CA AE COMUNICADO \ la comisién para el proceso de Contratacién Administrativa de pints Convocatoria N° 010-2022 | Convocatoria, COMUNICA que: Habiéndose recibido observaciones a las bases publicadas el jueves 15 de setiembre 20: través del portal Talento Peri y fase de la UGEL Lauricocha, acuerdan realizar reajustes modificaciones a las bases de la Convocatoria N* 010-2022 | Convocatoria, asi mismo se ublicara las nuevas bases en los respectivos medios de difusién, Jess, 19 de setiembre 2022 EB sc teonca Prado Ps Cento Gvea-sesis _wanugeoriach ob pe (© esos. szsse2 @duxcintevracho mesodeparesmadartocanc@gnolconCONVOCATORIA N°? 010-2022- CONVOCATORIA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS A PLAZO DETERMINADO PARA LA SEDE EN LA UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL DE LAURICOCHA ELcontrato administrativo de servicios es una modalidad contractual administrativa y privada del Estado, que vincula a una entidad piblica con una personal natural que presta servicios de manera no aut6noma, Se rige por normas de derecho piblico y confiere a las partes “unicamente los beneficios y las obligaciones que establece el Decreto Legislativo N° 1057 y su reglamento, 1. Objeto de la convocatoria: Contar bajo el régimen de Contratacion Administrativa de Servicios del Decreto Legislativo N° 1057, personal para la Sede de la UGEL Lauricocha, a fin de fortalecer la capacidad operativa del recurso humano; de acuerdo a los puestos vacantes sefialados en la respectiva convocatoria: 2. Cantidad de nueve (09) Plazas vacante bajo el Régimen de Contrato Administrative de Servicio- CAS D.L. 1057 de la jurisdiccién de la UGEL Lauricocha 01 Especialista en Escalafon 01 Especialista en Racionalizacién 01 Especialista Administrativo (Constancia de pagos y planilla) 01 Asesor Juridico 01 Auxiliar — Adm, Chofer 01 Especialista en Sistema de Informacién (Nexus y AIRHSP) 01 Especialista en Bienestar Social 01 Secretaria General 01 Técnico en Tramite Documentario. Dependencia Encargada de realizar el proceso de Contratacién Unidad de Gestion Educativa Local de Lauricocha (Comisién de contratos CAS) 4. Modalidad de trabajo Presencial: Implica la asistencia fisica de/la servidor/a durante la jorada de trabajo. 5. Base Legal a. Ley N°28044, Ley General de Educacién b. Ley N°30057, Ley del Servicio Civil & Ley N° 26771, Ley que establece prohibicién de ejercer la facultad de nombramiento y contratacién de personal en el Sector Piblico, en casos de arentesco, Ley N° 27736, Ley para la Transmisién Radial y Televisiva de Ofertas Laborales,Ley N° 29849, Ley que establece la clini Especial del Decreto Legislativo 1057 y otorga derechos Ley N°31131 Ley que Establece Disposiciones para en los Regimenes Laborales del Sector Publico. Ley N° 31365, Ley de Presupuesto del Sector Piiblico para el Afio Fi Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislative que regula el régimen de contratacién administrativa de servicios. Decreto Legislativo N° 1440, Decreto Legislativo del Sistema Nacional do Presupuesto Publico. Decreto de Urgencia N° 034-2021, Decteto de Urgencia que establece medidas para cl otorgamiento de la “Prestacién Econdmica de Proteccién Social de Emergencia ante la Pandemia del Coronavirus COVID -19" y del “Subsidio por Incapacidad por Incapacidad Temporal para Pacientes Diagnosticados con COVID-19" Deereto Supremo N° 075-2008-PCM, Decreto Supremo que aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057, que regula el régimen especial de contratacién administrativa de servicios. Decreto Supremo N® 011-2012-ED, que aprueba el Reglamento de la Ley N° 28044, Ley General de Educacién. Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, que aprueba el Reglamento General de la Ley N° 30057, Ley de Servicio Civil. Decreto Supremo N° 003-2018-TR, que establece disposiciones para el registro ¥ difusion de las ofertas laborales del Estado. Decreto Supremo N° 004-2019-JUS, que aprueba el Texto Unico Ordenado de Ja Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General Resolucién Ministerial N° 368-2021-MINEDU, que aprueba el Plan de Emergencia del Sistema Educative Peruano. Resolucién de Secretaria General N° 938-2015-MINEDU, que aprueba los “Lineamientos para la Gestion Educativa Descentralizad Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 107-2011-SERVIR/PE, que aprueba el “Modelo de Convocatoria para la contratacién administrativa de servicios” Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 264-2017-SERVIR/PE, que formaliza Ja aprobacién de la “Directiva que regula el fimcionamiento del Registro ‘Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles”. Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 312-2017-SERVIR/PE, que formaliza la aprobacién de la Directiva N° 004-2017-SERVIR/GDSRH “Normas para la Gestién del proceso de Disciio de Puestos y Formulacién del Manual de perfile de Puestos-MPP” Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 313-2017-SERVIR/PE, que aprueba la “Guia metodologica para el Disefio de Perfiles de Puestos para entidades piiblicas, aplicables a regimenes distintos a la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil”, Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 000077-2020-SERVIR-PE, que aprueba la “Guia operativa para la gestion de recursos humanos durante la emergencia sanitaria por el COVID- 19” La demés disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrative de Servicios. Del proceso de convocatoria, que se detalla en siguiente cuadro-DE LA ETAPA DE EVALUACION (CRITERIOS Di- EVALUAt Evaluacin Curricular- Primera Etapa: Los factores de evaluacién dentro del proceso de selecci6n tendrén un mi ‘minimo de puntos, distribuyéndose de la siguiente manera: 1. Se tomaré en cuenta la formacién académica, la experiencia general, experistio laboral especifica y los cursos o estudios de especializacién, 2. En esta etapa, se verifica el cargo al que postula y calificacién. La calificacién serd en téminos de APTO y NO APTO para la segunda etapa, Los postulantes entregarén su curriculum, adjuntando la solicitud (Anexo 01) un. resumen de curriculum vitae, (Anexo 02), Carta de Presentacién del postilante (Anexo 03), Declaracién Jurada de Incompatibilidad (Anexo 04), y Declaracién Jurada de Datos Personales (Anexo 05), Declaracién Jurada de no haber sido denunciado, estar procesado o sentenciado, por violencia familiar y/o sexual (Anexo N° 06), Declaracién Jurada de Relacién Parentesco (Anexo N° 07), debidamente Henadas, firmadas y copia simple de su DI ampliado legible, deberd ser presentada por mesa de partes presencial de la UGEL Lauricocha dirigida a la Comisién Evaluadora de la Convocatoria CAS N° 010-2022-UGEL Lauricocha - I Convocatoria, con el asunto: solicito postular al Concurso CAS Convocatoria N° 010-2022-UGEL LAURICOCHA- I CONVOCATORIA. Los postulantes que hayan calificado como APTO en la evaluacion de su curriculo (Primera Btapa), deberin presentarse en Ia segunda etapa de la ENTREVISTA PERSONAL con su DNI original y caret de vacumacién como minimo la 3ra dosis (COVID-19) en