Sistemas complejos.

Lasday Alexandra Diaz Olaya – 20201140042

Naidelin Niyireth Garzón Torres – 20212185048

Hans Harber Acuña Morales - 20211185097

Universidad Distrital Francisco José de Caldas

Facultad de Medio Ambiente y Recursos Naturales

Modelos y Técnicas de Gerencia

Carlos Yesid Rozo Álvarez

2024

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 Tabla de Contenido.

Sistemas Complejos. ...................................................................................................... 3

1. ¿Qué es un sistema complejo? ......................................................................... 3

2. Características de un sistema complejo. ........................................................... 3

3. ¿Cómo reconocer un sistema complejo? .......................................................... 5

4. ¿Qué sistemas complejos existen y están definidos científicamente?.............. 5

5. ¿Qué involucran los sistemas complejos? ........................................................ 6

6. Mayores exponentes de las teorías de sistemas complejos. ............................. 7

Bibliografía. ................................................................................................................... 9

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 Sistemas Complejos.

1. ¿Qué es un sistema complejo?

De acuerdo con Richardson & Cilliers en su publicación What Is Complexity

Science? A View from Different Directions (Richardson & Cilliers, 2001, p. 24) Los sistemas

complejos están compuestos por un gran número de entidades o actividades que muestran un

alto nivel de interactividad no lineal, es decir cuando un fenómeno, actividad o decisión que

una organización tome sobre cualquier tema y que esta no tenga una tendencia lineal y en su

defecto esta decisión puede tomar interacciones no lineales llevando a miles de opciones, se

considera un sistema complejo, como ejemplo se tomara el sistema complejo que puede ser

una colmena de hormigas, donde hay millones de ramificaciones el cual cada rama se podría

tomar como una posible interacción.

2. Características de un sistema complejo.

Las principales características que tiene un sistema complejo son los siguientes:

• Están conformados por un gran número de elementos o partes

Cuando en un sistema interactúan pocos elementos o agentes es posible reconocer su

comportamiento; pero, cuando interactúan muchos elementos, los medios que se

utilizan para estudiar el comportamiento se vuelven poco prácticos y no es posible

entender el comportamiento del sistema a partir de ellos.

• Sus partes interactúan de manera dinámica.

El gran número de elementos no es suficiente para caracterizar un sistema complejo;

es necesario que estos elementos interactúen entre sí de manera dinámica, es decir,

que cambien con el tiempo.

• Estas interacciones son diversas (riqueza).

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 Gracias a que son muchos elementos interactuando entre sí, la diversidad emerge

porque cada elemento influye en el otro y, a su vez, el otro influye en sí. Esta cantidad

de interacciones recursivas le agrega diversidad al sistema.

• Sus interacciones no son lineales

En la interacción entre elementos no es posible establecer relaciones causa-efecto y,

además, pequeñas causas pueden generar grandes resultados.

• Sus interacciones típicamente son de corto alcance

Las interacciones usualmente se dan entre elementos “vecinos” que tienen

información local; las interacciones de largo alcance suelen ser imprácticas.

• Sus interacciones presentan bucles de retroalimentación positivos y negativos

Las interacciones entre los distintos elementos pueden generar retroalimentaciones

positivas que mejoran y estimulan el sistema, o negativas, que lo inhiben o detractan.

• Son sistemas abiertos

Los sistemas no solo interactúan con sus elementos sino con el entorno en el que

están. Por eso, sus fronteras son porosas, permeables y el entorno influye en él.

• Operan en condiciones alejadas del equilibrio

Precisamente al ser abiertos al entorno, los sistemas no operan en condiciones de

equilibrio, sino que buscan y, quizás, encuentran equilibrios parciales que se pierden

ante cualquier cambio del entorno o de sus elementos constitutivos.

• Tienen historia

Los sistemas complejos no solo evolucionan con el tiempo, sino que su pasado es

determinante de su futuro

• Sus elementos individuales son ignorantes del comportamiento del sistema como un

todo

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 Cada elemento o parte del sistema complejo es incapaz de reconocer qué está

ocurriendo con el todo, hacerlo sería imposible por el gran número de interacciones y

por la inestabilidad del entorno.

3. ¿Cómo reconocer un sistema complejo?

Según el documento de Complejidad y Gerencia (EAFIT, 2017) para reconocer si es

un sistema complejo se necesitarán 7 principios:

1. Los agentes y su interacción.

2. Adaptabilidad

3. Autoorganización

4. Inestabilidad

5. Influencia de la historia

6. Permeabilidad de sus límites

7. Irreductibilidad.

4. ¿Qué sistemas complejos existen y están definidos científicamente?

En la actualidad se pueden encontrar gran variedad de sistemas complejos que estén

definidos científicamente en distintas áreas de conocimiento, entre ellos están:

• Clima: al tener que estudiar diversos factores que influyen en el cambio del clima

como la humedad, la presión, entre otros, y su comportamiento, no es posible predecirlo

completamente, lo que lo hace ser un sistema complejo. También los cambios

climáticos a lo largo de la historia y el actual parecen ser ejemplos de la auto

organización de este sistema.

• Economía: este sistema complejo cuenta con que su elemento más simple es el dinero

y el cómo este se relaciona, en actividades como el intercambio, resulta impredecibles

aspectos como el comportamiento del mercado y los cambios en los precios. También

el sistema por sí solo ajusta precios globales como conducta emergente.

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 • Ecosistemas: los ecosistemas son sistemas complejos que incluyen interacciones entre

organismos vivos y su entorno físico. Estos sistemas pueden ser estudiados desde

perspectivas como la ecología de sistemas, que analiza cómo los cambios en una

especie pueden afectar a todo el ecosistema.

