PROCESO DE SELECCIÓN

DE PERSONAL
PROCESO DE SELECCION

Es el proceso que sigue la

contratación de un empleado
para la empresa.

• Que se basan en 3
elementos esenciales que
son: La información, los
planes y los candidatos.
PROCEDIMIENTOS DE SELECCIÓN
DE PERSONAL
 PERFIL DE CARGOS
 En nuestra empresa New Style Now tenemos 5
cargos:
 Gerente General: Es que planea, organiza, y
controla.
 Contador: Es quien lleva las finanzas de nuestra
empresa.
 Asesor de Ventas: Es profesional en asesoría en
nuestros productos y excelente servicio al cliente.
 Supervisor Logístico: Debe planificar y gestionar
todo tipo de pedidos.
 Asistente Administrativo: Responsable de
elaborar, y hacer cumplir las políticas y reglamentos.