Efecto

halo
Santiago Landinez
Angie Gil
Romario Tarrá
María Sierra
percepción
Objeto

receptor contexto
¿Qué es el efecto
halo?
“Sesgo cognitivo que nos lleva a valorar a las
personas
generalizando en ellas un rasgo que nos
parece
particularmente positivo o negativo”
—EDWARD L. THORNDIKE
 PUNTOS CLAVES

PREJUICIO ORGANIZACIONES VS
01 03 EFECTO HALO

05 EFECTO HALO EN
02 EFECTO CUERNO
EL RRHH
01 PREJUICIO
Efecto
cuerno
Organizaciones
Vs
Efecto halo
Efecto halo
En el rrhh
 ASPECTO NEGATIVO
No obstante, el efecto halo también puede ser negativo
(efecto cuerno). Es el caso de las impresiones negativas
que, en el caso de la empresa, por ejemplo, cuando nacen
en un gerente acerca de un empleado en concreto, pueden
influir en juicios futuros sobre el desempeño de ese
individuo.
 ASPECTOS NEGATIVOS

CONFLICTIVIDAD
LABORAL
POCA
feedback
PROFESIONALIDAD
EJEMPLOS
BUEN USO A LA
BELLEZA
Diseño atractivo
de página web
Influencia
de un
famoso
 ¡MUCHAS
GRACIAS POR LA
ATENCIÓN!