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Casos de Éxito de Transformación Digital
Casos de Éxito de Transformación Digital
Raquel Ríos
23/02/2018 · 10:01
La transformación digital no es un reto de iguales características para
las empresas que nacen digitales que para las compañías con décadas de
historia que, llegado el momento, no sólo tienen que cambiar su manera
de comunicar, sino que necesitan mudar toda la cultura de empresa desde
sus cimientos.
- Renovando el producto
- Mejorando la experiencia de usuario
- Haciendo un rebranding
A ojos de Jaime del Valle, Chief Marketing de L’Oréal, “Por muy grande y
longeva Que sea una industria, no está exenta de someterse a la
transformación digital”. Con más razón en el caso de la belleza: “La belleza
es, por detrás de la moda, el tema más comentado en Internet. Nosotros
también vivimos en un entorno digital”. Conscientes de ello, desde el gigante
L’Oréal han afrontado el reto de la tecnología aplicando los avances
digitales al core de su negocio.
07/04/2015 Redacción
BBVA compra la start-up de banca digital Simple por 117 millones de
dólares
El valor de las marcas en un mundo
digital
“En el tejido empresarial español falta cultura marquista”, apuntan desde
el Foro de Marcas Renombradas Españolas
El organismo ve la transformación digital como una oportunidad de
crecimiento para las marcas
Raquel Ríos
23/02/2018 · 10:00
La ciudad del BBVA en Madrid ha acogido la séptima edición
del Observatorio de Branding, una jornada de debate que este año se ha
centrado en el valor de las marcas en un mundo digital. Poniendo como
ejemplo de casos de éxito de la transformación digital a compañías con una
larga historia como Iberia , BBVA y L’Oréal, el #RetoDigitalOB18 ha
empezado con la ponencia de Pablo López, Director General Adjunto Foro
de Marcas Renombradas Españolas .
Cultura marquista
“En el tejido empresarial español falta cultura marquista”. Con esta crítica ha
comenzado su exposición Pablo López, quien ha dejado claro desde el
primer momento la importancia de la diferenciación en un mundo saturado
tanto de marcas como de información.
La diferenciación es un valor de marca
“Vemos cada vez más marcas similares, que venden productos parecidos y
comunican de una manera muy idéntica. El reto no está sólo en la
diferenciación del producto, sino de la propia marca”. El Director General
Adjunto Foro de Marcas Renombradas Españolas ha puesto como
ejemplo de la falta de cultura marquistaestudios como el Meaningful
Brands de Havas Media. Una de sus principales conclusiones es que a
los consumidores no les importaría que desapareciese el 74% de
las marcas
Honestas y transparentes
Auténticas e imperfectas
Innovadoras
Relevantes
En su afán por adelantarse a lo que está por venir, Pablo López también ha
mencionado el paso del Big Data al Smart Data: “Las marcas del futuro no
se dirigen a generaciones, sino a individuos. El futuro es la comunicación
personalizada”.
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Hablamos con Alexandra Zsigmond,
ex-Directora de Arte del New York
Times
Hablamos con Alexandra Zsigmond, Directora de Arte de la sección de
opinión del New York Times durante siete años
Uno de los aspectos más complicados del trabajo es la diplomacia que
supone la gestión de equipos tan grandes
Trump ha sido todo un reto: cómo hablar de él sin mostrarle
continuamente
Garbiñe Hoyo
22/02/2018 · 18:04
Alexandra Zsigmond es una premiada directora de arte y pensadora visual
que trabaja en el campo de las bellas artes, la ilustración y
el diseño editorial. Ha sido Directora de Artedel Sunday Review del New
York Times durante siete años, donde ha encargado ilustraciones originales
para artículos tanto en medios digitales como impresos.
R. Ciertos estilos suelen funcionar muy bien para determinados temas. Por
ejemplo, no muchos artistas trabajan de un modo conceptual con imágenes
metafóricas, combinando objetos y símbolos. Estos artistas suelen ser muy
buenos con temas políticos, conceptos que se mueven alrededor de ideas y
símbolos más abstractos. O para temas de psicología, por ejemplo, los
collages también funcionan: es algo más abstracto y menos específico.
Ese es uno de los retos más complicados, encontrar ese equilibrio entre
todos y, además, hacer algo que te convenza. Porque como director de
arte no quieres lanzar algo de lo que no estés realmente orgulloso. Cuando
empecé a trabaja en el New York Times me sentía ansiosa cada vez que
veía uno de nuestros periódicos, me recordaba cuánta gente realmente ve
cada día nuestro trabajo.
R. ¡Mucho! Incluso en los últimos dos o tres años. Uno de los mayores
cambios ha sido que, de pronto, todo se mueve alrededor de redes
sociales. Con cada una de las ilustraciones que hacíamos de pronto parecía
que lo más importante era como se vería en redes sociales. Obviamente hay
una razón detrás de ello, ya que la mayoría de los lectores se dirigen a la
página a través de las redes. Es una fuente de tráfico importante. Pero eso
significa que el artista tiene que pensar, no sólo como se verá
la ilustración en una página impresa y online, sino también cómo se verá en
el teléfono.
En definitiva ha hecho las cosas un poco más difíciles. A veces tienes una
imagen más compleja y de mayor tamaño que funcionaría muy bien en una
página impresa. Pero quizás no se vuelva viral en redes sociales. Y por eso
debemos realizar un ejercicio de traducción continuo, desde los medios
digitales hasta los impresos. Una traducción que a veces funciona, pero
otras no tanto.
P. Las redes sociales han impulsado el mundo de las imágenes y la
fotografía. ¿Somos ahora más visuales que verbales gracias a eso?
R. Sí, eso creo. Las nuevas generaciones son mucho más visuales. Creo
que tienen una mayor capacidad para leer las imágenes, porque al fin y al
cabo nos pasamos el día rodeados de ellas. Pero por eso el trabajo de un
director de arte es asegurarse que estamos expuestos a todo tipo de
imágenes, porque son ellos los que saben distinguir si una imagen es de
calidad o no. Es algo que obviamente puede aprenderse, pero no es algo
que todo el mundo sepa hacer por defecto. Dada la cantidad
de imágenes que nos rodean cada día, probablemente puede aprenderse
mucho más rápido.
R. Los temas políticos han sido uno de los aspectos más difíciles del trabajo
recientemente, pero también uno de los más interesantes. No es
necesariamente más fácil, pero sí es más inmediato y en ocasiones más
poderoso.
Las imágenes tienen esa característica de inmediatez que hace que la gente
reaccione rápidamente. Ese es el poder de la ilustración, que te permite
sentir algo muy rápido. Pero también es un riesgo, sin duda.
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Redacción
22/02/2018 · 16:44
Mambo FC es el primer equipo de fútbol europeo formado por 10 jugadores
que además son youtubers y que protagonizarán una webserie a través de
su canal en YouTube. La iniciativa es una co-producción de la agencia de
publicidad Hello Media Group y la productora Eleven Media, que cuenta con
la participación del ex futbolista Álvaro Arbeloa como entrenador del equipo.
Los usuarios podrán seguir toda la historia del equipo desde la convocatoria
inicial pasando por la búsqueda de patrocinadores, fichajes,
entrenamientos, partidos, ruedas de prensa e intimidades de los vestuarios.