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CAJA DE RETIRO DE SUELDOS DE LA POLICIA NACIONAL

Grupo de expedientes prestacionales AC-24

PROBLEMTICA AMBIENTAL EMPRESARIAL

Fecha:

Bogot D.C., 29 de mayo de 2012

ELABORADO POR:

Yuli Alejandra Snchez Rubiano

1. OBJETIVO Conocer la problemtica ambiental empresarial por medio de nuestra prctica, creando conciencia entre las personas de la entidad para dar solucin a los mismos.

2. RESUMEN El grupo de expedientes prestacionales como su nombre lo dice es la encargada de almacenar los expedientes de las personas pensionadas por la Polica Nacional, donde se anexan todos los documentos enviados por cada persona a a cada expediente. En esta dependencia se pueden observar varias falencias como lo son: La iluminacin ya que se cuenta con bastante iluminacin luz blanca intermitente lo que hace que se desarrolle en los trabajadores constantemente Migraa y vrtigo esto se debe a que la infraestructura del grupo de expedientes se encuentra dentro de una torre y solo hay una ventana la cual tiene acceso a la parte de atrs de una cafetera. La falta de ventilacin, esta edificacin se encuentra dentro de otra edificacin lo que no permite que las ventanas sean directas a la calle, la nica fuente de ventilacin es una ventana que tiene acceso a la parte de atrs de la torre. Los caros, ya que en esta dependencia la materia prima son las hojas, el papel y carpetas, por esto es ms posible que estos microrganismos aparezcan por el polvo que se maneja entre el papel y carpetas.

2 Resumen Ejecutivo - PROBLEMTICA AMBIENTAL EMPRESARIAL

Las pausas activas, en esta dependencia no se realizan, los trabajadores tienen poco conocimiento sobre ellas. Como observamos las falencias tambin se pueden resaltar algunas fortalezas como lo son: El agradable ambiente de trabajo, no se presenta contaminacin auditiva es un ambiente tranquilo y clido. Reciclaje, se utiliza un cajn para depositar all las hojas que mandan repetidas para as contribuir con el medio ambiente.

3. CONCLUSIONES Se dio a conocer el ambiente laboral el cual se experimenta gracias a la prctica empresarial Se identificaron las falencias y fortalezas del ambiente de trabajo en el que nos encontramos. Se reconocieron las enfermedades que pueden afectar a los trabajadores por medio de riesgos fsicos y biolgicos.

4. RECOMENDACIONES Capacitar a los empleadores sobre los riesgos profesionales y los parmetros adecuados para los empleados. Implementar las pausas activas en la dependencia y capacitar sobre ellas.

YULI ALEJANDRA SANCHEZ RUBIANO ASISTENTE ADMINISTRATIVA

Redactor: Alejandra Snchez Rubiano Transcriptor: Camila Muoz Angarita