el dia y hora programada, caso contrario no se declara No Apto. El postulante que no presenta su Curriculum Vitae en la fecha establecida y/o no sustente con documentos en el cumplimiento de los requisitos minimos sefialados en los PERFILES DE PUESTOS, asf como los indicados en la Ficha Resumen Curricular, sera DESCALIFICADO y declarado como NO APTO para pasar a Ja Segunda Etapa (Entrevista Personal), El cumplimiento de los requisitos indicados en el perfil de puesto, deberén ser acreditados inicamente con copias autenticadas de titulo, grados diplomas, constancias de estudios realizados, contratos de trabajo y boletas de pago. La entidad no efectuaré la devolucién parcial o total de la documentacién que conforma el expediente de cada postulante, mismos que quedarin bajo custodia del presidente del Comité Evaluador, durante el periodo legal que corresponda, El postulante deberd presentar la documentacién y/o expediente en un FOLDER MANILA CON FASTER, y sobre cerrado. 9. La Estructura del Curriculum Vitae. > Curriculum Vitae > Copia ampliada del DNI-Legible Fotocopia del Titulo Profesional o Grado Académico, Diplomas, Cettificados y/o Constancias, acordes con el objeto de la convocatoria (de acuerdo al PUESTO). Fotocopia(s) autenticadas de documento(s), varios (experiencia laboral, capacitacién, reconocimiento y mérito de la labor desemperiada, etc), de 3 ¥ acuerdo al PUESTO.pete ee pe A Cw 10. La Evaluacion Curricular seré realizada por los ‘mienibros & Seleccién, que se reserva el derecho de invitar a tendran voz y no voto para el puesto al cual postula, siguientes criterios: CRITERIOSDE | ASPECTOS A | PESO. EVALUACION __| EVALUAR _1._ Grado de doctor | | 2. Estudios concluidos de doctorado Formacién (excluyente si | Académica tiene 1 | Max. 20) _| | 3._ Grado de Maestria | puntos 15 | 4. Estudios | concluidos de Maestria (Excluyente si | tiene el 3) 5. Titulo/ Licenciado De 2a3 tos Spun) | Max 10 De Seton (07 panos) De Sats 10 junos) | PUNOS Ta (7 pts) Max. 15 | e3etmeOpaiy | MEE | | |e | requisitos). | UGEL LCHA || Publicacién preliminar de resultados de la) 36093022 Comité de 4 | Evaluacién curricular. Hora: evaluacién CAS 04:00 pm UGEL LCHA ntacion de s< por ese ade 27.09.2022 | | «5. | Presentacién de reclamos por escrito en mesa de Haste, Postulantes partes (presencial) 12.00 aad i - - | De 1s:30 | _ Comité de 6 | Absolucién de reclamos. 27.09.2022 | ” 1730 | evaluacién CAS L | 0 | UGEL LCHARumbo a la nota més alta pu Ee rab mary |... YA | 4 Publicacin de resultados evalvacisn cuticular y \? | Aptos para la Entrevista Personal oe aie | lst a |__| | | A partir de 8 | Entrevista Personal presencial segiin cronograma 28092022 | las 10:00 | am = ‘ - ~ wel — Publicacién de Resultados Finales, en el portal | Hora: 9 28.09.2022 _ institucional de la UGEL. | © | 91:00pm | Veer eens ‘SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRATO = | Hora: 9:30 | _ Comité de ul | Adiudiacin de Ptzas 29.09.2022 | oom evaluacin CAS —_ - _ _ UGEL LCHA. | 12 | Suscripeién y Registro del Contrato ena UGEL | Del 30.09.22 (G.00 pm) al | | mp; Lauricocha | 03,4022 | Area de Personal | Inicio de Labores 03 de ocbre 2022 | [in abores _ =. — fe octubee 202 i VU, LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO a. Declaratoria de desierto del proceso de seleccién El proceso puede ser declarado desierto en el siguiente supuesto: Cuando no se presenten postulantes al proceso de seleccién ‘Cuando los postulantes no cumplan con los requisitos minimos, Cuando cumplido los requisitos minimos, los