COMITÉS PARITARIOS DE SEGURIDAD

Y SALUD EN EL TRABAJO
 QUE ES?
Es un organismo encargado de la promoción y
vigilancia de las normas y reglamentos de salud
ocupacional dentro de la empresa, es el mismo
COPASO.
Dicho comité esta encargado de velar por el
funcionamiento del programa de seguridad y salud en el
trabajo.
 POR QUÉ PARITARIO?
Tiene la característica de estar conformado por igual
numero de representantes por parte de la administración
e igual numero de representantes por parte de la
población trabajadora.
 RESOLUCION 2013 DE 1986
• Reglamenta la organización del funcionamiento de
los comités paritarios de SST.
• Numero de personas que lo deben conformar.

• Funciones del comité paritario de SST.

• Obligaciones del empleador y el trabajador.

 COMITÉ PARITARIO
Es un organismo de promoción y
vigilancia de las normas de salud
ocupacional
NO SON FUNCIONES DEL
COPASST
 VIGENCIA DEL COPASST
- SE REUNIRÁN 4 horas semanales, EN
LOCAL DE LA EMPRESA Y HORARIO
TRABAJO.
- EL PERIODO DE VIGENCIA DEL
COPASST SERA DE DOS AÑOS
 COMPUESTO POR IGUAL
NÚMERO DE REPRESENTANTES.
Artículo 2 de la Resolución 2013
No de Trabajadores

10 - 49 = 1
50 - 499 = 2
500 - 999 = 3
1000 - O MAS = 4
 COMITÉ PARITARIO

El artículo 5 de la Resolución
2013 determina
EL EMPLEADOR
NOMBRARÁ
DIRECTAMENTE SUS
REPRESENTANTES

LOS TRABAJADORES
SERÁN ELEGIDOS POR
VOTACIÓN POPULAR
 DURACIÓN PERÍODO

• QUÓRUM (número de asistentes que se

requiere para que una sesión pueda comenzar)

• Mitad mas uno.

• Pasados 30 minutos sesionará con los miembros
presentes
 ¿CUÁLES SON LAS FUNCIONES DEL
COPASST? (Resolución 2013 art.11)
• Proponer a la administración de la empresa o establecimiento de trabajo la
adopción de medidas y el desarrollo de actividades que procuren y mantengan
la salud en los hogares y ambientes de trabajo.
• Proponer y participar en actividades de capacitación en salud ocupacional,
dirigidas a trabajadores, supervisores y directivos de la empresa o
establecimiento de trabajo.
• Colaborar con los funcionarios de entidades gubernamentales de salud
ocupacional en las actividades que estos adelanten en la empresa y recibir por
derecho propio los informes correspondientes.
 CUÁLES SON LAS FUNCIONES
DEL COPASST?
• Vigilar el desarrollo de las actividades que en materia de medicina,
higiene y seguridad industrial debe realizar la empresa de acuerdo al
Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial y las normas
vigentes, promover su divulgación y observancia
• Colaborar en el análisis de las causas de los accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales y proponer al empleador las medidas
correctivas a que haya lugar para evitar su ocurrencia, y evaluar los
programas que se hayan realizado.
 CUÁLES SON LAS FUNCIONES
DEL COPASST?
• Visitar periódicamente los lugares de trabajo e inspeccionar los
ambientes, máquinas, equipos, aparatos y las operaciones
realizadas por el personal de trabajadores en cada área o
sección de la empresa e informar al empleador sobre la
existencia de factores de riesgo y sugerir las medidas
correctivas y de control.
• Estudiar y considerar las sugerencias que presentan los
trabajadores, en materia de medicina, higiene y seguridad
industrial.
 CUÁLES SON LAS FUNCIONES
DEL COPASST?
• Servir como organismo de coordinación entre el
empleador y los trabajadores en la solución de los
problemas relativos a la salud ocupacional. Tramitar los
reclamos de los trabajadores relacionados con la salud
ocupacional.
• Solicitar periódicamente a la empresa informes sobre
accidentalidad y enfermedades profesionales con el
objeto de dar cumplimiento a lo estipulado en la presente
resolución
 CUÁLES SON LAS FUNCIONES DEL
COPASST?

• Elegir al Secretario del Comité.

• Mantener un archivo de las actas de cada reunión y
demás actividades que desarrollen, el cual estará en
cualquier momento a disposición del empleador, los
trabajadores y las autoridades competentes.
 FUNCIONES DEL PRESIDENTE
• Orientar las reuniones.
• Definir el lugar.
• Preparar temas.
• Gestionar ante administración las recomendación
• Informar a los trabajadores
FUNCIONES DEL SECRETARIO
FUNCIONES DEL EMPLEADOR

• Propiciar elección de los trabajadores.

• Proporcionar medios para el desempeño del
comité.
• Designar representantes y elegir presidente.
• Estudiar recomendaciones
 FUNCIONES DE LOS TRABAJADORES
• Cumplir normas y
reglamentos

• Elegir sus representantes

• Informar al comité
situaciones de riesgo y
sugerencias para su
mejoramiento
GRACIAS