encarga de hacer cumplir con el desarrollo de todo el proceso administrativo dentro de una empresa sin importar el rea de sta Es una persona sumamente capacitada para: Gobernar Dirigir Planear Organizar Controlar y; Coordinar una empresa FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR CREAR: PLANIFICAR: FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR ORGANIZAR CONTROLAR: FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR DIRIGIR Dar seguimiento a los planes y no desviarse de las metas, y encarrilar la empresa hacia sus objetivos ante cualquier adversidad del mercado o entorno. Filosofa de participacin. Incentivar para mejorar resultados. Sabe motivar a los miembros de su organizacin. Se comunica efectivamente. Recompensa el buen trabajo. Revisa esfuerzos a la luz de los resultados.
En esta labor se destaca la: MOTIVACIN El administrador debe estar estimulando, animando e inspirando constantemente a su equipo de trabajo, dndoles seguridad, dando el ejemplo, y otorgndoles una experiencia de pertenencia y reconocimiento para que cumplan sus delegaciones eficazmente COMUNICACIN El administrador debe transmitir a todos los miembros lo planificado, las decisiones tomadas y que todos estn actualizados con la direccin de la empresa y disminuir la incertidumbre. PERFIL DEL ADMINISTRADOR PROFESIONAL COMPETENTE Un administrador debe de cumplir con ciertas peculiaridades y habilidades para culminar en su rol como dirigente y rector. 1. Acadmico y estudiado: El administrador debe ser un profesional universitario preparado de manera integral con una slida formacin humanstica, cientfica y tecnolgica, con una visin multidisciplinaria del proceso administrativo 2. Motivador: Es el rol y cualidad ms compleja e importante del administrador, pues debe ser un entusiasta e inspirador, debe ser un gua que mantenga el nivel de nimo positivo e incentivar a los empleados a actuar independientemente en relacin con la meta comn. 3. CRITICO Y ANALITICO: 4. CREATIVO 5. MULTILENGUAJE Esta es una cualidad primordial, ya que para lograr crear negocios internacionales y hacer que la empresa crezca, se necesita una comunicacin fluida con empresas de pases extranjeros. 6. DIVERGENTE 7. HABILIDADES TECNOLOGICAS INTELECTUAL Y ACTULIZADO INNOVADOR AREAS DE TRABAJO DEL ADMINISTRADOR VALORACIN DEL ADMINISTRADOR PROFESIONAL El rol del administrador es de extrema importancia para una organizacin ya que es quin optimiza los recursos tangibles o intangibles como los recursos humanos, tecnolgicos, materiales, financieros, etc.; maximizando as, las ganancias de la empresa y dirigindola hacia el xito. Una empresa sin administrador profesional fracasa, ya sea por la competencia, mal planteamiento de planes y estrategias, etc., cosa que es tarea difcil y complicada.