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Exposición del trabajo final

(nombre del trabajo final)


Presentado por:
Julanito Frutales
Shusu Pamela
Zoyca Corrales
INTRODUCCIÓN
Palabras claves para explicar la introducción o un pequeño
párrafo de 3 renglones máximo 4 renglones
DIAGNÓSTICO

Palabras claves para explicar el DIAGNÓSTICO o un pequeño


párrafo de 3 renglones máximo 4 renglones
OBJETIVOS

Objetivo General Objetivos Específicos


• Son 3 objetivos específicos
• Son 3 objetivos específicos
• Son 3 objetivos específicos
Referente
Teórico
El referente teórico es definido como “un corpus de conceptos de diferentes niveles
de abstracción articulados entre sí, que orientan la forma de aprehender la realidad
o el estado de la temática o problemática a intervenir. Incluye supuestos de carácter
general acerca del funcionamiento de la sociedad y la teoría sustantiva o conceptos
específicos sobre el tema que se pretende analizar” (Sautu, Boniolo, Dalle, Elbert.
2005) con sus propias palabras que dice el autor. Mínimo 4 renglones.
METAS DE CALIDAD
 
Deben ser claros, alcanzables y medibles, uno de los objetivos fundamentales de
cualquier sistema de gestión de la calidad es el mejoramiento de la calidad de una
compañía determinada.
A partir del diagnóstico anteriormente presentado y partiendo de unas necesidades
evidentes se pretende lo siguiente:
-Buscar que el alumno utilice lecturas, imágenes o dibujos claros donde se narren las
historias vivencias deportivas, lo cual le permita un mayor interés por conocer la
creación del mundo y del hombre desde el aspecto religioso.
EVALUACIÓN
Evaluación de mí mismo como profesional.
SESION DE ENTRENAMIENTO

Parte Inicial Parte central


SESION DE ENTRENAMIENTO
Parte Central (si no le alcanza,
usa este otro espacio) Parte Final
RECURSOS

Físicos Materiales
RECURSOS
Imágenes de algunos recursos
(físicos, materiales, humanos)
Humanos opcional
JUSTIFICACIÓN
• Una breve justificación de 3 renglones
CONCLUSIONES
Una breve conclusión de 3 renglones
Bibliografías
Mínimo 3
GRACIAS (colocar una imagen de gracias
o como el estudiante quiera colocarle)

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