Deportes LSI 03

Sistema para Gestin de Artculos Deportivos LSI 03

Especificacin de Caso de Uso:
Redistribucin de Personal
Versin 1.0

Sistema para Gestin de Artculos Deportivos LSI 03

Especificacin de Caso de Uso: Redistribucin de Personal
Caso de uso CU24

Versin:
Fecha:

1.0
29/12/2002

Historia de Revisiones
Fecha
29/12/2002

Confidencial

Versin
1.0

Descripcin

Autor

Versin preliminar lista para ser revisada

por el Stakeholder

Jos Luis Martnez Herrero

Deportes LSI 03, 2015

Pg. 2

Sistema para Gestin de Artculos Deportivos LSI 03

Especificacin de Caso de Uso: Redistribucin de Personal
Caso de uso CU24

Versin:
Fecha:

1.0
29/12/2002

Tabla de Contenidos
1.

Redistribucin de Personal
1.1
Descripcin

2.

Flujo de Eventos
2.1
Flujo Bsico

3.

Precondiciones
3.1. El Jefe de RRHH ha realizado correctamente el login en el sistema.
3.2. El Jefe de RRHH ha seleccionado el botn de Gestin de Personal de su interfaz grfica.

4.

Poscondiciones
4.1. En caso de haberse modificado, agregado o borrado uno o varios empleados, los cambios
quedarn almacenados en la base de datos.

Confidencial

Deportes LSI 03, 2015

Pg. 3

Sistema para Gestin de Artculos Deportivos LSI 03

Especificacin de Caso de Uso: Redistribucin de Personal
Caso de uso CU24

Versin:
Fecha:

1.0
29/12/2002

1. Redistribucin de Personal
1.1

Descripcin
El caso de uso lo ejecuta el actor Jefe de RRHH. Se utiliza para gestionar el personal de la empresa, en qu
departamento est asignado y que funciones desempea. El actor puede hacer cambios en la plantilla de la
empresa como trasladar personal entre departamentos, cambiar las funciones que realizan los empleados o
eliminar y agregar personal.

2. Flujo de Eventos
2.1

Flujo Bsico
1.1. La pantalla muestra una lista con los distintos trabajadores de la empresa ordenada segn
departamentos.
1.2. El Jefe de RRHH puede seleccionar una o varias personas de un departamento (con SHIFT + Click).
1.3. El actor puede pinchar en el botn modificar, aadir o eliminar.
1.3.1. Pulsando sobre el botn modificar, accede a los datos personales del trabajador. Puede cambiar
su nombre, DNI, direccin, telfono, etc, as como la funcin o el cargo que tiene y el
departamento o almacn donde trabaja.
1.3.2. Si selecciona el botn aadir, puede agregar un trabajador al departamento seleccionado, en cuyo
caso se le abrir una pantalla con los datos personales y de funciones para rellenar, as como un
enlace a nminas.
1.3.3. Si pincha sobre eliminar, borrar tras una confirmacin, los datos del trabajador.
1.4. Al pulsar en aceptar se guardarn los cambios en la base de datos y no se podr volver atrs.

3. Precondiciones
3.1.

El Jefe de RRHH ha realizado correctamente el login en el sistema.

3.2.

El Jefe de RRHH ha seleccionado el botn de Gestin de Personal de su interfaz grfica.

4. Poscondiciones
4.1.

En caso de haberse modificado, agregado o borrado uno o varios empleados, los cambios
quedarn almacenados en la base de datos.

Confidencial

Deportes LSI 03, 2015

Pg. 4