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DURAN-DOC-03 Matriz de Riesgos Hotel Campestre
DURAN-DOC-03 Matriz de Riesgos Hotel Campestre
Revisión inicial:
PELIGRO
RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR
PROCESO
ACTIVIDADES TAREAS
DECRIPCIÓN
Condiciones de la tarea,
Contenido de la tarea, carga
mental
Derivados de la postura,
posturas en posicion sedentes
n y planeación empresarial
O DIRECTIVO/ GERENTE
en trabajos administrativos
ficina Administrativa
. Manejo de personal
.Atención al Cliente
si
PROCESO DIRECTIVO/ GERE
Oficina Administrativa
1. Manejo de personal
2.Realizacion de pagos de nomina y pr
3. Alianzas estrategicas con clientes y part
4. Marketing y Promoción del h
5.Atención al Cliente
6. Elaboración de informes y balance
si
zacaganchos
como cosedoras,
Uso de herramientas
fenómenos naturales
eléctricas entre otros
manuales de oficina tales
inundaciones, tormentas
Consecuencias por sismos,
Realizacion de trabajos
administrativos bajo
Iluminacion artificial, deficiente
y/o en exceso.
Realizacion de trabajos
administrativos bajo
Iluminacion artificial deficiente
y/o en exceso.
te
1. Ingreso de compras al sistema
2. Revision de facturas
3. Revision de cartera y proveedores
4. Revision de caja a el Gestor Logistico
5. Causacion
6. Conciliaciones bancarias
7. Entrega de informes mensual al contador y Gerente
8. Apoyo para alistamiento de pedidos
9. Apoyo exporadico para el area de ventas
SI
fenómenos naturales
eléctricas entre otros
inundaciones, tormentas
de escaleras caidas, golpes
6. Co
8. Apoyo p
3. Revisio
7. Entrega de infor
9. Apoyo exp
4. Revision
2.
Trabajos permanentes frente
a la pantalla del computador.
PROCESO ADMINISTRATIVO/AUXILIAR CONTABLE
Uso de herramientas
manuales de oficina tales
como cosedoras,
zacaganchos
Oficina Administrativa
Derivados de la postura,
posturas en posicion
sedentes en trabajos
administrativos
Asesoramiento Financiero: Brindar asesoramiento a la dirección de la empresa s
Auditoría Interna: Revisar y verificar los procesos internos para garantizar la exa
Exposición a Sustancias
Químicas por Uso de
productos químicos en la
contabilidad
Derivados del movimiento
Interfaseenpersona - tarea,
RECEPCIÓN/ RECEPCIONISTA PROCESO ADMINISTRATIVO/ CONTADOR PÚBLICO
repetitivo la digitacion de
conocimientos, habilidades
documentos en
relacion con la demanda
Uso de VDT de la
tarea, iniciativa, autonomia y
reconocimiento
Realizacion de trabajos
administrativos bajo
SI
Gestión de Presupuestos
Oficina Administrativa
Gestión de Impuestos
Gestión de Nómina
Análisis de Costos
Registro Contable
CONTABILIDAD
Estrés Laboral
Lidiar con clientes y
situaciones estresantes
PROCESO OPERATIVO/ JEFE DE RECEPCIÓN/ RECEPCIONISTA
RECEPCIÓN
ervas y agenda, Manejo de llamadas telefónicas, Registro y control de acceso, Gestión del correo y
Estrés Laboral
Lidiar con clientes y
situaciones estresantes
Exposición a Enfermedades
es y clientes de manera amigable y profesional.
Infecciosas/ Posibilidad de
estar en contacto con
visitantes o empleados que
ncia, Manejo de quejas y problemas
Gestión de Reservas
Resbalones o caídas en
Atención al Cliente
pisos mojados o
resbaladizos.
