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Memorandum (Inasistencia)
Memorandum (Inasistencia)
FECHA : 21/09/12
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Por el presente se le hace llegar a Ud. una LLAMADA DE ATENCION por su inasistencia
injustificada del dia 20 de Septiembre del 2012. Este tipo de conducta laboral no hace más
que desprestigiar su imagen como persona ante la Empresa y ante sus compañeros de
trabajo mostrando con su falta poco respeto a quienes laboraron normalmente y de manera
responsable.
Quiero recordarle que las inasistencias reiteradas a su centro laboral son consideradas como
falta grave y causal del cese de la relación laboral según el inciso h) articulo 25 del TUO del
DL 728.
Esperamos que en el futuro usted cumpla con sus obligaciones laborales ya que de
reiterarse este mismo hecho se precederá a tomar acciones más drásticas.
Atentamente....
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MANUEL ALAYO
BRONCANO
CC: RRHH
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