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Secretaria de Energía (SENER)
Secretaria de Energía (SENER)
Secretaria de Energía
(SENER)
Objeto, Función y Sanciones.
Elaborado por: Juan Hilario Gómez Avilez
Grupo “B” 9na Generación
El día 28 de diciembre de 1994, como resultado de la reforma a
la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal propuesta
por el Ejecutivo Federal y aprobada por el H. Congreso de la
Unión, la Secretaria de Energía, Minas e Industria Paraestatal
Objeto
(SEMIP) se transforma en Secretaría de Energía (SENER), y se
le confiere la facultad de conducir la política energética del
país, con lo que fortalece su papel como coordinadora del
sector energía al ejercer los derechos de la nación sobre los
recursos no renovables: petróleo y demás hidrocarburos,
SENER
quemadores y un tanque de gas de 10 kilogramos.
Coordinar y Publicar de las Bases de Licitación y del Modelo de
Contrato exploración y extracción de hidrocarburos en aguas
profundas y someras en México.
Implementación del horario de verano que concluye para este año
el domingo 29 de octubre para todo el país con excepción de 33
municipios de la franja fronteriza en los que terminara el domingo
5 de noviembre, por lo que se deberán de atrasar una hora los
relojes. Sonora y Quintana Roo no participan en el horario de
verano. Este programa supone un ahorro de energía equivalente a
el consumo de todo un año de 563 mil casas habitación.
Con la entrada en vigor el 19 de julio del 2017 de la LEY GENERAL
Todas las sanciones derivan de lo DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS publicada el 18 de
dispuesto en el titulo 4º y en los julio del 2016, quedó abrogada la LEY FEDERAL DE
artículos 108 al 114 de la CPEUM. RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES
PÚBLICOS y asimismo se derogarán los Títulos Primero, Tercero y
Sanciones Cuarto de la LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS
SERVIDORES PÚBLICOS. Todo esto forma parte del SISTEMA
NACIONAL ANTICORRUPCION establecido en el articulo 113
constitucional.
Objeto, ámbito de aplicación y sujetos de la ley del articulo 1º al
SENER 5º
Artículo 1. La presente Ley es de orden público y de
observancia general en toda la República, y tiene por objeto
distribuir competencias entre los órdenes de gobierno para
establecer las responsabilidades administrativas de los
Servidores Públicos, sus obligaciones, las sanciones
aplicables por los actos u omisiones en que estos incurran y
las que correspondan a los particulares vinculados con faltas
administrativas graves, así como los procedimientos para su
aplicación.
Que contempla esta ley?
Obligaciones para los servidores públicos
Se establecen Sanciones por faltas administrativas para
Sanciones servidores públicos y a particulares.
Las sanciones se dividen en graves y no graves.
Contiene apartados sobre los principios y directrices que rigen
la actuación de los servidores públicos, autoridades
SENER competentes para aplicar la ley, mecanismos de prevención,
del procedimiento de responsabilidad administrativa,
procedimiento de investigación, calificación de faltas,
impugnación de la calificación de las faltas, prescripción de la
acción para sancionar, medios de apremio, medidas cautelares,
pruebas, improcedencia y sobreseimiento, audiencias, de las
actuaciones y resoluciones, recursos de revocación,
reclamación, apelación, revisión, cumplimiento y ejecución de
sanciones.
Se encuentran establecidas en el Titulo Cuarto de la LGRA
en los artículos 75 las faltas no graves y en el articulo 78 las
graves.
Sanciones por faltas administrativas no graves
Sanciones
Artículo 75. En los casos de responsabilidades
administrativas distintas a las que son competencia del
Tribunal, la Secretaría o los Órganos internos de control
SENER
impondrán las sanciones administrativas siguientes:
I. Amonestación pública o privada;
II. Suspensión del empleo, cargo o comisión (01-30 dias);
III. Destitución de su empleo, cargo o comisión, y
IV. Inhabilitación temporal para desempeñar empleos,
cargos o comisiones en el servicio público y para
participar en adquisiciones, arrendamientos, servicios u
obras públicas (03 meses a 01 año).
Se encuentran establecidas en el capitulo I del Titulo Cuarto
de la LGRA en los artículos 75 las faltas no graves y en el
articulo 78 las graves.
Sanciones para los Servidores Públicos por Faltas Graves
Sanciones Artículo 78. Las sanciones administrativas que imponga el
Tribunal a los Servidores Públicos,
derivado de los procedimientos por la comisión de faltas
SENER a) Sanción económica que podrá alcanzar hasta dos tantos de los
beneficios obtenidos o, en caso de no haberlos obtenido, por el
equivalente a la cantidad de cien hasta ciento cincuenta mil veces el
valor diario de la Unidad de Medida y Actualización;
SENER
de tres meses ni mayor de tres años, la cual consistirá en detener,
diferir o privar temporalmente a los particulares de sus actividades
comerciales, económicas, contractuales o de negocios por estar
vinculados a faltas administrativas graves previstas en esta Ley;
d) Disolución de la sociedad respectiva, la cual consistirá en la
pérdida de la capacidad legal de una persona moral, para el
cumplimiento del fin por el que fue creada por orden jurisdiccional y
como consecuencia de la comisión, vinculación, participación y
relación con una Falta administrativa grave prevista en esta Ley;
e) Indemnización por los daños y perjuicios ocasionados a la
Hacienda Pública Federal, local o municipal, o al patrimonio de los
entes públicos.
Gracia por su
Fuentes: atención !!!
- https://www.gob.mx/sener/que-hacemos
- http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LGRA.pdf
- https://www.gob.mx/sfp/articulos/manual-sobre-el-sistema-nacional-
anticorrupcion