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CLIENTE
RED TECNOLÓGICA
Modelo de TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS FINANCIEROS
Mejora Continua
NIVEL DE
COMPLEMENTARIA VIRTUAL
FORMACIÓN:
De acuerdo a las cifras del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), las
micro, pequeñas y medianas empresas en Colombia representan el 80% del empleo en el país y el
90% del sector productivo Nacional. Según Confecámaras, citado por (Economía Aplicada, 2019)
en Colombia existen 1.592.090 micro y pequeñas empresas. De acuerdo a las estadísticas del
Consejo Nacional de Política Económica Social, las micro y pequeñas empresas representan una
evasión de impuestos del 53,5%, no llevan registros contables el 43% y no poseen el registro
mercantil el 45% (CONPES, 2007).
Por el alto de grado de informalidad tributaria de las micro y pequeñas empresas, surge la
JUSTIFICACIÓN: necesidad de capacitar y orientar a este sector productivo para formalizar sus negocios y generar
cultura tributaria, al tiempo que se contribuya a un manejo ético y responsable de los recursos de la
organización con el Estado.
DESCRIPCIÓN:
COMPETENCIAS A DESARROLLAR
CÓDIGO DENOMINACIÓN
210303034 TRAMITAR REQUERIMIENTOS TRIBUTARIOS DE ACUERDO CON PROCEDIMIENTO TÉCNICO
PERFIL TÉCNICO DEL INSTRUCTOR
Requisitos
Acedémicos
mínimos
Experiencia
laboral y/o
especialización
-Formular, ejecutar y evaluar proyectos.
Competencias-Trabajar en equipo.
mínimas -Establecer procesos comunicativos asertivos.
-Manejar herramientas informáticas asociadas al área objeto de la formación.
Centrada en la construcción de autonomía para garantizar la calidad de la formación en el marco de la
formación por competencias, el aprendizaje por proyectos y el uso de técnicas didácticas activas que
estimulan el pensamiento para la resolución de problemas simulados y reales; soportadas en el
utilización de las tecnologías de la información y la comunicación, integradas, en ambientes abiertos y
pluritecnológicos, que en todo caso recrean el contexto productivo y vinculan al aprendiz con la realidad
ESTRATEGIA cotidiana y el desarrollo de las competencias.
METODOLÓGICA Igualmente, debe estimular de manera permanente la autocrítica y la reflexión del aprendiz sobre el
que hacer y los resultados de aprendizaje que logra a través de la vinculación activa de las cuatro
fuentes de información para la construcción de conocimiento:
-El instructor - Tutor
-El entorno
-Las TIC
-El trabajo colaborativo
3. CONOCIMIENTOS
3.1. CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS
RA 1:
CONCEPTOS: MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA, CONCEPTO, CLASIFICACIÓN, CONSTITUCIÓN Y LEGALIZACIÓN.
NORMATIVA TRIBUTARIA: TIPOS DE SOCIEDADES.
LEY 590 DE 2000, LEY 905 DE 2004, 1450 DE 2011 LEY 1314 DE 2009, Y EL DECRETO 957 DE 2019.
RA 2:
RÉGIMEN TRIBUTARIO: CONCEPTO, TIPOS DE IMPUESTOS, TIPOS DE FORMATOS, CONDICIONES DE
LIQUIDACIÓN.
ESTATUTO TRIBUTARIO: CONCEPTO, NORMATIVA, SOPORTES E INFORMACIÓN CONTABLE.
NORMATIVA TRIBUTARIA: REGÍMENES, TIPOS DE IMPUESTOS, TARIFAS, TIPOS DE INFORMES TÉCNICOS,
INFORMACIÓN CONFIDENCIAL, TRIBUTOS ADUANEROS.
RA 3:
SANCIONES TRIBUTARIAS: ESTATUTO TRIBUTARIO, ARTÍCULOS: 641, 642, 643 Y 644.
3.2. CONOCIMIENTOS DE PROCESO
RA 1:
CLASIFICAR MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS POR EL NÚMERO DE TRABAJADORES TOTALES, EL VALOR DE
VENTAS BRUTAS ANUALES Y EL VALOR DE ACTIVOS TOTALES.
DEMOSTRAR EL PROCEDIMIENTO DE CONSTITUCIÓN Y LEGALIZACIÓN DE MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS.
DETERMINAR LA NATURALEZA DE LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS.
IDENTIFICAR LAS EMPRESAS POR SECTOR ECONÓMICO.
RA 2:
COMPARAR LAS RESPONSABILIDADES TRIBUTARIAS TERRITORIALES DE LAS PERSONAS NATURALES Y
JURÍDICAS.
RA 3:
DESCRIBIR NORMATIVA CONTABLE, ADMINISTRATIVA, FINANCIERA Y TRIBUTARIA DE LA MICRO Y PEQUEÑA
EMPRESA.
DISTINGUIR LAS SANCIONES TRIBUTARIAS POR EXTEMPORANEIDAD, OMISIÓN, ERRORES ARITMÉTICOS Y
CORRECCIÓN.
4. CRITERIOS DE EVALUACIÓN
RA 1:
COMPARA MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.
EXPLICA EL PROCEDIMIENTO DE CONSTITUCIÓN Y LEGALIZACIÓN DE MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS.
RA 2:
ESTABLECE LAS RESPONSABILIDADES TRIBUTARIAS DE LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS SEGÚN
NORMATIVA.
RA 3:
COMPARA LA NORMATIVA CONTABLE, ADMINISTRATIVA, FINANCIERA Y TRIBUTARIA SEGÚN MICROS Y
PEQUEÑA EMPRESA
DEFINE LAS SANCIONES TRIBUTARIAS POR EXTEMPORANEIDAD, OMISIÓN, ERRORES ARITMÉTICOS, Y