• Cerebro humano: con miles de millones de neuronas interconectadas que generan

comportamientos y pensamientos el cerebro es un sistema complejo autoorganizado y

adaptativamente dinámico a los cambios en el ecosistema través de procesos

denominados homeostasis y alostasis.

Los sistemas complejos mencionados anteriormente son solo algunos ejemplos, ya

que la vida en si misma es un sistema complejo, por lo que hay muchos más sistemas

complejos en distintos campos, sin embargo, a todos los caracteriza que están compuestos por

diversos factores que se encuentran conectados entre sí, en donde su comportamiento no es

sencillo de prever según el comportamiento de las partes individuales que los componen.

5. ¿Qué involucran los sistemas complejos?

La teoría de los sistemas complejos enfatiza la importancia de generar un modelo

conceptual-metodológico, la construcción analítica de una parte de la realidad a partir de una

hipótesis de trabajo, que permite definir las propiedades generales, las relaciones internas y

externas, sus componentes y el entorno relevante. Los sistemas complejos están formados

por elementos que interactúan buscando lograr una meta o finalidad común, y donde esas

relaciones (o interacciones) no son lineales (entendiendo lineal como causa-efecto), es decir,

cada interacción genera cambios en el escenario imposibles de predecir.

El estudio de un sistema complejo implica introducir las nociones de totalidad,

jerarquía, autoorganización y emergencia y analizar los fenómenos que se dan en él como

derivados de propiedades que surgen de la totalidad y no son manifiestas en las partes

(Mitchell, 2009).

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 6. Mayores exponentes de las teorías de sistemas complejos.

La investigación sobre los sistemas complejos abarca un área interdisciplinaria y

mínimamente constituida. Sin embargo, existen varios exponentes en esta área que han sido

significativos contribuyentes al desarrollo y al entendimiento de las teorías de sistemas

complejos. Dentro de estos mayores exponentes se encuentran algunos como lo son:

• Murray Gell-Mann: introdujo el concepto de "sistemas complejos adaptativos" en la

ciencia. Sus ideas influyeron en el estudio de sistemas complejos en campos como la

biología, la ecología y la economía. Para Gell-Mann (2007) “un sistema complejo

adaptable adquiere información sobre su entorno en el que interactúa e identifica

regularidades en la información obtenida, condensando esas regularidades en una

especie de esquema o modelo y actúa en el mundo real sobre la base de ese esquema.”

• Stuart Kauffman: conocido por sus aportaciones a la teoría de la complejidad y la

organización molecular. Sus investigaciones se centran en la biología teórica y la

autoorganización de los sistemas biológicos. Kauffman es conocido por su concepto de

"paisaje de la red de genes", que ha sido fundamental para comprender cómo los

sistemas biológicos pueden evolucionar hacia estados de mayor complejidad.

• Ilya Prigogine: conocido por sus contribuciones a la termodinámica de los sistemas

lejos del equilibrio y la teoría de los sistemas complejos. “Formuló la teoría de las

llamadas estructuras disipativas, sistemas complejos que toman materia y energía del

exterior para construir una mayor organización interna sin que el conjunto quiebre la

segunda ley de la termodinámica” (Yanes, 2023).

• John Holland: pionero en el campo de los sistemas complejo. Holland introdujo el

concepto de "sistemas complejos adaptativos" y desarrolló modelos para estudiar la

emergencia de la complejidad en sistemas dinámicos. Para Holland (2006) un sistema

complejo adaptable es un “sistema compuesto por una gran variedad de agentes

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 distintos y componentes no estáticos que no mantienen una configuración fija, sin un

órgano central de planeación pero que en conjunto desarrolla una identidad única y

mantiene un patrón estable y coherente en el tiempo”.

• Brian Arthur: economista conocido por su trabajo en la economía de la complejidad y

los sistemas económicos complejos. “Señaló que el estudio de sistemas complejos,

donde interactúan agentes muy heterogéneos, ha mostrado que “las fallas” surgen

primero de desviaciones muy locales; luego se magnifican” (Delajara, s.f.).

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 Bibliografía.

Becerra, Gastón. (2020). La Teoría de los Sistemas Complejos y la Teoría de los

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https://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1405-14352020000100107

Delajara, M. (s.f.) Brian Arthur en el CIDE: el poder predictivo del análisis

económico. Forbes México. https://www.forbes.com.mx/brian-arthur-en-el-cide-el-poder-

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Gago, M. (2022) El cerebro como sistema autoorganizado y la ilusión de la realidad.

https://es.linkedin.com/pulse/el-cerebro-como-sistema-autoorganizado-y-la-ilusi%C3%B3n-

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Barcelona: Tusquets editores. http://medicinaycomplejidad.org/pdf/reciente/ Murray-Quark-

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Holland, J. (2006) Studying Complex Adaptive Systems, Journal of Systems Science

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https://deepblue.lib.umich.edu/handle/2027.42/41486

Lara-Rosano, F. (s.f.) Organizaciones complejas. Centro de Ciencias Aplicadas y

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Richardson, K., & Cilliers, P. (2001). What Is Complexity Science? A View from

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https://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2007-

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Universidad EAFIT. (2017) Complejidad y Gerencia. Texto preparado para el curso

de Política de Empresas. https://repository.eafit.edu.co/server/api/core/bitstreams/7f88cdbc-

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Yanes, J. (2023) Ilya Prigogine, el hombre que puso orden en el caos. OpenMind

BBVA. https://www.bbvaopenmind.com/ciencia/grandes-personajes/ilya-prigogine-puso-

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