ACTIVIDADDECLASE:

SEMANA5

Especialización en Paz y desarrollo territorial

Módulo de Responsabilidad Social
 Estimado/aestudiante,estasemana
terminaráseldiagnósticodeRSdela
organizaciónqueelegiste.

El siguiente paso es destacar las buenas

prácticas y las áreas en que la empresa
presenta falencias y debería mejorar.
Ala par,construir una propuesta sencilla
deplan deactuación para mejorar UNA de
las falencias identificadas.
 ¿CómOlOhArÁS?

Grabarás un vídeo de máximo 5 minutos y

mínimo 2 minutos, en el que presentarás:
La organización.
El contexto.
Los aspectos de RS escogidos.
Las buenas prácticas identificadas.
Las áreas a mejorar.
Las fuentes consultadas.
El plan de actuación.
Sé muy creativo/a en el diseño de tu vídeo, emplea los
recursos que tienes a tu alcance y explora tus
habilidades.Puedes grabarte y usar carteles para
apoyar tuexposición. Terecomiendo usar Meet para la
grabación o la cámara de tu celular.
A la hora de editar, puedes acudir a aplicaciones para
celular,por ejemplo:InShot.

En el caso de que quieras incluir imágenes, música y

textos interactivos digitales, puedes explorar
plataformas online de uso gratuito, por ejemplo::
Powtoon y Canva.
 ¿CómOlOcOmPArtirÁS?
Carga el vídeo enesteforo dela siguiente
forma:da click en "Responder",luego en
el ícono "Multimedia" y escoge la opción
"Vídeo".Después,da click en"Examinar
repositorio", selecciona tuvídeo,da click
en "Insertar multimedia" y en"Enviar al
foro",
¡Listo,ya todos/as pueden ver y
comentar tu vídeo!.
 CriteriOS de
cAlificAción:

Presentacióndelaorganización,elcontextoy los
aspectosdeRS escogidos(1punto).
Exposicióndelas buenas prácticas,las áreas a
mejorary las fuentes consultadas,es decir,
explicarlas fuentes,nocitar(1.,5puntos).
El plandeactuación(propuestageneral)(1,,5
puntos).
Realizacióndel vídeo(1punto).
 El vídeo nos permitirá conocernos un poco
más, compartir el diagnóstico con el resto de
compañeros/as y recibir su retroalimentación.
Asimismo, conocer el trabajo de otros/as y
brindar nuestras opiniones.
Recuerda ser muy respetuosa/a en los
comentarios,
¡ÉxitOS!