“ecto deuatn de Opens ore Mujresy Hoe FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO IDENTIFICAGION DEL PUESTO Unidad Orginice: AIS SANTAANITA: CSM.CELAGUSTINO Nombre del puesto: PSICOLOGO7A Dependencafrérquica funcional: JEFE Oe CSMCELAGUSTING uestor asucarge: NOAPUCR ‘isin DeL FUESTO. [Binder tensions persona con problemas de conducias yo emocionales de medians yaa complejidad que acidanalcenivo de Salad mental comantara FUNGONES DEL PUESTO. vin atenibnpicolica mtegralpor curse de va a persone, Toma y comunidad apicando procemletos, WsINmeTIOs y WEARS COGS pare promover, preven, dignosticar,recuperaryreabitar su salud mental. ce acueo cna cartera de sani de salud mogelo de stenion de aly norma wget, Resizar eveluacn pce, aplcandeiScnias de eneast,Obvenacony pruabis PIRCOHS [nde stencon presage con enfogvecomuritano, a person, fail y camundse, de acuerdo ala carea ie evs de sled del aber aes Patcipar ene desaraio de pricoaraies dw uals, raps Farliar yo de prea veqn sea el aso chico y carer de sens Ge aT lstableciniento de sat. [Resizer lareferencia de casos especTios, 9 os Seidesespecnados dered communis de sled mental sgn lel de corplejGady TaTAOTNS Realuarincerverconespaicolbgicas de prevercon para damina riegory dace Gus ect baked mental de Ta peso, aril y camo S |consderanco os prcesescognos, sec yconductua ea person, Realtor actividades de promaccn del saludo través de intewvencione pacalogcas, qu provmawvon contin eel comportnvent nGvidal GSAS | detentoro,parata generaion de condiciones que conserven, mejeren a sak mental fommenten el eestor de persora, anita y comunidad Psvcipr ens interwencionespicolgcaspralapevsone veg curso Ge wd, anv comunidad, a Waves del erate OV OTR, ae contsbuya el accesoy continuigad dels steno de aut Partciarenlimplementacn de acconesoientadas a foralecr la gpantay mejor de a alad Ge os ervios de slod Gules G8 wT pibica det estableciientes de salud, en elmatco del sister de gestion de a calcad 10 tabererinfrmesplclgiosyotos documentos elatvos la prestacln de Serio en storia clnia y e708 GueWesean reque nds Paricipar de fos process de evalacion seleccibn de personaly mer llzacin del persoral humane aplcando, test, encusts,eirevitas yiavee Jae ceresponder Reaizaroparcipa en acividaes de doce veiigacOn, que espandan ls neended Ge Talud de poblocion yd os enon deo, an neratieavigete 13 |Farticiarotegrar cores cic y 1OS caus de abajo nerGlcginarios ean coresponde ie] Ors funciona delagedas por ejee/a Wmedat,ainenda as funcions del arg oasigadas por oerm ere f ‘COORDINACIONES PRINCIPLES (iiteds tkittapar ie ben ab main yon RECENT 1 [Coardinaciones Extemas Entidades plas y prado “FORMACION ACADEMNICA Se reauiere olen? TBs Om ‘Ad Foracon Academica 8) Grodos/stuacin cadémicsyestutoerequeids para! puesto inempito compete [treet Disecencaie CC Dioner Ose" [ss ceneve aie psa e[ |] [pene aie a-O™ [Rlowestno 2 teres Orton chequere SERUMS ne? Bs Ow Psicovosoya eReguiere _habiitacén ea otros r Cleeceiods Crnaey EERSTE icesacsessia eS bean aaa Sere conocmnros A} Conocimentos Técnicos pindpaesrequeridos pars el puesto eqvieren documentocénsustentaria): [Cosocimartosvineulaor a at terion etegral dea persons lafaml, ama] 1) Programas de epeciatnscién requeiés ysustentados con documentos. ‘hate. Coca corse de especilzacondeben tener no menos de 24 horas de capaci ylos dptomads no menas de 90 horas [dias Tos cursor yo programas de espacisvacon requerdos [curses de especialzacion yf capactaconesrelaconados ols funn a reaiza C) Conocimientos de timate eilomes. Nive de dominio Nive de dominio ‘onmanica __[Nopiea[ esta [intermedil Araneai0) vwiomas _[Noaplea | Bisco [Intermed] Aranzado Werd * Tals x Excel x Foweroore x peRIENCA experiencia general Indigo eantiad totalde aos de experencs abort va sea enel sector pico 0 vas, [Eaperieni labora det ao. experienc espectica |) Marque el niveLinimo de puesto que se require como experiencia, yasea ene sector pico © privedo Jracicante Jair Janata / supervisor) [Profesional faust (pss ees (ee Rome ce [Joc nevetne [onde 1 nde sl ers de expronc rq para puesto: ya se ene scopleo o prnde (ocrence tessa ae 5 Cc Enbase ala experienleequeriéo prs puest parte 8) marque sles © ne nacesariocontar con experiencia ene Sector FDIC: [Fst eruesto require coma can eerienien el setor plea ino, er esto no reuiee contr con experienc en elsetor publ. + encos que se reutraenperiencio en el sector public, ndque el emo de experienc ene puesto y/o funcanes equivalents. C oo ‘salencion otros ospectescomplementarae sobre el requis de experienc: en oso enslern ogo otona para epuesta ABILIDADES 0 COMPETENGAS [vel de compromise capaciad para deserter Wataje Bajo res Folrenca aloes etcoz [REQUISITOS ADICIONALES ‘CONTRAPRESTACION MENSUAL sy. 356418 fe munmusretuo p yn“vce de aud de Oporuniaes aa ees yHonres™ FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO IDENTIFICATION DEL PESTO ‘Unidad Orpénics: RS HUAYCAN -CSMLCSANTA ROSA DE HUAYCAN Nombre delpuesto: PSICOLOGOTA Dependencieerdrquic fenconal: FL DE CS.M.C SANTA ROSADE RUAN Puestosasucarge: NOAPLICA MIsiON DEL PESTO [Bundbratercign a personas con problemas de conducts yJa emodionales de med yaa completed que Sadan al centro de sod mevial comune FUNCONES DEL PUESTO bind stein psicolaica tera por curso dewida ao persona, Talay comunidad apleando procedimanto,watvanertosy Was ICOgI@S, i213 promever, reven, diagnosticarrecuperaryrehabiitar su salud mental de acugrdo cons carers Gewese salud, meaeio de stenién de salud y nome wgente iealzarevalacén pclae, apcando cnc de etre, cbeervaconyprobospacloges Irina tenconpsicologica con erfoquecomuritar sa pareon, family comunidad, de acuerdo so cara Ge Senos 8 alo Sel etaBTCeTS [esau Fortcipr ene desarrlodepscoterpies nals, grup Talia’ yo Ge prea sein sae casa clnico Cate de sencos desc daT lstabiecrminto desu [Reatiar a reterencia de ator especticos, aos aries espoclzedos dela Ye Comuntar Ge al mental, pune vel de complidadynormaTh| gente Resizaintervencones picoligias de prevencion pore GarinulrVlsgosy does aux aecen Ia salud mental dapsone fala y comunidad, consdernde los procesescogntuos, afetvosyondutual dea person festzarsctidades de promoccn de salud, otras de ntervenciones psalpces, ave promueva cambgs en el cOmponaTveTto FGA, CHRAWe | del entoro,paratageneraion de condiciones que conserven, mejere salud mental yfomenten el tenestar dea persone emia y comunidad iPeripr en las itervencionespsicolpicas parala persone gin Curso Ge wid, ama y comunidad, a Wavls dele oara ys, mvTOWSId, Que webu al aces continua esa ranicgar en iimotementacion de actones cvientadas a ortlecer a gaara y mejor eh alobd do fos serosal rials y ead publica de! esatiecimiontes de sed, en el marco de stems de geri de a sido 0| boar wormespsclgicosvotos documentos eletvos aa prestacin do snes, ena tori inca y 60s ae e sean eau TECH rtrd los procesos Ge evalua, selecon de personaly major Unni dl personal humane aplcando, test, encusta, every Hmre? le coressonder Reaizaro participa en aavidedes de doce lvesigacidn, qe espondan ala ceded Ge talud dea poblacony de Tos Senco ad, ae hormstievigete 3a [Parcarointegrar comes tcacer vos equips da Wabaja ter day 14]Ovasfurcionesdetgadas por eliefe/ainmediato, aneadas ans Turdones del crgoo ignadh por oma eprese rao vegncorespand ‘COOROINACONES PRINCIPALS (amcor fats det esac GI, es RAO STaT Rs Hea onan Enerae ide oy rs FoRMACN ACADEMICA [AD Formacion Académie 81 Grado(s/stuacien scadémicayestucosrequritos para el puesto ges ramoeto consca — T]eressei) Bs Ow Libsecunaas = 7 Cece Pcclneaik events rc equere abitacsn ita ee eee maa Tene superar —— is : [vw Hs Ow Leuonersteno = [7] Dleoresado Croco Gequiewe SERUMS Tocco (Cleeresods §— [T]rwaes | eee Bs Ow5: SESUSLSREL eescensiaete, [acer gaaanOmomatenpanimeyianier | SS baleen Gree Erseisy conocunmenros |A} Conocimientos Técnicos principales requerides para el puesto