PERALTA MINCHOLA CECILIA PÍO VEGA MADELEY PORTUGAL GODOY CESAR el presente plan estratégico institucional, es un documento del proceso de planeación estratégica conducido por la gerencia de planeamiento y presupuesto de la municipalidad provincial de barranca, siguiendo la metodología de trabajo diseñado por el centro de planeamiento estratégico – CEPLAN, a través de la guía para el planeamiento institucional. la maxima autoridad del gobierno local tiene conciemiento del marco normativo general sobre la politica de estado directamente relacionados con los gobiernos locales, de modo que existe un compromiso responsable y prioritario de adoptar las politicas institucionales y los lineamientos en esa senda y contribuir directamente a la disminucion de las brechas sociales y economicas existentes en la provicnia de barranca. por consiguiente el pei esta constituido por 1.- DECLARACION DE POLITICA INSTITUCIONAL 2.- MISION INSTITUCIONAL 3.- OBJETIVOS ESTRATEGICOS INSTITUCIONALES (CON INDICADORES) 4.- ACCIONES ESTRATEGICOS INSTITUCIONALES (CON INDICADORES) 5.- LA RUTA ESTRATEGICA 6.- ANEXOS: - ANEXO B-1: MATRIZ DE ARTICULACION DE PLANES - ANEXO B-2: MATRIZ DEL PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL - ANEXO B-3: FICHA TECNICA DEL INDICADOR DE OEI / AEI MODELO DE GESTION MODERNA CON IDENTIDAD Y LIDERAZGO ADECUADA ARTICULACION CON EL VECINO Y LA COMUNIDAD CALIDAD DE LOS SERVICIOS PUBLICOS SOSTENIBLES Y COBERTURA TOTAL MEJORA DE LA CALIDAD DE VIDA DE LA POBLACION DE LA PROVINCIA
EL CUAL SE RIGEN LINEAMIENTOS Y PARA DESARROLLAR LOS LINEAMIENTOS
FORMULADOS SE GUI PRINCIPIOS GENERALES.
BRINDAR SERVICIOS DE CALIDAD E IMPULSAR EL DESARROLLO LOCAL
SOSTENIBLE DE LA ROVINCIA CON INCLUSION SOCIAL, A TRAVES DE UNA GESTION EFICIENTE, TRANSPARENTE, PARTICIPATIVA Y MODERNA LOS OBEJETIVOS ESTRATEGICOS PRECISAN LOS RESULTADOS QUE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE BARRANCA, ESPERA LOGRAR EN LAS CONDICIONES DE LA VIDA DE LA POBLACION A LA QUE ATIENDE Y EN SUS CONDICIONES INTERNAS, EN EL CONTEXTO ACTUAL DEL COVID-19, PARA EL HORIZONTE TEMPORAL 2022-2025, MEDIDAS A TRAVES DE SUS CORRESPONDIENTES INDICADORES