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Idoc - Pub - Codigo de Etica Ingeniero Petrolero
Idoc - Pub - Codigo de Etica Ingeniero Petrolero
2. El Ingeniero debe rechazar los trabajos que tengan como fin atentar contra el interés
general, de esta manera evitara situaciones que involucren peligro o constituyan una
amenaza contra el medio ambiente, la vida, la salud y demás derechos del ser humano.
3. El ingeniero debe sostener el prestigio de la profesión y velar por su cabal ejercicio; así
mismo, mantener una actitud profesional fomentada en los valores, teniendo conciencia
de los subordinados y el bienestar individual al bienestar social.
6. Ejerciendo su profesión, el Ingeniero debe cumplir con diligencia los compromisos que
haya asumido y desempeñara con dedicación y lealtad los trabajos que se le asignen, sin
anteponer sus intereses personales en la atención de los asuntos que se le encomienden.
8. Debe salvaguardar los intereses de la institución o personas para las que trabaje y
hacer buen uso de los recursos que se le hayan asignado para el desempeño de sus
labores.
9. Cumplirá con eficiencia que en ejercicio de sus atribuciones le dicten sus superiores
jerárquicos, respetará y hará respetar su posición y trabajo; si discrepara de sus
superiores tendrá la obligación de manifestar ante ellos las razones de su discrepancia.
10. El Ingeniero tendrá como norma crear y promover la tecnología nacional, pondrá
especial cuidado en vigilar que la transformación tecnológica se adapte a nuestras
condiciones conforme el marco legal establecido. Se obligara a guardar secreto
profesional de los datos confidenciales que conozca en ejercido de su profesión salvo que
sean requeridos por autoridades competentes.
Importancia de la ética profesional
Facilita y permite que los actos de una persona se basen en principios y valores, lo que redunda en
beneficio propio y de la sociedad. Se trata de la ética, conducta fundamental en toda actividad humana que
promueve los comportamientos moralmente correctas que deben tener los individuos entre sí. No obstante,
en el ámbito profesional, la ética busca regular las actividades que se realizan en el marco de una profesión;
pero cuando ésta no se aplica de manera correcta, puede afectar negativamente a otros. Por ello, la
instauración de códigos deontológicos o disciplinarios en el trabajo resultan claves.
"Un profesional que no es ético puede generar consecuencias negativas en la vida de otras personas. A
modo de ejemplo, si se es médico, abogado o político, se puede cambiar el destino de esa persona, de la
familia y de la sociedad", dice Regina Zambrano, catedrática de Responsabilidad Social y Legislación
Empresarial de ESPAE-ESPOL.
Para César Arjona, profesor de ESADE, la violación de códigos deontológicos afecta a la totalidad de la
vida laboral y profesional, "ya que tales comportamientos pueden acarrear sanciones graves e incluso la
expulsión de la profesión", asegura.
Agrega que no ser ético o trabajar en un entorno que no lo es "puede generar en grado variable
consecuencias de todo tipo: problemas personales o de conciencia, falta de sentido del propio trabajo y, por
supuesto, perjuicios de reputación para con colegas, clientes o la sociedad en su conjunto".
Formación académica
De acuerdo a Zambrano, de ESPAE-ESPOL, si bien la ética con sus principios y valores es eterna,
irrenunciable y necesaria, "es influenciada por la moral y sabemos que la moral cambia y se transforma
acorde con las circunstancias de la vida misma".
Por otro lado, afirma la experta, la influencia de las nuevas tendencias de la ética actual también han
transformado decididamente los aspectos más importantes de la vida: religión, costumbres, política,
estética, entre otros. De ahí que la enseñanza de esta conducta sea fundamental, sobre todo en las
academias insertas en sociedades pluralistas.
"La formación académica sobre ética es indispensable para los profesionales porque serán éstos los que
representen el futuro de esa sociedad", señala Zambrano.
Arjona, por su parte, sostiene que este tipo de formación permite sensibilizar al profesional hacia la
dimensión ética de su trabajo, darle herramientas conceptuales para enfrentarse a ella y ser consciente del
sentido de su profesión y del papel social que juega.
"Conocer una teoría ética no hace que uno se vuelva mejor persona, de la misma manera que la formación
académica sobre la ética profesional no logra por sí misma que el profesional actúe mejor éticamente", dice.
"Pero este tipo de formación sí puede ayudar a cambiar actitudes, de una manera tal vez indirecta pero
fundamental", asegura el profesor.
En ese sentido, Zambrano destaca que la enseñanza de la ética puede ayudar a reflexionar sobre cuál es el
mejor comportamiento del ser humano, "con independencia o más allá de la moral que nos transmitió el
entorno familiar o los principios religiosos y contribuye a dar, explicar o hacer reflexionar algo que debe
empezar desde el mismo hogar"