SEÑOR DIRECTOR DISTRITAL DEL DISTRITO EDUCATIVO DE

TOKO – COCHABAMBA
 FORMALIZA DENUNCIA POR INCUMPLIMIENTO DE DEBERES,
INOBSERVANCIA DE LA NORMATIVA VIGENTE,
APERCIBIMIENTO O LA OBSERVACIÓN EN PRESENCIA DE
PADRES DE FAMILIA Y ESTUDIANTES, y POR DISCRIMINACIÓN.
 OTROSIES. -

IRMA ARISPE SOTO, Con C.I. No. 3624924 CB, soltera, con Domicilio en
Av. Belzu N. 0721 Z.LAS CUADRAS de la ciudad de Cochabamba, ocupación
profesora de la Unidad Educativa FRANCISCO DEL RIVERO, hábil por derecho,
presentándonos ante su Autoridad, solicito y pido lo siguiente:
I.- ANTECEDENTES:
Sr. Director, mi persona como profesora de la Unidad Educativa Francisco del
Rivero del curso 1ro B de Primaria, desde principio de la gestión 2023 a la fecha ha sido
víctima de varios atropellos, injusticias, abusos, excesos, actos arbitrarios, ilegales y
despóticos por parte de la Directora de la Unidad Educativa FRANCISCO DEL
RIVERO Lic. Edbi Isabel Rodríguez Terrazas, donde mi persona cumple la función
como profesora, estos actos que a continuación voy a mencionar detalladamente están
tipificadas en el Reglamento de Faltas y Sanciones del Magisterio Resolución Suprema
212414:
1. La mencionada Directora Lic. Edbi Isabel Rodríguez Terrazas, ha SUSPENDIDO
injustamente mis funciones de maestra del 1ro B de primaria en febrero de la presente
gestión 2023 hasta la fecha, truncando, bloqueando mi acceso al aula sin justificativo
alguno indicándome en todo momento “yo soy tu autoridad y me tienes que
obedecer y te voy a hacer suspender de tu jubilación” , dicho acto depositico de la
directora se refleja en los descuentos por planilla realizados a mi persona; posterior a
ese bloqueo de acceso a mi curso la misma me obligo a que mi persona contrate un
profesor suplente toda vez que la Directora indicaba que mi curso no podía quedar
sin un docente, mi persona humildemente ha tenido que contratar los servicios de tres
profesores suplente durante mi tiempo de suspensión, a quienes me obligo pagar el
salario mínimo nacional; así también es menester poner en conocimiento de su
autoridad que la Directora nunca estuve conforme con mis suplentes decía en todo
momento “no sé si a tus suplentes los padres de familia aceptaran”, “el suplente
tiene que ser una persona joven activa para ese curso” , ese actuar sin duda alguna
demuestra un acto de discriminación por parte de la Directora donde claramente
refleja que una persona mayor no es de su agrado y que ella prefiere trabajar con
gente joven y activa.
2. La directora durante este periodo de suspensión, REITERO me hizo canelar la suma
de Bs. 5000 (CINCO MIL BOLIVIANOS) aproximadamente a mis suplentes, al
profesor Rene Diego Franco Vallejos por órdenes de la directora cancele la suma de
Bs. 4000, a la profesora Neida Rondal le pague la suma de Bs. 600 y al profesor
Jaime Patiño pague la suma de Bs. 600, haciendo un total de Bs. 5000, además
mencionar a su autoridad que mi persona estuvo presente en la Unidad Educativa en
todo este tiempo coadyuvando a mis suplentes con materiales de apoyo, materiales
didácticos, planificaciones, pero repito no podía ingresar al aula por prohibición
directo de la directora que decía los padres de familia han determinado por denuncias
en tu contra que no puedes ingresar al aula.
