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Redes de Abastecimiento - Disposicion e Integracion en Su Consolidacion
Redes de Abastecimiento - Disposicion e Integracion en Su Consolidacion
Resumen
La presente revisin terica presenta las condiciones bajo las cuales se conforman
esquemas de interaccin entre las organizaciones, a partir de los cambios en los
contextos econmicos y las complejidades del mercado, que se entienden como la
especializacin de la demanda, el creciente cambio del desarrollo tecnolgico y el
aumento de las exigencias en los mercados internacionales, entre otros y estos
cambios crean la necesidad de plantear estrategias distintas de desarrollo industrial,
para lo cual la Gestion de la Cadena de Suministro innovando introduce el concepto de
redes de abastecimiento que al analizarse a partir de su naturaleza, formas de
integrarse y tipologa permite encontrar en los ambientes organizacionales formas de
interaccin entre las organizaciones con el propsito de aumentar sus capacidades y
por ende su eficiencia y competitividad. Por lo tanto, cobra vital importancia tener una
amplia disposicin a integrarse a las redes y fomentar un cambio en los paradigmas
organizacionales que hacen cada vez ms importante el desarrollo de sinergias en
beneficio colectivo.
Palabras claves: Suministro, redes de abastecimiento, integracin, conformacin,
estrategias industriales, competitividad, innovacin, organizaciones.
Abstract
This review presents theoretical conditions under which schemes make interaction
between organizations, from changes in economic contexts and complexities of the
market, understood as the specialization of demand, the increasing shift of technological
development and increased demands in international markets, among others, and these
changes create the need to establish different strategies for industrial development, for
which the Management supply Chain innovation introduces the concept of supply
networks that analyzed from of its nature, shapes and types can be integrated in
organizational environments find ways of interaction among organizations in order to
enhance its capabilities and therefore their efficiency and competitiveness. Therefore, it
is of vital importance to have a broad willingness to join the network and encourage a
change in organizational paradigms are becoming increasingly important to develop
synergies in collective benefit.
Keywords: supply, supply networks, integration, conformation, industrial strategies,
competitiveness, innovation, organizations.
1. Introduccin
Los altos niveles de competencia en los mercados internacionales, han llevado a las
empresas a la conclusin que para sobrevivir y tener xito en entornos ms agresivos,
ya no basta mejorar sus operaciones ni integrar sus funciones internas, sino que se
hace necesario ir ms all de las fronteras de la empresa e iniciar relaciones de
intercambio de informacin, materiales y recursos con los proveedores y clientes en una
forma mucho ms integrada, utilizando enfoques innovadores que beneficien
conjuntamente a todos los actores de la cadena de suministros. El avance tecnolgico,
especialmente en la comunicacin, ha generado un nuevo tipo de cliente mucho ms
informado y por ende ms exigente y perspicaz. Igualmente la proliferacin de sistemas
de informacin, nos ha llevado a un mercado ms competitivo, donde las empresas han
establecido la eficiencia como el objetivo principal, y la estrategia: brindar el mejor
producto y/o servicio, al mejor precio posible y con los costos ms bajos (Verdicchio &
Colombetti, 2002). Para el logro de este propsito es necesario atreverse a formar parte
de lo que hoy en da comienza a tomar fuerza en el contexto organizacional las
llamadas Redes de Abastecimiento en la gestin de la cadena de suministro. Con este
trabajo se pretende avanzar en el conocimiento de su forma integral de cmo se forman
y operan las redes de abastecimiento en un mbito inter-empresarial. Es aqu donde
entra el tan conocido Supply Chain Management o manejo de la cadena de
suministros en espaol. El SCM es una red de negocio que permite recolectar la
materia prima, transformarla en productos y finalmente entregarla al consumidor a
travs de un sistema de distribucin definido. En este articulo se exponen argumentos
que ratifican las investigaciones realizadas por autores, donde la especializacin y
externalizacin privaran en la conformacin de las redes del futuro, teniendo presente
que es necesario la coordinacin de sus recursos y el intercambio de informacin para
garantizar el xito de las misma. 1
1. Trends in industrial supply chains and networks. Katariina Kemppainen and Ari P.J. Vepsalainen
Department of Marketing, Logistics, Helsinki School of Economics, Helsinki, Finland
3
Igualmente se presentan como y en que condiciones se conforman las redes de
abastecimiento dentro de la gestin de la cadena de suministro. Las empresas deben
conocer que el xito competitivo ya no est en funcin de los esfuerzos individuales,
esta depende, en gran medida, de que tan bien este estructurada la red de la cadena
de suministro, en comparacin a las cadenas de la competencia, es capaz de entregar
valor al consumidor (Kumar, 2001).
