COMPETENCIA DE CAPACIDAD DE

ANÁLISIS

1. ¿escribe 2 atribuciones de la dirección regional de trabajo?

 Velar por el cumplimiento de las reglas para prevenir riesgos laborales.
 Atenderlas recomendaciones tanto de empleados como de obreros sobre las
reglas.
2. ¿Qué puede ocasionar a los empresarios el incumplimiento de sus obligaciones en materia
de prevención de riesgos laborales?
 Puede generar responsabilidades administrativas como multas,
indemnizaciones, delito penal o lesión laboral.
3. ¿Debe un empleador pagar indemnización cuando el accidente de trabajo se produjo por
culpa del trabajador?
 No, no debe pagar si es provocado intencionalmente o si es por culpa de una
tercera persona.
4. ¿Qué se debe hacer en caso de un accidente de trabajo?
 No se exige tiempo de espera alguno y es el IESS quien comprueba la
existencia de la relación laboral dentro de los 20 días laborales ocurrido el
accidente.
5. ¿Quién paga el subsidio?
 Es el instituto ecuatoriano de seguridad social (IESS) amparado por el
código de trabajo hasta por 52 semanas (354 días)
6. ¿Cuál es el porcentaje que cubre el instituto ecuatoriano de seguridad social?
a) Un suceso se considera accidente laboral cuando se produce en el lugar
del trabajador para otra persona. (V)
b) Solo los afiliados al seguro social campesino tienen derecho al subsidio
por enfermedad social (F)
c) El primer día de incapacidad por accidente será de cuenta del IESS
mientras que el patrono pagará el subsidio a partir del segundo día de
incapacidad en los casos de los trabajadores sometidos al código de
trabajo y hasta por 52 semanas (F)
d) Para acceder al subsidio por enfermedad el trabajador deberá haber
aportado por lo menos 3 imposiciones mensuales inmediatamente
anteriores al inicio de la enfermedad profesional (F)
e) Solo el empresario este obligado a cumplir con las normativas de
prevención de riesgos laborales (F)

Luisa Fernanda Rodríguez Nazareno