LA

ENTREVISTA

DOCENTE:
MARCOS ANTONIO VLEZ CARVAJAL
PSICLOGO ESPECIALISTA EN DOCENCIA

INSTITUCIN EDUCATIVA MANUELA BELTRN

GRADO: QUINTO 5
REA: LENGUAJE
2017
 LA ENTREVISTA

Para esta clase:

Diferenciaras una entrevista de otros tipos de texto
escritos
Identificaras diferentes tipos de entrevistas.
Identificaras las partes de la entrevista.
Escribirs alternativas para las partes de entrevistas ledas.
Propondrs ideas para nuevas entrevistas.
 Entrevistar.

1. tr. Mantener una conversacin con una o varias personas acerca de ciertos
extremos, para informar al pblico de sus respuestas.
2. prnl. Tener una conversacin con una o varias personas para un fin determ
inado.

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DEFINICIN.
Una entrevista es un dialogo en el que la persona (entrevistador), generalmente
un periodista hace una serie de preguntas a otra persona (entrevistado), con el
fin de conocer mejor sus ideas, sus sentimientos, o su forma de actuar.

www.materialesdelengua.org/EXPERIENCIAS/PRENSA/f_entrevista_web.pdf
LAS PARTES DE UNA ENTREVISTA.
ENTREVISTAS -La presentacin suele ser breve, pero no
DEFINICIN.
suficientemente informativa. En ella no se habla
Una entrevista es un del entrevistado, sino del tema principal de la
dialogo en el que la entrevista.
persona -El cuerpo de la entrevista est formado por
(entrevistador), preguntas y las respuestas. Es importante elegir
generalmente un
periodista hace una bien las preguntas para que la entrevista sea
serie de preguntas a buena, las preguntas deben ser interesantes para
otra persona el pblico y adecuadas para que el entrevistado
(entrevistado), con el trasmita sus experiencias. Tambin deben ser
fin de conocer mejor
sus ideas, sus
breves, claras y respetuosas.
sentimientos, o su -El Cierre de la entrevista debe ser conciso. El
forma de actuar. entrevistador puede presentar un resumen de lo
hablado o hacer un breve comentario personal.
TIPOS DE
ENTREVISTA.
Atendiendo a la
-Informativas. Con ellas se
finalidad con que pretende conocer la opinin sobre
ha sido escrita, un determinado tema.
podemos -Psicolgicas. Con ellas se
distinguir dos pretende conocer la personalidad
tipos de o el ambiente que rodea al
entrevistas:
entrevistado.
 Concepto de Tipo de entrevista
clasificacin
Entrevistas de sociedad y del corazn. Se consideran ligeras por los temas
que tratan, en los que se mezclan el chismorreo con la curiosidad humana.
Entrevista de sucesos (cataclismos, accidentes, muertes). En ellas el aspecto
Segn el tema humano es esencial, pues las personas se encuentran en estados
emocionales lmites.
Entrevistas sobre cuestiones cientficas, tcnicas, culturales y artsticas. La
dificultad en este caso estriba en transmitir la informacin de una manera
entendible para un pblico inexperto.
Entrevista estructurada o formal. Se basa en un formulario previamente
preparado.
Entrevista no estructurada. Es la ms flexible y abierta. Aunque haya un
cuestionario previo, el discurrir de la conversacin marca el orden, la forma
de encauzar las preguntas o su formulacin.
Entrevista focalizada en un asunto. Su realizacin requiere una gran
experiencia, habilidad y tacto. El entrevistador deja hablar sin restricciones
Segn la modalidad al entrevistado, proponindole apenas unas orientaciones bsicas, y solo
intervienen para centrar o reorientar la conversacin. Se emplea para
exportar a fondo alguna experiencia vivida por el entrevistado o cuando este
es testigo presencial de hechos de inters o de acontecimientos histricos.
Entrevista libre. El entrevistado tiene completa libertad para expresar sus
sentimientos y opiniones. El periodista es un simple animador de la
conversacin.
 TABLA 4
LA ENTREVISTA

PREGUNTAS ENTREVISTA
Qu tipo de entrevista es?
segn el tema y segn la
modalidad.
Por qu puede ser interesante
la persona entrevistada?
Cul es el propsito de la
entrevista?
De qu se trataba la
entrevista?
Qu fue lo que ms te gust de
la entrevista?
Con que otra informacin
puedes relacionar la entrevista?
A quin te gustara entrevistar
en tu comunidad? Por qu?

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Reflexin y Tareas.