ingencias comunes SEA:

Clculo de la base diaria: 800/ 16 = 50


50 32, 89 6, 15
Tipo reduccin SEA : 6,15 x ( 1+ ____________ x 2,52 x ______ ) = 11,45

50 6, 15

Clculo reducciones SEA: 800 x 11,45% = 91,60


o Tot al Lquido Cont ingencias comunes: 73,60


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 9,20 I MS: 8,80 = 18,00

o Tot al lquido AT y EP: 18,00


Pgina 19 de 21
Cuot a desempleo ( ej . cont rat o indefinido) 800 x 7,05% = 56,40

Cuot a FOGASA: 800 X 0,10 = 0,80

Cuot a For macin Profesional: 800 x 0,18% = 1,44

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 58,64


Fi cher o FAN

ETITC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO6FANN 00000000000000
EMP01631400000000017240000036753303Q 01631400000000020120101L0000 E
RZS02JUAN ESPAESPA.SA
TRA08000000000017240000037777777L
AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
DAT00001 I 01400 00000002 100000000 G 00000000
EDLBA210000046046 00000000000000000000000000
EDLBA220000046046 00000000000000000000000000
EDLCD290000006078 00000000000000000000000000
EDLCD300000001266 00000000000000000000000000
DAT00001 01600 00000002 100000000 G 00000000
EDLBA010000080000 00000000000000000000000000
EDLBA020000080000 00000000000000000000000000
EDLCD290000009160 00000000000000000000000000
TCT00061000001000000000000000000000000000000000000000000000000000000
EDTBA0100000000080000 0000000000000000000
EDTBA0200000000080000 0000000000000000000
EDTBA2100000000046046 0000000000000000000
EDTBA2200000000046046 0000000000000000000
EDTCD2900000000000000 0000000000000015238
EDTCD3000000000000000 0000000000000001266
EDTCA0100000000080000 0000000000000016520
EDTCA0200000000046046 0000000000000007344
EDTCA3000000000000000 0000000000000002837
EDTCA3100000000000000 0000000000000001450
EDTCA3200000000000000 0000000000000001387
EDTCA5000000000126046 0000000000000008512
EDTTT1000000000000000 0000000000000008626
EDTTT2000000000000000 0000000000000002837
EDTTT3000000000000000 0000000000000007246
EDTTT9100000000000000 0000000000000018709
MPGV
TYFEspaol Espaol Juan
ETFTC220WS7500000211199R99999201201041832EJECASO6FANN 0000100000034


Tr abaj ador 6

Trabaj ador grupo 2 modalidad j ornadas reales que inicia sit uacin de I T el da 20 del mes de enero.
N de j ornadas reales previst as: 8. N de j ornadas realizadas 8. Ret r ibucin por j ornada 45 euros.


Tr amo: Si t uaci n 1- 19 ( sit uacin en act ivo)


N j ornadas realizadas: 8


Cuot a cont ingencias comunes: 360 euros x 20,65% = 74,34

Reducciones cont ingencias comunes SEA:

45 42, 90 6, 15
Tipo reduccin SEA: 6,15 x ( 1+ ____________ x 2,52 x ______ ) = 6,87

45 6, 15
Pgina 20 de 21

Clculo reducciones SEA: 360 x 6,87% = 24,73


o Tot al Lquido Cont ingencias comunes: 49,61


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 4,14 I MS: 3,96 = 8,10

o Tot al lquido AT y EP: 8,10


Cuot a desempleo 360 x 8,30% = 29,88

Cuot a FOGASA: 360 X 0,10 = 0,36

Cuot a For macin Profesional: 360 x 0,18% = 0,65

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 30,89


Tr amo: Si t uaci n 20- 31 ( sit uacin de I T cont ingencias comunes 15 das a cargo de la empresa)

N de j ornadas previst as: 8


Cuot a cont ingencias comunes: 360 euros x 20,65% = 74,34

Reducciones cont ingencias comunes SEA:

Clculo reducciones cont ingencias comunes SEA: 360 x 13,20% = 47,52


o Tot al Lquido Cont ingencias comunes: 26,82


Cuot a AT y EP ( ej emplo CNAE 0113: 2,25%) : I T: 4,14 I MS: 3,96 = 8,10

o Tot al lquido AT y EP: 8,10


Cuot a desempleo 360 x 8,30% = 29,88

Cuot a FOGASA: 360 X 0,10 = 0,36

Cuot a For macin Profesional: 360 x 0,18% = 0,65

Clculo reducciones desempleo SEA: 360 x 2,75%= 9,90

o Tot al lquido Ot ras Cot izaciones: 20,99


Fi cher o FAN

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AYNESPAOL ESPAOL JUAN ESESJ
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DAT00001 I 00800 00000002 402000000 J 00000000
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Pgina 21 de 21
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