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Asignación de Responsabilidades

Institución: HOSPITAL GENERAL DELFINA TORRES Unidad/Proceso: REHABILITACION Y TERAPIA FISICA

DE CONCHA MSP
Apellidos y Nombres Puesto Institucional: TECNOLOGO MEDICO DE
REHABILITACION Y TERAPIA FISICA 1
del Servidor Público: COPETE VALENCIA ALFONSO JAVIER
Grupo Ocupacional: SERVIDOR PUBLICO 4
Número de Cédula: 0802595454 Rol de Puesto: EJECUCIÓN DE PROCESOS
Apellidos y Nombres Número de Cédula
del Jefe Inmediato: CASTILLO CAICEDO AURA MAJHOGANNY del Jefe Inmediato: 0802343566

Fecha Notificación: 20/03/2023 Fecha Aceptación: 20/03/2023

Periodo: 2023

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Tiempo de Evaluación:

Tiempo de Evaluación: Normal

RESPONSABILIDADES: Por producto de la Unidad

Productos o Servicios que Insume Producto Intermedio Conocimientos Específicos

SISTEMAS DE APLICA
EJECUTA EL TRATAMIENTO PARA HABILITAR LAS ALTO Y BAJO
CAPACIDADES FÍSICAS DE ACUERDO AL DIAGNÓSTICO FLUJO,
PACIENTES QUE RECIBEN
MÉDICO QUE REQUIERAN LA ASISTENCIA MEDICACIÓN
AEROSOL TERAPIA Y
PROFESIONAL PARA REINSERTAR AL PACIENTE A LA PARA LA
OXIGENO
SOCIEDAD. MEDIANTE LA APLICACIÓN DE LOS ADMINISTRACIÓN
DIVERSOS PROCEDIMIENTOS FISIOTERAPÉUTICOS. DE AEROSOLOES

"TECNICA DE APLICA
TOMA DE
MUESTRA,
PROCEDIMIENTO
REALIZA PROCEDIMIENTOS ESPECIALES COMO: TOMA DE DESCARGA
PACIENTES CON DE INSUMOS.
DE MUESTRA, EXTUBACIONES, PROVISIÓN DE
PROCEDIMIENTOS MANEJO DE VÍA
INSUMOS (FARMACIA), DESTETE DE VENTILACIÓN
ESPECIALES ATENDIDOS AÉREA PARA
MECÁNICA
EXTUBACIÓN,
ESCORES EN
VENTILACIÓN
MECÁNICA"

MANEJO DE APLICA
VENTILACIÓN
REALIZA LA ASISTENCIA A LA VENTILACIÓN PULMONAR MECÁNICA,
A TRAVÉS DEL MONITOREO DE PARÁMETROS ASISTENCIA DE TÉCNICAS DE
VENTILATORIOS, FISIOKINESIO TERAPIA DE TÓRAX, Y VENTILACION Y MONITOREO FISIOTERAPIA,
CONTROL DE TUBOS TORÁCICOS MANEJO EN EL
TUBO TORÁCICO

TECNICAS DE NO
TERAPIA APLICA
REALIZA EL MANEJO DE VÍA ÁREA DE PACIENTES RESPIRATORIA,
PACIENTES VENTILADOS Y
VENTILADOS Y NO VENTILADOS, CON SUS DEBIDAS TÉCNICAS DE
NO VENTILADOS
TÉCNICAS HIEGIENE
BRONQUIAL

TECNICAS DE APLICA
PARTICIPA ACTIVAMENTE EN LOS EQUIPOS DE TERAPIA
DOCENCIA INTERDISCIPLINARIOS Y PACIENTES VENTILADOS Y RESPIRATORIA,
MULTIDISCIPLINARIOS DE SALUD QUE REFLEJE NO VENTILADOS TÉCNICAS DE
BENEFICIOS PARA EL PACIENTE EN FORMA INTEGRAL. HIEGIENE
BRONQUIAL

MISIÓN DEL PUESTO: Descripción breve de la razón de ser del puesto que desempeña:

EJECUTAR SERVICOS MÉDICOS PREVENTIVOS Y CURATIVOS, ATENDIENDO A PACIENTES CON PATLOGÍA CLÍNICAS, A FIN DE PRESERVAR EL PRESERVAR Y LA SALUD,
DEACUERDO A PROCEDIMIENTOS DE ASISTENCIA MÉDICA, ACTIVIDADES DE INVESTIGACIÓN Y EDUCACIÓN EN EL ÁREA DE SU ESPECIALIDAD

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RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS: (Describe puestos, unidades, instituciones o clientes)

Tipo Relación Nombre

Relaciones Externas FAMILIARES

Relaciones Externas PACIENTES

Relaciones Internas GESTION DE ENFERMERIA

Relaciones Internas GESTIÓN CLÍNICAS QUIRURGICAS

COMPETENCIAS TÉCNICAS

Competencia Valor Comportamiento Observable

20.-Analiza situaciones presentes
utilizando los conocimientos teóricos o
adquiridos con la experiencia. Utiliza y
Pensamiento Conceptual Medio
adapta los conceptos o principios
adquiridos para solucionar problemas en la
ejecución de programas, proyectos y otros.
39.-Realiza una lista de asuntos a tratar
asignando un orden o prioridad
Pensamiento Analítico Bajo
determinados. Establece prioridades en las
actividades que realiza.
80.-Comunica información relevante.
Expresión Oral Medio Organiza la información para que sea
comprensible a los receptores.

COMPETENCIAS CONDUCTUALES

Competencia Valor Comportamiento Observable

1.-Crea un buen clima de trabajo y espíritu
de cooperación. Resuelve los conflictos
que se puedan producir dentro del equipo.
Trabajo en Equipo Alto Se considera que es un referente en el
manejo de equipos de trabajo. Promueve el
trabajo en equipo con otras áreas de la
organización.
4.-Demuestra interés en atender a los
clientes internos o externos con rapidez,
Orientación de Servicio Alto
diagnostica correctamente la necesidad y
plantea soluciones adecuadas.
7.-Realiza las acciones necesarias para
cumplir con las metas propuestas.
Orientación a los Resultados Alto Desarrolla y modifica procesos
organizacionales que contribuyan a mejorar
la eficiencia.

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