REDES SOCIALES Y

SOFTWARE EN
GESTIÓN HUMANA

Sendy Selene Merchan

Psicóloga Esp y Mg. Ps.
Ocupacional y Organizacional
ACUERDOS DE CONDUCTA
SOCIAL RECRUITING
Se refiere a tres procesos:

Aprovechamiento de la
red de contactos de los
Uso de plataformas
La búsqueda activa de propios empleados en
sociales para publicar
perfiles “empleables” en las redes sociales, para
ofertas de empleo de la
redes sociales difundir las nuevas
compañía
oportunidades en la
compañía
 REFLEXIÓN
“Una máquina puede hacer el trabajo de cincuenta
hombres ordinarios. Ninguna máquina puede hacer el
trabajo de un hombre extraordinario”.
Elbert Hubbard