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Clase-De-Auditoria Gastos
Clase-De-Auditoria Gastos
GASTOS
GASTO
S
Definicin:
Ordinari
os
Tipos
:
Decremento de los
activos o incremento de
los pasivos durante un
periodo contable, con la
intencin de generar
ingresos y con un
impacto desfavorable en
la utilidad o perdida
neta.
Estos
:
No
Ordinari
os
Se derivan de
operaciones
usuales, son propios
del giro de la
entidad.
Se derivan de
operaciones no
usuales, no son
propios del giro de la
entidad.
Objetivo del
boletn:
Establecer
procedimientos de
auditoria
recomendados para
el examen de
gastos
ALCANCE Y
LIMITACIONES:
Examen de
gastos, incluidos
los ordinarios y
no ordinarios, as
como de aquellas
partidas que
constituyen
incrementos de
activos (costos
aplicados a
inventarios.
OBJETIVOS
DE
AUDITORIA:
Comprobar que los gastos
representan transacciones
efectivamente realizadas
correspondientes a fines propios
de la entidad
Verificar el registro de todos los
gastos del periodo revisado, sin
incluir las transacciones
anteriores o posteriores.
Verificar que no existan activos
capitalizables contabilizados como
gastos.
Comprobar que los gastos son
CONTROL
INTERNO:
Controles
internos
clave:
MATERIALIDAD Y RIESGO DE
Para establecer el alcance de las pruebas de auditora en el rubro de
AUDITORA
gastos debe considerarse el anlisis de los factores o condiciones que
influyen en la determinacin del riesgo donde se define inherente, as
como el riesgo de que los controles relativos no lo detecten, o bien, que
el auditor no los descubra. Ejemplos de factores son:
PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA
PLANEACIN
El auditor deber efectuar una planeacin adecuada de su trabajo para alcanzar
totalmente sus objetivos en la forma ms eficiente posible, considerando siempre los
aspectos de materialidad.
REVISIN ANALTICA
PRUEBAS DE CUMPLIMIENTO
PRUEBAS SUSTANTIVAS
Boletn 6210
EXAMEN DE REMUNERACIONES AL PERSONAL
Generalidades
Objetivos de auditora
A) Comprobar que las erogaciones por
remuneraciones al personal correspondan
a servicios recibidos y estn clasificados y
registrados.
B) Comprobar que todas las obligaciones
contractuales y legales, relativas a
remuneraciones y sus deducciones, se
hayan registrado y valuado
adecuadamente en el periodo
correspondiente.
Segregacin de funciones
en relacin con el
registro de tiempo,
preparacin, aprobacin,
revisin, pago y registro
contable de
remuneraciones al
personal
Existencia de un sistema
de informacin que permita
conocer las bases para
calcular las
remuneraciones al
personal y sus
deducciones.
Adecuada distribucin
contable
a) Autorizacin de la
contratacin del personal
y aprobacin de las
remuneraciones por
parte de la
administracin.
CONTROL
INTERNO
Existencia de controles en
los sistemas
computarizados
Adecuada proteccin a la identidad
mediante el afianzamiento de aquellos
empleados que intervienen en la
preparacin pago de remuneraciones al
personal as como medidas de seguridad
y contratacin de seguros para el manejo
de efectivo
El examen de la
comprobacin de las
bases para el pago de
nomina debe dirigirse a
lo siguiente