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SEGURIDAD SOCIAL

Integrantes:

Steven Abreu #1
Flix Cordero #10 Sharin Prez #23 Alejandro Rodrguez #29 Diego Snchez #31

Definicin:
LA SEGURIDAD SOCIAL, TAMBIN LLAMADA SEGURO SOCIAL O PREVISIN SOCIAL, SE REFIERE PRINCIPALMENTE A UN CAMPO DE BIENESTAR SOCIAL RELACIONADO CON LA PROTECCIN SOCIAL O COBERTURA DE LAS NECESIDADES SOCIALMENTE RECONOCIDAS, COMO SALUD, VEJEZ O DISCAPACIDADES. LA ORGANIZACIN INTERNACIONAL DEL TRABAJO, EN UN WORD PUBLICADO EN 1991 DENOMINADO "ADMINISTRACIN DE LA SEGURIDAD SOCIAL", DEFINI LA SEGURIDAD SOCIAL COMO: LA PROTECCIN QUE LA SOCIEDAD PROPORCIONA A SUS MIEMBROS, MEDIANTE UNA SERIE DE MEDIDAS PBLICAS, CONTRA LAS PRIVACIONES ECONMICAS Y SOCIALES QUE, DE NO SER AS, OCASIONARAN LA DESAPARICIN O UNA FUERTE REDUCCIN DE LOS INGRESOS POR CAUSA DE ENFERMEDAD, MATERNIDAD, ACCIDENTE DE TRABAJO, O ENFERMEDAD LABORAL, DESEMPLEO, INVALIDEZ, VEJEZ Y MUERTE; Y TAMBIN LA PROTECCIN EN FORMA DE ASISTENCIA MDICA Y DE AYUDA A LAS FAMILIAS CON HIJOS.

Historia:
LA SEGURIDAD SOCIAL NACE EN ALEMANIA, EN LA POCA DEL CANCILLER OTTO VON BISMARCK, CON LA LEY DEL SEGURO DE ENFERMEDAD, EN 1883. LA EXPRESIN "SEGURIDAD SOCIAL" SE POPULARIZA A PARTIR DE SU USO POR PRIMERA VEZ EN UNA LEY EN ESTADOS UNIDOS, CONCRETAMENTE EN LA "SOCIAL SECURITY ACT" DE 1935. Y, POSTERIORMENTE, EL CONCEPTO ES AMPLIADO POR SIR WILLIAM BEVERIDGE EN EL LLAMADO "INFORME BEVERIDGE" (EL LLAMADO "SOCIAL INSURANCE AND ALLIED SERVICES REPORT") DE 1942 CON LAS PRESTACIONES DE SALUD Y LA CONSTITUCIN DEL NATIONAL HEALTH SERVICE (SERVICIO NACIONAL DE SALUD, EN ESPAOL) BRITNICO EN 1948. JAPN ANTES DE LA SEGUNDA GUERRA MUNDIAL ES UNO DE LOS PRINCIPALES IMPULSORES MUNDIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL, CREANDO EL MINISTERIO DE SANIDAD, TRABAJO Y BIENESTAR Y SU PROPIO SISTEMA DE PENSIONES E INCAPACIDAD.

Objetivo:
EL OBJETIVO DE LA SEGURIDAD SOCIAL ES LA DE OFRECER PROTECCIN A LAS PERSONAS QUE ESTN EN LA IMPOSIBILIDAD (TEMPORAL O PERMANENTE) DE OBTENER UN INGRESO, O QUE DEBEN ASUMIR RESPONSABILIDADES FINANCIERAS EXCEPCIONALES, PUEDAN SEGUIR SATISFACIENDO SUS PRINCIPALES NECESIDADES, PROPORCIONNDOLES, A TAL EFECTO:

EL TRMINO PUEDE USARSE PARA HACER REFERENCIA A:

SEGURO SOCIAL, ENTIDAD QUE ADMINISTRA LOS FONDOS Y OTORGA LOS DIFERENTES BENEFICIOS QUE CONTEMPLA LA SEGURIDAD SOCIAL EN FUNCIN AL RECONOCIMIENTO A CONTRIBUCIONES HECHAS A UN ESQUEMA DE SEGURO. ESTOS SERVICIOS O BENEFICIOS INCLUYEN TPICAMENTE LA PROVISIN DE PENSIONES DE JUBILACIN, SEGURO DE INCAPACIDAD, PENSIONES DE VIUDEZ Y ORFANDAD, CUIDADOS MDICOS Y SEGURO DE DESEMPLEO.

MANTENIMIENTO DE INGRESOS, PRINCIPALMENTE LA DISTRIBUCIN DE EFECTIVO EN CASO DE PRDIDA DE EMPLEO, INCLUYENDO JUBILACIN, DISCAPACIDAD Y DESEMPLEO.
SERVICIOS PROVISTOS POR LAS ADMINISTRACIONES RESPONSABLES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. SEGN EL PAS ESTO PUEDE INCLUIR CUIDADOS MDICOS, ASPECTOS DE TRABAJO SOCIAL E INCLUSO RELACIONES INDUSTRIALES. EL TRMINO ES TAMBIN USADO PARA REFERIRSE A LA SEGURIDAD BSICA, UN TRMINO APROXIMADAMENTE EQUIVALENTE AL ACCESO A LAS NECESIDADES BSICAS, TALES COMO COMIDA, EDUCACIN Y CUIDADOS MDICOS.

LEY 87-01, SEGURIDAD SOCIAL EN REPBLICA DOMINICANA:


La Ley de Seguridad Social fue promulgada el 9 de Mayo del ao 2001. Surge como una respuesta a las transformaciones econmicas, sociales y polticas que ha experimentado la Repblica en las ltimas dcadas y como una forma de reducir la pobreza, la desigualdad social, proteger a los desamparados y discapacitados, y con miras a elevar la sostenibilidad del desarrollo econmico y social. Los beneficiarios de este sistema son: Los ciudadanos dominicanos. Los residentes legales en la Repblica Dominicana Dominicanos residentes en el exterior La afiliacin al sistema es obligatoria, toda persona que trabaje como empleado, sea pblico o privado, ser afiliada por su empleador al Sistema Dominicano de Seguridad Social, no importa el sueldo que gane,. El operario, la enfermera, un empresario y hasta el presidente de la Repblica deben de estar afiliados.

SEGURIDAD SOCIAL
Integrantes:

Steven Abreu #1 Flix Cordero #10 Sharin Prez #23 Alejandro Rodrguez #29 Diego Snchez #31

MUCHAS GRACIAS POR SU ATENCIN. c:

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