Fimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft tivo: Doy Vv" 8° Fecha: 1906/2020 2927:17.0600 rroarann nAstonac Pm? formas ‘de Acdién paras Inclusion Social, ae ee Ministerio de Desarrollo Giitonecc “Deconio do la qualdad de Oportunidades para mujeres y hombres "ao dala Unversalzacgn dela Sal PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE DOS. {02) ESPECIALISTAS EN ARTICULACION INTERSECTORIAL 2 1 GENERALIDADES 14, Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de dos (02) Especialistas en Articulacién Intersectorial 2 para ejecutar fos procesos y actividades vinculadas a las acciones de coordinacion y articulacion intersectorial e intergubernamental para promover las intervenciones a través. de las plataformas de servicios del Programa. 4.2, Dependencia, unidad organica y/o area solicitante Unidad de Articulacién y Gestion de Servicios 4.3, Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacién Unidad de Recursos Humanos del Programa Nacional PAIS. 14, Base legal a) LeyN" 26441, Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto. b) Ley N* 287%, Ley que establece a pronibicién de ejercer la facutad de nombramiento y contratacion do. personal en el Sector Publica, en casos de parentesco, y su Reglamento aprobado por Decrelo Supremo NV 021-2000-POM ©) Ley N* 29843, Ley que establece la eliminacion progresiva del Régimen Especial del Decreto Legisativo N° 1087 y otorga derechos laborales. )Decrelo Legislative N° 1057, que regula el Regimen Especial de Contratacion Administatva de Servicios, Decreto Supremo N* 075-2008:PCM, modticado por Deereto Suprema N° 056-2041-PCN ©) Decrelo Legjslatvo NN" 1023, que crea la Autridad Nacional de Servicio Chl, rectora del Sistema Adminisratwo de Gestién de Recursos Humans f) Las demas disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. 9) Resolution de Presidencia Ejecutiva N°00030-2020-SERVIR-PE, que aprueba por delegacién la “Guia Operatva para la Gestion de Recursos Humanos durante la vigencia de fe deciaratora de Emergencia Sanitaria producida por el COVID-19" Il PERFIL DEL PUESTO REQUISITOS MINIMOS (Para los literales A, Cy D los documentos senalados deberan Pea ser acreditados con copia simple) ‘A. Experiencia Experioncia general: 1 |” Secontara desde egresada de fa formacién correspondiente. * Ocho (08) afios de experiencia general en el sector | Presentar constancia de plblice o privado. | egresado, caso contfario se contabilizara desde la fecha Pee : indicada en el diploma de | Experiencia especifica; ado ylo titulo. ean + Seis (06) aftos de experiencia laboral especiica realizando funciones de gestion ylo implementacion ylo supervisiGn y/o monitoreo de programas sociales ylo proyectos sociales en el nivel local, 0 Todos los documentos que acrediten experiencia deberan indicar el tiempo de servicio, PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS [Ev Pert Peus Ro | Je Cusco 177 Lima ~ Port / Central Teleténica: (51-1) 3008630 ‘www. pais.gob,peYN Fimadodgtatnente por: Fae Fa Dose sot ater Mativo: Doy VB Fea Fesha: 16/2020 2927:950500 roanatn nasion rm Ta 19) de ec pare la nclustén Social = PAS ae oS Wie yer prt wel Civetecigcecc Decento dela gualdad de Oporunidades para meres y hombres “ode la Unversabzacin dela Salut por lo que debe sefialar fecha elacionadas @ gestion gubemamental y/o con de inicio y fin del tiempo organismos intemacionales en el nivel local; de los laborado, cuales cuatro (04) afios deberén ser en ol Sector Publico 'B. Habilidades ylo Competencias > Uderazgo «Trabajo en Equipo © Comunicacién + Adaptabilidad ©. Formaciin académica, grado | + Titulo Profesional Universitario en Ciencias Sociales, académica yo nivel de Ciencias econémicas, ciencias de la comunicacién, estudios ciencias de la salud o ciencias politicas. ‘+ Egresado de maestria en Gestion Publica o Gerencial Social 0 Politicas Pilblicas 0 Gestion de Proyectos Sociales. D Cursos yo Estudios de Especialzacién + Cursos: Deben de tener no menos de doce (12) horas de capactacion, los cuales son acumulatives. + Programa de Especializacion en Politicas Publicas 0 Programas de especialzacién: | ” Gestion Publica o Gerencia Social 0 Elaboracién de Debentenerne menosdenoventa | Proyectos Sociales o Interculturalidad 0 Desarrollo (G0) horas de capactacién, Los} Rural programas de especiaizacén Puoden ser desde ochenta (80) horas, si son organizados por a disposicion de