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25-03-23 26-03-23 27-03-23 28-03-23 29-03-23 30-02-23 31-03-23 01-03-23 02-03-23 03-04-23 04-04-23 05-03-23 06-04-23
NOMBRE 1 F.INGRESO
SABADO DOMINGO LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO DOMINGO LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES
VISTOR ROLDAN PARRA MESERO A A A AD A A A A A A AD A A
ALVARO VIDAL MESERO A A A AD A A A A A A AD A A
ELIZABETH PEÑA GORDILLO MESERO A A A AD A A A A A A AD A A
IVAN CONTRERAS CONTRERAS A A A AD A A
● Después de día estipulado para envío de nómina marcado en calendario, no se recibirán cambios de ningún tipo, exceptuando situaciones extraordinarias.
● Los cortes de incidencias son del 26 al 10 para pagar el día 15 y del 11 al 25 para pagar el día últimos del mes
● Para ingresos que sean después de la fecha de envío de nóminas, no se les pagará esa quincena, si no a la siguiente. Favor de considerarlo en la proximo corte y anotar esos días en la columna de "DÍAS PENDIENTES POR C
● Los sueldos son mensuales por lo que se paga en partes proporcionales los días quince y último de cada mes. Ejemplo si un mesero gana $6000 mensuales cobrara cada quincena $3000 independiente que en la segunda q
● Se tomarán en cuenta las incidencias que se tenga en ese periodo (faltas, vacaciones, permisos, incapacidades, turnos extras, primas dominicales, descansos trabajados, permisos con goce o sin goce)
● Cuando el colaborador inicia el día 16 de la segunda quincena del mes y éste tiene 16 días cobrara QUINCENA COMPLETA
● Cuando el colaborador inicia el día 17 de la segunda quincena del mes y éste tiene 16 días cobrara QUINCENA COMPLETA
● Cuando el colaborador inicia el día 18 de la segunda quincena del mes y éste tiene 16 días, cobrara 14 días y así sucesivamente; en el tendido que si inicia sus labores el día 31 del mes cobra un día de salario
● Cuando el colaborador inicia el día 16 del mes de febrero se pagarán los días laborados hasta el 28 o 29 según sea el caso.
● Cuando el colaborador ingresa entre el día 01 al 10 ó entre el 16 y el 25 del mes se tomaran en cuenta los días laborados y agregar en la Columna de DIAS PENDIENTES POR CORTE los días restantes para a completar la qui
● Para que las incapacidades puedan ser consideradas como justificación deben estar dirigidas a MIJ HOTELS MEXICO S.A DE CV razón social en la que estamos dados de alta ante el IMSS, de lo contrario no se tom
●Si es por accidente de trabajo hay que llenar el formato ST-7 y no puede laborar si no entrega la ST-2 que es el alta del colaborador por la incapacidad que le otorgo el IMSS
● La nómina se pagará única y exclusivamente vía transferencia electrónica, por lo que se les pide estar al pendiente de la entrega de tarjetas para su personal.
● Para los puestos de confianza como administrativos y gerenciales los sueldos mensuales ya están incluidos las primas domínales y festivos por lo que no tienen incidencias por estos conceptos.
● El día festivo laborado para gerentes y administrativos se gozará en otro día y será bajo la autorización de su jefe inmediato.
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