2. Redes de Abastecimiento
La opinin de los autores coinciden en que las redes de abastecimiento centrara la
atencin de la Gestion de la Cadena de suministro y el xito empresarial en un
ambiente turbulento depender de la entrega de los productos y servicios a un ritmo
mas rpido y la transformacin de enfocar la cadena de valor al cliente a travs de las
redes virtuales.
Trends in industrial supply chains and networks. Katariina Kemppainen and Ari P.J. Vepsalainen
Department of Marketing, Logistics, Helsinki School of Economics, Helsinki, Finland
Articulo: La hora de la logstica y las redes de empresas Autor: Ignacio Gmez Escobar 2005
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El intercambio de datos sobre los costos es ms abierto hacia los clientes que los
proveedores. Adems de aumentar la integracin, los esfuerzos de coordinacin se
espera pasar de la primera sincronizacin interna hacia la gestin de las interfaces con
proveedores y clientes y conformar redes. Este supuesto considera el foco de los
esfuerzos a la coordinacin y los tipos de relaciones comprador-proveedor. La
colaboracin se espera que sea la forma dominante de la oferta y la gestin de la
demanda (Figura No. 1), y se ha demostrado su impacto en el desempeo logstico
(Stank et al., 2001).
1.
Sunil Chopra and Peter Meindl (2006). Supply Chain Management. 3 Edition. Pearson/Prentice Hall.
6
La correcta administracin de la cadena de suministro debe considerar todos los
acontecimientos y factores posibles que puedan causar una interrupcin .2
Algunos expertos distinguen entre la gerencia de la red de suministro y a la gerencia de
la logstica, mientras que otros los consideran trminos intercambiables. Desde el punto
de vista de una empresa, el alcance de la primera est limitado, en lo relativo a los
recursos, por los abastecedores de su proveedor, y en el lado del cliente, por los
propios contratistas.
Figura No. 2 La cadena de suministro es un sistema complejo y dinmico. (cf. Wieland/Wallenburg, 2011)
1.
Andreas Wieland, Carl Marcus Wallenburg (2011): Supply-Chain-Management in strmischen Zeiten. Berlin.
2.
Paul Schnsleben (2000). Integral Logistics Management. Auerbach Publications, Taylor & Francis Group.
1.- Mdicci, L. Las Redes de Innovacin Productiva como Instrumentos de Vinculacin y Cooperacin: Estudio del Caso Red de
Innovacin Productiva de Caprinos en el Municipio Sucre del Estado Falcn de Venezuela. XIII Seminario Latino-iberoamericano
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2.- Pea Cedillo, J. Socialismo del siglo XXI: Redes de Innovacin Productiva. Caracas. Misin Ciencia. Ministerio de Ciencia y
Tecnologa. 2006. pp. 29-66.
Integracin Horizontal
Porter en su libro Ventajas Competitivas, dedica uno de sus captulos a explicar
elementos fundamentales relacionados con la estrategia horizontal. Al decir de
Porter, La estrategia horizontal coordina las metas y estrategias de las unidades
de negocios relacionadas. Abarca tanto las unidades de negocios existentes
como la seleccin de nuevos sectores industriales a los cuales entrar, con base
en las interrelaciones con los grupos existentes. La estrategia horizontal puede y
debe existir en el nivel de grupo, sector o corporacin. Sin embargo, algunas
empresas no tienen otra cosa que una estrategia horizontal muy informal, sin
importar que tan profundamente formulen sus estrategias para las unidades de
negocios individuales.
