DESCRIPCION DE CARGO Nombre Documento: Descripcin de Cargo: PREVENCIONCITA DE RIESGOS Preparado por: Cristian Bizama A Revisado por: Fernando

Fuentes A. Aprobado por: Mauricio Paris B.

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1.1

IDENTIFICACION DEL CARGO

: PREVENCIONISTA DE RIESGOS : PREVENCION DE RIESGOS. : GERENCIA

NOMBRE DEL CARGO REA SUPERVISOR DIRECTO

1.2

FUNCION PRINCIPAL.
programa de

Asegurar el cumplimiento de las polticas, procedimientos, estndares, objetivos y actividades de seguridad y medio ambiente de la faena correspondiente.

1.3

FUNCIONES ESPECIFICAS

Actividades/ Tareas
1 Identificar peligros, evaluar los riesgos y en conjunto con el personal aplicar las medidas de control necesarias de cada actividad. 2 Asesorar en la adquisicin y controlar el buen uso y estado de los elementos de proteccin personal de empresa. 3 Asegurar que las herramientas, equipos, maquinarias y otros de seguridad. cumplan con sus normas mnimas

4 Asesorar en la confeccin de los informes incidentes que afecten al personal de la empresa o que produzcan daos a instalaciones , materiales o equipos., 5

Asesorar el funcionamiento del comit paritario de Higiene y seguridad de la empresa.

coordinar visitas con los expertos del O.A.S. de la empresa especialmente cundo se trate de faenas 6 de alto riesgo

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1.4

COORDINACION.
Para (actividad) SOLICITAR EXAMENS OCUPACIONALES A PERSONAL DE LA EMPRESA Y PREOCUPACIONALES AL PERSONAL NUEVO QUE INGRESA A LA EMPRESA LA INCORPORACION DEL PERSONAL NUEVO QUE INGRESA A LA EMPRESA. LOS EXAMENES OCUPACIONALES DEL PERSONAL A SU CARGO. CAPACITACIONES DEL PERSONAL A SU CARGO. LA COMPRA DE IMPLEMENTOS DE SEGURIDAD.( ROPA DE TRABAJO ZAPATOS DE SEGURIDAD)

Coordina con (cargo o rea)

MUTUALIDAD. ADMINISTRACION. JEFES DE AREA. JEFES DE AREA. GERENCIA GENERAL.

1.5

SUPERVISION.

Asesora a : Jefes de rea

Supervisado por: Gerencia

ESPECIFICACIONES DEL CARGO

2.1. REQUISITOS GENERALES

Estudios Especialidad Sexo : Titulo nivel superior (instituto - universitario) : Experto en prevencin de riesgos : Indiferente

2.2 REQUISITOS DE FORMACIN.

1 2 3

Conocimiento de administracin. Conocimiento de manejo de personal. Conocimiento de legislacin laboral.

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2.3 REQUISITOS DE EXPERIENCIA.

Considerando los requisitos de educacin especificados, se sealan los trabajos o actividades anteriores que deben haber desarrollado y la experiencia para el desarrollo satisfactorio en el cargo actual. Trabajo o Actividades Anteriores 1 Prevencionista de riesgos Tiempo mnimo (aos, meses) 2 aos

2.4 HABILIDADES. Capacidad de anlisis ante situaciones de trabajo. Comprensin de lectura y capacidad de redaccin. Proactivo, responsable.

2.5 HOJA DE CONTROL DE CAMBIOS

Versin 00 Fecha 28/12/2012 Pgina tem modificado Versin inicial Cambio efectuado