Está en la página 1de 7

Marca temporal NOMBRE Y APELLIDOLUGAR DE TRABAJO CARGO QUE OCUPA CORREO ELECTRONICO

10/21/2023 20:03:20 Rosa Elisia Ramírez CuJuzgado de Paz LetradoAsistente Judicial rosarc.0918@gmail.com
10/21/2023 20:10:54 YURIKO HZEYLY HID PODER JUDICIAL ASISTENCIA JUDICIALyurikohzeylyhidalgozamora@gmail.com
10/21/2023 20:11:49 Zoila Vásquez Corte Superior de Justi Asistente Judicial zvasquezs@pj.gob.pe
10/21/2023 20:19:14 Dixon Humberto Garay Poder Judicial Resguardo, custodia y vi
dixongaray@gmail.com
10/21/2023 20:21:51 Lizeth morales chasquePoder judicial Asistente administrativoLizethmoraleschasquero@gmail.com
10/21/2023 20:26:47 César Augusto Inoñán Poder Judicial TarapotoSecretario Judicial de Scinonan.j@gmail.com
10/21/2023 20:30:20 Carlos Martín Chafio PrPoder judicial Relator carlosmartinchafioprada@gmail.com
10/21/2023 20:41:33 Alex Tuesta Reátegui Tarapoto Asistente Jurisdiccionalatuestar.31@gmail.com
10/21/2023 21:00:12 Rosa Isabel Montejo RuCorte Superior de Justi Asistente jurisdiccional rmontejoruiz@gmail.com
10/21/2023 21:08:53 Magaly Judith Córdova CSJSM Secretaría judicial Magalyjudithcg@gmail.com
10/21/2023 21:43:41 Nelly Tuesta Huaman Poder Judicial Auxiliar Juridiccional Nellyydasha@gmail.com
10/21/2023 21:46:49 Jorge Luis Miranda PilcPoder Judicial Secretario Judicial jorge.miranda259324@gmail.com
10/21/2023 22:07:18 Terecita de Jesús Fas CSJSM SEDE SISA Asistente Jurisdiccionaltfasanandomendoza@gmail.com
10/22/2023 10:43:05 Jorge Renzo Ramírez FlCorte Superior de Justi Asistente Judicial floresrenzo501@gmail.com
10/22/2023 13:30:23 Isabel Arroyo trigozo Poder judicial a.judicial miarroyo1805@gmail.com
10/23/2023 16:44:40 DANIEL GARCIA RENGPODER JUDICIAL ASISTENTE ADMINISTdanielgarcia.r94@gmail.com
10/23/2023 17:41:44 Milagros Hidalgo Dávila.Notaría Asistente milagroshidalgodavila@gmail.com
10/23/2023 17:57:21 Gloria Stefani Arévalo Corte superior de justic Asistente Gloria1989@gmail.com
10/23/2023 18:04:26 Valeria Pinedo Bardale CSJSM - sede tarapotoAsistente valeriapinedobardales@gmail.com
10/23/2023 18:07:27 Pedro Ruiz Cachique Corte Superior de JusticAsistente de notificacio Ruiz0912@gmail.com
10/23/2023 18:45:15 Ruben Alejandro Carden
CSJSM - Tarapoto especialista CardenasFlores.1234@gmail.com
10/23/2023 18:49:29 NANCY S. NUÑEZ REVPoder judicial Juez Revilla1987@gmail.com
10/23/2023 18:52:24 Carlos Vela Rojas Poder Judicial - Tarapo Especialista del juzgadoCarloVelaRojas18@gmail.com
10/23/2023 18:59:34 Monica Eleana Pomaja Poder Judicial Jueza Pomajambo2090@gmail.com
10/23/2023 19:01:16 Melvyn Baltazar PaucarPoder judicial Especialista MelvynPaucar@gmail.com
10/24/2023 19:47:50 Max Alberto Borbor CorJuzgado de paz letrado especialista
e BorborCornejo.0912@gmail.com
10/24/2023 19:54:30 Jimmy Alcántara DávilaPoder Judicial Especialista Jimmyalcantara@gmail.com
10/24/2023 19:59:32 Kathia Lozano Hidalgo Corte superior de justic Especialista LozanoHidalgoKathia@gmail.com
10/24/2023 20:08:40 Sarita Cárdenas ReategPoder judicial Especialista del JuzgadSarita0912Reategui@gmail.com
10/24/2023 20:12:49 Maribel Gutiérrez Sánc Corte superior de justic Especialista Sanchez1989@gmail.com
10/25/2023 10:57:36 Willer Valles Julca Corte Superior de Justi Asistente Judicial willervallesjulca@gmail.com
10/25/2023 10:58:38 Kjarkas Iván Enco SaavSala Civil Asistente Judicial ensaave@gmail.com
Dimensión 01: Ambiente laboral
¿Cómo calificarías
¿Cómo
el ambiente
calificade
usted
trabajo
el¿Cómo
