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Carrera 48ª #61 sur -75 Centro Ejecutivo Sabaneta Ι Sabaneta Ι Antioquia Ι República de Colombia.
Documento – Privada
Se envía correo electrónico el 27 de enero 2022 a los lideres de proceso solicitando
información para informe de entrada por la dirección.
Durante el mes de febrero 2022 se recibe información y se agendan sesiones con cada
uno para poder consolidar la totalidad de los datos.
TEMA RESPONSABLE
SATISFACCIÓN DEL CLIENTE DIRECCIÓN COMERCIAL
Se le comunica a cada líder por medio de correo electrónico enviado el 15 de marzo 2022 los
resultados del informe de salida de revisión por la dirección y las actividades que cada uno debe
ejecutar con respecto a los cambios y oportunidades identificadas en cada proceso.
Plan de Auditoria
Fase 2: Esta se realiza los días 28 de febrero 2022 1 y 2 de marzo 2022 en la ciudad de
Bogotá y Medellín aplicada al 100% de los procesos de la compañía y validando el
cumplimiento de requisitos de norma NTC ISO9001-2015. Plan de Auditoria BQVI.pdf
Objetivos generales:
c) Evaluar la eficacia del sistema de gestión para asegurar que la organización es capaz de
cumplir los objetivos especificados del sistema de gestión.
d) Identificar las áreas en las que la organización puede tener mejoras potenciales del
sistema de gestión.
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Salidas No conformes
Ciclos de mejoramiento
Se crea almacenamiento en el SharePoint del SGC para el almacenamiento del resto del
Procesos de:
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Se realiza agendamientos los miércoles y viernes con Gerente de las campañas para
divulgación de estructura procedimiento y formatos de control establecidos por SGC en las
operaciones
Seguimiento y acompañamiento a la elaboración de procedimientos y flujograma de las
campañas para el mes de abril 2022 se tiene programado tener los procedimientos borrador
para envió a Dirección de operaciones para su aprobación.
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Se realizan agendamientos cada 45 días con los lideres de la compañía que conforman
equipo del Direccionamiento estratégico y cada líder expone el % de avance en la ejecución
de cada actividad. Al mismo tiempo se va a actualizando nuestra matriz de objetivos que
hace parte del archivo de contexto de la organización.
Se realiza parrilla de comunicaciones del SIG con contenido anual y enviado al área de
comunicaciones para la elaboración de las piezas publicitarias.
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Las piezas sol publicadas mensualmente por los canales de comunicación establecidos por
la compañía. (Correo electrónico, Beedoo).
Al cierre del mes de junio se obtuvo un avance del 24% y este se va a trabajar alterno con el
cronograma general de Diseño e Implementación de la norma iso27001:2013.
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Se realiza reunión con los lideres del proyecto (Lina Córdoba y Felipe Gallego) Se define
realizar alerta diaria para poder tomar acciones con los tiempos
N° REQUISITOS
PROCESO CONFORMIDADES NO CONFORMIDADES OBS
APLICABLES
Formación y Calidad –
13 4 5 5
Multicampañas (Bogotá)
Relaciones Laborales 9 3 2 4
Nómina 9 4 4 3
Selección y Contratación 12 5 4 5
Operación - SAMSUNG 16 2 7 9
Se valida los requisitos del SIG aplicables a cada proceso y se identifican hallazgos (No
Conformidades), conformidades y observaciones para tener en cuenta en la correcta
alineación. Durante los acercamientos, se hace retroalimentación del SGC y se notifica a los
líderes del proceso a través de una Lista de Verificación de Auditoría enviada por correo
electrónico.
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El avance real del cronograma del Sistema de Gestión de Calidad, de acuerdo con ISO
9001: 2015, se encuentra en un 73,24% respecto al 76,80% esperado hasta la fecha.
Contexto de la organización: Se actualizan necesidades y expectativas de partes
interesadas alineadas a ISO 21001 a las cuales se les realizará seguimiento en el periodo
posterior a la fecha planeada.
Se valida con cada líder de proceso los planes de acción alineados a los objetivos
estratégicos de la compañía, documentando avances de lo planeado en los Q establecidos.
Seguimiento a Indicadores:
Se realiza el seguimiento correspondiente de las fichas de indicadores de gestión de cada
proceso y o campaña su diligenciamiento completo hasta la fecha (indicadores del periodo
inmediatamente anterior), estructura de análisis, generación de plan de acción, fecha y
responsable. Se envió primer correo de seguimiento del mes, quedando pendiente con una
nueva validación de fichas para garantizar cumplimiento de diligenciamiento.
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En el mes de octubre se inicia con la aplicabilidad de los controles por parte del área de
Seguridad de la información de las políticas y procedimientos aprobados en el comité SI en
el mes de septiembre y el 4 de octubre.
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Fortalezas
2022
CANTID
HALLAZGOS AD PROCESOS
No conformidad 1 Operaciones claro TMK y Premium
Observaciones 16 Todos los procesos
Oportunidades de Mejora 18 Todos los procesos
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Se realiza análisis de los resultados obtenidos y el ejercicio tuvo una mejora en los
resultados del 2022 con respecto a lo hallazgos presentados.
18
Oportunidades de Mejora 10
16
Observaciones 27
1
No conformidad 4
0 5 10 15 20 25 30
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