Seguridad
Registro de Visita
Coordinar reservas de salas
correspondencia, Manejo de q
Atención al Clie
Manejo de Correspo
Gestión de Rese
Gestión de Suministros
Supervisión del personal de recepción, Atención al cliente, Gestión de reservas y agenda, M
Seguridad
Tropezar con objetos o
SI cables en el área de
recepción
Realizacion de trabajos
administrativos bajo
Iluminacion artificial,
deficiente y/o en exceso.
Levantamiento de paquetes
o cajas pesadas al recibir
entregas.
Posibilidad de lesiones en la
espalda o extremidades
debido a actividades físicas
repetitivas
Temperaturas extremas
(calor y frío)
Exposición a Sustancias
Químicas,Uso de productos
de limpieza
munes del
Exposición a contactos
químicos durante el uso de
productos delimpieza para
1.Mantener la higiene y el orden de todas las habitaciones, baños y las zonas comunes del
Exposición a contactos
químicos durante el uso de
productos delimpieza para
instalaciones y
zonascomunes.
si
Locativos: estructuras e
instalaciones (piso liso,
escaleras o escalones), Caída
al mismo nivel
Instalaciones del hotel
Limpieza e higiene
Adopción de posturas
forzadas para realizar la
limpieza
hotel.
Operativo/Auxiliar de s
SEGURIDAD Y PISCINERO
Instalaciones del hotel
Limpieza e higiene
1.Mantener la higiene y
hotel.
2.Lavar, planchar y sec
3. Entrega y recepción
limpieza
Adopción de posturas
forzadas para realizar la
JOHN DUEÑAS cargo:
9/1/2023
EFECTOS POSIBLES
Regulación de Monitores
aaltura del
Establecer pausas programadas
BIOMECANICO usuario.Monitores LCD,
Tendinitis, Síndrome del túnel para que los empleados se tomen
RIESGOS LED.Regulador de brillo
carpiano descansos breves para estirar los
ERGONOMICOS ycontraste en losmonitores,
músculos y reducir la fatiga.
pausasperiódicas durantes
laslabores
Proporcionar
entrenamiento en Fomentar una cultura de
Estrés y Ansiedad, Fatiga, habilidades de apertura y apoyo, donde los
Problemas de Sueño, comunicación y manejo empleados se sientan cómodos
PSICOSOCIAL
Burnout,Problemas de Relaciones del estrés para que los comunicando problemas y
Personales, empleados puedan lidiar recibiendo orientación de sus
efectivamente con clientes supervisores.
difíciles.
Proporcionar
entrenamiento en Fomentar una cultura de
Estrés y Ansiedad, Fatiga, habilidades de apertura y apoyo, donde los
Problemas de Sueño, comunicación y manejo empleados se sientan cómodos
PSICOSOCIAL
Burnout,Problemas de Relaciones del estrés para que los comunicando problemas y
Personales, empleados puedan lidiar recibiendo orientación de sus
efectivamente con clientes supervisores.
difíciles.
Infecciones:
Enfermedades Respiratorias:
Enfermedades Gastrointestinales:
Enfermedades de la Piel
Dispensador de
Enfermedades de Transmisión
RISGO BIOLOGICO ninguno agua
Sanguínea
Problemas Oculares
Enfermedades Zoonóticas:.
Reacciones Alérgicas
Enfermedades Ocupacionales
ninguno ninguno
Contusiones de diversas
consideraciones, que pueden
CONDICIONES DE
producir distensiones y roturas de Instalaciones locativas
SEGURIDAD Ninguno
huesoso ligamentos; lesiones leves
RIESGO LOCATIVO
o graves así comotraumas en
cualquier parte de cuerpo.
Trastornos musculo
esqueléticos*Trastornos
BIOMECANICO
acumulativos por
RIESGOS Limpieza de pasamanos Ninguno
levantamiento *Manipulación de
ERGONOMICOS
cargas (dolores dorso
lumbares)
Trastornos musculo
esqueléticos*Trastornos
BIOMECANICO
acumulativos por
RIESGOS Limpieza de pasamanos Ninguno
levantamiento *Manipulación de
ERGONOMICOS
cargas (dolores dorso
lumbares)
STENTES
INDIVIDUO
NIVEL DE DEFICIENCIA
NIVEL DE EXPOSICIÓN
NIVEL DE PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)
INTERPRETACIÓN DEL
NIVEL DE PROBABILIDAD
NIVEL DE CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO
Realizar simulacros de
4 4 16 MEDIO 3 48
evacuación regularmente
Promover ejercicios de estiramiento
específicos para las manos,
muñecas y brazos para aliviar la 3 3 9 MEDIO 2 18
tensión durante y después de
largos períodos de digitación.
