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Sexto y Septimo Hábito Liduina
Sexto y Septimo Hábito Liduina
La sinergia es la actividad superior de la vida, significa que el todo es mas que la suma de las partes,
pues manifiesta la esencia del liderazgo transformacional.
La esencia de la sinergia consiste en valorar las diferencias, respetarlas, compensar las debilidades, es
decir construir sobre las fuerzas, para ello se requiere superar varios niveles de comunicacin y la clave
para valorar esas diferencias consiste en comprender que todas las personas ven el mundo no como es,
sino como son ellas mismas en base a sus necesidades.
Es por eso que la confianza esta relacionada con los diferentes niveles de comunicacin que van desde
el nivel ms bajo, donde se encuentran las personas con baja confianza que estn a la defensiva y
producen el condicionamiento ganar/perder o perder/ganar, pues mantienen baja cooperacin entre las
partes involucradas en el proceso.
Seguidamente se encuentra el nivel intermedio donde encontramos a las personas respetuosas, las
cuales emplean una comunicacin respetuosa para evitar posibles confrontaciones desagradables y para
ello se da una situacin donde se produce una transaccin para que se d un ambiente de confianza y
cooperacin media entre ellos.
Finalmente se da el nivel ms alto de confianza, donde se encuentran las personas sinrgicas, las cuales
se enfocan en el condicionamiento ganar/ganar y producen soluciones mejores que cualquiera dada en los
anteriores niveles pues se da un equilibrio entre la produccin y la capacidad por medio de una buena
comunicacin ya que es resultado de relaciones estrechas que genera comprensin producto de los altos
niveles de confianza y cooperacin, pues busca soluciones que favorezcan a ambas partes.
Resumen:
Es el hbito de la creacin cooperativa. Pues cuando se trabaja en equipo se consiguen mejores
resultados, es fundamental para lograr la interdependencia, ya que cuando logramos la sinergia podemos
obtener resultados maravillosamente impresionantes que no fueran posibles trabajando de manera
individual.
Las personas altamente eficaces practican la cooperacin y el trabajo en equipo pero creativamente.
Desarrollan la habilidad de valorar y aprovechar las diferencias que tienen con los dems y un gran
espritu de respeto mutuo. De esto obtienen perspectivas ms amplias y diferentes.