MATERIAL INFORMATIVO

Programa de
Administración Sesión N°3
Estudios/Programa
Experiencia Curricular: Comportamiento Organizacional Semestre 2022 - I
Contenido temático: ¿Quién puede atrapar a un mentiroso?
Docente:
Tipo de Material Informativo Otros

¿Quién puede atrapar a un mentiroso?

Los investigadores de las emociones están muy interesados en las expresiones faciales, como
una forma de conocer el mundo emocional de los individuos. Las investigaciones también han
estudiado si las personas logran saber cuándo alguien está mintiendo con base en señales de
culpa o de nerviosismo en sus expresiones faciales. A continuación, se verá quién es bueno
para descubrir a los mentirosos.

Hay que formar equipos y seguir las siguientes instrucciones:

1. Elijan al azar a alguien para que sea el organizador del equipo. Hagan que esta persona
escriba en un pedazo de papel una “V" para verdad y en otro una “M” para mentira. Si
hubiera, digamos, seis miembros en el equipo (además del organizador), entonces tres
de ellos tendrán un papel con “V” y los otros tres uno con “M”. Es importante que
todos los miembros de los equipos mantengan en secreto lo que indica su papel.

2. Cada integrante necesita pensar un enunciado verdadero o falso, según diga su papel
V o M. Trate de no pensar en uno que sea tan absurdo que nadie lo crea (por ejemplo:
“He ido a la luna").

3. El organizador solicitará que cada quien diga su enunciado. Entonces, los miembros del
grupo deben examinar a quien lo dice para tratar de determinar si dice la verdad o
miente. Una vez que la persona haya leído su enunciado en voz alta, el organizador
pedirá que se vote y registrará los resultados.

4. Ahora, cada persona tendrá que indicar si el enunciado era verdad o mentira.

5. ¿Qué tan bueno fue su equipo para descubrir a los mentirosos? ¿Algunas personas
resultaron buenos “embusteros”? ¿En qué se fijó para determinar si alguien mentía?