postulantes no obtengan el puntaje ‘minimo final para ser seleccionado. * Cuando no se suscriba el contrato administrative de servicios dentro del plazo correspondiente, b. Cancelacién del proceso de seleccién de ciertos puestos. Ciertos puestos pueden ser cancelados, sin que sea responsabilidad de la entidad: ‘* Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de seleccién. Por restricciones presupuestales, © Otras debidamente justificadas IX. DISPOSICIONES FINALES 1. En caso de detectarse la falsedad de algin documento o informacién proporcionada por el postulante, se determinara su descalificacién en cualquier etapa del proceso del concurso, De haber resultado ganador, se dejaré sin efecto el contrato, independientemente de las acciones legales a las que hubiera Inger. 2. La inasistencia o impuntualidad del postulante en cualquier etapa del concurso, to Mantener actualizado el aplicativo informatico del AIRSHP ~ _ Realizar coordinaciones con los responsables de los sistemas informaticos de la UGEL, MINEDU y MEF. ~ _Actualizar las altas y bajas de plazas y personal docente y administrativo de la UGEL, ~ Otras funciones asignadas por el jefe inmediato.| Lugar de prestacién del servicio | Sede de la UGEL Lauricocha, Jr. Leoncio Pra _ ___| Ber piso Centro Civico Distrito de Jestis. Duracién del contrato Desde Ia firma del contrato hasta el 31 de dicie = de 2022. Remuneradén mensual S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100 soles) | Incluyen los montos y afiliaciones de Ley. As{ como ___| toda deduccién aplicable al trabajador. tras condiciones del contrato | Jornada semanal maxima de 48 horas | Contar con disponibitidad | Poseer RUC vigente G. PERFLL DE PUESTO DE ESPECIALISTA EN BIENESTAR SOCIAL REQUISITOS ___DETALLE Experiencia general y especifica | 02 afios de experiencia general en el sector publico o | privado 01 afio de experiencia especifica en la funcién o la materia (de preferencia sector educacién) ‘Habilidades yCompetencias | Organizacién de la informacién, comunicacién oral, - _Iniciativa, empatia. Formacién académica, grado _— Titulo profesional universitario en administracion, | académico y/o nivel de estudios _ economia, psicologia, relaciones humanas, Sociélogo, - _derecho, asistencia social, trabajo social, Cursos y/o estudios de | Minimo de 40 horas acumiuladas de capacitacin en | especializacion (En copia simple) gestién de recursos humanos o gestién ptiblica o | ‘seguridad social o administracién de riesgos humanos. ossimilares. ee Procesador de textos nivel basico Hojas de calculo nivel basico _| Programa de presentacién i} | Conacimiento para el puesto y/o cargo Funciones a realizar ~ _ Elaborar la propuesta de Plan Anual de Bienestar a fin de definir acciones concretas de bienestar en beneficio de los integrantes y su fami = Monitorear la eficacia de la cobertura de los seguros de salud y vida contratados a fin de que los servidores de la entidad y sus dependientes se encuentren asegurados y cubiertos contra cualquier contingencia. = Supervisar los programas y eventos de bienestar a fin de lograr la integracién de los servidores y sus familias con la entidad. ~ _Evaluar la validez y autenticidad de los descansos médicos que presentan los servidores afin de asegurar que la entidad no realice pagos indebidos. = Supervisar la documientacién requerida por prestaciones econémicas de ESSALUD para ¢l pago de los subsidios en forma oportuna a favor de los integrantes de la institucién. ~ _ Elaborar informes técnicos y reportes asociados a las acciones de bienestar ejecutadas afin de presentarlo a la instancia correspondiente para su aprobacién,giiCA Dey pit nn eee - _ Realizar otras funciones asignadas por la jefatura inme del puesto/Area a fin de cumplir con lo encomendado. a Condiciones esenciales del contrato CONDICIONES [ — . 