un ente rector, en el marco de sus. atrbuciones normativas E_Conacimionto para et puesto 7 Conosiiante en andlsis estrategico de fa realidad yio cargo (se comprobara en is nacional ftapa de evaivacion técnica + Conocimiento de fa artculacién intersectoral & ylo entrevista personal) intergubemamental + Conocimiento de elaboracién de programas y/o proyectos sociales. ‘+ Ofimatica nivel intermedio ‘+ Conocimiento del ISO 9001 Sistemas de Gestion de Calidad ‘+ Conacimientos del {SO 37001 Sisterna de Gestion Antisoborno IIL CARACTERISTICAS DEL PUESTO YIO CARGO Principales funciones a desarrollar: 2) Implementar la articulacién multisectorial en al marco de la estrategia de trabajo definido en el Programa para intervenir a través de las Plataformas y proponer documentos técnicos, segin correspenda, con el propésita de mejorar la gestion territorial, ) Identifcar estrategias, planes, proyectos u otras propuestas de innovacion que impulsan las entidades para la implementacién de las politicas publicas en las zones rurales, a fin de contribuir al desarrollo @ inclusion social de la poblacion en el émibito de las plataformas fjas y méviles. PROCESO CAS N° 076-2020-MIIDIS-PNPAIS lE. Pers Primero | ‘It, Cusco 177 Lima ~ Peri / Central Tetefbnica: (51-1) 3908630 www. pais. gob peFimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft tivo: Doy Vv" 8° Fecha: 1906/2020 2327:600600 en eee ‘de Rezibn para la Inelusion Socal PAS “Doceni doa gueldad do Operturidades para mujeres y hombres" “an cela Unwvareaizacion de Saka" ©) Fartalecer la implementacién de la Estrategia de Accién Social con Sostenibilidad (EASS) con enfoque de trazablldad social, promoviendo Ia. interoperatividad institucional en los tres niveles de gobieros y la sociedad civi, a través de las plataformas flas y méviles. 4) Proponer y monitorear la firma y ejecucién de convenios ylo planes de trabajo con entidades para acercar el acceso los servicios del Estado a la poblacién pobre y extremadamente pobre del ambito de influencia de las plataformas fijas y méviles, ©) Realizar el sequimiento de las actividades mulisectoriales definidas para la Estrategia de Accién Social con Sostenibilidad (EASS) que permita dafinir continuidad y pertinencia de intervenci6n a través de las plataformas fijas y méviles. A} Sistematizar los resultados de la implementacién del Programa para generar evidencias sobre la importancia de la intervencion territorial del Programa en la mejora de la calidad de vida, desarrollo ¢ inclusién social de la poblacién del Ambito de influencia de las plataformas fjas y méviles. 9) Brindar asistencia técnica a las Unidades Terttoriales sobre la estrategia de articulacin e intervencién del Programa, que contiibuyan a garantizar la implementacion de los lineamientos de gestion para su sistematizacién en la generacién de evidencias, fh) Proponer indicadores de gestién cualitativos que ayuden a evidenciar la contribucién del Programa en el cumplimiento de las metas y responsabilidades de las entidades enlos tres niveles de gobierno. i) Promover la implementacion de nuevas estrategias de complementariedad del servicio de las entidades entre sus Plataformas fijas y méviles en el ambito de intervencién de Programa. J) Otras en el marca de su competencia le sean asignados por eVia Jefe/a inmediatova. IV, CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO ‘CONDICIONES: DETALLE Lugar de prestacion del servicio | Sede Ceniral del Programa Nacional PAIS; Jirén Cuzco 177,, ‘segundo piso ~ Cereado de Lima Inicio: Seguin suscripcién del contrato. ‘Termino: Tres meses renovables en funcién a necesidades insttucionales Ramuneracién mensual SI. 10, 000.00 (Diez Wil y 00/100 Soles) Incluye los montos y afilacién de ley, asi como toda deduccién aplicable al trabajador. ‘Oiras condiciones: Debido a la emergencia sanitaria que atraviesa el pais en la | actualidad, el jefe inmediato determinara que funciones se | realizaran mediante trabajo remoto 0 presencial V. _ CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO ETAPAS DEL PROCESO” ‘CRONOGRAMA. “| AREA RESPONSABLE SS a oe | Unidad de Recursos Humanos Punacion da convocatala en Portal | oui 20 do mayo al 02 do | dl Programs Nacona Pals y .. rout | junio del 2020 Direccidn del Servicio Nacional unugaiagoba Dees ol Emp Registro de Postulanle en el portal institucional del Programa Nacional Pais was. aob.pe PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS (Ey Pend Prumer 20 Jr. Cusco 177 Lima ~ Perd / Central Telefénica: (51-1) 3806630 ‘ww pais.gob.peFimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft PAIS D | FES eects ce ease. ey SEB PERU } Ministerio de Desarrollo aie ieerel “Decenio de la igualdad do Oporuridados para mujeres y hombres” "aa daa Univerealzacdn de ia Sa" ‘GONVOCATORIA = z Postulacién Virtual en el poral institucional del Programa Nacional Pals ‘wun pais. gob pe. (08 de junio det 2020 Comisién de Seleccién Enel Link convocatorias ~ convocatorias CAS eninea Ingresar al médulo de registro de postulacion FSELeccION =o z eee eect Dal 04 al 11 de junio del 2020 | Comin de Seleccidn Publcacion de resultados de Te evaluacion ‘curricular a través del Portal Insitucionaldel | 12 de junio det 2020, | Programa Nacional Pais Unidad de Recursos Humanos y Comisién de Seleccion cietaiisd Dal 15 al 18 de junio det 2020 | Comisiin de Selescidn Ta publieacion de resitados finales se Unidad de Recursos Hurmanos ‘efectuara a través del Portal institucional del | 17 de junio det 2020 y Comision de Seleccion Programa Nacional Pals. 'SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRA : “Suscnpeioa y regisro del Contrato Los § primeros dias habiles después de ser publicados | Unidad de Recursos Hurmanos los resultados finales 5 posulanies pod Fealzar consults respec a los procesos de selecndn medante of correo elecririco selescinpais@pab gob pe VL. DELAETAPA DE EVALUACION Las etapas del concurso para la Contratacién Administrativa de Servicios son cancslatorias, por fo que los resultados de cada etapa tendrén caracter eliminator. Los factores de evaluacién dentro del proceso de seleccién tendran un maximo y un minimo de puntos, distribuyéndose de esta manera: | Evaluaciones unlsetntine | Panlalemausro Evaluacién Curricular 6 250) a._Formacién Académica_| Ef postulante que no cumpla con alguno ‘de estos requisitos quedara: b._ Explor Labora cGursos 0 Estudos cap Heegsimede eal races Espocializacion E = Evaluacin de Conocmientos | Hablidades Técnicas (opcional) a a Entrevista personal 10 35 (¢)Por cada aro adisonal de experiencia especica reaiera en el pese otorgaré cnc {05} puntos (exo dos (02) aos extras) come punta aconal hasta scorer puntale _muino de 25 puntos. Vi. FORMA DE PRESENTACION Y CONTENIDO DEL CURRICULUM VITAE DOCUMENTADO Los interesados deberan registrar su Hoja de Vida en la direccién electrénica que se sefiala en las bases de la convocatoria, Del registro del curriculum vitae sora a través de fa pagina WEB y presentacin de documentacién que acredite el cumplimiento de los requisitos del perfil de puesto. PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS [E, Pept Pame 20 | {Jt Cuseo 177 Lima ~ Pari / Central Telefonica: (51-1) 3908530 www. pals. gob peFimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft tivo: Doy Vv" 8° Fecha: 1906/2020 2328:260600 Ministerio de Desarralia: Cneiecicece “ah dala Univereslzacion dela Saba La informacién consignada en a Hoja de Vida tiene cardcter de dectaracién jurada, por lo que el postulante sera responsable de la informacién consignada en dicho documento, asi ‘como la documentacién que adjunte para sustentar el mismo, y se somete al proceso de fiscalizacién posterior que leve a cabo la entidad. Asimismo, de conformidad con el articulo 20° de la Ley 27444 Ley dei Procedimiento Administrative General, una de las modalidades de notificacién valida es e! correo electrénico, por lo que la cuenta de correo que los postulantes registren en ol Sistema de Convocatorias CAS, seré empleada por la entidad como canal de comunicacién valido, > Documentacién a Adjuntar (Escaneado Formato POF) Foto Formato de Hoja de Vida Documentacién que sustente hoja de vida Solicitud del Postulante. Deciaracién Jurada det Postulante En caso que el postulante presente documentacién que acrecite la abtencién de grades académicos similares como: Titulo Profesional, Maestto o Doctor en universidades de! exterior, estos documentos deberan estar validados conforme lo estabiecito por Ia Directiva N° 001-2014-SERVIRIGOCRSC aprobada por Resolucién de Presidencia Ejecutiva N° 010-2014-SERVIRIPE, 9. Segin la Ley N’ 27444 Ley del Procedimiento Administrative General y su modificatoria, seftala que, para ol caso de documentos expedidos en idioma diferente al castellano, el postulante debera adjuntar la traduccién