No requisrendocumentacion sustemtari]: [conociientosvncuodos als atencion integral de ls persona afar. 1) Programas de especialzacion requrios ysustentados con documentos. [hata Cada curso ce especilzacindeben tener no mencs de 24 horas de cpactoisn ls dplomados no menos de 90 hoes igus os cra 7 programa de expeinacin requis (Gureos de espacazacin y/o capactecones relacionados aa funca realuat ) Conocimients de Otis eIomas. Nivel de dominio ive ge dominio onimaricn, Toa [basco [interes Avnzado toiomas _[Naspiee [Bisco [Imermeda]_wvanaade Word > Tels 7 Excl x Powerpane x EXPERIENCIA ‘experiencia general Inslue le canta total de alos de experiencia aborly2 sa ene seer pbcoo privado, [Eagerenci bora doo ao. Exporancaespctica A) Marq! vel mnie que requere come experienc: yasee en el sector publica oprivado racteane Jauiaro “Yona [supervisor Protesonat (pars ro eee, [Jerome [Aisa [eestor [seeneooreda 2) lndgue el emg de experiencia requerié pars el pues [Expriencia aberatce 0 ao. sea en el sector pubice 0 prado ) Enbase te experiencia requir paral puesto [parte B), marques es © ne nscesrio conta con experience el Sector Pb: [st etpest eat conto con experienc ene sector piblico (Co, etpueston requere contorcon experienc en el sector pic, +E coo que se regula experiencia en elector publi, iniqu el tempo de experiencia ene puesto yl funcones equvatents * Mencone cos ospectos conplementarios sobre el equsto de experienc; en cso exstero oi oiionl pra puesto [ J [HABILIDADES 0 COMPETENCIAS Nivel de conoromse [Capociad para deserpehar Wabi bop preion Motrencia WVatres ec REQUISITOS ADICONALES ‘CONTRAPRESTACION MENSUAL sy. 3.40819 aC Sa“Ocenia de Oporniaaes pare Ms y Homa FORMATO DE PERFIL DEL PLESTO, DENTIFCACION DEL PUESTO Unidad Oradnica: RS SANTA ANITA -CS.NLCSANTA ANITA Nombre ce puesto: ENFERMEKA, Dependencia Jerdrquica funciona: JEFE DE CSNCCSANTA RNA Puestosasucargo: NOAPUCR ‘Mision DEL ESTO [Bindi eido weal de enferer, segura Ge vida Ta pesane, emia y cOmUTGad are BYOMRVE, PWERTUpeTT V TAbNar To Fade acuerdo modelo de tencin de salud FUNGIONES DEL PUESTO rnd Cudados de entermere «opera, onlay Comunidad bj a NodahGad de era a move wees lvando tecologe de Wfownaton 1 |estabecas, de acuerdo as carters de services de salud modelo e atencion de saliy modelo de egaizacon Geos servicios de sue vigere. [sara procedinientos de enferera,oertadas aa attain de ncesdades Ge ald dala pevena Tariaycomurided oplcondo el Proceso de ltencion de Entermeria PAE), de acuerdo aa cartes deters desl ynormatividd vient 13 [ericipo en a wenn de sad de Ts personas, rane Ie eecucon Ge. procedimiertor orentdos a1 dagndsizo, Walenieno, capac] Paria en tenon de salud en stuacones de urgecio erergeciyrlerenca del paciete seein cOrespan, de acuerdo ale normative gente y a camera de secs desl be estblecinerto dealt eaa acciones de promacion dea sl a vaves de ntervenconesevatvasvCOmuncSinas, Coma senza € cde I WOTERGREY lactose tertorioforertade estos de da saudable ls eneacin de condones entoros sleablspae sel, halen uo del adeeb oar sl. esttenys de abogaciay mecansmos de patiaceny viglancia en salud feattartervenciones de prevercign para demu rsgosy dios qe fete le salud nidualy pubic, conseando el perl @pdeTeEe ¥ 6 |consserarco los determinate soils de lsu, através accones de protection especie contre de crecmienta y deseo detencion temprana de problemas desu. etre tos, spi covesponde de acveco as normatva vite Faria ens pantcacin.programacion yevaluscon cela tevenions de elu, sobre Ta We de vceildes de Sod Wentfcad pane el [nas deo probiemas de salud tendency determinants des eal ela pobliin del sete santas Cree, uitzendo tecnologia y errant de [Pariciar eno implementacon de accionescrientads fortalecr la gare y mera elds elo envied salud indiwdualy sud publica del S Jestacecmiento desl, enel marca det sistema de gestion dl caliae 3 [Parciar en acioves de viloncsendemiclgta, contol de broter, ald ambiental aod