INGENIERÍA INDUSTRIAL

TALLER DE LIDERAZGO

¿QUE TAN LIDER PUEDO SER?

PROFESOR: MARIA ESTHER DE LUNA

ALUMNOS: EDDY CARREÓN RAMÍREZ 21150120

FECHA: 19/05/21
Introducción: El estilo de liderazgo es la manera en que un líder logra sus propósitos.
Puede tener profundos efectos en una organización y su personal, y puede determinar
si la organización es eficaz o no. El siguiente resumen dará a conocer como es mi
estilo de liderazgo inteligencia emocional, mi forma de tomar decisiones y mi forma de
comunicarme.

Estilo de Liderazgo: Yo considero que mi estilo de liderazgo es democrático, debido a

que a mí no me gusta hacer las cosas solo o ser el único que aporte para la
elaboración o proceso de lo que se vaya a hacer, se supone que en un equipo hay
varias personas, entonces no debería de decidirse en base a lo que una sola persona y
de igual manera el trabajo es muchísimo más llevadero y fácil de realizar si se lleva a
cabo entre cada uno de los integrantes del equipo, considero que a pesar de eso
el líder puede estar supervisando o ayudando en la motivación o dudas que pudieran
surgir en cualquier situación con los integrantes, no se me dificulta el hecho de poder
guiar o enseñar a las personas en caso de ser necesario.

Inteligencia emocional: Considero que yo puedo manejar mis emociones, sin importar
la situación que este atravesando, me considero capaz de tener el auto control y la auto
conciencia necesarias para que lo que sea que me esté pasando en mi alrededor y
pueda influenciar en mis sentimientos o emociones no afecte a cualquier otra cosa que
esté llevando a cabo en el momento.

Toma de decisiones: Soy una persona que cuando va a tomar una decisión que
realmente tendrá impacto en mi vida, le doy muchas vueltas, lo cual me hace pensar
bastante antes de llegar a tomar la decisión, creo que siempre estoy muy preocupado
por que las cosas me salgan bien, no me puedo ni quiero ver en un futuro con
remordimiento o pesar por tomar las decisiones equivocadas, así que trato de tomar las
decisiones de la manera más sabia y conscientemente posible.

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Estilos de comunicación: Mi estilo de comunicación mejor desarrollado es el de
escuchar, regularmente trato de ponerme en los zapatos de la otra persona y de igual
manera el buscar entender el porqué del actuar de la persona, soy una persona que
guarda las cosas para sí mismo, pero a la hora de hablar con alguien más me gusta
prestar atención y de igual manera ver si puedo aprender de las cosas que la persona
ha experimentado o la han llevado a estar en donde está.