oficial 0 cerificada de los mismos en original 2, Documentacién Adicional 1) Cerificados para acreditar bonificaciones previstas por ley, las cuales deben contener datos identificatorios del postulante, asimismo el estado, condicisn, fecha de emision y otros que permitan acreditar de manera indubitable las bonificaciones, las que no cumplan con estas condiciones no seran tomadas en cuenta VII Considoraciones de caractor obligatorio a tomarse on cuenta al momento de su postulacién 2) Cada una de las Etapas del proceso de seleccién son precluyentes y eliminatorias, b) La inscripcion y postulacién se realizara a través de la plataforma web, debera efectuarse necesariamente en la fecha establecida en el cronograma del presente concurso, ©) Queda establecido que los postulantes no padran presentarse simulténeamente amas de una Convocatoria que se encuentre vigente. De detectarse omisién a ésta disposicién, séio seré considerado el primer expediente presentado. ©) Noestar inhabiitado administrativa y/o judic:almente para contratar con el Estado. ©) No contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por alguno de los dalilos previstos en los aticulos 296, 296-A primer, segundo y cuarto parrafo; 296-B, 297, 382, 383, 384, 387, 388, 389, 393, 393-A, 394, 395, 396, 307, 397-A, 308, 399, 400 y 401 del Cédigo Penal, asi como el articulo 4-A del Decreto Ley 25475 y lo delitos previstos en los articulos 1, 2y 3 del Decreto Legisiativo 1108, 0 sancién administrativa ‘que acarree inhabiltacién, inscritas en el Regisiro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles, PROCESO CAS N* 076-2020-MIDIS-PNPAIS ley Pert Primer 20 Jt Qusco 177 Lima ~ Perd / Central Telefonica: (51-1) 3906680 www pais.gob.peMgincueerecacl Cache iecee "Decerio dela gualdad de Opertudads para nujerasy hombres” “Af da a Unversatzacén de fa Sakis faces seflaladas en el Decreto No estar incurso en las prohibiciones e incompatibil ‘Supremo N’ 019-2002-PCM, 9) _Informar siesta en el Registro de Deudores Allmentarios Morosos del Poder Judicial fh) No encontrarse registrado en el Registro Nacional de Sanciones de Destitucién y Despido de SERVIR. No estar incurso en lo dispuesto en la Ley N° 27586, Ley que establece prohibiciones ¢ incompatioilidades de funclonarios y servidores publicos. Para determinar la puntuacién establecida en las bases del proceso CAS: se tendré en cuenta los documentos con fos que ya se hayan acreditado el cumplimiento de los requisitos minimos establecidos en las bases. k) La documentacion que presente el postulante debe ser legible, caso contrario no sera considerada en la evaluacion curricular. ‘Sélo se consideraré experiencia laboral, aquella en la que el postulante ha prestado servicios en forma personal directa y remunerada o con cantraprestacion econémica, por tanto, toda forma diferente de experiencia no suma puntaje ha dicho rubro, La formacién Pre ~ Profesional al tener naturaleza formativa de aprendizaje, tampoco suma puntaje a la experiencia laboral m) El postulante APTO quo sea citado para la siguiente etapa de evaluacibn que no se , x PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS presente en fa fecha, hora y lugar sefialado en las bases, quedara automaticamente DESCALIFICADO del proceso de seleccion’ DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO 1 Proceso de Seleccién podré cancelarse en los siguientes supuestos: 2) Cuando desaparece la necesidad dol servicio con posterioridad al inicio del proceso de la convocatora, b) Por restricciones presupuestales. ©) Otros supuestos debidamente justficados. ‘Asimismo, el Comité de Seleccién declara desierto el proceso de seleccion en los siguientes supuestos: a) Cuando no se presenten postulantes al proceso de seleccion b) Cuando ninguna de los postulantes cumple con los requisitos minimos exigidos. ©) Cuando habiendo cumplido los requisites minimos, ninguno de los postulantes ‘obtenga el puntaje minimo en las evaluaciones levadas a cabo ) Cuando el postulante ganador © aquellos que ocupan de mérito inmediatamente siguientes, en caso corresponds, pierdan automaticamente la vacante, segun el plazo establecido. El proceso de seleccién no sera deciarado desierto, en el supuesto que solo se presente lun postulante o en el supuesto que durante el desarrollo de este solo quedara un postulante, siempre que cumpla con los requisitos y obtenga los puntajes minimos aprobatorios