oupaconlen emergency desea ea sava Tomertanao zo] aa" © pariapar en actidaces de docencae mvesigain. que espandan aa neceidaes de tlvd de a poblion y doossevios de sud regin lormstna vgente Fata teprar cons tcicos, vor equpos de abajo terdiipinaviory tes sta de Wakao maneCoril seein corcponde 17 [Das forcions delgadas por ljele/e wmedalo, angie a unconss dl cargo 0 agnadas pr norma emresa ‘COORDINACIONES PRINCPALES (Capcainacenes ema Uefaturs dl esabec aero Sled, Sexs de aati yor eHDIRTOIENE ald (ovainacionas tae nies publics) prvadie -FORMAGION ACADEMIA €) esoreauire Colegatra? seonpien —compco— C]eerescoe) fee) ld Do secunceria a LUCENCIADO(A) EN ENFERMERIA stems ne erin steve ers ene peewseies 7] perce voniour an emcee] LO] [one AeO» CDwvertaio =) )— Deresoco rode ehequiere SEHUMS Doccade Cleweime — Coreiows | Os Ow‘eer dela lege Oporaicnerpae heresy Homie |} Conocimientos Yécrico principales requeridos parse puesto (No queen doeumentdin stent) (Coecimenosvinclaos ses atencion tera dels persona y fami ‘conoamientos 18) Programas de especalzaion requerios ysestentagos con documentos. Ite Cod curso de especizecn deen tener no meses de 25 hares de copecokn os dled no menos de SO hares, [ilu oe ear yo prowramas de specoacn equerioo [Gare de expecilzacion yo eapactacioesrelsorad0s a funion a ealaar C) Conecimintos de Ofimitieneliomas. ivelde dominio Nivel e dominio orwAnica __[ Notes eases [intermedi Avariad vwiomas [Noaptea | Gasca [intermese] avanrato Word = Teste : Bel = 3 Powers x = ‘poremENcin Expeiencio general Indie lcontided total de ohos de exprincia abort ya sea en esectorpibicoo privat (Exper abort de OF af [_Joowne sac 1) Inigue el sempo de experiencia requride para el puesta; ya sa en el sector bea o prado: (Erserieni abort de 0 af C) Enbase a experiencia equerids para avest porte B. marques es0 ro necesro conta con experiencia en! Sector Pebhi ‘aperencle especics [A) Marque ive mnie de puesto que se require como experienc ys see nel sete blo 0 prvad racine Janitor natty suoervsor) Protesionat De Liens je, [facet [efce [Jocsemnveo [st et pvesta require contr con experience en elsetor pili Hlno, et puesto 0 require contr con experienc ene sector pb + En ono que se equiea experiencia en el set pbc, inde iempo de experiencia ene pvesto y/o furcionesequiolents. + Mencioe otros aspects compemertaric sobre el equsto de epee en coo enstere ogo edna por puesto c ABIUDADES © COMPETENCIAS Nive ge comeromso [capaci por ceserpetar tj opp meson REQUSSTOS ADICIONALES CCONTRAPRESTACION MENSUAL sy 3088= ee neem | FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO IDENTIFICAGION DEL PUESTO Unidad Orginica: IS SANTAANITA CS HUASCAR Nombre delpuesto: TECRICOUA IN ENFERMERIA — Dependenciaerdrquiea funcional: JEFE/ADELCS HUASCAR Pussies esucarge: _NOAPLICA Mision Det puesto [Fesizar stvidades de apoyo par el cna regia des parca, ala ycomuridad, Dale a wupervatn del proTevanal ea Salad, de wuerdo W mOGR) [se atencin aus FUNCIONES DEL PUESTO Patcipar en atvidades gc ol cdo mega de persons, fariliny Comoro oplicando near de Woven [Prtcinar en atvdades de promocion dea slog digas aspera aiia y omundad, que Tornnten procs evar TadaBie [anova en ntervenconespreventnay de seud dvigidas & Te perso, Familia y comunidad, que contibuya ala reduc Ge Tocares Ge MangOT 3 laparcion dela enermedad rasadar a pacientes con progranaccn de provedimiotor,intrconsihas yeximenes de apoyo al agrEsIROv Wanita haciendo woes medias prevenivas de neseo, Partcipar en ls impiezey desnfecion del materal instrumental equipes czador en a atenitn del poo JAvover en intervenconesentmurales de atercion integral deslus aa persora, fami ycomuniad, ara cont bu aTaccesoy COMTRaaRd dae latencon ce sas, ° [apovar en accones de vigil, conioly sepurvienta en Salud y on Fusion de eme/genio y devasrs, qu Conibaya a prakecon ela ody toma ge deecones. Preparer apdsos Ge gave yovos raters, al ome mantener el orden corespondint [Apovar entodasaquelas eividodes ue ocliten as arcones dees profesional del alud en l atencon de pacetes anbatorios 70] olaboar ena sdminstaion de medcamentcs, con excluign dea vspareneral gd por elefe/snedito, linea as funciones del cargo 0 asignadas por norma xpTSS 23] Ors funcones CCOORDINACIONES PRINCIPALES (Ronnies eras [Segun nsesclones, (CoordinaconesExterae Iepin indeacones FORMACION ACADEMICA an Acaserca 1B) Gratoly/stuzcin académieay estas raqueride parse puesto cuaereate ‘AD Foxmacon Acade ) Grads)/stuacinacadémica y estos requerdos para el pest ges Os fw ncomlto Completa Jeera Dione] ate eae ainsi meteor bask em a hearst stm \iieoen [pre [ze ere scm Sa Tiss =] ibm sae equlere SERUMS awe? Os» Clerverstao = 7) J] Ditresade reuse Dloostrate (eo [twesede — retae | _ conoamigntos {A.| Conocimientos Técnicos principales requerios para el puesto (to requerenducumentocion suctntoi Ht [eosocimiertoy mene de Otice9 Eo Paceetn sess 2 El ies 1) Programas de expeciaeacionrequridos ysustentados con documentos. Noto. Cada cuso de espczocisn debe tener no menos de 24 hore de capactacin yes diplomndos no menes de 90 horas (nciaue Tos cosas yo programas de expedialni6nrequardor: [capactacin o actividades de actunlacin profesional acrestada ses ela pofesn, equvalente 51 horas 603 crt ©) Conocimientos de Ofmstcaestomas. Wve dominio Nive de doin ‘onimaricn THe apie [ asco [intermedi] Ava] wwiomas __{ Wospiee | Bisco [intermedi] hraniado Wore x Teles x Bel x = Foveroeit x exemiecin experiencia general Incigu a ented total de aos de experiencia labora: vasa en el sector pibicoo prado, [eat ~ | experiencia espeica |.) Marque el nivel minima de puesto que se require como experienc ya sea ene sector pblcoo prado Practante woitaro Janata / lsupersor/ Profesionat lefeis [eases ne poem, [Jezess [stort [[fueseanoone [ Jerre otra 1) incgue tempo de experiencia requerida par el puesto; ya se0 ene sctor pbc 0 prac: (ane. C) Enbase 2 lsennerenia equerta para el pesto (pate B), marque sles ono necesarc cones con experiencia en el Sector Paco: lst er uesto reqwere conto con experiencia ene sector pubice Ho, et puesto aa aur contor con experiencien el sector pba + En cose que sie reqlera experienc ene sector ble idique cl emg de exzetencio ene! puesto y/o furcones equivalents. + encione ote espectos complementar sobre el requsto de experiencia; en cos exstir algo adion por el puesta. foam a [HABILIDADES 0 COMPETENCIAS [Actitud de serve iia de ntepidad [Compromise y responsi [vientacion a ratutadosy abajo en eau AREQUISITOS ADICIONALES i CONTRAPRESTACION MENSUAL sy. 360.18es EI IDENTIFICACION DEL PuESTO Unidad Orsi: ‘nombre el puesto: Dependencieerarguics funcional: Puestos asi cargo: sion DeL puesto “Deena sland de Opounidodes par Moe y Hombres fas FORMATO DE PERFIL DEL PLESTO lS SANTAANITA--C.S CATAUNA HUANCA TECNICO/A SANTARIO AMBIENTALL SEFE/ADEL CS CATALINA HUANCA NOARLICA [Apoyar en esoneanieno, ronoaiy metanerica ly manejar fa viglancle eiderilegca 2 velco! FUNCIONES DEL PUESTO. ‘dint a supervniGn,orgaizan yy ns rents cvdades a 3a ver montorer, coordina] 7 [oar en Ts neces para mtereen de ad 2 [Registrar informacion sobre dean que sigifquen iesgs ola sled dela poblncin por problems de vareomverto,roonaly metaenicas [anova la vigiere epicergics ariel ea 3 \yreemergentes en 202 pars disponer de inermacibnobjiva sabre stuscin dn enfermedades predomnantes [emergent [apo en as coordnacones, alone sais Can autores Ica, medias de WormaCtn y COMTI para aT BCIwaDGeY Be BrevENCON [anova en oganancion de informacion pra el control de condiciones de ienestary salud. ecopiarinformacin para el controle efert rmedades wansmisbes,botes eplGvicesy eh genoa de eras strbs 5 5 [apoyar en a elaboracon de nformestcricas 5 [oxras furcenes deegaeas por ejee/s ined to, ineadas alas uncones del cago o sigadas por norma eres, ‘COOROINAGIONES PRINCIPALES |Ceordsones terse Seponindestonet. [Coordinaones Bema Sequn ndcacones