Como una de las formas de estrategia horizontal que pueden aplicar las
organizaciones se tiene la integracin horizontal, esta es una forma de
organizacin empresarial que consiste en que varias empresas de una misma
propiedad o estrechamente relacionadas se dedican a las mismas actividades
del proceso productivo que pudiera ser compras, comercializacin, inversin y/o
produccin conjunta. El diseo de estructuras organizativas facilitadoras de
ambientes creativos y adaptables a los requerimientos del cambio constituyen
sistemas de relaciones y de formas flexibles de organizacin promotoras de la
cooperacin y potenciadoras de la integracin mediante obligaciones y
beneficios bien definidos para sus diferentes componentes, los que favorecen la
motivacin y el compromiso con el incremento de la competitividad.
9
desarrollo, mercadeo, distribucin y manufactura1. Son las redes empresariales una
forma de organizacin mediante la cual las empresas se asocian para mejorar su
posicin en el mercado y proporcionar a sus asociadas el acceso a servicios
especializados de tecnologa, compra de insumos, promocin, comercializacin, diseo,
procesos industriales, financiamiento y actividades en comn, facilitando el surgimiento
de economas de escala y el intercambio de conocimientos, . A travs de las redes, las
pequeas y medianas empresas pueden realizar lo que les resulta prcticamente
imposible lograr de manera individual . En las definiciones sealadas se resalta el
papel de las redes como estrategia de asociacin entre organizaciones productoras de
bienes o servicios -empresas- buscando siempre mejores condiciones para lograr
intercambios eficientes y exitosos. Segn Pieres
1.
Pieres , J. Interacciones sociales y productivas: una aproximacin a la Teora de Redes. Economa, Gestin y
Desarrollo. No. 2, 2004, pp. 33-55.
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2.6. Tipologa de las Redes
Grabher1 propone cinco rasgos que caracterizan las redes empresariales: En esa
bsqueda de interacciones las empresas se agrupan de diferentes formas atendiendo a
la naturaleza de los objetivos que persiguen. Pieres 2 resume adecuadamente los tipos
de redes empresariales: redes de abastecimiento, conglomerados industriales, redes de
emprendimiento, y redes de innovacin. Las redes de cadenas de abastecimiento o
cadenas de suministro se definen como la interconexin de organizaciones que
contribuyen al desarrollo, produccin y comercializacin de un producto o servicio. La
cadena de abastecimiento es una secuencia de relaciones entre los insumos y la
produccin necesarias para producir un producto o servicio dado. Los factores que
intervienen en una cadena de abastecimiento determinan su estructura y gestin. Entre
estos factores se pueden sealar: nmero de proveedores, disponibilidad de materias
primas, complejidad de productos y servicios, redes de distribucin, etc. La meta es
redisear toda la red de aprovisionamiento para establecer constelaciones de cadena
de valor (grupos de organizaciones interrelacionadas dedicadas a industrias y
mercados enfocados). Estas constelaciones reunirn en forma mancomunada sus
recursos para establecer una ventaja competitiva, que significa cambiar de una
orientacin al producto a una orientacin al mercado, y de una actitud de relaciones
conflictivas a una actitud de soporte y cooperacin. Una constelacin especfica utilizar
esos recursos para redisear toda la red de aprovisionamiento, empezando por las
materias primas ms elementales y terminando cuando el producto final haya sido
consumido. En este sentido, las ventajas competitivas se dan cuando se crean nuevos
niveles de confianza y cooperacin en un ambiente interactivo, aquel que transciende la
preocupacin
tradicional
por
los
resultados
de
prdidas
ganancias.
Los
Grabher, G. Rediscovering the social in the economics of interfirm relations. Citado por Vzquez, A. Desarrollo, Redes e
Innovacin: Lecciones sobre Desarrollo Endgeno. Madrid. Ediciones Pirmide. Madrid. 1999, p.98.
Pieres , J. Interacciones sociales y productivas: una aproximacin a la Teora de Redes. Economa, Gestin y Desarrollo. No.
2, 2004, pp. 33-55.
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1.
Pieres , J. Interacciones sociales y productivas: una aproximacin a la Teora de Redes. Economa, Gestin y
Desarrollo. No. 2, 2004, pp. 33-55.
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3. Conclusiones
Es claro que las organizaciones van cambiando a medida que el entorno genera
mayores
exigencias
(especializacin
de
la
demanda,
regulaciones,
cambios
4. Referencias Bibliogrficas
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investigacin. Mxico D.F: Editorial Mc Graw Hill.
Bavaresco, Aura. (2001). Proceso Metodolgico en la Investigacin.
4 Edicin
Artculos