en tu institución
calificaríasentutérminos
e ¿La evaluación
de amabilidad
que se
y cooperación
¿Recibe la preparación
entre colegas?
¿Se le brinda la oportun
Regular Bueno Bueno Muy Bueno Malo Regular
Regular Regular Muy Bueno Muy Bueno Malo
Muy Bueno Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Bueno
Bueno Malo Regular Bueno Bueno Regular
Bueno Regular Bueno Bueno Regular Bueno
Bueno Regular Bueno Bueno Bueno Bueno
Regular Regular Regular Regular Regular Muy Malo
Muy Bueno Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Bueno
Regular Bueno Bueno Regular Regular Regular
Muy Bueno Bueno Muy Bueno Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Regular Muy Bueno Regular Muy Bueno Regular Regular
Regular Bueno Regular Regular Regular Regular
Regular Regular Bueno Regular Malo Regular
Regular Regular Bueno Bueno Regular Malo
Bueno Regular Bueno Bueno Malo Bueno
Bueno Bueno Regular Bueno Regular Bueno
Bueno Regular Bueno Bueno Bueno Bueno
Regular Bueno Muy Bueno Regular Bueno Muy Bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Bueno Regular
Muy Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Muy Bueno Regular
Muy Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Regular Bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Bueno Bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Bueno Regular Bueno Regular
Bueno Bueno Muy Bueno Bueno Regular Bueno
Muy Bueno Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Bueno
Bueno Bueno Muy Bueno Regular Bueno Regular
Bueno Bueno Bueno, Muy Bueno Bueno Muy Bueno Bueno
Bueno Bueno Muy Bueno Bueno Regular Regular
Regular Regular Regular Regular Regular Regular
Muy Bueno Bueno Bueno Bueno Bueno Bueno
Dimensión 02: Liderazgo y Gestión
¿Se le brinda la oportu ¿El superior genera confianza en los trabajadores
¿El superior logra
de su caus
área?¿La entidad elabora cad¿Cómo califica usted el
Regular Bueno Regular Malo Malo
Regular Bueno Muy Bueno Muy Malo Regular, Bueno
Regular Muy Bueno Muy Bueno Bueno Muy Bueno
Bueno Regular Regular Regular Regular
Regular Bueno Regular Malo Regular
Regular Muy Bueno Muy Bueno Bueno Bueno
Muy Malo Regular Regular Muy Malo Regular
Bueno Muy Bueno Muy Bueno Bueno Bueno
Malo Malo Regular Malo Regular
Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Malo Regular Malo Malo Regular
Regular Bueno Bueno Regular Regular
Malo Bueno Regular Regular Regular
Malo Bueno Regular Malo Bueno
Bueno Bueno Bueno Regular Regular
Bueno Regular Regular Regular Regular
Regular Bueno Regular Regular Regular
Bueno Muy Bueno Regular Regular Bueno
Bueno Muy Bueno Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Bueno Bueno Muy Bueno
Muy Bueno Bueno Regular Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Bueno Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Regular Bueno Regular Regular Bueno
Regular Bueno Regular Bueno Bueno
Regular Bueno Regular Bueno Regular
Regular Bueno Bueno Regular Regular
Regular Bueno Bueno Regular, Bueno Bueno
Malo Regular Regular Regular Regular
Bueno Bueno Bueno Bueno Bueno
Dimensión 03: Crecimiento y desarrollo profesional
¿La evaluación que se ¿Recibe la información ¿Se lleva a cabo una bu¿Qué tan satisfecho estás con las oportunidades de desarrollo profesional que se te
Regular Regular Regular Bueno
Bueno Regular Regular Malo
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Regular Regular Regular Regular
Bueno Bueno Muy Bueno Bueno
Bueno Bueno Bueno Regular
Regular Regular Regular Regular