FORMACION ACADEMICA ‘A. Foxmacon Academica completa completa Llseanisee = C7 erica Bes Ji.62 anes) erica Superior (3 Joaaros) Domestaee = CONOKIMIENTOS A) Conociniontes Técnicos principales requeris pars el puesto No reqieren douretacsn stent) By Gredos/stuscin cedéicayestudosrequeids pra el puesto Sees Deeresscoia | Ss ee “Tuto Técnico de insttuto Soper, eseniter en Administacion,Contabiad y/o atines [pment pac [Jone O+Ge (Cieeresodo — C}nrutoso eRequiewe SERUMS Loectra Os w Clkoresoso — Clreuae [Conecimientey maneode Ofce 2) Programas de especiaizaionrequerios ysustentads con documento, Now: Cada curso de especioltacéndeben tener no menos de 2 horas de capocitacn ys aplomades no menos de 90 hos CS aac tos casos yo prowramas de expec clin oes dr concn prof in equertion onal acredtade aires ala profes, equvalentea 51 horas 008 ceatos© EEE se C) Conocimientos de Ofmstia elem. Nivel de dominio Nive de dominio oFiMaTiCn Tie ani [sc [intermesiol Avoid] tovomas __{ Roaplea [Basico Jintermeso] Avanads wor x Tres x Poverpaint x experienc, Experience generat rigve la catidod total de ates de experiencia labor y ea ene sector pbc oral (ate. Experenciaespecticn |A) Marquee! abel minime de puesto qe se requore come experiencia; yous en el sector pio 0 peivado Praccame Java Jaatite/ Isvoenisor/ Profesional paeer area Uren [ine sete «= [fsa [fists [Jvesemevoom 8B} Insque tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sen en elsector poo pvado (bate. 1 ) En bane ate enperincarequerid paral puesto [parte B), marque ses @ no necesai conta con experience en el Sector Pilea. (Dist testo requere contr con experiencia enelsetorpiblco no, etuest no requiercontar con eneriercic en el sector pio + en cose que see requiroexriencioen el setor publica, indique el tempo de experienc ene puesto yo funciones eauholents ' (iste. + bercone otros aspecos complementaris sobre el requst de experienc en caso exter clo odtional ora pueste [Roapice ) ABIUDADES 0 COMPETENCIAS fatto de serve ia deinteprdad {compromioyresponsabidad [orantaciin esladosy Trabajo ene [REQUISITOS ADICIONALES.Piece 6 aces, [“becenc des iguaaneseOportveandes pare haere y Hom © EE ee cise —— | FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO IDENTIFICACION DEL PLESTO UnidtdOrgnics: —_RISATE: CS SALAMANCA ci Nombredepueste. _RACOCO CRUIANO = Dependence errquatuncensk JE DELCS SAAMI ee Puasa sucarge:ROAPLCR isin Det PUEsTO [rinse stenin media basics ene Modlo Ge Cuidado Weg por cares de as wn ls person, Tas y Gomandad de eatlenieics del wine? Wve) FUNGIONES DEL PUESTO [nor prenacones de atudindiviay de soled pli s apna aay Carurada Waves de malades Ge rs Wa, mio eed, and tecnologia de ermacinestableccas, ce acuerd aacartera Se serie de alu, enlace del meaeladeserecn de sly modelo de ogwinon Se serio esl igerte rena evalacn cna brea agnovico,Watamientsyzegcnioia COnTaGG2 Ta prion, coldeando 55 bpetos Wks METAS VIOUS stizando heramentas de gestion cnc tecnlois dela iran ycomuntactn etabiedes nes norms vgeten, [essa tenn desl en stuaioes de urges oemergendis eleencia del pacente spin corresponds e acuerdo narnia Weene yo Ge lasers de sl del exablesimient esd Iealiar intervenes derehabiitaccn a Wants dura leenicacon eran de prior con Tens TS eae, TARTS OORT determinate socies de a satu restos asccades, rattan areterencia ce pace enor cats reuerosysepaierte de! camplinte de caine ecids seg covesponde, acade su armatva verte Resa aciones Ge promoccn Gel alta raves de interventions eduatvary emaricaonalesiniidialey Clevo stan 2 MINISTER! € sp SISTERSFORMATO DE PERFIL DEL PUESTO IDENTIFICAGION DEL PUESTO, Unidad Orgénia: SANTA ANITA -CS.NLCEL AGUSTIN Nombre delpueste: _TECNOLOGOMEDICO EN TERAPIA OCUPACIONAL DependenciJerérquics nional: EFC OE CS MAC ELAGUSTING Puestorasucarge: NO APLCA MIsiON DEL PUESTO. [Detector Relizar el dognésic vrhabiacon de problems picovodaes en a polaconusvaria el Cento de Slod mental Comuritaio ] FUNCIONES DELPUESTO