La estrategia de este gobierno que se hace llamar socialista, es echarle las

culpas al otro, “nosotros nunca tenemos culpa de nada”.

Finalmente, ha salido a la luz que al Expediente de Regulación Temporal de

Empleo, que nos habían planteado ni hace 15 días, se le ha caído la
Temporalidad, convirtiéndose en un Expediente de Regulación de Empleo
(ERE), viéndose afectados el 65 % de los trabajadores por este ERE: 10
despedidos, 6 reducción de jornada y 11 “trabajadores de la guardería a
constituirse en una cooperativa o algo similar”. No querrán decir privatizar.

Ahora, con el planteamiento que han hecho dirán que la culpa es de los
trabajadores, pase lo que pase, porque si se firma el ERE, y dejan a 10
familias en la calle, dirán que han sido los trabajadores los que han querido
esa opción, que ellos no son culpables del despido de nadie. Y si por el
contrario no se firma, dirán que ellos no son culpables de que la situación de
crisis es la que hay y que no hay dinero para todos, porque los trabajadores no
han querido firmar el despido de 10 familias.

Ahora supongamos que se firma el ERE, han prometido que los trabajadores
que se quedan pasarán al Ayuntamiento, y si ahora hay problemas para cobrar
en el Ayuntamiento, con 20 personas más ¿van a cobrar todos? O cual será la
solución, el despido de los últimos que han llegado, pero la culpa no será del
equipo de gobierno, sino de los trabajadores que quieren cobrar. “La culpa
es de todos menos mía”.
Con el último boletín tirado por el PSOE, partido que gobierna este
Ayuntamiento, nos ha dejado claro cual es y ha sido la intención de éstos
desde que llegaron a la alcaldía: hundir y hacer desaparecer EMDESPAL.
Para ello, si tienen que saltarse , una vez más, la legalidad, pues lo hacen, ya
que en el informe de la auditoría a EMDESPAL, en su último párrafo dice bien
claro “Este informe (...) no debe usarse con otra finalidad o ser distribuido
a terceros no relacionados con la Dirección de la Sociedad y su
accionista único”. Es que con tanto que hablaban de la Auditoría ni siquiera
se la han leído. Pues bien, han lanzado este boletín para hundir más a
EMDESPAL y justificar su mala o nula gestión.

Con los diez despidos se ahorrarían unos 10.000€/mes y por qué ellos no dan
ejemplo, si son realmente socialistas. Podrían bajarse los sueldos y dejar de
cobrar las Juntas de Gobierno a 400 € cada una. Lo podrían destinar para no
despedir a ningún trabajador. Pero ahora veremos cómo actúan, si son
verdaderos socialistas o se esconden tras las siglas del PSOE, y si quieren
salvar o hundir a EMDESPAL.

¿Por qué de los diez despedidos 9 son mujeres y alguna que otra está
embarazada?¿Os suena lo de despedir embarazadas?

¿Por qué se gastan 17.000€ en una “Auditoria de Gestión” para llevar a cabo
su intención desde que entraron: hundir y cerrar EMDESPAL?

¿Por qué se gastan el dinero, cuando ellos dicen que no hay (los trabajadores
no cobramos desde julio), en pagar a un abogado, cuando EMDESPAL tiene
un abogado y el Ayuntamiento otro?

¿Por qué suben los impuestos un 33% a todos los palomareñ@s y sigue
habiendo problemas de cobro y de servicios?

¿Por qué ellos siguen cobrando todos los meses mientras a nosotros nos
deben tres mensualidades (desde julio sin cobrar)?

¿Hasta cuando vamos a tener que estar sin cobrar?

¿Por qué ellos, socialistas, en teoría, no se solidarizan con nosotros y no

cobran mientras no lo hagamos nosotros?

¿Por qué el 100% de la Delegación de Cultura se ve afectado de una manera

(80% despidos) o de otra (20% reducción de jornada) por el ERE? ¿Es que a
este PSOE le interesa un pueblo inculto?

¿Hasta cuándo podremos tener a nuestros hijos en el servicio de comedor de

la guardería municipal? ¿Cuándo piensan pagarles al servicio de catering más
de 50.000€ que se les adeuda en la actualidad, con más de 1 año de retraso
en el pago por llevarles la comida a nuestros hijos a la guardería?

Seguiremos informando.