Proporcionar entrenamiento en
técnicas de manejo del estrés,
como la respiración profunda, la
meditación o el ejercicio físico
regular.
Proporcionar entrenamiento en
técnicas de manejo del estrés,
como la respiración profunda, la
meditación o el ejercicio físico
regular.
6 1 6 MEDIO 10 60
Ninguno
ninguno 2 2 4 BAJO 10 40
2 4 8
Capacitación en autocuidado. MEDIO 10 60
2 4 8
MEDIO
ninguno 2 3 6 10 60
25 150
25 150
Prevención 2 2 4 BAJO
25 100
Prevención 6 3 18 ALTO
25 450
Prevención 2 3 6 MEDIO
25 150
Prevención 2 3 6 MEDIO
25 150
SGO
INTERPRETACIÓN DEL
NIVEL DE RIESGO (NR)
TRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS
ACEPTABILIDAD DEL
RIESGO
RIESGO
VALORACIÓN DEL
ESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
NRO EXPUESTOS
PEOR CONSECUENCIA
EXISTENCIA REQUISITO
LEGAL ESPECÍFICO
ASOCIADO (SI o NO)
CRITERIOS PARA ESTABLECER CONTROLES
III (Riesgo Moderado): se considera
tolerable dentro de ciertos límites.
Síndrome de Burnout,
Aunque no es inmediato, se requieren
problemas de salud Ley 1562 de 2012
acciones de control para reducir el Aceptable 1
mental como ansieadad Resolución 2764 de 2022
riesgo a niveles aceptables y mejorar la
y estrés.
seguridad y la salud de los
trabajadores.
trastornos
musculoesqueléticos,
Resolución 1401 de 2007/
III (Riesgo Moderado) Aceptable 1 como lesiones en la
Resolución 2013 de 1986
espalda, el cuello o las
extremidades.
trastornos
musculoesqueléticos
graves, como hernias
de disco, síndrome del La Resolución 1401 de
III (Riesgo Moderado) Aceptable 1 túnel carpiano, que 2007 y la Resolución 2013
pueden requerir cirugía de 1986
y resultar en
discapacidad
permanente.
síndrome del túnel
IV (Riesgo Bajo). se pueden tomar
carpiano, que pueden
medidas para mejorar aún más la
requerir cirugía y
seguridad y la salud, no se considera Bajo 1 Resolución 1401 de 2007
resultar en
una prioridad urgente, ya que el riesgo
discapacidad
es mínimo.
permanente.
Daños estructurales a
III (Riesgo Moderado): se considera
las instalaciones,
tolerable dentro de ciertos límites.
inundaciones, Lesiones Ley 1523 de 2012
Aunque no es inmediato, se
1 a personas, Pérdida de Planes de Contingencia y
requieren acciones de control para
vidas, Daños a la Evacuación
reducir el riesgo a niveles aceptables
propiedad y
y mejorar la seguridad y la salud de
operaciones.
los trabajadores.
Moderado
IV (Riesgo Bajo). se pueden tomar
medidas para mejorar aún más la la muerte o en lesiones
Resolución 2400 de 1979/
seguridad y la salud, no se considera Aceptable 1 permanentes para los
Resolución 2013 de 1986
una prioridad urgente, ya que el riesgo trabajadores afectados.
es mínimo.