Tesinan evaluncibn funcional el paione sngnador, de nr aetvdades banca de ln va Gar, FeAsOraly BBO, Tide, Suerte provera y anal et tataniento (ataento zo, eas ete eh encarEanaa Cone Tan TNT ania acide cnsiranda el agony pan Ieguimiertodelpacene. See [Eaborary adaptarféruias (valoraciOn, seo yconfesion)prescritas por el médico rehablitador y entrenar al paciente en su U30, IReatzar adaptaione de ipostivos de ayo Werics precios po el MEG rehabiiader,yerenar Pia ako toils ned Gal pace, [Baber informe del waaminto de eapla ocypacinal apleeda i com, ves informes desu conpetencl qu le sean asigrados ‘Coordnar Ia reevavaion medics, eegin corerponda, communicado ar inerocrrencis que pueden Aterarecurso dal curplmiento det mater poreades. rin informacin, eduecin y venta pacer, falar Fabre prOCeSnieios de (rapa GCupaConaradosyTeTRaGeS Farticiparendscustones de caros que requieran ntervencones mutiacipinara, pre el abordje integral del pent; Pariparenaehidader de promriin de estos de wide raledbleyautoculdae reltenados anions postura independence vida Garay lateral, come pare del equipo mutidcipnar. Parcivar ens aividaes de prevencion,detectandoiesgos de dscapaciad y ateraciGn dea Tuncionaliad fica ena poblain, com pare el lupo mutiicipinari de acuerdo ala nomatva gene Parca con elequipo mulkiicpinaro e a eineecin fil, Soca), academia, yo bara Gh priors con RCapRCCRS [ron oma eBosesiady se aceal dems evan Ge rete ero 15 aia ena elbarac ply Ovo doch ormetWor Be reels Ger DECORA [lrertcinar ene desroto de acidadesdoceres de lnvesigadln progfamada pore eqablecnetsdebldamere SATA [tsloves Tonos dts por ljeleeinrndate, ined 6 undoes del cro aignads por noma pres. -~._COORDINAOONES PRNCIPALES [RpacdinadonesTnveras (pdt canted pies dele ratios yas emlecmieio ma (coordina Baers Ede pi y pied FORMACION AcADEMICA Femina 2.) orattuncn aac yest recues pre peso Spssaawe incompto completo érsaals) Hs Ow [iscande = 2] Deiter TeowoLa<0 MEDICO EN TERAMA ‘cuPACONA ricco pies ZResuere_ tabitecén Pes [frarmenn eer sonore Lm | Ch [elunverstato = 7) 5} Ditresat riots Requare SERUMS y Ne? Os Ow Llocctondo [evresod — C)rnioss conocimienos A) ConeciniontosTéenicos principles requride pra €puest No reuieren documentos sustentori) {Conociveniosvinculsdos sas acercinn itera dee pesona ys amin1, Programas de expecaliaacién requeridory sstentados con decumentes ‘Mota: Code curse de especilzocsn deven ter no menos de 24 horas de cepacevon los dplomades no menas de hoes indiqus os ears yo rogramas de especazacionrequeidos [cursor de especitzacn yo capactacones relics 8 furGOn 9 reaiar ) Conocimientos de Ofte liomas. Nive de dominio Nivel de dominio corimaricn Te alc [wise | ntermedilAvaaad woiomas __[Neapies | sasico [Ivermesie]_Ranzado Word 2 inglés = cel x Powereowt x = [PERIENGIA {xperenca general Ini le cantidad total de alos de experianca labora yo se en el sector pbicoopad. (Experience ae 01 af, experiencia espectica |A) Marquee! nivel minimo de puesto quo so equire como experiencia: yasea en elector pul 0 privat profesona Jasstene especatsta coordinador desalud [eee |auriiaro Janatsta/ ie Profesional [Joe ese o050 [ewe rece By Indiaue etic de enperencarequerida para el puerto; a sea en elector sible o prado: [Experienciborl de ot aio. a entase ata experienc requ para puesto (art, marcus es oe neces contr con experienc nel Sector ible: Ost eres rete conta con experience eset pen [Ch etevestone revere contarcan gerne ene sets + Encoso que sve requiee experiencia en elector public, indiqe eltemgo de experiencia ene puesto ye furcoresequvolents. + vencione otros espectos complementarios sobre el equsito de experiencia en caso exsteo alg edtionol poo puesto 'HABIUDADES 0 COMPETENCIAS ve de corpromio [copocidad pers ceserpatarWabaje Bao reson Tolranca valores etcos {REQUISIIOS ADICIONALES CCONTRAPRESTACION MENSUAL sy. 340838‘ets (SESW IRAE seeensacesc, [engraver | FORMATO DE PERF DEL PUESTO JDENTIFICAGION DEL PUESTOL