3. Es preciso y oportuno mencionar a su autoridad que no hay una ley, decreto,
resolución o sentencia constitucional que respalde el actuar de la Directora Lic. Edbi
Isabel Rodríguez Terrazas ese actuar tan nefasto, incoherente, injusto e ilegal
 suspendiéndome de mis funciones como maestra sin haber sido sometida a un
PROCESO DISCIPLINARIO, sin ningún tipo de denuncia formalizada ante la
Defensoría de la Niñez y Adolescencia del Municipio de TOKO o la Dirección
Distrital de Educación de Toko, y mucho menos ante el Ministerio Publico tal como
refrenda los informes de la Dirección Distrital de Toko de fecha 19 de abril de 2023
DDE-TOK-OFI-011/2023 donde indica que mi persona Profa. IRMA ARISPE SOTO
no cuenta a la fecha con procesos disciplinarios, así también la certificación emanada
por la defensoría de la niñez y adolescencia del municipio de TOKO que fecha 18 de
abril de 2023 que de manera resaltante indica que mi persona NO TIENE
DENUNCIAS REGISTRADAS EN MI CONTRA, por lo que no correspondía una
suspensión tan injusta, ilegal de mi persona, mucho menos pagar a los profesores
suplentes de mi curso por todo este tiempo de suspensión de mis funciones, su actitud
tan nefasta de la directora quebranta normas de carácter constitucional, así también
normas de la educación del estado plurinacional de Bolivia refrendados en la
Resolución Ministerial del Subsistema de Educación Regular 001/2023,
REGLAMENTO DE FALTAS Y SANCIONES DEL MAGISTERIO, aprobado con
R.S. 212414 de 21 de abril de 1993 y otros concordantes que paso citar:
4. Así mismo es importante mencionar a su autoridad como representante del Ministerio
de Educación que durante mi suspensión de mis funciones de maestra
(aproximadamente 3 meses), la directora me ha llamado la atención y observado en
frente de los padres de familia, en frente de los estudiantes del curso que mi persona
regentaba y en algunas situaciones enfrente de los estudiantes del patio de la U. E. ,
constituyendo tal accionar en una falta grave mencionado en el Art. 10 inc. k) del
reglamento de faltas y sanciones del magisterio. El apercibimiento o la observación
grave a un inferior, es la advertencia generalmente de palabra que se dirige a un
inferior con el fin de realizar una corrección disciplinaria a un subordinado, en este
caso por parte del director a mi persona, pero esta observación o llamada de atención
la directora ejerció contra mi persona en diferentes oportunidades frente a padres de
familia y estudiantes, lo realiza con gritos, voz elevada, poniendo en duda la
capacidad de mi persona como maestra, mellando mi dignidad, reputación,
humillándome, discriminándome, causando descredito en la honra de la persona,
reitero delante de padres de familia en reuniones de la junta de padres de familia,
haciendo advertencias de las consecuencias si mi persona no dejaba la Unidad
Educativa me iniciaría un proceso, me suspendería mi jubilación entre otros.
II.- PETITORIO DE ORDEN LEGAL:
Por todo lo mencionado resaltando las injustas acciones de la Directora de la
Unidad Educativa Francisco del Rivero Lic. Edbi Isabel Rodríguez Terrazas solicito a su
autoridad en cuanto a derecho corresponde amparado por la Resolución Suprema
212414 Reglamento de Faltas y sanciones del Magisterio, ADMITA LA PRESENTE
DENUNCIA, así mismo conforme el tribunal disciplinario correspondiente e INICIE
UN PROCESO DISCIPLINARIO A LA DIRECTORA DE LA UNIDAD
EDUCATIVA FRANCISCO DEL RIVERO por incumplimiento de deberes y
Obligaciones impuestas por la Constitución Política del Estado, La Legislación
educativa en vigencia y el Reglamento de Faltas y Sanciones del Magisterio en
conforme a sus Art. 7 que de manera expresa indica “El incumplimiento de los deberes
[…] de las obligaciones impuestas por la legislación educativa en vigencia y la
inobservancia del presente reglamento, constituyen faltas o infracciones disciplinarias
cometidas en el ejercicio de las funciones docentes y las jerarquías educativas.”. así
mismos por la inobservancia al presente reglamento. Así también es propicio mencionar
la falta que a incurrido la Directora en el Art. 10 inc. k) que a la letra indica “El
apercibimiento o la observación grave a un inferior en presencia de los maestros o
alumnos siempre que menoscabe la autoridad y/o la dignidad del apercibido.”
OTROSI PRIMERO. - Acompaño en calidad de prueba preconstituida:
1. Copias fotostáticas de los pagos realizados a mi suplente Prof. Rene
Diego Franco Vallejos de fechas 14 de abril de 2023 y 8 de abril de 2023
a Fs. 2.
2. Copias Fotostática del informe Psicológico de mi hijo Dainor Aguayo
Arispe, alumno de la misma U.E., aclarar que durante este tiempo en
varias ocasiones mi hijo a observado las agresiones y/o atropellos, abusos
de la directora hacia a mi persona por lo que presenta este cuadro clínico
que acompaño a Fs. 4.
3. Copia fotostática la certificación de la Dirección Distrital de Toko de
fecha 19 de abril de 2023 DDE-TOK-OFI-011/2023. Fs. 1.
4. Copias fotostáticas, certificación de la defensoría de la niñez y
adolescencia del municipio de TOKO que fecha 18 de abril de 2023. Fs.
1.
5. Copias Fotostática de mi Cedula de Identidad a Fs. 1.
OTROSI SEGUNDO. – así mismo esta parte una vez iniciada el proceso
correspondiente a la directora dentro de la etapa probatoria exhibirá las grabaciones
realizadas de las observaciones, llamadas de atención en presencia de los padres de
familia y estudiantes, así mismo presentara toda la prueba testifical de cargo que a fecha
mi persona tiene.
OTROSI TERCERO. –
Diligencias conoceré en la secretaria de su despacho.
Cochabamba-Toko, 17 de mayo de 2023