Daños estructurales a
III (Riesgo Moderado): se considera
las instalaciones,
tolerable dentro de ciertos límites.
inundaciones, Lesiones Ley 1523 de 2012
Aunque no es inmediato, se
Aceptable 1 a personas, Pérdida de Planes de Contingencia y
requieren acciones de control para
vidas, Daños a la Evacuación
reducir el riesgo a niveles aceptables
propiedad y
y mejorar la seguridad y la salud de
operaciones.
los trabajadores.
trastornos
musculoesqueléticos, La Resolución 1401 de
III (Riesgo Moderado) Aceptable 1 como lesiones en la 2007 y la Resolución 2013
espalda, el cuello o las de 1986
extremidades.
trastornos
musculoesqueléticos
graves, como hernias
de disco, síndrome del La Resolución 1401 de
III (Riesgo Moderado) Aceptable 1 túnel carpiano, que 2007 y la Resolución 2013
pueden requerir cirugía de 1986
y resultar en
discapacidad
permanente.
IV (Riesgo Bajo). se pueden tomar Norma Técnica Colombiana
La muerte por
medidas para mejorar aún más la NTC 4702
intoxicación
seguridad y la salud, no se considera Bajo 1 Decreto 1072 de 2015
una prioridad urgente, ya que el (Capítulo 6.8. Sustancias
III (Riesgo riesgo
Moderado): se considera
es mínimo. trastornos Químicas Peligrosas)
tolerable dentro de ciertos límites. musculoesqueléticos, La Resolución 1401 de
III (Riesgo Síndrome de Burnout,
Aunque noModerado)
es inmediato, se requieren Aceptable 1 como lesiones en la 2007 y la Resolución 2013
problemas de salud
espalda, el cuello o las Ley 1562 de 2012
de 1986
acciones de control para reducir el Aceptable 1
mental como ansieadad
extremidades. Resolución 2764 de 2022
riesgo a niveles aceptables y mejorar la
y estrés.
seguridad y la salud de los
trabajadores.
IV (Riesgo Bajo). se pueden tomar
medidas para mejorar aún más la Lesiones oculares,
Resolución 2400 de 1979/
seguridad y la salud, no se considera Aceptable 1 aceleracion de
Resolución 2013 de 1986
una prioridad urgente, ya que el riesgo problemas visuales
es mínimo.
trastornos
musculoesqueléticos, La Resolución 1401 de
III (Riesgo Moderado) Aceptable 1 como lesiones en la 2007 y la Resolución 2013
espalda, el cuello o las de 1986
extremidades.
2
2
III Mejorable 2
Situación deficiente con exposición esporádica, o * Ley 9 / 1979, artículos 84, 85, 94 y 95
bien situación mejorable con exposición continuada o Decreto 1072 / 2015
frecuente. Es posible que suceda el daño alguna ACEPTABLE 2 Fractura Resolución 2400/79
vez.Mejorar si es posible. Seria conveniente justificar Resolución 1016 71989
la intervención y su rentabilidad. Resolución 2413 7 1985
Situación deficiente con exposición esporádica, o * Ley 9 / 1979, artículos 84, 85, 94 y 95
bien situación mejorable con exposición continuada o Decreto 1072 / 2015
frecuente. Es posible que suceda el daño alguna ACEPTABLE 2 Fractura Resolución 2400/79
vez.Mejorar si es posible. Seria conveniente justificar Resolución 1016 71989
la intervención y su rentabilidad. Resolución 2413 7 1985
Fracturas, la muerte
por golpes en la Ley 1562 de 2012
II Corregir y adoptar medidas de Mejorable 2
cabeza debido a la NTC-ISO31000.
control inmediato.Sin embargo, caida,
suspenda actividades si el nivel de
consecuencia está por encima de 60.
. Realizacion de un cronograma de
N/A N/A mantenimiento preventivo y correctivo de
las sillas, implementacion de posa pies
N/A N/A N/A
N/A N/A
. Realizacion de un cronograma de
N/A N/A mantenimiento preventivo y correctivo de
las sillas, implementacion de posa pies
N/A N/A N/A
VERSIÓN: 01
FECHA: 30/08/2023
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
EQUIPOS / ELEMENTOS
CONTROLES ADMINISTRATIVOS, SEÑALIZACIÓN, ADVERTENCIA DE PROTECCIÓN
PERSONAL
Implementar programas de gestión del estrés y promover un ambiente de trabajo
positivo para el personal.