2 Tene Noo usteto / topo FUNCION i po eal eek ~ EMPRESA YI0 af Fechade Fechade cargo (Aflos | scams N° | wsnTucion | CARGO | peseapsAana Inicio Termine’ © -ymeses) | j}——______ a - | a —_| _ — i | | (7 Describe brevement scr tcimpliniento dol requsto IV. ESTUDIOS COMPLEMENTARIOS (Marque con una “x” la respuesta a la pregunta y luego detalle este requisito) = 5 a) 1. Cuenta con estudios complementarios relacionados al puestoque postula? ] r ‘CUENTA |W" Fol de FECHA DEINICIOY cuoa | sustent | cman ne | especiauoap TERNINO eine, | wermucon | “oy | SSG NT | emma PAIS: documertade) INICIO FIN ‘Si | NO ul I I _ 59 onc rade Ps Centro Cco-sesis 3} wwnugeliurzeha gob pe 944829068 - 982983442 8 @Edueacontowrcocha 4 4 mnesodepartesmocaured Nono@pmelicomY Ls ‘Rumbo a la nota més alte v. $ Col IEN’ \\ (Marque con una “x” la respuesta a la pregunta y luego deta 1. Cuenta con conocimiento a nivel usuario de herramienta de Office? ESPECIALIDAD/ | HORA FECHA DEL | TUCION PROGRAMA s DOCUMENTO een - C JI = — le oa —- ! st | NO 1. eVive en la zona? Divecei6n: __Vi. REFERENCIAS PERSONALES — ‘CARGO DE LA © | vopRe DE LA eNiDA 0 NOMBRE DEL CONTACTO TELEFONOS: () Deberd detallarse ae referencias personales correspondientes (minimo una) Vu. BONIFICACION POR SER PERSONAL LICENCIADO DE LAS FUERZAS. ARMADAS — /—-{Margue con un “x” la respuesta) PERSONAL LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARI ‘Ss SI__NO Usted @s una persona lcenciada de ias Fuerzas Armadas y cuenta con la cetficacion ‘| correspondiente? BONIFICACION POR DISCAPACIDAD vill. (Marque con un “x” la respuesta) "PERSONA CON DISCAPACIDAD Si NO Usted es una persona con discapacidad, de conformidad con lo establecido en la Ley N° 29973, Ley | General de la Persona con Discapacidad y cuenta con la acreditacién correspondiente? | 9s eonce rot 3 centro Gases wormagelourcco gob pe © sesso szsest2 etixacomautocr 5 mmesodeporteociouieaRono@gralicomANEXO 03 ‘ARTA DE PRESENTACION DEL POSTULANTE SENORES: COMITE DE SELECCION CONTRATO CAS ~ CONVOCATORIA N° 008-2022 -I CONVOCATORIA. » Identificado con DNIN' mediante la presente le solicito se me considere para participar en el Proceso CAS N' 2022 -... 7 convocado por la UGEL Lauricocha, a fin de acceder al Servicio, cuya denominaci6n @$: e.nmnunsn Para lo cual declaro bajo juramento que cumplo integramente con los requisitos basicos y perfiles establecidos en la publicacién correspondiente al servicio convocado y que adjunto a fa presente mi curriculum vitae documentado, copia de DNI y deciaraciones juradas. FIRMA DEL POSTULANTE Indicar marcando con un aspa (X), Condicién de Discapacidad: si No Adjunta Certificado de Discapacidad Oo) Tipo de Discapacida Fisica Auditiva Visual Mental Resolucién Presidencial Ejecutiva N® 61-2010-SERVIR/PE, Indicar marcando con un aspa (X): Uicenciado de las Fuerzas Armadas (Ss!) (No)\ 2 SOS ANEXO N° 04 he: DECLARACION JURADA DE CONOCIMIENTO DEL copieo DE FUNCIONPUBLICA Y NEPOTISMO Yo, con DNI N@ y domiciliofiscal en bajo Juramento, que tengo conocimiento de la siguiente normatividad: © Decreto de Urgencia N° 034-2021, que establece medidas para el otorgamiento de la “prestacién econémica de proteccién social de emergencia ante la pandemia del coronavirus covid-19” y