Guía más general: principios,

valores, creencias, Fé

Intención estable de alcanzar algo

específico, que nos resulta
significativo y trascendente
 TIENE SENTIDO PARA MI
No termina lo
Alineados con
que comienza.
nuestro
Frustración
propósito
laboral

Trabajo y dedicación Incumplimiento Trabajo y dedicación

esporádica o laboral + Frustración constante
inexistente Frustración personal
personal

NO TIENE SENTIDO
PARA MI
Son las características personales Existen factores ajenos a las personas que pueden hacer más
internas, que nos hacen únicos, o menos agradable un trabajo, pero se le puede aprender a
reconocibles y distinguibles darle sentido a nuestras labores, percibiendo el trabajo
entre otras personas. Nos hacen como una forma de alcanzar nuestro propósito
admirar a otras personas, ser
admirados y admirarnos a
nosotros mismos

Del mundo que te importa, te

sientes parte y en el que
quieres influir. Por ejemplo, tu
mundo pueden ser los
estudiantes de tu sala, los
niños, niñas y adolescentes de
Chile, la Ciencia, la Literatura,
etc.

Aquello que nos hace entrar en estado de FLOW: sentirnos completamente involucrados,
disfrutando de la actividad, sintiéndola como un desafío que somos perfectamente capaces de
enfrentar