Unidad Orgdnica:_ISSANTA ANITA -CS BETHANIA Nombre delpuesto: NUTRICIONISTA Dependenciaerarquca funciona: FE DE CS BETHAWA Puestosa su cargo: NO APLICA IMisiON D&L FUESTO, Svnds tenciGn tconaintegraly de aimertacion le persona Talay comunidad pata promove, even, ecuperatvehabila Susu de acuerdo la ncatera y modelo de atencgn de ali, omentando el vabajo mutisscplinar©. FUNCIONES DEL PUESTO. Reaizar a encion en nurs Ta persona Sep Cars Ge via, ee eon Ge Tama y Comunidad, aborando eT plan Ge aeRaGON, para] Imantenimiento yo recuperacion del estado nuticiond. Reatzarsagnostico des estado nutriconal de a poblacén dala jrbdiecion,enfelzando bs problemas de acuerdo Ta skuacon epderioones lntrcons pare formulary disor planes vetrtegas en programs de aiventacion yarn, Reastar actwcades de promocin de salud en almentacign y ashing ala persona, fara y Comunidad en Base 8 Su SURG RUNAGOAGT, Ch lenfessenlaconsjerinutcorlysesiones derastratvs, ara mejor e estado nutiional ya caida de vida dee pebacn. [Reizarwiervennconesprevertvas en almentaconynuticn al persona fila y comuridad, on ents ena reducabn es etcencas |naticonaes y/o anemia, Partcipar en intervenciones eromarles de aencin integral de salud ala paar om [Elecuer rentacin y concer utriinal de eeuerdo alos resutadce Ge lo hala gcscnicos a pacerteseniesgo para meora sual Parecipar conjuntamente con equips eterdscpinarios de almentation, mutiny salud ena slucon dea problematia Sanita nutans limenticn y ete dl omer, Infamy a comsnide. 'Superiary binant terica del abajo de ls acidades de raion 8 Tos reapansabes 6 RGN dees CTODECMIEMS He DE i [Ores funconesdelegadbr por ejelela mda, sneadar a ns foniones del cargo o aignadh pornos PTE comune, con Brass es was dons CCOORDINACIONES PRINCIPALES (Ceordnsciones terse Tetatrs ce erablacirserto Ge el, Saze dea PeTROGOn y ove eablcinente de lad (Coordinacones Bernas [ntsades pobicasy pvt FORMACION ACADEMIA ) Se reauiere olegiatua? Hs O ‘A. Foxmacién Academica 18) Gradofsstuacin académicayestudios requerids para! puesto inconseto compro ]eeresseto) (iseunsoo = Dmstiter LUCENCADO(A) EN NUTICION eRequere _habiltscén es J] [patric ese Varo aaa | [vcore He « [eluwerstano [J] CC) ewreseto pris eequere SERUMS Doocraco eee eee [cored = Crmiado | Bs Ow conocnaienTos ‘) Conecioentos Teenie: principales requeidos para el puesto io requeren docmentocén sustentro) (Conacimintosvincladr ae stencon etegralde a oeveona ya fara, 1) Programas de especoiacénrequriosvsstentados con documentes te Cod curso de eseecibiocién dren tener no menos de 24 hres de capaci ylos domed no menos de 50 horas jingu ws aos yo programas de apeiaiacon requis eer cursos de espeatzacon vf cepstaioosreacerados sa untOn 3 eHIS72 a eee —"tcoeeene 1 Conocimientes de ofimatc e dlomas Nivel de dominio Nivel de dominio lonnaaricn ‘Naso | Basico |rtermesic] Aad Toagiea | Bisco [Intermed] Amanda Fowerpae x PERNA Experenca general Inaique a canta total de aos de experiencia labora ya sea en el sector pbleoo vad, [Experienciaaboral de 0 a Experience expecica 1 age at minine de pues eur conn exper: yee en cle pb pra racine xsare asa sersar) | Jorotesont ae [ees [Jem oes, — [fcmse [ester [Jacomevoone [Cesrerte orate 2. Indiave el vempo de experiencia requeria ara el puesto, vasa enel sector pico o pra: (experiencia faboral de 01 ano. eal CC] Enbate ss experiencia requerida par. puto (parte 8), marque sles © no necesario centarcon experienc en el Sector PADI [st et puestereauere contor con experienc enelsectrpiblico [Cne, eaves no requiere contr con experiencia en elsector pi. + caso ques requier exoerienci ene eto publicoincique el tempo de experienc ene puesto y/furiones equolents. + Mendone ots ospectos complementaros sabre el equsto de experlenco: en cas eistiero ogo elon pore el puesto. WABILIDADES 0 COMPETENCAS Nivel compromiso cepaciad para cesempefo Ways Bao presion Flerenca [lores encos EQUISTOS ADICIONALES ‘CONTRAPRESTACION MENSUAL 5h 286819