en cada etapa del proceso de seleccién CAS. Suscripcién y registro del Contrato El contrato que se suscriba como resultado de la presente convocatoria sera suscrito denira de un plazo no mayor de cinco (5) dias habiles, contados a partir del dia siguiente e la publicacion de los resultados. Pudience prorragarse o renovarse, segtin sea el caso, de comiin acuerdo y en el marco de las disposiciones legales vigentes. El postulante dectarado ganador del proceso de seleccidn, para efectos de la suscripcién ¥ registro del contrario administrative de servicios, debera de presentar ante la Unidad de Recursos Humanos, en el caso de los ganadores de las Unidades Tertitoriales los ganadores deben presentarse a la Unidad Temitorial correspondiente (dentro del plazo sefialado en el parrafo precedente), portando los siguientes documentos 4, Cusco 177 Lima ~ Peri / Central Telofénioa: (51-1) 3908630 ‘wwanpals.gob.pe [E Perv Primero Fimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft tivo: Doy Vv" 8° Fecha: 1906/2020 2328:47.0600 |Fimade digtalmente or: Felipe FaU 20201003181 soft tivo: Doy Vv" 8° Fecha: 1906/2020 2320-060600 PERU | Ministerio de Desarrollo Gielechceaclt “Doconio dela gualdad de Oportunitads para mujeres y hombros” “aio dela Unvoraleaion doa Said + Documentos originales que sustenten el Curiculum Vitae, para realizar ta verificacién y el fedateo respectivo, tales como: Grados 0 Titulos Académicos, Cerificados de Estudios, Cerlificados ylo Constancia de Trabajo y otros documentos que servirin para acreditar el perfil y organizar su respective legajo personal + Otros documentos que pudieran corresponder al proceso de seleccién + Fotografia Actualizada, Si vencido el plazo, el postulante declarado *Ganador" no susctibe el Contrato Administrative de Servicios por causas objetivas imputables a su persona, se convocara ‘al segundo en orden de merio, para que proceda a la suscripcién del respective contrato dentro del mismo plazo, contado a partir de la respectiva comunicacién, De no suscribirse 1 contrato por las mismas cansideraciones anteriores, la Unidad de Recursos Humanos podré convocar al tercero de corresponder para que proceda a la suscripcién del respectivo contrato, y de no susoribirse se procederd a deciarar desierto el proceso, La Unidad de Recursos Humanos, tiene Is facultad de solicitar documentacién adicional respecto a su informacién personal y/o laboral corde con los requisitos establecidos en la convocatoria, los postulantes declarados GANADORES no deben tener impedimento alguno para contratar con el Estado, Los postulantes podrén realizar consultas respecto a los procesos de seleccién mediante el correo electrénico seleccionpais@pais, qob,pe 0 al felafono 3908660. Xi. BONIFICACIONES, PUNTAJE TOTAL Y PUNTAJE FINAL La aplicacién de bonificaciones en caso de ser persona con discapacidad ylo por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas se realizara de conformidad con la legislacién vigente, lo cual se establecera en las respectivas bases del proceso de seleccién, Al respecto, la Resolucién de Presidencia Ejecutiva N’ 330-2017-SERVIRIPE, seftala que las onificaciones que se otorgan 2 aquellos postulantes por razén de discapacidad, por su condicién ce personal licenciado de las fuerzas armadas o que se determinen por norma expresa, son asignadas al puntaje final obtenido luego de las evaiuaciones y entrevista realizadas en el proceso de seleccion, Bonificacién por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas: Se otorgara una bonificacin del diez por ciento (10%) sobre el puntaje total de la evaluacién (EC+EP=PT), alos postulantes que hayan acrecitado ser Licenclado de fas Fuerzas Armadas, de acuerdo con la Ley N'29243, Ley del Serviclo Miltar y la Resolucién de Presidencia Ejecutiva N'61-2010-SERVIRIPE. PF =PT + 10%(PT) Bonificacién por Discapacidad: 4.4 Se otorgara una boniicacién por discapacidad del quince por ciento (15%) sobre el puntaje total de la evaluacién, al postulante que la cerifcacion de discapacidad otorgada por Consejo Nacional para la Inlegracién de la persona con Discapacidad- CONADIS, de aauerdo con la Ley N*°29973, Ley General de la Persona con Discapacidad, PF =PT + 15%(PT) UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS. PROCESO CAS N° 076-2020-MIDIS-PNPAIS (E, Pend Primer 20 | Jt, Cusco 177 Lima ~ Pert / Central Telefonica: (81-1) 3908630 wonw:pais.gob,pe