1. Realizar capacitacion en manejo y resolucion de conflictos
Dotación y adecuado uso
2. Realizar capacitacion en comunicación asertiva e inteligencia emocional
de EPP
3. Realizar capacitacion en trabajo en equipo
4. Realizar o disponer de espacios para actividades ludicas que permitan reducir y
manejar el estres laboral
Proporcionar equipo de
protección personal (EPP)
Desarrollar y practicar planes de evacuación y contingencia en caso de sismos, adecuado, como chalecos
inundaciones o tormentas eléctricas. salvavidas y cascos, si el
Proporcionar capacitación regular a los empleados sobre cómo actuar en caso de hotel se encuentra cerca
emergencia. de cuerpos de agua.
Establecer procedimientos de monitoreo y alerta temprana para condiciones Asegurarse de que el
climáticas adversas. personal cuente con
Colocar señalización de seguridad clara y visible, incluyendo rutas de evacuación linternas y otros elementos
y ubicación de equipos de protección contra incendios. de seguridad durante
apagones causados por
tormentas eléctricas
1. Establecer un Programa de mantenimiento preventivo - correctivo al sistema de
Iluminación
2. Realizar Inspecciones periodicas al sistema de iluminación para identificación
de condiciones subestandar
3. Realizar Capacitaciones en conservacion visual
Equipos y zonas
4. Realizar Examenes medicos ocupacionales periodicos que incluya valoración
iluminadas, uso de
Visual
dotación y EPP
5. Diseño del procedimiento y formato para reporte de condiciones subestandar
por parte de los usuarios del sistema
6. Establecer un Programa de Pausas Activas que incluya tecnicas,ejercicios para
intervenir la fatiga visual
Proporcionar equipo de
protección personal (EPP)
Desarrollar y practicar planes de evacuación y contingencia en caso de sismos, adecuado, como chalecos
inundaciones o tormentas eléctricas. salvavidas y cascos, si el
Proporcionar capacitación regular a los empleados sobre cómo actuar en caso de hotel se encuentra cerca
emergencia. de cuerpos de agua.
Establecer procedimientos de monitoreo y alerta temprana para condiciones Asegurarse de que el
climáticas adversas. personal cuente con
Colocar señalización de seguridad clara y visible, incluyendo rutas de evacuación linternas y otros elementos
y ubicación de equipos de protección contra incendios. de seguridad durante
apagones causados por
tormentas eléctricas
Realizacion de programa de pausas activas en los cuales indiquen ejercicios de
estiramiento y relajacion de los miembros superiores. Equipos ergonomicos de
oficina acorde a la tarea.
Capacitacion en manipulacion manual de cargas examenes medicos.periodicos Uso de elementos de proteccion personal,
N/A
Clasificación
D
e
s
c Vibración (cuerpo entero,
r Hongos Líquidos (nieblas y rocíos)
segmentaria)
i
p
c
i
ó
n
c
r
i
p
c
i
ó
n Temperaturas extremas (calor
Ricketsias Gases y vapores
y frío)
Presión atmosférica
Humos metálicos, no
Parásitos
(normal y ajustada) metálicos
Radiaciones no ionizantes
Mordeduras Material particulado
(láser, ultravioleta infraroja)
Fluidos o excrementos
* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En
ANEXO A
Clasificación
Jornada de trabajo (pausas, trabajo nocturno, Públicos (Robos, atracos, asaltos, atentados,
rotación, horas extras, descansos) desorden público, etc.)
Trabajo en Alturas
Espacios Confinados
d y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran todos los fenómenos naturales que pudieran a
Fenómenos naturales*
Sismo
Terremoto
Vendaval
Inundación
Derrumbe
Precipitaciones, (lluvias,
granizadas, heladas)