4 DEFINICION DE MECANISMOS DE CONTROL Y SEGUIMIENTO
ACCIONES DE INDICADOR VALOR RESPONSABLE SUPUESTOS MEJORA IMPLEMENTAR EL INDICAR SUS RESPECTIVAS FUNCIONES EN EL 90% ADMINISTRADOR Personal eficiente y capa MPP MANUAL DE PERFILES Y PUESTOS INTRANET COMO Mayor productividad y información de la 90% SISTEMAS Información de la empr REPOSITORIO DE empresa resolución de dudas INFORMACIÓN CAPACITACIONES Horas de capacitación al mes de los 48 H JEFE DE RR.HH Personal que asista a DE trabajadores capacitación. COMUNICACIÓN EFECTIVA CONTRATAR UN Evaluación constante de la productividad 80% JEFE DE RR.HH Mayor aprobación y mejo COORDINADOR laboral imagen de la empresa Ta SUPERVISOR Llanos E.I.R.L