Bueno Bueno Bueno Regular, Bueno
Malo Regular Regular Regular
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Regular Regular Malo
Regular Regular Bueno Bueno
Regular Regular Bueno Bueno
Bueno Bueno Bueno Regular
Regular Bueno Bueno Bueno
Bueno Regular Regular Regular
Regular Regular Regular Regular
Bueno Muy Bueno Bueno Regular
Bueno Regular Bueno Muy Bueno
Regular Regular Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Bueno Regular
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Bueno Bueno Bueno Muy Bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno
Regular Regular Bueno Muy Bueno
Bueno Bueno Bueno Regular
Bueno Regular Bueno Regular
Regular Bueno Bueno Regular
Bueno Bueno Bueno Bueno
Regular Regular Regular Regular
Bueno Bueno Bueno Muy Bueno
Dimensión 01: Eficiencia en el trabajo
¿Qué tan efectivos son ¿Crees que se fomenta¿la Como considera los a¿Cómo califica usted, el avance en su¿Cómo
desempeño?
califica usted e
Regular Bueno Muy Bueno bueno bueno
Regular Malo Regular bueno bueno
Muy Bueno Bueno Bueno muy bueno muy bueno
Regular Regular Regular regular regular
Regular Regular Bueno muy bueno bueno
Bueno Bueno Bueno bueno bueno
Regular Regular Regular regular regular
Bueno Regular Regular bueno bueno
Malo Regular Malo regular regular
Muy Bueno Muy Bueno Bueno bueno muy bueno
Malo Regular Bueno bueno regular
Malo Regular Regular bueno bueno
Bueno Regular Regular muy bueno bueno
Regular Malo Regular muy bueno bueno
Regular Regular Regular bueno bueno
Regular Regular Bueno bueno bueno
Regular Regular Regular
Bueno Muy Bueno Muy Bueno bueno bueno
Regular Bueno Bueno bueno bueno
Bueno Muy Bueno Regular bueno regular
Bueno Bueno Muy Bueno muy bueno bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno muy bueno muy bueno
Muy Bueno Muy Bueno Muy Bueno muy bueno muy bueno
Muy Bueno Bueno Bueno bueno muy bueno
Muy Bueno Bueno Bueno bueno bueno
Bueno Bueno Bueno bueno regular
Regular Regular Regular muy bueno regular, bueno
Regular Bueno Regular bueno regular, bueno
Bueno Regular Bueno muy bueno muy bueno
Bueno, Muy Bueno Bueno, Muy Bueno Bueno muy bueno bueno
Regular Bueno Regular bueno bueno
Bueno Bueno Bueno bueno muy bueno
Dimensión 02: Calidad del trabajo
¿Cómo califica usted e ¿Cómo califica usted, la carga procesal con ¿Considera
la que cuenta
quedeexisten¿Cómo
acuerdo a su función?
califica usted, el apoyo de la Corte para el desarrollo de
bueno Malo regular regular
muy bueno muy bueno regular regular
muy bueno muy bueno muy bueno regular
regular regular regular regular
regular, bueno muy bueno bueno Malo
muy bueno bueno bueno muy bueno
regular regular regular regular
bueno regular regular regular
bueno bueno regular regular
muy bueno bueno bueno muy bueno
Malo bueno regular Malo
bueno regular Malo regular
bueno regular regular regular
bueno regular Malo regular
bueno bueno bueno bueno
bueno regular bueno bueno

bueno regular Malo, regular bueno


muy bueno regular regular bueno
bueno muy bueno muy bueno bueno
bueno muy bueno bueno muy bueno
bueno muy bueno muy bueno muy bueno
muy bueno muy bueno muy bueno muy bueno
muy bueno muy bueno bueno bueno
muy bueno muy bueno muy bueno bueno
regular muy bueno bueno bueno
bueno regular regular bueno
regular bueno bueno bueno
muy bueno bueno muy bueno muy bueno
muy bueno regular bueno muy bueno
bueno bueno bueno bueno
muy bueno bueno bueno bueno
de la Corte para el desarrollo de sus actividades, (materiales, insumos y recursos)?

También podría gustarte