del “‘subsidio por incapacidad temporal para pacientes diagnosticados con covid-19" + LeyN* 28496, “Ley que modifica el numeral 4.1 del articulo 4° y el articulo 11° dela Ley N* 27815, Ley del Cédigo de Etica de la Funcién Publica. © Decreto Supremo N° 033-2005-PCM, que aprueba el Reglamento de la Ley del Cédigo de Etica de fa Funcién Publica. * Ley N° 26771. Ley de Prohibicién de ejercer la facultad de nombramiento y contratacién de personal en el Sector Piblico, en caso de parentesco. * D.S. N° 021-2000-PCM, Reglamento de la Ley que establece Prohibicién de ejercer la facultad de nombramiento y contratacién de personal en el sector puiblico, en caso de parentesco Asimismo, declaro que me comprometo a observarlas y cumplirlas en toda circunstancia. Jesus, __de del 2022 Firma Huella digitalANEXD G5 Ss DECLARACION JURADA DE DATOS PERSONALES Yo, con DNI N& domicilio en mediante la presente DECLARO BAJO JURAMENTO lo No estar inscrito en el Registro de Deudores Morosos. i ‘| No estar Registrado en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles RNSSC. No estar inscrito en el Registro de Deudores de Reparaciones Civiles por Delitos Dolosos - REDERECI. | ]No haber sido condenado por delitos sefialados en la Ley N° 30901 Gozar de salud optima para desempefiar el cargo 0 puesto al que postulo Ratifico la veracidad de lo declarado, manifestando someterme a la autoridad vigente y a las responsebilidades civiles ylo penales que se pudieran derivar en caso que algunos de los datos consignados sean falsos siendo pasible de cualquier fiscalizacién posterior que la UGEL considere pertinente. Jesus, de FirmaANEXO N° 06 DECLARACION JURADA DE NO HABER SIDO DENUNCIADO, ESTAR PRO ‘SENTENCIADO, POR VIOLENCIA FAMILIAR Y/O SEXUAL Yo, con DNI Ne see ccttceee see WEOR domicilio fiscal en... ; mediante la presente DECLARO BAJO JURAMENTO lo siguiente: No haber sido denunciado por violencia familiar. No haber sido denunciado por delito contra la libertad sexual e indemnidad sexual No tener proceso por violencia familiar. No tener proceso por delito contra la libertad sexual e indemnidad sexual No haber sido sentenciado por violencia familiar. Cc No haber sido sentenciado por delito contra la libertad sexual e indemnidad sexual. Ratifico la veracidad de lo dectarado, manifestando someterme a la autoridad vigente y a las responsabilidades civiles y/o penales que se pudieran derivar en caso que algunos de los datos consignados sean falsos siendo pasible de cualquier fiscalizacién posterior que la UGEL ‘considere pertinente, Jestis, de del 2022 Firma Huella digitaen, Bumbo a la nota ms alfa AFINIDAD O POR RAZON DE MATRIMONIO O UNIONES DE HECHO. Yo, » ¥con domicilio fiscal en .. en virtud del principio de Presuncién de veracidad prevista en los artculos 1V numeral 1.7 y 512 del Texto Unico Ordenado de la Ley N° 27444. Ley del Procedimiento Administrativo General sujetandose a las acciones legales o penales que correspondan de acuerdo a la Jegislacién nacional vigente. DECLARO BAJO JURAMENTO que: Me une parentesco alguno de consanguinidad, afinidad o por razén de NO. |matrimonio o uniones de hecho, con personas que a la fecha viene prestando "Cervicios en la Unidad de Gestién Educativa Local Sobre el particular consign la siguiente informacion i NOMBRES Y APELLIDOS GRADO DE PARENTESCO O OFICINA EN LA QUE | VINCULO CONYUGAL PRESTA SERVICIOS | | Jesus, de Firma Be igo} 28———___ G sconce rado3 Pia Cet cita-teis BY wamupeorioemgobe (©) oesonee-szsese12 @escaontortocta mmesadepertesmaclaricochano®gmail.com